岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

扬子啤酒榕江总代理急招聘业务经理6名，各乡镇代理商各一名，联系电话：，工资及代理商面谈

【岗位职责】 · 负责屋顶光伏业务推广 客户开发 · 通过电话、上门拜访等方式开发个人客户 · 完成公司下达的销售任务目标 工作区域 ：凯里市各乡镇 【职位要求】 · 无经验要求，愿意从事销售工作 · 有当地人脉广的优先 · 能适应外勤工作，具备良好的沟通能力

产品销售推广和渠道管理

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

产品销售运营和渠道管理

岗位职责： 1）负责辖区内标准化服务团队的组建与日常管理； 2）拟定辖区年度、月度目标计划，经审批后推动执行落地； 3）跟踪并分析竞品业务动态与市场策略，收集区域合作渠道及车商的业务反馈与需求，提出产品优化与业务改进方案，定期向上级提交区域市场分析报告； 4）设定团队成员年度、月度考核目标，有效开展指导、激励与监督工作，确保销售任务达成； 5）组织开展团队培训，提升成员在销售技巧、沟通能力及风险识别方面的综合水平； 6）规范团队服务与营销动作，严格执行公司制度与文化要求，保障所在城市业务稳定运行； 任职资格： 1）大专及以上学历，具备市场营销或工商管理相关专业背景者优先； 2）具备良好的管理与销售能力，拥有至少1年及以上汽车金融领域销售管理经验。

业务经理：若干名，18一40岁，形象气质佳，有强烈赚钱欲望，有一定市场经验优先。 工作内容：负责市场开发维护 工作待遇：3000一2W元 工作时间：工作任务完成超前，可按实际情况调整。 会计：一名，有一年及以上会计工作经验（初级会计证）公司日常财务统计，配合做财务报表， 侍遇3000一6000元 月休4天 跟单员1名：18一30周岁，中专及高中以上学历，工作积极，形象气质佳 得遇3000一6000元 贵州礼满满惊喜到家！ 工作地此，凯里市老卫校原综合办公楼 联系方式：

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中国联通台江县分公司招聘 因公司新增部门1个，增加编制2人，需招聘2人。上班地点在台江县城，包吃不包住，工资不高，但工作稳定。

黔东南苗族侗族自治州雷山县招砌砖/石、护坡/边坡

黔东南苗族侗族自治州招工地小工/杂工

招强电，安装电表及下户线，要求三证及低压电工证，高空作业证

黔东南苗族侗族自治州凯里市招光伏安装

黔东南苗族侗族自治州凯里市招埋弧焊

岗位职责 1. 家庭风险管理与健康规划 深度分析客户家庭健康、医疗、重疾、养老、失能等风险，为客户定制科学的健康保障方案，提供保单诊断、缺口补齐、家庭保障托管、就医绿通、慢病管理等专业服务。 2. 财富与资产规划 根据客户家庭收入、负债、现金流情况，量身定制教育金、养老金、资产保值、财富传承、资产隔离等综合财富配置方案，帮助家庭稳健增值、锁定未来确定收益。 3. 高端养老与康养服务落地 为客户匹配高端养老社区、旅居养老、长期照料等康养资源，提供养老权益预约、养老资源解读、退休养老现金流测算等一站式养老规划服务。 4. 客户经营与圈层维护 通过健康沙龙、财富讲座、圈层活动、社区公益、客户转介绍等方式拓展中高端客户；长期维护客户关系，提供年度保单检视、家庭财务复盘、节日关怀等持续服务，建立终身信任。 5. 专业服务与售后赋能 全程协助客户投保、核保、资料整理、理赔协助、保单变更、权益兑换等全流程服务，为客户提供省心、专业、落地的一对一专属服务。 6. 个人成长与团队共建 持续学习健康医学、核保知识、金融理财、法律传承、养老政策等专业内容；参与团队培训与事业共建，优秀者可参与新人培育、团队管理及人才招募。 任职要求 1. 年龄25–45岁，大专及以上学历，形象气质佳、沟通表达流畅； 2. 认可大健康、财富管理、养老产业趋势，愿意长期深耕顾问型事业； 3. 有责任心、服务意识强，具备良好的学习能力与共情能力； 4. 自律积极，热爱社交，愿意经营个人高端圈层； 5. 有无行业经验均可，公司提供零基础系统化带薪培训。 6. 想稳定长期发展，想提升圈层、提升收入，有责任心、热爱学习、想拥有终身职业 重点: 【高薪招募｜健康财富规划师 HWP】 一份体面、长期、越做越值钱的精英事业 是家庭健康+财富双认证私人顾问。 你将做什么 帮家庭做好健康保障、医疗风险规划 定制教育金、养老金、资产稳健配置 对接高端康养社区、养老终身权益 服务中高端家庭，经营优质人脉圈层 我们提供 时间自由，事业家庭双向兼顾 零基础带薪培训，专业全程带教 佣金+续期被动收入+奖励津贴，收入上不封顶 双晋升通道：专业讲师 / 团队管理

职位描述 工作内容：公司提供客户资源，只需通过电话，微信等方式，与客户建立有效的联系，客户培训相对应的产品知识和话术。你只需熟悉相对应的产品和话术跟进行沟通与介绍。并且有团队经理一对一对你的单进行跟进，保障成单率。 工资待遇： 合伙人模式：合伙人模式【总佣金*55-72%】【例：佣金100000元*72%=72000元】+ 每月12号准时发工资，从不拖欠员工工资。大平台有保障。 上班方便，高端写字楼办公，环境优美。 公司招人标准：23岁到48岁，条件优异者可适当放开。人品好，素质高，团结，有正能量，有事业心，有上进心，讲诚信，服务态度好，乐于助人，不自私自利，不斤斤计较。 重要通知：本公司是全深圳最大的服务公司，深耕金融行业8年，文化底蕴深厚，并且拥有良好的口碑，服务客户近十载，好评度行业翘楚，公司一直秉承诚信为本，务实敢为，追求极致，合作共赢的企业文化，帮助成千上万的客户解决融资问题，以及帮助公司 众多合伙人，实现弯道超车，实现人生价值。 团队介绍：集团较优秀销冠团队，王牌部队。 本团队是深圳金融行业的销售精英团队，人品不好，素质不高，不团结，没有上进心的，不符合本团队的招聘要求。 做金融销售的好处： 1：较能提高人生阅历，接触社会高端人群，每天跟公司高管，高级白领，老板，深圳高端业主打交道，增加人生阅历，增加人脉，提升气质，提升个人涵养以及沟通能力，做金融销售3年，胜过读名校4年。 2：较能提高沟通能力：提升应变能力，沟通能力，提升口才表达能力，提升亲和力，团队荣誉感。 3：每天能学到很多东西，能快速提升自己的外在形象，内在气质，为人处事，沟通能力等 4：收入不封顶：金融行业做的较好的合伙人，年收入100万到300万的都有很多，真正可以让你白手起家，改变命运，实现阶级跨越。 本团队是集团总部较优秀的团队之一，本团队曾多次荣获“百万区域”“销冠团队”荣誉称号 团队优势：每个人都是金融销售高手，并且人品素质都相当好，每个人都非常有事业心和上进心，团队气氛和谐，团结一心像一家人一样。 我们对新人都是系统化培训和专业带教，无经验可从头开始教，让你在较短时间内学会行业的所有知识，并且有优秀的副总和优秀的经理以及销冠每周有不定期的方法和心得分享。 具体薪资待遇以双方最终书面确认为准！ 联系人：王经理 面试地址：深圳市福田区下沙京基滨河时代大厦A座2109

负责的城市：郑州/天津/青岛/合肥/南京 岗位职责: 1、业绩目标达成：全面负责城市年度/季度/月度营收目标的达成，对新签、续费、增购等全链路业绩负责； 2、销售团队管理：负责销售团队的组建、招聘、培训、激励和考核，打造高绩效、高凝聚力的销售团队； 3、客户开发与维护：带领团队开拓本地企业客户，建立深度合作关系，提升客户满意度和忠诚度； 4、市场策略制定：深入分析本地市场特点和竞争态势，制定针对性的市场拓展策略和打法； 5、客户服务运营：推动客户服务体系落地，提升客户活跃度、续费率和增购率； 6、跨部门协同：与总部产品、运营、市场、技术等部门高效协同，推动本地业务问题的快速解决； 7、数据化管理：建立完善的数据监控体系，通过数据驱动业务决策和过程管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上B2B销售经验，3年以上团队管理经验； 2、有招聘、人力资源服务、企业服务（SaaS）行业经验者优先； 3、有从0到1搭建销售团队或开拓新市场的成功经验； 4、过往所带团队规模 ≥ 10人，有清晰的业绩增长记录。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

负责的城市：郑州/天津/青岛/合肥/南京 岗位职责: 1、业绩目标达成：全面负责城市年度/季度/月度营收目标的达成，对新签、续费、增购等全链路业绩负责； 2、销售团队管理：负责销售团队的组建、招聘、培训、激励和考核，打造高绩效、高凝聚力的销售团队； 3、客户开发与维护：带领团队开拓本地企业客户，建立深度合作关系，提升客户满意度和忠诚度； 4、市场策略制定：深入分析本地市场特点和竞争态势，制定针对性的市场拓展策略和打法； 5、客户服务运营：推动客户服务体系落地，提升客户活跃度、续费率和增购率； 6、跨部门协同：与总部产品、运营、市场、技术等部门高效协同，推动本地业务问题的快速解决； 7、数据化管理：建立完善的数据监控体系，通过数据驱动业务决策和过程管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上B2B销售经验，3年以上团队管理经验； 2、有招聘、人力资源服务、企业服务（SaaS）行业经验者优先； 3、有从0到1搭建销售团队或开拓新市场的成功经验； 4、过往所带团队规模 ≥ 10人，有清晰的业绩增长记录。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

负责的城市：郑州/天津/青岛/合肥/南京 岗位职责: 1、业绩目标达成：全面负责城市年度/季度/月度营收目标的达成，对新签、续费、增购等全链路业绩负责； 2、销售团队管理：负责销售团队的组建、招聘、培训、激励和考核，打造高绩效、高凝聚力的销售团队； 3、客户开发与维护：带领团队开拓本地企业客户，建立深度合作关系，提升客户满意度和忠诚度； 4、市场策略制定：深入分析本地市场特点和竞争态势，制定针对性的市场拓展策略和打法； 5、客户服务运营：推动客户服务体系落地，提升客户活跃度、续费率和增购率； 6、跨部门协同：与总部产品、运营、市场、技术等部门高效协同，推动本地业务问题的快速解决； 7、数据化管理：建立完善的数据监控体系，通过数据驱动业务决策和过程管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上B2B销售经验，3年以上团队管理经验； 2、有招聘、人力资源服务、企业服务（SaaS）行业经验者优先； 3、有从0到1搭建销售团队或开拓新市场的成功经验； 4、过往所带团队规模 ≥ 10人，有清晰的业绩增长记录。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

招聘：招暑假工白天需要一个管家有电动车的和驾驶执照的优先

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

凯里内容：会议听众工资：40元，会议结束就结时长：下午2点到5点50，需提前10分钟到会场签到要求：会议时间不可玩手机认真听课，染发的小伙伴就算了哈，年龄18-45以内地点:文旅嘉途酒店联系加我

招聘营业员。身高要求1米55以上。薪资为3500-6000元/月，底薪加提成，月休四天（带薪休假），缴纳五险。上班时间为两班倒，每班7小时。工作地址在剑河县。

明天招全能五金计时一名200/天，点对点半桶水混时间勿扰放鸽子勿扰看清楚在联系联系方式：

要一个临时工电话

合力超市面点专柜招聘卖场销售员1名，年龄30-50岁。身体健康，无不良嗜好。月薪3000。联系电话，冯师傅。

招聘营业员5名，工作地点在县城。要求大专及以上学历，特别优秀者可放宽至中专或高中。岗位职责包括营业厅业务办理、手机销售、业务咨询、业务引导、客户接待、用户维系及外拓营销。转正后薪资为5000元以上，福利待遇包含基本工资、责任绩效、积分绩效、话费补贴及其他。

三号桥招聘一名卖银饰店的员工性格开朗会推销社牛一点包吃包住工资面议联系电话联系直接加这个

招聘工人，薪资为6000元，工人薪资为5000元。工作制度为做一休一，提供食宿。联系电话：贵州黔东南。