熟悉爆破安全规程，编制爆破设计方案，管理爆破作业现场。

【急招】 贵州招聘： 中级爆破工程师（50以内） 薪资待遇：税前月薪1.6万 福建招聘： 高级爆破工程师（55以内） 薪资待遇：税前年薪25-28万 人才要求：大专及以上学历，有爆破工作经验，会技术方案编写 福利待遇：，包吃住，休假根据项目施工情况确定 项目类型：隧道（工期3年） 岗位职责：负责爆破施工技术指导 ​ ​

一、岗位职责 1. 技术学习与成长 - 系统掌握公司发动机及燃机用管路系统、燃烧室、换热器等核心产品的设计、制造与维护技术，理解航空、航天、船舶等高端装备领域的相关技术标准与行业规范。 - 在核心技术团队指导下参与实际项目，熟悉从图纸绘制、工艺制定到生产现场支持的全过程技术流程。 2. 项目协助与执行 - 协助完成各类技术文档编制（包括工艺规程、检验规范、图纸归档等），确保技术资料齐全且符合规范要求。 - 参与新产品的开发及现有产品的改进工作，配合开展样件试制、性能验证及问题归因分析，保障项目按计划推进。 - 支持生产过程中的技术保障，协助识别工艺偏差和质量问题，提出优化建议并跟踪实施效果。 3. 体系与合规管理 - 学习并落实GJB9001质量管理体系、二级保密管理制度及武器装备承制单位相关要求，确保技术活动满足行业合规性。 - 参与技术保密和知识产权管理工作，保护企业核心技术成果。 4. 跨部门协作 - 与生产、质量、采购等部门协同联动，传达技术要求，解决生产、检测及供应链中的技术难题。 - 支持高校联合科研项目，参与技术研讨、人才共育等相关事务。 二、岗位要求 1. 基本资质 - 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、飞行器动力工程、能源与动力工程、材料成型及控制工程等相关专业，2026届毕业生优先考虑。 2. 专业能力 - 具备机械制图、工程力学、材料工艺等基础知识，熟练使用至少一种三维设计软件（如SolidWorks、CATIA、UG）及常用办公软件。 - 熟悉机械加工、热处理、表面处理等基本制造流程，有航空航天零部件制造背景者优先。 3. 综合素质 - 学习能力强，逻辑清晰，具备良好的问题分析与解决能力，能较快融入技术工作环境。 - 沟通顺畅，具备团队合作精神，能够高效协同多部门完成任务。 - 工作认真细致，责任感强。 4. 其他优势 - 有机械类竞赛、科研课题或实习经历（特别是在航空航天、精密制造领域）者优先。 - 英语通过CET-4及以上，具备英文技术资料阅读能力者优先。

1、熟悉各类精益管理工具，能灵活运用精益方法优化现场作业，持续实现效率提升、成本控制与操作安全改善； 2、主导仓储全链条标准作业流程的从无到有建设及系统性更新完善； 3、确保所有标准作业程序体现精益理念，清晰定义质量、安全、效率的核心管控环节，并构建科学的防错措施； 4、全面负责SOP的培训实施、推广执行、监督检查及迭代优化，保障标准化有效落地，并通过审核机制与数据评估执行成效； 5、能够端到端识别并响应仓储客户的实际需求，推动运营品质不断升级，增强客户满意水平； 6、搭建并维护仓储关键绩效指标体系，定期开展数据分析，驱动持续改进工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、物流管理、机械制造等相关专业优先考虑。 2. 5年以上相关领域工作经验，熟练掌握精益生产理论与工具，具备完整的标准作业程序体系建设经验者优先。 3. 具备制造业或制造业仓储运营管理背景，有能力推进精益化运作的落地实施。 4. 具备良好的系统化思考能力、问题分析与解决能力，擅长数据分析与跨部门沟通，可将实际操作经验沉淀为标准化文档。

一、薪资待遇： 1.试用期无责底薪4000+绩效奖金+五险+提供住宿+晋升机制=综合收入5000-8000元 2.公司每月组织聚餐，每季度安排国内知名景区旅游活动。 3.对申请住宿的员工统一安排住宿。 二、任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，专业不限； 2. 经验：欢迎应届毕业生或具备1-3年工作经验者报名（经验不限）； 3. 能力：具备良好的学习能力、沟通表达、团队协作意识及管理潜质； 4. 不可有明显外露纹身。 注：接受零基础，无经验可系统学习 三、岗位职责： 1. 初期学习并掌握公司产品知识，转正后协助中层管理者完成日常事务工作； 2. 项目实践：参与企业实际项目运作，提升问题解决与协同配合能力； 3. 管理培养：逐步承担管理任务，发展领导才干； 4. 协助部门负责人制定运营方案，推进考核目标落地执行。 四、发展路径： 1. 短期：快速融入团队，掌握业务流程； 2. 中期：独立负责模块，参与管理讨论与决策； 3. 长期：向部门经理、总监等高层管理岗位晋升。 五、职位福利：带领团队、年底双薪、缴纳五险、免费住宿、享受带薪假期、试用期可提前转正、团队氛围轻松活跃、晋升通道多元 六、公司承诺：一经录取，提供无经验者免费带薪培训，不收取任何费用；若您的简历符合岗位需求，最迟两个工作日内给予回复，非诚勿扰 职位亮点：月薪5-8K 公司提供住宿 工作氛围佳 热爱篮球者优先录用！！！

工作职责： 1. 主导锂电材料的理化指标检测，严格执行国家及行业标准操作流程，确保测试数据准确且全程可追溯。 2. 独立开展实验数据采集、归集与深入分析，编制规范化检测报告，为研发配方改进及工艺优化提供核心数据支持。 3. 承担实验室检测设备的日常保养与校验管理（如光谱仪、滴定系统等），建立并维护设备运行记录，保障检测系统稳定运行。 4. 参与ISO/IEC 17025/9001质量管理体系在实验室的实施与持续维护，落实安全操作规程，推进检测作业的标准化与合规化建设。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学、材料科学与工程、分析化学等相关理工科专业背景，具备扎实的专业基础知识。 2. 熟悉ICP、滴定分析、原子吸收光谱、XRD等理化检测方法，有动力电池材料测试经验者优先考虑。 3. 能熟练运用Excel、Origin等工具进行数据分析与图表呈现，具备良好的报告编写及逻辑表达能力。 4. 工作认真细致，具有较强的安全意识和团队合作精神，能够严格遵守实验室各项操作规范及质量体系规定。 注：工作地点在黔南瓮安

(1)掌握并熟悉生产各环节流程，涵盖原料采购、加工制造、包装作业及检验程序等内容； (2)配合生产部门员工开展日常生产事务，包括原材料验收、生产设备运行操作及生产过程监督等； (3)学习食品生产过程中关键质量控制点，熟悉相关检测标准与检验技术； (4)参与生产现场5S管理工作，助力提升生产运作效率； (5)协助完成主管领导安排的其他临时性工作任务。

（一）岗位核心定位 负责研发团队的日常运作、项目推进与技术实施，专注于一次性餐饮用具类产品的研发工作，全面掌控项目进度、质量标准与合规要求，保障研发任务高效落地。 （二）核心工作与职责 1. 组织并管理研发小组，合理分配工作任务，开展绩效评估，组织技术培训与交流，提升团队专业水平，构建高效协同的工作氛围。 2. 接收研发任务后制定详细执行方案，整合组内资源，监督项目进程与产出质量，确保各阶段成果按时达成且符合规范要求。 3. 主导关键技术模块的设计与实施，把控研发全过程细节，独立攻关核心技术问题，支撑产品持续优化升级。 4. 落实研发管理体系，持续改进小组作业流程，协同其他部门完成测试验证及生产对接，定期向研发总监反馈工作进展。 （三）任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，材料、食品等相关专业；大专学历者需具备5年以上相关领域研发管理经验。 2. 工作经验：具有5年以上研发工作经验，其中至少3年从事研发管理工作，具备一次性餐饮用具行业经验者优先考虑。 3. 专业能力：熟悉产品所用材料特性、生产工艺及安全法规要求，能独立应对复杂技术挑战，具备良好的项目统筹能力，可主导技术方案设计并保证成果满足量产与合规需求。 4. 综合素质：具备优秀的团队领导与全局协调能力，善于激发团队潜能；工作认真负责，执行能力强，重视规范操作，富有创新思维，沟通顺畅，具备良好的协作意识。

要求： 1、工程类相关专业，985院校毕业； 2、发表SCI收录论文不少于2篇； 工作内容： 1、协助开展各级科研项目申报与执行，达成相应科技成果考核目标； 2、组织各类科学技术奖项的申报工作； 3、研究方向包括智能建造、新材料等领域；

1、食品科学、食品工程、应用化学等相关专业本科及以上学历。 2、3年以上调味品领域（咸味、复合调味料、酱料等）配方研发实际经验，具备完整产品成功上市经历。 3、具备出色的味觉与嗅觉感知能力，熟悉食品化学、风味化学及食品添加剂相关法规应用。 4、具有良好的实验规划、数据解析及应对复杂技术难题的能力。

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黔南布依族苗族自治州瓮安县招油漆工

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平岩带班岗位，薪资可商议。岗位职责包括：遵守纪律，不违章作业。班前检查车况及防护措施，班后将车辆停放妥当并收好料具。按时参加班前会，明确当天工作任务及注意事项。与同事协作，完成交办的工作任务。按要求完成各项交办事项。按时出勤并完成交接，配合考核工作。

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岗位职责： 1、熟悉国家及地方矿山安全相关的法律法规、行业技术标准与规程规范，严格执行矿山安全生产管理制度、作业流程及安全技术要求，监督现场作业合规性，防范违规操作发生； 2、坚持安全生产底线，对一线人员的操作行为进行全程监管，发现违章作业或潜在安全隐患时立即制止、纠正并及时上报，切实履行安全监管职责，落实安全生产责任，预防各类安全事故； 3、协同矿山各职能部门及生产班组，开展生产与安全管理工作的对接与协调，积极参与团队协作，推动各项任务高效完成，助力矿山安全标准化体系的建设与实施。 任职要求： 1、具备爆破工程技术人员（初级）资格证书且可办理转入手续； 2、中专及以上学历，矿山类相关专业背景，具有三年以上地下金属矿山实际工作经验； 3、能够适应矿山现场工作环境，具备吃苦耐劳精神； 4、具备较强的团队协作意识、沟通协调能力，工作认真负责，执行力强； 5、身体健康，品行端正，服从公司工作安排。

招聘初级爆破工程师，并且有露天矿山现场管理经验。

离退休人员，能驻现场，配合爆破，方案审核，办理日常对接等。 岗位职责： 1.负责爆破工程现场技术指导与安全监管，确保作业符合国家爆破安全规程 2.编制、审核爆破设计方案，参与技术交底及方案优化 3.协同项目方办理爆破作业审批、备案等全流程行政手续 4. 对爆破效果进行评估分析，提出改进措施并形成技术报告 5.配合驻场管理，及时响应突发问题，保障施工进度与安全 任职要求： 1.持有《爆破工程技术人员安全作业证》（高级/B） 2. 具备爆破工程相关从业经验，熟悉露天或地下爆破工艺 3.能长期驻守施工现场，具备较强的沟通协调与应急处置能力 4. 身体健康，无妨碍高空、野外及高强度作业的疾病 5. 退休人员优先，需提供原单位离职证明及近一年体检报告

岗位职责： 1.负责爆破工程的方案编制及技术交底工作 2.现场组织爆破作业，严格把控装药、连线、起爆等关键环节 3. 配合安全监管部门完成爆破前审批、警戒设置及爆后检查。 4.监测爆破振动、飞石及有害气体，确保施工安全与周边环境合规 5.记录并归档爆破数据，定期提交技术分析报告 任职要求： 1.持有高级B证书，，证件在有效期内。 2. 熟悉《爆破安全规程》（GB6722）及相关法律法规 3.具备工地现场爆破实操经验，能适应长期驻场工作 4.具备良好的风险识别与应急处置能力 5.责任心强，无不良从业记录，服从项目统一管理 岗位职责： 1.负责爆破工程方案设计、技术交底及施工组织，确保方案安全合规、经济可行 2.现场指挥装药、连线、起爆等关键工序，全程把控作业质量与安全风险 3.协同公安、安监等部门完成爆破审批、警戒布设、爆后检查及验收闭环 4.开展爆破振动、飞石、有害气体等环境影响监测，落实减振降尘防控措施 5. 规范记录爆破参数与现场数据，定期编制技术分析报告并归档备查 任职要求： 1.持有《爆破工程技术人员安全作业证》（中级及以上），证件在有效期内 2. 熟悉《爆破安全规程》（GB6722）及国家/地方爆破管理法规 3.具备3年以上矿山、水利、路桥等工程现场爆破实操经验，能长期驻项目地 4.具备突出的风险预判能力、突发情况应急处置能力及团队协作意识 5. 无违法违纪及不良从业记录，责任心强，服从统一调度与安全管理

【岗位职责】 1. 负责机器人研发全流程中的防爆技术支撑，确保各阶段工作满足相关防爆规范要求（如GB 3836、IECEx等）； 2. 主导防爆方案的可行性分析与结构设计，对机械、电气及动力系统的防爆实施方案进行评审与确认； 3. 承担防爆元器件的选型评估工作，配合采购团队甄选符合防爆标准的零部件； 4. 组织实施防爆性能测试，协调第三方认证单位推进整机防爆资质认证； 5. 编制和归档防爆技术文件，涵盖设计准则、认证材料、试验记录等内容； 6. 面向内部研发人员开展防爆知识培训，强化团队在防爆设计方面的专业能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，安全工程、电气工程、机械工程等相关专业背景，具备5年以上防爆技术领域工作经验，有工业级防爆设备开发或认证经历者优先； 2. 精通GB 3836、IECEx等国内外防爆法规，能独立完成防爆方案的设计、审查与验证工作； 3. 熟知防爆元件选型规范及测试流程，具有与第三方认证机构协作的实际经验； 4. 具备较强的技術審核、跨部门沟通与培训指导能力，可为研发团队提供系统性防爆技术支持； 5. 持有防爆相关职业资格证书者优先考虑。

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招聘保全工3名。要求具备低压电工操作证，年龄45岁以下，能适应封闭室工作管理。主要负责现代化猪场线路、设备维护及保养工作。薪资范围为每月4500至5500元。工作时间为每天8小时。工作地址位于黔南州长顺县广顺镇。福利待遇包括五险一金、场内种菜创收、中秋及春节节日慰问金、季度奖、年终奖。场内娱乐设施丰富，设有KTV、阅览室、篮球场、羽毛球场、桌球、乒乓球。每月集中休假6天，工资于每月10日准时发放。工作满6个月后，每月可享受200元父母爱心基金。每年免费发放生日礼品、中秋礼品、春节礼品及六一儿童节礼品。

招聘仓库管理员，年龄要求为25至50周岁。要求身体健康，无传染性疾病，无犯罪记录，能吃苦耐劳，服从管理，并能适应12小时两班倒工作制。薪资为月薪4200至4500元。招聘叉车工，年龄要求为18至45周岁。薪资为月薪5000至6000元。以上职位均提供食宿、五险一金及每月休息四天。简历投递地址为黔南贵定县昌明镇昌明高铁站附近的李奇峰办公室。

招聘维修工1名。，要求高中及以上学历，持证，具备3年以上电气焊接相关工作经验。要求勤奋好学，吃苦耐劳，五官端正，身体健康。薪资福利为5000-7000元/月，包含底薪、绩效和五险。上班时间为长白班。福利待遇包括五险、包吃、异地人员住房补贴，并可享受优秀员工福利。本信息由瓮安胜林人力资源公司提供。

计件制

贵州星河环境招聘叉车岗位 【叉车技工2人】 扣完五险一金到手5000-6000元 要求：20-45岁，，持叉车证，身体素质好，吃苦耐劳，服从管理，有化工厂工作经验者优先 以上岗位提供福利：工作餐、通勤车接送，入职缴纳五险一金，年终奖、年假、高温补贴、生日福利、节假日福利、免费年度体检等 工作地点：黔南州福泉市道坪罗尾塘工业园区贵州星河环境技术有限公司 联系电话：

招下手长期、短期都可以。地址：访仙独山。电话：

一、招聘岗位及人数：机修工 招聘要求：学历要求：高中以上。证书要求：持通风作业证或排水作业证或持桥式起重机作业证或焊接与热切割证书（应急局）者优先，有相关从业经验者优先。作业内容：井上、井下皮带、振动放矿机、风机、水泵、遥控铲车、提升机、重型板式给料机等机械设备巡检、检修、维护等。 工资待遇：面议+五险+加班 上班时间：每日三班、8小时/班。 食宿情况：包食宿（床上用品和生活用品自带） 休息时间：每月4天休息

职位描述： 1、负责用电的安全。包括用电线路、用电设备及人身的安全； 2、负责电气部分的维修工作。电气柜的定期检修。用电线路、照明线路、变频器的定期维护等； 3、负责电气设备的安全运行。定期巡检，发现问题及时处理，对有故障的设备做到维修及时、到位，保证工厂电力正常进行； 4、管理好电工工具及设备，保障用电工具的安全性，运行期间做好交接班工作； 任职资格要求： 1、具备电工证 2、具有至少1年以上工厂电工工作经验。 身体健康，无职业禁忌，能胜任上夜班工作需要。 3、年龄40岁以下 薪资待遇：7500～8500元/月，包吃包住，奖金，节假日福利。

工作职责： 1. 主导锂电材料的理化性能测试，严格执行国家及行业标准操作流程，确保检测数据的精确性与可追溯性。 2. 独立开展实验数据采集、整理及深入分析，编制标准化检测报告，为研发配方改进与生产参数调整提供核心数据支持。 3. 负责实验室各类检测设备的日常维护与校准管理（如光谱仪、滴定装置等），建立并更新设备维护记录，保障系统运行稳定。 4. 参与ISO/IEC 17025/9001质量体系在实验室的实施与维护，落实安全操作规程，推动检测作业的规范化与标准化建设。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学、材料科学与工程、分析化学等相关理工科专业背景，具备扎实的专业理论基础。 2. 熟悉ICP、滴定分析、原子吸收光谱、XRD等检测方法，有动力电池材料测试经验者优先考虑。 3. 能熟练运用Excel、Origin等工具进行数据处理与图表分析，具备良好的报告撰写及逻辑表达能力。 4. 工作态度认真细致，具有较强的安全意识和团队合作精神，能够严格遵守实验室各项操作规范与质量管理体系要求。 注：工作地点在黔南瓮安