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制剂研发储备人才
7000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容: 1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作; 2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务; 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求: 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历; 2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态; 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识; 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
其他生产营运人员经验不限大专销售方向营销方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程,入职后需从基层岗位做起,熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域,主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等,属于国家二类医疗器械,专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式,公司已与多家单位建立合作关系,工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验,登记潜在客户信息,并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位,全程室内办公,环境舒适。 职位福利:五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑; 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作; 承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行; 具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。 工作地点:海口,实行两班倒工作制
中央厨房品控经理
7000-8000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人全职有质量管理经验不需要出差
1.负责对原材料供应商的评估,做好来料检验工作,及时跟踪来料使用情况,准确掌握品质信息。 2.把控出餐品质安全。开展常态化食品安全培训,督促生产线做好生产过程中的自检。 3.按质量标准做好成品检验工作,严把成品出货关。 4.针对客户投诉问题,组织相关部门调查、分析原因,并拟订改善措施。 任职要求: 1.食品安全专业,有2-3年以上相关工作经验。 2.有食品检验工等相关专业证书优先,了解食品物料检验,餐食出品质量把控,食品留样等内容。 3.需具备与行业相关监管部门的沟通能力。 ​
其他生产营运人员经验不限高中运营方向门店运营热爱中医
职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才,也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程,前期需从基层岗位做起,逐步掌握各项工作环节。公司专注于大健康产业,拥有百余款产品,包括血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司提供合作单位资源,你的工作职责是将产品带入指定单位,为客户进行现场体验与讲解,登记客户信息,并协助完成下单。每周固定服务一个单位,工作均在室内进行,每月轮换四个单位。 任职资格: 1、年龄18岁以上,表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力; 2、对销售类工作有浓厚兴趣,积极主动; 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧; 4、意志坚定,反应灵敏,拥有较强的适应能力和抗压能力; 5、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感和积极的工作心态,有销售相关工作经验者优先考虑。 岗位福利: 每月组织定期或不定期的团队聚餐或集体活动; 每年安排一次团队境外旅游; 每月享有8天休息时间; 业绩突出者,年底可享受双薪及奖金激励; 公司不定期开展专业培训,助力个人成长与能力提升。 工作时间: 1、标准工时制:每周五天,每天八小时,实行上五休二,法定节假日正常休息; 2、免费提供住宿,居住环境良好,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施,齐全便利。 晋升通道: 业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理
其他生产营运人员经验不限高中热爱中医
职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将发展为公司的管理骨干。由于入职初期需要全面了解业务流程,前期需从基层岗位做起,逐步熟悉各项工作环节。公司专注于大健康产业,拥有百余款健康类产品,如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司会提供合作单位资源,你的工作职责是将产品带入指定单位,为客户进行现场体验演示与产品讲解,登记客户信息并协助完成下单。每周固定服务一个单位,工作地点在室内,每月轮换四个单位,工作稳定且有规律。 任职资格: 1、年龄18岁以上,语言表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力; 2、对销售类工作充满热情,愿意挑战目标; 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧; 4、意志坚定,反应灵敏,拥有较强的应变能力和抗压能力; 5、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度,有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利: 每月定期或不定期组织团队聚餐或集体活动; 每年安排一次团队境外旅游; 每月享有8天休息时间; 业绩突出者,年底可享受双薪及额外奖金激励; 公司不定期开展专业培训,提供丰富的学习成长机会。 工作时间: 1、标准工时制:每周五天,每天八小时,周末双休,法定节假日正常休息; 2、免费提供住宿,居住环境良好,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施,配套完善。 晋升机制:业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。 工作地点:海口 班次安排:两班倒
治具设计工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限不需要出差有夹具工程师经验
任职要求:具备3年以上相关工作经验,熟悉测试治具、过炉治具、贴片治具的设计与应用, 熟练操作JDP精雕设备,掌握3D及2D刀路编程技术。
其他生产营运人员3-5年本科SolidWorksUG结构设计工艺设计减速器设计装配工艺铸造工艺AutoCAD
岗位职责:你将全程参与从方案设计到样机验证、测试迭代直至量产落地的完整流程: 1)产品与方案:主导摆线减速器/微型精密减速器的整体架构设计与型号开发,完成关键参数设定、结构布局规划及多维度性能平衡(精度/刚度/寿命/成本/可制造性)。 2)核心部件实现:承担摆线轮、针齿壳、偏心轴、输出机构、轴承系统等关键零部件的设计任务,并开展加工可行性优化、公差链分析以及装配策略设计(包括预紧控制、间隙消除、定位方式)。 3)样机验证与反馈闭环:主导样机制作、装配调试与性能测试(涵盖回差、效率、温升、噪声、寿命及运行稳定性),并依据测试数据提出结构与工艺改进方案。 4)工程转化与批量生产:协同工艺团队及外部供应商,解决磨削工艺、热处理、表面处理等制造环节的技术难题,提升产品一致性、良品率和装配可靠性,同时有效控本。 5)平台体系建设:参与构建减速器产品平台的参数体系、系列化型号框架、技术规范与标准化设计准则。 任职要求: 1)学历与经验:机械类相关专业本科及以上学历;具备实际产品开发经验,不限于仿真分析或图纸绘制。 2)能力条件:至少熟悉摆线/RV/谐波/行星/精密传动中的一种类型;掌握公差配合原理、轴承系统设计、精密装配技术、结构强度与刚度计算方法;熟练使用SolidWorks/Creo/UG其中一款三维软件;理解回差、磨损及装配稳定性的根本成因。 加分项: 1)有机器人用减速器或微型高精度传动装置开发经历; 2)完整参与过从原型样机到小批量试产再到规模化生产的全过程; 3)具备整机装配调试、失效模式分析、量产问题整改实践经验; 4)曾与供应商联合攻关加工精度相关难题; 5)深刻理解“设计可行”与“制造可行”之间的差异与衔接。 职级与回报:发展路径:牵头机器人核心传动部件研发;积累从0到1再到规模应用的全周期产品经验。 岗位福利: 1. 工作节奏:实行双休制度,保障工作与生活的良好平衡。 2. 保障完善:依法足额缴纳社会保险及住房公积金,提供坚实的职业保障。 3. 弹性考勤:每日工作8小时可自主选择上班时段(9:00-10:00到岗,18:00-19:00离岗),满足多样化作息安排。
模组测试
5000-6000元/月
质量管理餐补包住1-2人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
点亮液晶显示器屏模组查看是否有色差,异物,两点等
文员
3000-6000元/月
文员1-3年大专弹性工作制
岗位职责: 1.负责客户税务登记、变更、注销等外勤事项办理 2. 按期完成纳税申报、发票领用与缴销、税务稽查配合等工作 3.协助开展税务咨询、税收优惠政策解读及适用性评估 4.整理归档税务资料,确保外勤业务单据完整、合规、可追溯 5. 与税务局、客户及内部团队保持高效沟通,及时反馈问题并推动解决 任职要求: 1.税务、会计、财务管理等相关专业背景,学历不限 2.熟悉增值税、企业所得税、个税等主要税种政策及申报流程 3. 具备基础财务知识,能读懂简单会计报表和凭证 4.形象端正,沟通表达清晰,具备较强服务意识和责任心 5.能适应短期外勤工作,熟悉当地税务机关办事流程者优先
海南乐东黎族自治县招打孔
100-300元/天
打孔1-2人
乐东黎族自治县招打孔
乐东
6月8日 21:40拨打电话
海南乐东黎族自治县招建筑木工,架子工
390-410元/天
架子工建筑木工1-2人
乐东黎族自治县招建筑木工,架子工
乐东
6月8日 21:27拨打电话
海南乐东黎族自治县招工地小工/杂工
200-300元/天
贴砖小工工地学徒工包住包吃个人
乐东黎族自治县招工地小工/学徒,跟我一起贴砖,头脑要灵活能吃苦的联系,非诚勿扰
乐东
6月8日 21:16拨打电话
海南乐东招贴砖小工或学徒,能吃苦耐劳头脑灵活会做饭的,包吃住200一天,想轻松又要钱多的别打电话
贴砖小工工地学徒工
招贴砖小工或学徒,能吃苦耐劳头脑灵活会做饭的,包吃住200至250一天,想轻松又要钱多的别打电话
乐东
6月8日 21:14拨打电话
测量工程师经验不限大专矿山机电矿山测量矿山采矿矿山地质
五科人员(持有:机电、测量、采矿、地质 等专业的大专以上学历的全职人员任矿山五科人员)全职,签1年合同,包吃住,工资按照市场行情价,大概8000-15000/月税前,具体面试后谈。
中级调试工程师
6000-9000元/月
测量工程师1-3年大专示波器网络分析仪频谱分析仪
岗位职责: (异地岗位,常驻浙江桐乡) (1)依据电路原理图独立开展调试任务; (2)熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源等射频类测试设备; (4)运用基础编程工具,协助处理调试过程中遇到的技术问题; (5)掌握PCB板的检测方法,能够识别故障并进行分析与排除; (6)负责整机系统的联调及功能模块的分板调试工作。 任职资格: (1)工作态度严谨,责任心强,具备良好的团队沟通与协作意识; (2)精通模拟电路与数字电路知识,具备较强的逻辑思维和自主学习能力; (3)能熟练使用频谱仪、示波器、网络分析仪等常用仪器,熟悉各类电子元器件特性,实践操作能力强; (5)具备大专及以上学历; (6)专业方向为电子信息工程、通信工程等相关领域; (7)具有2年以上相关技术岗位工作经验;
初级调试技术员
5000-6000元/月
测量工程师1-3年大专示波器网络分析仪频谱分析仪
岗位职责: (异地岗位,需常驻浙江桐乡) (1)依据电路原理图独立开展调试任务; (2)熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源等射频类测试设备; (4)运用基础编程工具,协助处理调试过程中出现的技术问题; (5)具备电子线路板测试能力,能准确识别、分析并解决相关故障; (6)负责整机系统及分板单元的调试工作。 任职资格: (1)工作态度严谨,责任心强,具备良好的团队沟通与协作意识; (2)掌握模拟电路与数字电路基础知识,具备较强的逻辑思维与自主学习能力; (3)能够熟练使用频谱仪、示波器、网络分析仪等常用仪器,熟悉各类元器件特性,实践操作能力强; (5)大专及以上学历; (6)电子信息工程、通信工程等相关专业背景; (7)具备1年以上相关领域工作经验; 该岗位为异地岗位,工作地点位于浙江嘉兴桐乡市乌镇
测量工程师
5000-6000元/月
测量工程师1-3年大专
基础要求:测绘工程、矿山测量大专学历及以上,具备1-3年以上矿山测量工作经验,助理工程师及以上优先,具体薪资面议。 岗位职责: 1、负责矿区地形、地质及工程项目的测量工作,确保数据准确性和时效性; 2、组织实施测量放样、控制网布设与复核,保障现场施工精度; 3、负责测量仪器的日常维护、校准及管理,确保设备正常运行; 4、整理和编制测量成果资料,完成图纸绘制及相关技术报告编写; 5、配合项目各阶段的验收、监测及变更测量工作。 任职要求: 1、具备扎实的工程测量、大地测量或相关领域专业知识,熟悉矿山或野外作业环境; 2、熟练掌握全站仪、GPS、水准仪等测量设备的操作与应用; 3、能熟练使用CAD、CASS等测绘成图软件及办公自动化工具; 4、具备较强的数据处理能力和现场问题解决能力,责任心强,适应外业工作条件。
计量工程师
8000-10000元/月
测量工程师1-3年学历不限土建工程二级注册建造师福建建安B证
土建工程模板脚手架专业分包,对接总包方办理工程量结算办理签证资料,对接施工班组收方算量结算,常驻广东项目现场办公,福建建安B证及二建证书
试验
4000-5000元/月
实验室技术员经验不限大专
做干混砂浆瓷砖胶出厂检验,以及水泥砂石灰石粉原材料检验
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压设计液压元器件选型
岗位职责: 1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作; 2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务; 3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路和辅助部件的设计; 4.在试制与装配阶段提供现场技术支持,处理设计相关问题并更新图纸和技术文件; 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业; 2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验; 3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料热处理等相关技术; 4.熟练掌握机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力; 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试经验; 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑; 7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。
品质工程师
8000-12000元/月
品质工程师社保包吃1-2人月结全职
1、熟悉质量体系管理,熟悉QC七大手法及供应商QSA/QPA稽核、8D报告等; 2、负责客户质量投诉处理,组织相关部门讨论,制定纠正及预防改善措施并跟进确认直至关闭; 3、8D报告的撰写及跟踪闭环; 4、协助上级主导客户或第三方体系或现场审核; 5、具备团队管理能力,具有很强的团队意识,工作积极主动,进取心强,良好的协调沟通能力适应力好,协作意识强。 任职要求: 1、40岁以下,专科以上学历,2年以上相关工作经验; 2、8D技巧熟练,熟悉办公软件和质量工具; 3、分析能力强,善于沟通。 4、需具备英语沟通能力。
测试员
5000-6000元/月
质量管理餐补社保包住1-2人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
1、有责任心,有担当, 2、能适应两班倒, 3、面试时间:周一至周六,9:00--11:00,14:00--14:00, 手机 (微信同号)
其他生产营运人员月结3-5年本科机械工程专业
岗位职责: 1、了解产品研发的完整流程 2、掌握整体业务逻辑,熟悉系统在线与离线运行机制 3、精通客户端各类图谱及操作方式,具备基于图谱进行故障分析的能力 4、了解2-3类机组的结构组成、工艺特点及其常见问题 5、负责现场动设备的巡检工作,提供在线监测及离线拟订的诊断服务 6、完成各类报告和记录表格,参与相关会议及培训活动 7、熟练使用计算机及常用办公软件 任职要求: 学历:本科及以上年龄:22-32 经验:3年及以上工作经验,具有机械诊断领域从业背景者优先;持有故障诊断分析师资质证书者优先 专业:机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业 职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检
项目工程师
4000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专产品开发
1.大专及以上学历 2.掌握模具、汽车五金冲压模具的开发流程 3.具备较强的责任意识与抗压能力,沟通协调能力良好 4.英语能力突出者优先考虑 5.表现优异的应届毕业生亦可提供培养机会
品质工程师
7000-10000元/月
品质工程师质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1.参与建立、维护公司质量管理体系,编制及修订质量相关文件 2.负责来料、制程、成品的检验规范制定,处理不合格品并组织评审 3.主导或参与质量异常与客户投诉处理,运用8D、FMEA等工具进行原因分析 4.参与供应商资质审核与质量管控 5.负责检验设备的管理与校准,开展质量培训 任职要求: 1.大专及以上学历,理工科相关专业(机械、电子、自动化、仪器仪表等) 2.3年以上仪器类企业质量相关工作经验 3.掌握QC七大手法、8D、FMEA、SPC等质量工具 4.能独立处理仪器类产品质量异常 5.性格开朗、细致,工作严谨,有较强的问题分析和解决能力 工作地点:广州市增城区低碳总部园B33栋 公司福利: 五险一金、带薪年假、提供宿舍
LCD助理工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中测试LCM/CTP样品的制作LCM/CTP样品测试
能力要求 1, 大专及以上学历,学习能力强者可放宽至高中; 2, 能够理解基本的电路原理图与结构图纸,具备一定的分析判断能力; 3, 具有模组厂相关工作经验者优先考虑。 工作内容 1, 负责LCM/CTP样品的组装与制作; 2, 负责LCM/CTP样品的功能测试,并完成试产报告的撰写; 3, 协助生产部门推进产品试产导入工作; 4, 协助生产团队设计并制作测试所需的工装设备。
质量工程师
4000-5000元/月
质量管理保险社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1.负责金属新材料生产全过程的质量检验与测试,包括原材料、半成品及成品的理化性能检测 2. 编制并执行质量检验计划、测试方案及不合格品处理流程 3. 运用金相分析、力学性能测试、成分检测等专业手段开展质量判定与数据记录 4.参与质量体系运行维护,配合内外部质量审核及持续改进项目 5.协同研发与生产部门分析质量问题根源,提出优化建议并跟踪闭环 任职要求: 1.大专及以上学历,材料科学与工程、金属材料工程、质量管理等相关专业优先 2.具备1-3年制造业质量检测或实验室测试相关工作经验,熟悉金属材料特性者优先 3. 具备基础仪器操作能力(如拉力试验机、光谱仪、导电测试等) 4.责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与问题分析能力
测量工程师
6000-12000元/月
测量工程师经验不限大专
岗位内容: 1.参与项目测量的方案制定和现场管理; 2.根据客户要求,协调配合进行测量任务; 3.负责组织、整理数据,并进行分析和处理,编制测量报告; 任职要求: 1.具有建筑工程或者相关专业专科及以上学历; 2.熟悉房屋、土地等领域的测量知识和技能,且对常见测量仪器设备熟练掌握; 3.具备良好的沟通能力、团队协作精神; 4.工作细致认真、责任心强,能够承受一定的工作压力; 5.有工作经验者优先。
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