
邯郸广平县1.要求有经验本地的全部为家装2.不是上班时间不需要联系3.
6000-10000元/月
工长工程师
1.要求有经验 本地的 全部为家装
2.不是上班时间 不需要联系
3.
廊坊三河市廊坊市三河市招工长/工程师,劳务公司招钢筋工长,木工工长,技术员,需要在劳务公司工作经验,
7000-10000元/月
工长
廊坊市三河市招工长/工程师,劳务公司招钢筋工长,木工工长,技术员,需要在劳务公司工作经验,能吃苦耐劳,熟悉图纸CAD,管理现场工人和各班组协调,坐办公室的勿扰
配料研发经理
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科调味品
3年以上独立负责该品类开发的工作经验者优先;
熟悉肉制品、蛋制品、冻干食品、酱腌菜等的生产流程及品质管控体系,具备成功主导新产品的研发经历,拥有从产品构思至上市推广的完整实践经验。
生产运营
参与注塑生产流程的学习与实践,掌握注塑设备的基本操作与维护方法
2. 协助完成注塑产品的质量检测与生产数据记录
3. 配合团队完成生产任务,确保生产进度和产品质量
4. 学习并掌握注塑工艺流程,逐步提升专业技能和管理能力
5. 参与公司组织的培训计划,为未来岗位晋升打下基础
制造管培生
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科应届生
Aidite 2025届「制造管培」招募
地点:秦皇岛 | 本科及以上 | 经验不限 | 5-6K/月
一、我们期待的工科背景
• 数控技术 / 机械设计制造及其自动化 / 机械工程
• 机电一体化技术 / 机械电子工程
• 制造工程 / 智能制造工程 / 自动化
(上述专业需涵盖 CNC 编程、机床操作或数控加工工艺等核心课程)
二、应聘条件(须全部满足)
2024.6-2025.11 期间取得毕业资格的应届本/硕/博
本科为一批次录取,表现优异者可放宽至二本;无挂科记录,学业成绩位列前30%
英语通过 TEM-4
三、薪酬&福利
• 薪酬待遇:5-6K/月(足额缴纳五险一金,年度缴费基数按上一年平均收入调整)
• 食宿交通:提供免费班车、工作餐及员工宿舍
• 成长支持:配备导师带教、健全晋升机制、内外部培训资源
• 奖励机制:实施股权激励、发放年终奖、项目奖、专利奖
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专生产管理方向动力电池生产生产流程优化车间现场管理
工作职责
1. 参与生产全流程(如现场管理、工艺、质量检测等)的轮岗实践,全面掌握各环节的技术要求与作业流程。
2. 协助生产主管开展车间日常运作管理,包含生产任务落实、人员安排及现场5S执行监督。
3. 收集并分析生产运行数据,识别流程堵点,提出改善措施,参与工艺优化与产能提升相关项目。
4. 与质量团队协同推进产品品质控制工作,保障生产作业满足行业规范及企业标准。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、自动化、材料、化工等理工类专业优先考虑。
2. 具备良好的学习能力与分析思维,能迅速理解生产工艺及设备操作关键点。
3. 能适应制造业倒班安排,具备较强的抗压性与团队合作意识。
4. 对传统制造及新能源领域有基本认知或发展意愿,期望在生产管理路径长期成长。
机械加工工艺装备工程师
9000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科工装工艺
招聘:工装工程师
职责:
1. 负责公司工装设备的日常维护与持续优化;
2. 承担新工装的设计及落地实施工作;
3. 协同生产团队,确保工装高效稳定运行;
4. 开展工装操作人员的使用培训。
要求:
1. 本科及以上学历,机械或自动化相关专业;
2. 具备3年工装工程相关工作经验;
3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件;
4. 具有良好的沟通能力与团队协作意识;
5. 对工装设备技术有强烈兴趣。
冶金技术工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科电炉工艺冶金工艺设计冶金工程师炼钢工艺钢铁连铸电弧炉
【工作内容】
1、实时监控并优化炼钢工艺参数,保障电炉冶炼过程的稳定性与运行效率;
2、主导钢水成分检测与温度调控,联合质量检测团队严格执行成品钢种的质量标准;
3、制定并落实标准化作业规程,定期实施设备巡检与保养,排除潜在生产安全风险;
4、牵头分析异常生产数据,提出技术改进措施,持续降低能源消耗并提高成材率;
5、协同相关部门推进新钢种的试制及工艺验证,助力产线技术水平与生产效能提升。
【任职要求】
1、冶金工程、金属材料等相关专业本科及以上学历,具有相关工程师职称者优先考虑;
2、掌握钢铁冶炼工艺流程及相关国家标准,具备8年以上钢厂现场工艺管理实践经验;
3、熟练使用炼钢操作软件及数据分析工具,能够独立应对复杂工艺问题与技术故障;
4、具备强烈的安全意识和良好的抗压能力,能适应倒班制度及高温作业环境;
5、拥有优秀的团队合作意识与沟通协调能力,对工艺创新具备敏锐的技术洞察力。
邯郸丛台区[联系方式]:杜老师[订单内容]:月嫂单,预产期左右,二胎。[工作地址]:[客户
7840-8640元/月
月嫂月结
[联系方式]:杜老师[订单内容]:月嫂单,预产期左右,二胎。[工作地址]:邯郸市丛台区[客户要求]:干净利索,有爱心有经验[薪标资准]:到手7840-8640/26天春节双薪
切配配菜开荒保洁保洁面点厨师
学校餐厅诚聘以下岗位:厨师数名:工资200元/日+全勤奖+工龄奖。帮厨数名:工资140元/日+全勤奖+工龄奖。面点岗数名:工资110元/日+全勤奖200元/月+工龄奖。切配岗数名:工资100元/日+全勤奖200元/月+工龄奖。保洁岗数名:工资100元/日+全勤奖200元/月+工龄奖。洗消岗数名:工资110元/日+全勤奖200元/月+工龄奖。要求:18-54周岁,男女不限,身体健康,无纹身,历史清白,能吃苦耐劳,服从安排。月工作27天左右,以上人员一经录用,免费提供食宿,带薪培训,工资按时发放,享有工作地址:邯郸东高速收费站南200米,邯郸卓越中学:
早餐师傅开荒保洁保洁面点
【临漳招聘】猪肉分割2名水产区1名炸货区2名,面点去3名,收银员3名,水果区2名,熟食区4名,早点区5名,服务员3名,凉菜3名,小时工3名,保洁2名,蔬菜区3名,45岁以下,有工作经验联系电话
工长
白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时安围挡150元1.张海英2.郝红利3.张喜4.董彦海5.杨松光翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚五点半150元零活1.修立柱2.路平3.张玉春4.那铁柱5.王宝申6.姚志广7.孟祥峰8.张照东翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.唐国臣5.杜伟6.刘德义7.徐立波8.李明9.赵金山10.郭伟11.敖利君12.勾秀云13.贾宝泉14.毕新光15.孙海霞男女都行16.加个割砖的180元1.张龙翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元140元早六晚五点半1.王永胜2.肖长春南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903,
工长日结
白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时安围挡150元1.张海英2.郝红利翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚五点半150元零活铺起塑板好干1.修立柱2.路平3.张玉春4.那铁柱5.王宝申6.7.8.翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.唐国臣5.杜伟6.刘德义7.徐立波8.李明9.赵金山10.郭伟11.敖利君12.韩志福13.王玲14.孙海霞15.郭秀云16.江洪涛翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元140元早六晚五点半1.王永胜2.肖长春南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903,
工长
白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时安围挡150元1.张海英2.郝红利翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚五点半150元零活铺起塑板好干1.修立柱2.路平3.张玉春4.那铁柱5.王宝申6.7.8.翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.唐国臣5.杜伟6.刘德义7.徐立波8.李明9.赵金山10.郭伟11.敖利君12.韩志福13.王玲14.孙海霞15.郭秀云翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元140元早六晚五点半1.王永胜2.肖长春南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903,
广东丙一船长工作地址:作业工价协商,定人安排8500大件22年干活及时G
8500元/月
工长工程师
丙一船长工作地址:广东作业工价协商,定人安排8500大件22年干活及时G
工长/工程师质量员/检测员/检验员
二、质检员一名。要求;1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面谈!三、前场工长一名。要求;1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面议!望大家积极推荐和转发!联系人:廖女士
车间主任
5000-10000元/月
车间主任3-5年大专医疗器械/设备
1、建立健全安全生产管理制度,推动实施并监督、检查生产质量体系的运行情况;
2、落实公司质量方针、质量目标以及各类生产工艺文件的执行;
3、实时掌握生产过程中的质量动态,协调各部门间沟通协作,快速响应并解决生产异常问题;
4、组织并监督生产过程中工艺、质量、设备、成本、产量等各项指标的调控与落实;
5、统筹管理工厂基础设备的维护工作,确保生产现场运转正常,设备保持良好运行状态;
6、指导、监督、检查下属人员的工作执行情况,并做好相关数据的统计与汇总。
开发专员 办公室坐班 月入8k+
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限
1. 热爱标准件行业。
2. 性格大方,善于沟通。
3. 热爱学习。
4. 需要有标准件行业1年以上相关经验。
5. 没有其他要求。
服装厂后整主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1.负责服装厂后整环节的日常运营与人员管理
2.保障生产各环节有序衔接,提升整体作业效率
3.协同团队成员,落实质量管控标准,确保产品达标
任职要求:
1.具备较强的统筹规划及现场管理能力
2.能及时应对并处理生产过程中出现的各类问题
3.拥有良好的团队意识,善于与同事配合推进工作
光伏设计师
4000-9000元/月
光伏系统工程师1-3年大专要求光伏设计经验1-30MWp经验光伏结构设计经验熟练操作CAD制图户用光伏设计经验工商业光伏设计经验现场踏勘经验
【岗位职责】
1. 负责光伏系统的设计和安装;
2. 户用光伏的图纸设计,料单设计。
【岗位要求】
1. 具备光伏系统工程师相关经验;
2. 熟悉光伏系统的设计和安装流程;
3. 具备良好的沟通和团队合作能力。
机加工车间生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验生产计划与物料控制精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他
职位描述
技能要求:
机械加工车间,生产管理,生产计划
1.负责本工序人员调度、生产任务安排及质量目标落实,对工序内的质量、交付周期、成本控制等全面负责;
2.组织推进本工序在工艺优化、质量提升等方面的技术改进与创新工作;
3.严格遵守生产工艺规范、设备操作规程及劳动纪律等相关制度要求;
4.对生产过程中出现的异常情况及时上报、跟进处理,并留存相关记录和依据;
5.依据生产计划提前布置员工工作任务,协调解决生产中设备、物料等问题,保障任务顺利执行与进度达成;
6.对生产现场涉及设备运行、工艺执行、质量状况等常见问题进行分析并推动改善;
7.实施员工绩效考核,对未达标人员组织培训直至达到岗位能力要求;
8.完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1.大专及以上学历,具备3年以上机加车间管理岗位工作经验;
2.熟悉生产作业流程,掌握工艺、质量、设备等方面的通用基础知识;
3.能熟练操作常用办公软件;
4.具备良好的沟通能力和学习意识,责任心强,能承受工作压力,执行力突出;
5.了解硬件类原材料市场(包括材料特性、加工工艺等),有工业设计或结构设计背景者优先考虑;
6.年龄范围为30至45周岁;
中央空调机房施工技术员(带班班长)会管理!会管理!懂技术
1-1.1万元/月
暖通工程师3-5年学历不限中央空调,机房施工技术
联系人叫孟总!!!叫孟总,孟总!!招聘:中央空调机房施工技术员(带班班长)会管理,懂技术。
岗位职责
1. 熟悉地源热泵、冷水机组机房整套安装施工工艺,看懂暖通图纸,规划管道走向,处理图纸技术问题;
2. 统筹管理施工班组,人员调配、现场作业安排;
3. 对接甲方、监理,汇报施工进度,参加现场工程例会;
4. 协调电气、土建、消防各班组交叉施工,处理管线碰撞矛盾;
5. 整理施工日志、材料报验、隐蔽验收等全套资料,参与系统调试,汇总竣工资料,配合竣工验收移交。
任职要求
1. 暖通、制冷、建环等相关专业大专及以上学历,3年以上中央空调机房现场施工经验,有班组带班管理经验;
2. 吃苦耐劳,常驻施工现场,沟通能力良好,抗压性强;
3. 无相关实操经验请勿投递。
应聘说明
面试请携带本人过往施工实拍照片,面试时需自己画一份机房图纸(手绘也行)期待行业同仁加入!
设备助理工程师-社会招聘(J10836)
1-1.5万元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养安装/调试非标设备电气设备自动化设备
职位描述:
1. 根据设备标准操作规程执行设备运行及日常维护,定期巡检设备运行状况,保障设备平稳运转;
2. 参与新生产线搭建及现有设备的优化改进,持续提升生产效能;
3. 负责设备相关验证与确认资料的编制、整理和归档工作;
4. 对生产车间操作人员开展设备基础知识培训,增强团队操作技能。
任职需求:
1. 本科及以上学历,自动化、机械、电气等相关专业背景,具备丰富经验者学历可适度放宽;
2. 具备两年以上设备维护与改造经验,有制药、医疗器械或食品行业从业经历者优先考虑;
3. 掌握机械传动、液压气动及电气控制基本原理,熟练使用机械绘图软件,具备实际维修操作能力;
4. 工作态度积极,踏实勤奋,具有较强的责任意识、良好的学习能力和团队合作精神。
食品厂车间班组长
4000-7000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理农业
1、班组日常生产执行与管理:
根据车间生产计划,具体安排并带领本班组员工完成当日/当班次生产任务,确保产量、质量、交付目标达成。负责本班组生产现场的日常管理,确保工作环境安全、整洁、有序。
2、生产过程监控与问题解决:
实时监控本班组生产过程,严格按照工艺要求进行操作指导与监督。及时发现并处理生产过程中的异常情况(如设备小故障、物料短缺、工艺偏离、质量波动),进行初步分析和处理,超出权限或无法立即解决的,迅速、准确上报车间主任或相关人员。
3、人员管理与团队建设:
负责本班组员工的考勤记录、工作安排与劳动纪律管理。指导、培训员工,确保其掌握岗位操作技能。调动员工积极性,营造积极向上的班组氛围。
4、数据统计与基础改善:
准确统计、记录并上报本班组的生产数据(如产量、工时、效率基础数据、物料消耗、质量数据、考勤等)。参与或根据车间主任要求,组织本班组员工实施小的改善活动(如改善、操作简化、减少浪费),提出合理化建议。
5、信息沟通与汇报:
定期(如每日/每班次)向车间主任汇报本班组生产任务完成情况、质量状况、设备运行状态、人员动态、安全情况及存在的问题。
准确传达上级指令和要求,确保信息畅通。
1.责任心与担当:工作认真负责,有强烈的责任心和使命感,能主动承担责任。
2.原则性与执行力:坚持原则,严格遵守公司和车间的各项规章制度,执行力强。
3.细心与严谨:工作细致严谨,关注细节,特别是在质量控制和食品安全方面。
4.抗压能力:能够承受生产压力,在紧急情况下保持冷静,妥善处理问题。
5.学习能力:具备持续学习的意愿和能力,能快速掌握新知识、新技能、新要求。
6.公平公正:处理班组事务公平公正,尊重员工。
7.良好的职业道德:诚实守信,廉洁自律。
8.大专及以上(有过一年及以上车间组长经验的学历要求可放宽)
光伏售后
4000-5000元/月
光伏工程师1年以下高中有经验者优先
招聘:光伏运维人员5名
要求:1、吃苦耐劳,有一定沟通能力
2、电工优先
3、年龄在25—45岁之间
4、会开车
5、工作地点:邯郸市、成安及周边
6.短期工勿扰
7、工作稳定
栏目概述
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