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制剂研发储备人才
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容: 1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作; 2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务; 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求: 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历; 2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态; 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识; 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。 工作地点:海口 班次安排:两班倒
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑; 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作; 承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行; 具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。 工作地点:海口,实行两班倒工作制
装修工长
装修工长
有自己的施工团队,工人干活细致,有一定的实力承包家装施工工地,款项按施工进度支付,无预付款。
工艺技术员
6000-11000元/月
工艺工程师PE经验不限本科及以上MES系统工业工程需要出差量产工程师(PE)经验工艺流程服装行业现场工程师(ME)经验
岗位职责: 1、负责服装生产流程的系统分析,运用IE方法(如时间研究、动作分析、标准作业程序等)发现效率短板,并制定切实可行的优化措施。 2、建立并持续改进标准工时(SAM)、生产节拍与产能规划,保障生产排程的合理性与可执行性。 3、通过优化产线布局、合理分配工位、改善设备配置等方式提高生产线平衡率,减少在制品(WIP)积压。 4、参与设备、工具及辅助设施的投入效益评估,助力推进精益生产模式。 5、定期编制生产效率、工时达成率、异常工时等关键指标分析报告,为管理决策提供数据依据。 6、组织实施产前准备工作,推动各类精益改善项目的落地执行。 任职要求: 1、大专及以上学历,工业工程(IE)、服装工程、机械工程或相关专业优先考虑。 2、具备5年以上服装制造领域IE实战经验,熟悉裁剪、缝制、整烫等核心工艺流程。 3、能够独立完成产线效率优化、工时核算及成本结构分析工作。 4、熟练掌握IE七大手法、标准工时(GSD/MOD法)测算及产线平衡技术。 5、具备自主提出改善对策并推动实施的能力,能适应高强度快节奏的生产环境。 6、善于从生产数据中识别问题,制定精准有效的解决方案。
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上压力容器设计
岗位职责: 负责压力容器等各类石油化工设备的设计、标准审核及监造工作。 工作内容: 1、承担压力容器图纸设计工作,编制并审核压力容器工艺流程相关技术文件; 2、对压力容器制造过程进行监督,实施生产全过程跟踪检测,保障产品质量符合要求; 3、解决压力容器及非标设备在焊接过程中遇到的技术问题; 4、强化技术管理措施,保障压力容器设备安全稳定运行,并组织定期维护保养。 任职要求: 本科及以上学历,具备三年以上相关工作经验。
工艺工程师PE3-5年大专及以上焊接工艺
1、针对新项目/新产品,组织开展项目评估与审核工作,重要项目需提交PPAP相关资料并负责其准备与跟进 2、负责新项目的整体运作、过程跟踪及新品开发初期的进度计划制定与执行监控,严格遵循《新项目开发管理制度》 3、编制新产品生产所需的《工艺路线》、《BOM》及《产品包装规范》,录入ERP系统并提报上级审批 4、承担工艺文件的编制与更新工作 5、处理日常项目运行中的各类问题,推动问题解决,并协调内外部资源保障项目顺利实施 6、整合、审核并发布各工艺小组提供的标准作业指导书(SOP) 7、对接客户进行技术沟通,配合质量工程师分析和处理客户投诉,提供8D报告支持 8、跟踪新项目工装制作全过程,检查现场工艺文件的执行情况;制定新产品物料定额,在提升生产效率、降低制造成本的基础上,提出关键设备与工具的投资技术建议 9、参与技术团队在产品设计、研发及设备升级改造方面的协作工作 10、完成上级临时交办的其他工作任务 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械制造与设计、工艺设计或相关专业 2. 具备3年以上相关工作经验 3. 熟悉下料(锯床/火焰/激光等)、铆焊、机加工(龙门镗铣床/加工中心等)、表面处理(喷漆/喷塑等)等生产工艺流程 4. 具有项目管理经验者优先
生产运营
岗位内容: 1.协助客户完成打样稿件(熟悉使用ps.ai); 任职要求: 1.对设计行业充满热情,有良好的设计和创意能力,能够独立思考和解决问题; 2.熟练掌握Photoshop、ai等主流设计软件以及机器等排版软件; 3.善于捕捉市场趋势和用户需求,有敏锐的洞察力和审美观; 4.在工作中注重细节、质量和效率,能够按时完成任务; 5.良好的沟通能力和团队协作精神,有强烈的责任感和事业心。
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中及以上不限
1、学历:高中及以上 2、专业:机电一体化相关 3、年龄:25-55岁 4、薪资范围:5K-6.5K 5、专业技能: 5.1、具备2年以上制造类企业从业经历; 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程; 5.3、参与过设备技术改造及智能化产线布局规划; 5.4、掌握机械与电气维修知识(熟练操作剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备者优先); 5.5、协助生产部经理完成日常事务管理,性格踏实稳重,责任心强; 5.6、有班组管理经验或生产现场带队经历者优先。 公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同成长、积极进取、持续学习的人才加入 发展方向:设备主管兼生产主管、生产副经理
工艺工程师
8000-15000元/月
工艺工程师经验不限本科及以上
岗位内容: 1. 设计、开发和改进机械零部件、工艺流程及生产系统。 2. 根据新产品工艺流程搭建自动化生产设备(系统)。 3. 分析和解决生产过程中的工艺技术问题。 4. 参与新产品的研发及推广。 5.主导新产品试产导入,协助小批量试制,解决试产中的工艺问题,完成工艺文件编制与人员培训。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机电一体化类、熟练掌握机械设计软件; 2. 具备一定的机械工程基础知识和机械加工、制造技能; 3. 具备一定的电气设计能力及自动化控制基础; 4. 熟悉ISO、ASME等国际标准和机械行业法规; 5. 具备较强的沟通协调能力,有团队合作精神。
海南白沙衬衫厂急招炒更剪线二名地址:白沙新市场旁(赵一鸣楼上)电话:,王生
裁剪工1-2人
衬衫厂急招炒更剪线二名 地址:白沙新市场旁(赵一鸣楼上) 电话:,王生
白沙
3月10日 23:39拨打电话
海南白沙简单款招打边零工长工都可(长工房补200)零工下车结账常年不换款沙溪东一村对面
缝纫工
简单款 招打边 零工长工都可(长工房补200)零工下车结账 常年不换款 沙溪东一村对面
白沙
3月10日 22:22拨打电话
海南白沙招剪线抄更1名南滘新村二街2号楼2楼
裁剪工1-2人
招 剪线抄更1名 白沙南滘新村二街2号楼2楼
白沙
3月10日 22:06拨打电话
锅炉工
5000-6000元/月
司炉工社保包住包吃1-2人月结木材家具保养维修有机械常识持证技术好专业师傅吃苦耐劳
岗位职责: 1. 负责锅炉设备的日常运行操作、巡检及参数监控,确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧优化,及时发现并处置异常情况 3. 执行定期排污、除垢、清灰等维护保养工作,配合技术人员完成设备检修与调试 4. 如实填写运行记录、交接班日志及故障处理报告,确保台账完整可追溯 5. 严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度,参与应急演练与安全培训 任职要求: 1. 持有有效《特种设备作业人员证》(锅炉操作项目),证件在有效期内且可查验 2. 具备锅炉运行相关工作经验,熟悉燃煤/燃气/生物质等类型锅炉操作流程 3. 身体健康,责任心强,能适应倒班制及高温、噪音等现场作业环境 4. 具备基础机械识图能力与简单故障判断能力,能配合完成日常维保工作 5. 最低学历不限,需具备初中及以上文化程度,无违法犯罪记录
海南白沙招:整件车位2名,简单套装,货源稳定,地址:沙溪共和路53号御丰汽修二楼(兰迪服饰
车位工1-2人
招:整件车位2名,简单套装,货源稳定, 地址:沙溪共和路53号御丰汽修二楼(兰迪服饰)
白沙
3月10日 21:36拨打电话
工长监理
大名至里整装急聘 1⃣家装设计师 底薪3500➕提成➕绩效 2⃣家装监理 综合6000-1w 3⃣签单手 底薪3000➕高提成➕绩效 4⃣销售 底薪3000➕提成➕绩效 5⃣合作工长 薪资:10000➕ ▶以上岗位:男女不限 ,有经验者优先录取 电话: 地址:北京路与京府大街交叉口麒麟府西门对面 (至里整装)
石家庄
3月11日 00:08拨打电话
锡林郭勒盟锡林浩特市招聘2名,采场工长,要求有证,工资电话,工作地点西二矿
工长
招聘2名,采场工长,要求有证,工资电话,工作地点锡林浩特市西二矿
锡林郭勒 锡林浩特市
3月10日 23:57拨打电话
江苏无锡工程师招工人数:2人
工长工程师
工程师 招工人数:2人
无锡
3月10日 23:33拨打电话
工长装修工长月结全职
北京市顺义区招工长/工程师 50岁以上 勿扰 每天九点以后电话联系 顺义野马小筑 致力于 农村自建房 别墅改造 民宿酒店装修 招聘 建筑工长两名 要求放线 带工人施工 对接设计用户施工 装修工长一名 要求精装修 民宿酒店 施工经验十年左右 对接设计用户施工 岗位职责:1.负责装修项目现场施工管理,统筹协调设计、材料、施工各环节,确保工期、质量与安全达标2.编制施工计划及技术交底文件,监督施工工艺执行,及时解决现场技术问题3. 对接客户、设计师及供应商,组织阶段性验收并落实整改,提升客户满意度 4.管理施工班组,开展日常安全教育与文明施工检查,杜绝安全隐患5. 按要求完成工程资料归档、进度汇报及成本管控基础工作 任职要求:1.具备装修、建筑或相关专业背景,学历要求:不限(持建造师证、施工员证者优先)2. 有3-5年家装/工装现场管理经验,熟悉设计—施工—交付全流程 3.熟悉国家装修施工规范、验收标准及常用主辅材特性4.具备良好沟通协调能力与责任心,能独立带班、处理突发问题 5.工作地点灵活,能适应本地多个项目间调配,接受短期驻场
工长
本公司主做农村的自建房改造翻新项目,主做保定地区,定州周边,石家庄地区的旧房改造,老房子翻新,定州活比较多一些,要懂土木建筑和装修经验者,要求工长手里有工人施工队伍。保证活不断。不限学历。年龄18-50岁 薪资待遇面谈
工艺工程师PE经验不限中专及以上木塑共挤造粒配方户外地板
岗位职责:负责户外塑木合金地板生产过程中工艺的控制与执行。 岗位要求: 1、掌握TPE、改性PE材料的混料、配方设计、色母应用、造粒及共挤成型、挤出等工艺环节; 2、了解户外合金地板的生产工艺流程及关键控制节点; 3、熟练掌控面层高分子弹性体材料的工艺参数,具备独立操作能力; 4、能够提供从配方开发到生产工艺落地的全流程技术支持; 5、熟悉挤出机区域的设备调试,具备扎实的双螺杆与单螺杆挤出机调试及生产实操经验。
产品工程师
1.3-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
1、学历要求为工业设计或相关专业本科及以上,具备8年以上设计工作经验。 2、需具备团队管理经验,能够有效带领团队推进项目落地。 3、具有突出的创新意识,拥有智能硬件、潮流消费类及复杂造型产品的设计背景, 能独立主导从概念构思至批量生产的完整工业设计流程。 4、具备出色的3D建模能力,可根据草图、三视图、意向图或参考图像快速构建精准且高完成度的数字模型,此为核心能力要求。 5、熟练掌握UG/Solidworks/Cero/Alias等工程建模软件中至少一种者优先; 精通Vray/3DMAX/Unity/AE等渲染、动画或参数化建模工具者亦具优势。 6、熟悉多种产品加工工艺,了解产品量产流程及相关CMF设计实践; 公司产品主要涉及玻璃、亚克力、PC等透明材质,以及金属、石材、实木、布艺等非透明材质的照明类产品。 7、精通设计全流程,能通过调研输出具有前瞻性的设计方案; 具备品牌设计思维,可产出符合品牌识别系统(PI)的产品外观系列。 8、具备扎实的结构设计功底与实际问题解决能力,能独立完成设计开发与优化工作, 熟悉IEC、UL及GB等灯具类产品的相关标准规范。 9、完成上级交办的其他工作任务。 薪资13000-25000面议 中级电子工程师岗位基本要求: 1、学历为本科,需具备团队协作与管理能力。 2、具备坚实的电子技术理论基础,熟练使用EDA工具,如Altium Designer、Cadence Allegro(PCB设计),Multisim、LTspice(电路仿真); 掌握单片机(如51、STM32)及嵌入式处理器(如ARM、DSP)的工作原理与C/C++编程技能。 3、能独立负责某一功能模块的方案设计、实现与测试验证,具备较强的调试分析能力, 可指导初级技术人员,并拥有良好的跨部门协作沟通能力。 4、具备3年以上系统级设计及EMC整改实践经验。 5、具有3年以上产品项目开发与管理经历。 6、熟悉LED驱动控制器的研发与设计流程。 薪资13000-25000面议
pe技术员
5000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年高中及以上不需要出差汽车经验新能源汽车经验
1、负责现场操作SOP文件的编制,以及既定包装方案在内部的转化落实; 2、负责收集现场工艺相关数据,并确认标准作业手法; 3、负责MES系统与T100系统中工艺参数及数据的日常维护; 4、负责工艺流程图的设计与更新; 5、负责对现场员工进行作业操作指导与培训; 6、严格遵守公司保密协议及信息安全管理制度,落实本岗位涉及信息安全的各项职责。
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科及以上五险一金不需要出差包吃住接受无质检经验两班倒化学类专业双休食品类专业
工作职责: 深入理解并践行食品行业质量理念,通过专业能力输出,持续推动生产效能与业务发展,成长为质量领域的技术骨干与管理人才,助力企业及行业迈向更高品质水平。 【广阔的工作区域】 华南:广东(清远)、福建(石狮) 华东:浙江(杭州) 华中:湖北(武汉)、河南(漯河) 西南:四川(资阳)、云南(玉溪) 华北:北京 西北:青海(格尔木) 【定制化的培养】 1.双轨制职业发展路径:支持管理与专业技术双向成长; 助理工程师(1-2年)-工程师(3-4年)-高级工程师(5-8年) 2.健全的人才培养机制:①由企业高层管理者亲自指导,加速成长进程;②分阶段设计个性化培训方案,融合理论学习与实践应用,夯实专业基础;③提供多元化岗位锻炼机会,实现价值贡献最大化;④建立完善的人才储备体系,突破职业发展瓶颈;⑤提供充足晋升空间,助力长远职业规划。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪:5000元-5500元/月并提供食宿; 2.激励金:设有年终奖金及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶; 3.福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI面试)→复试(线上或现场)→发放OFFER 任职资格: 我们期待这样的你: 1.2026届本科及以上毕业生,食品工程、中药学、生物工程等相关专业; 2.具备以下素养:工作细致严谨、善于沟通协作、执行力强; 3.能适应倒班安排。
服装工艺师
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上
一、岗位职责 1、负责服装生产流程的规划,制定作业规范与工时标准; 2、处理生产过程中出现的技术难题(如版型修正、缝制工艺优化等); 3、跟踪原材料损耗、工时使用效率等关键指标,提出切实可行的成本控制与效率提升方案; 4、编制标准化工艺文档(如SOP、工艺指导卡等),推进作业规范化实施; 5、联动供应链与设计部门,提升产品在制造环节的可行性与效率。 二、任职要求 1、年龄25--45岁; 2、大专及以上学历,服装工程、工业工程、纺织工程等相关专业优先; 3、具备3年以上服装行业IE或工艺技术工作经验,熟悉梭织与针织完整生产工艺; 4、熟练操作ET、CLO 3D、CAD等专业软件,掌握Minitab等数据统计分析工具; 5、熟悉IE七大手法及精益生产管理理念,具备产线平衡与流程优化能力; 6、具备良好的团队合作意识和职业操守; 7、沟通能力出色,工作态度严谨、细致,能承受一定工作压力; 8、执行力高,责任心强。
洁净管道
6000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年大专及以上医疗/制药AutoCAD熟悉各类电气工艺
洁净室及洁净管道系统建设相关技术专业人员
工艺工程师PE3-5年本科及以上
岗位职责: 1. 负责锂电池生产流程的持续优化与技术升级 2. 编制并落实工艺操作规范,保障产品质量一致性 3. 攻克生产环节中的技术难题,提高产线运行效率 4. 协同新产品的导入工作,完成工艺调试及批量生产准备 任职要求: 1. 本科及以上学历,材料、化学、机械等相关专业背景 2. 具备3年以上锂电池领域工艺研发或制造经验 3. 掌握锂电池生产工艺流程及核心设备的操作要点 4. 具有良好的问题识别、分析与解决能力
工艺管道制图技术员
7000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上现场办公工业制图餐补加班费建筑工程其他有CAD绘图经验/技能施工图
工艺管道CAD制图,手绘制图
注册化工工程师
6000-7000元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上化学工艺能源/化工/环保经验AutoCAD需要出差注册化工工程师化工设备经验其他
岗位职责: 1. 承担化工工艺方案的设计、优化及落地执行; 2. 参与化工类项目的前期策划与全过程管理; 3. 配合处理生产运行中出现的技术难题。 任职要求: 1. 持有注册化工工程师资格,化学工程与工艺、高分子材料等相关专业,本科及以上学历; 2. 有石化、精细化工、制药或新能源行业工作经验者优先; 3. 能与项目业主有效对接,准确理解工艺包内容,系统掌握化工设计思路,可独立开展工艺设计工作(包括PID图绘制、向下游专业提资、确定各项工艺参数等); 4. 具备独立作业能力,善于分析和解决问题;沟通协调能力强,富有团队协作意识;具备主动学习和持续优化工作流程的意愿。 福利待遇: 1. 五险一金齐全,享受带薪年假; 2. 提供系统的专业培训及职业晋升通道; 3. 办公环境优越,配备茶水间与休息区域。 4. 薪资待遇面议。
焊接工艺工程师
7000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上
岗位职责: 1. 制定并优化焊接工艺流程,保障焊接品质达到规范要求。 2. 对焊接成品开展技术评估与问题诊断,及时排除异常情况。 3. 组织焊接工艺相关的培训与现场指导,提升作业人员操作能力。 4. 参与工艺方案的优化与技术创新,持续提升生产效率。 任职要求: 1. 具备扎实的问题分析与处理能力,能独立应对各类技术挑战。 2. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,可有效带领和鼓舞团队成员。 3. 熟悉焊接工艺原理,掌握相关技术操作要点。 4. 具备较强的技术革新意识,能够推动工艺优化方案的落地实施。
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