贵阳市开阳县招内架、架子工、外架 必须要有应急管理厅发布的登高架设证。没证的不要

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活在新疆，需要专业搭架子的五六个点工一天9小时450活多天气也凉快不热

贵阳市乌当区招架子工、爬架/提升架、拆架、外架、内架

岗位职责： 1.按照施工图纸和安全规范搭设、拆除及维护各类脚手架（含落地式、悬挑式、门式、盘扣式等） 2. 对架体材料进行验收、分类堆放及日常保养，确保构配件完好可用 3.参与脚手架专项施工方案的技术交底与现场实施，配合安全员完成验收工作 4.定期检查架体稳定性、连墙件、剪刀撑及防护设施，及时整改安全隐患 5.配合土建、装饰等工种完成交叉作业，保障施工进度与现场安全 任职要求： 1. 具备架子工相关工作经验，熟悉国家及行业脚手架搭设安全技术规范（JGJ130等） 2.持有有效期内的建筑施工特种作业操作资格证（架子工） 3.身体健康，无恐高症，能适应高空、露天及阶段性加班作业环境 4.具备基础识图能力，能理解简单施工图纸和技术交底内容 5.责任心强，安全意识突出，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 负责建筑外脚手架的搭设、拆除及日常维护工作 2. 严格按施工方案和安全技术规范进行作业，确保架体稳固可靠 3. 配合项目进度，及时完成各阶段外架施工任务 4. 定期检查架体连接件、安全网、防护栏杆等，消除安全隐患 5. 遵守现场安全管理规定，正确佩戴和使用个人防护用品 任职要求： 1. 具备外架、架子工相关工作经验，熟悉扣件式、碗扣式等常见脚手架搭设工艺 2. 持有有效登高架设作业操作证（特种作业操作证） 3. 身体健康，无恐高症，能适应高空、露天及高强度作业环境 4. 具备基本识图能力，能理解施工图纸和技术交底要求 5. 责任心强，安全意识高，服从现场管理安排

贵州省贵阳市搭过付坡架子工地招聘师傅，要求具备高空作业证，并擅长打锚杆、扎钢筋支模等技能。有意者请联系。

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山东济南，招架子工，有登高架设证人月薪8000到12000

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供友好、耐心、细致的服务体验 4.配合厨房及吧台完成餐品传递与信息沟通，保障服务顺畅 5.参与日常培训与例会，持续提升服务意识与业务能力 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 形象端正，普通话流利，具备良好沟通表达能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本应变能力，能妥善处理顾客合理诉求 5.无不良从业记录，认同餐饮、酒店服务职业价值

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达 3. 协助部门进行会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4.办理办公用品申领、登记及库存管理，保障日常办公顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和责任心 3.工作细致耐心，具备较强的学习能力和执行力 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及职场新人应聘 5. 遵守职业规范，服从安排，适应快节奏协作环境

贵阳市乌当区招工地小工/杂工

招人：不需要工作经验小白也行，工作内容就是帮忙看下刚出生小宝宝联系方式：

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招聘大工一名。

新疆喀什地区招聘架子工，有意者可联系。

克旗大唐国际招聘架子工，要求持有应急管理局颁发的登高架设证。工作时间为九小时，提供食宿。薪资为450元一天，人走账清。有意者可报名。

内蒙古赤峰市克旗大唐因扩大业务，招聘两名架子工，工期约20天。要求持有应急管理局登高架设证，年龄不超过55周岁。工作期间包吃包住，并报销往返路费。实行九小时工作制，薪资为500元每天，完工后结清工资。

富士康招聘10名员工，工作地点在室内。

岗位职责 1. 根据公司航天发动机管路、燃烧室、换热器产品的订单需求及交付周期，制定切实可行的周/月/年度生产计划，合理统筹排产安排与产能资源配置，确保各阶段交付目标按时完成。 2. 结合精密零部件加工工艺特点，联动生产、技术、质量、采购、仓储等多部门，跟踪原材料到货、加工进度、工序衔接及成品入库全过程，及时处理计划执行中的各类异常情况。 3. 实时监控生产进展、设备运行效率及人员配置状况，动态调整生产排程，有效应对航天产品定制化、小批量、高精度的制造要求。 4. 负责生产相关数据的收集、统计、分析及报表输出，持续优化计划管理流程，提升整体生产运作效率与交付准时性。 5. 与销售、研发团队紧密协作，明确新产品或非标产品的生产需求，参与产能测算与排产规划，保障航天核心部件生产有序开展。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、工业工程、生产管理等相关专业背景，具备3年以上机械加工、精密制造或航空航天零部件领域生产计划相关工作经验，有成熟实践经验者优先。 2. 熟悉机加、焊接、装配等制造工艺流程，了解发动机管路、换热器、燃烧室等精密构件生产过程者优先考虑。 3. 掌握生产计划编排的核心逻辑，具有良好的组织协调、数据分析和现场问题应对能力，能独立承担多品种、小批量模式下的计划管理工作。 4. 熟练操作ERP系统及Office办公软件（尤其是Excel数据处理与报表制作），具备生产管理软件使用经验者更优。 5. 工作态度认真严谨，抗压能力强，具备航天制造所要求的高标准质量意识和交付责任感，沟通协作能力出色。

【薪资待遇】 1. 试用期无责底薪4000+1000奖金+五险+提供住宿+晋升机制=综合工资5000-8000元。 2. 对申请需要住宿的人员提供住宿，电梯房，全自动洗衣机、冰箱等设备齐全，距离公司五分钟路程、交通便利。 3. 公司每月有聚餐，每季度组织国内著名景区旅游。 4. 公司给员工提供完善系统化的培训以及广阔的晋升空间。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，专业不限； 2. 有良好的团队精神，有责任感； 3. 为人诚实可靠、具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。 【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务； 2. 项目参与：参与公司项目，提升解决问题和团队协作能力； 3. 领导力发展：逐步承担管理职责，培养领导能力； 4. 协助部门经理制定运营策略，推广落实考核项目。 【公司承诺】 人人机会均等，期待你的加入。一经录用，无需经验，接受小白，免费带薪培训，不收取任何费用。若你的简历符合公司岗位要求，最迟两天内给予您反馈，非诚勿扰（不可有明显纹身）。

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【我们在找谁】 自家广告加工厂扩大业务，现急招一名接单员/开单员！如果你懂广告材料、会简单的软件操作、做事麻利，欢迎来聊！ 【你需要做什么】 主要就是坐在办公室对接客户，收文件、报个价、给车间下下单，盯着货做完发走就行。不用出去跑业务，都是客户主动找上门的单子！ 【希望你具备】 会电脑操作：必须会用CDR或PS打开文件，改改字、转个曲（不需要你是设计大神，但要懂基础操作）。 懂行优先：知道什么是KT板、亚克力、灯布，知道怎么算价格。有图文店或广告厂经验的优先！ 细心靠谱：广告单子怕出错，需要你做事细致，嘴巴甜，能跟客户和师傅沟通好。

【薪资待遇】 1. 试用期无责底薪4000+1000奖金+五险+提供住宿+晋升机制，综合工资5000-8000元。 2. 对申请需要住宿的人员提供住宿，电梯房，全自动洗衣机、冰箱等设备齐全，距离公司五分钟路程，交通便利。 3. 公司每月有聚餐，每季度组织国内著名景区旅游。 4. 公司给员工提供完善系统化的培训以及广阔的晋升空间。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，专业不限。 2. 有良好的团队精神，有责任感。 3. 为人诚实可靠，具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。 4. 不可有明显纹身。 【岗位职责】 1. 前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2. 项目参与：参与公司项目，提升解决问题和团队协作能力。 3. 领导力发展：逐步承担管理职责，培养领导能力。 4. 协助部门经理制定运营策略，推广落实考核项目。 【公司承诺】 1. 一经录用，无需经验，接受小白，免费带薪培训，不收取任何费用。 2. 若你的简历符合公司岗位要求，最迟两天内给予您反馈。 3. 人人机会均等，期待你的加入，非诚勿扰。

岗位职责： 1.全面主持蓝卡门窗工厂的生产运营工作，保障生产任务按计划有序推进； 2.监控生产各环节，确保产品品质稳定，及时应对并解决生产过程中的技术与管理难题； 3.持续优化生产工艺流程，提高生产效能，控制成本支出，提升工厂整体运营效益。 任职要求： 1.具备扎实的生产管理背景，有门窗制造行业经验者优先考虑； 2.具有出色的组织领导力和团队管理能力，能有效带领团队完成既定目标； 3.具备良好的沟通与协调能力，可高效协调内外部资源，促进工厂不断优化升级； 4.重视安全生产管理，具备较强的现场问题处理及突发事件应对能力。有丰富门类制作经验者亦可胜任

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【岗位职责】 1. 工艺质量管控：全权负责热压、四面刨、砂光、裁切、饰面等木材全加工环节的技术指导与质量把控，严格落实生产工艺及质量标准，保障订单保质保量完成。 2. 设备运维管理：熟练操作、调试各类木材加工设备，负责设备日常保养、常见故障排查与维修，保障生产线稳定高效运行。 3. 生产降本提质：熟悉全厂生产全流程，精准管控各环节工艺参数，严控原材料损耗、半成品及成品质量，提升产品合格率，降低生产成本。 4. 工艺优化攻坚：结合生产实际优化现有工艺，落地合理化改进方案，快速解决生产各类技术难题，持续提升生产效率与工艺水平。 5. 团队技能管理：指导一线员工标准化作业，开展岗位技能培训，纠正不规范操作，提升团队整体实操能力与专业素养。 6. 台账溯源管理：统筹记录、审核、归档生产技术参数、生产数据、质检结果等资料，实现生产全过程可追溯。 7. 安全现场管理：落实安全生产制度，做好厂区5S现场管理，排查消除安全隐患，维持生产现场规范有序。 8. 团队搭建培养：负责生产团队招聘、组建与人员优化，制定人才培养及考核机制，搭建人才梯队，打造稳定高效的生产团队。 9. 完成公司交办的各类生产技术支持、辅助管理等相关工作。 【岗位要求】 1. 学历：高中及以上学历，木材加工、林业工程相关专业优先，优秀者可放宽。 2. 年龄：40-55周岁（能力突出、经验丰富者可放宽），男女不限。 3. 经验：精通热压、贴面、砂光等全岗位操作，拥有5年以上木材加工厂厂长实操及全盘管理经验，熟悉工厂内外贸配套生产运营流程。 4. 综合能力：具备优秀的生产统筹、进度调度、质量及成本管控能力，可合理排产、保障订单按期交付；擅长团队管理、人员激励与人才储备；具备扎实的数据分析、技术攻坚、现场应急处置能力；工作严谨负责、执行力强、抗压性强，恪守安全生产规范，沟通协作能力良好。 【福利待遇】 1. 薪资：税前月薪8000-10000元（基本工资+管理津贴+任务完成奖）； 2. 食宿：包三餐、免费住宿； 3. 发展：提供专业技能培训，晋升通道清晰，助力长期职业发展。 【工作时间】 上班时间：7:30-18:30，作息稳定，生产排班规范。

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岗位内容： 1.负责统筹协调各生产部门的日常运作，确保生产目标按时达成。 2.监督作业人员操作过程，落实标准化作业要求，保障产品质量稳定。 3.依据公司生产排程推进车间执行，确保订单按期交付。 4.落实安全生产、环境保护及消防管理措施，及时识别并控制生产环节中的各类风险。 5.汇总整理车间生产数据，编制生产分析报表，并按周期进行汇报反馈。 任职要求： 1.机械、电子、自动化或相关专业背景，具备相应的学历条件。 2.具备3年以上生产管理经验，熟悉生产流程、质量管理体系及相关管理工具。 3.具备良好的沟通协调能力和团队领导力，能适应一定工作压力。 4.熟悉ERP、制造执行系统（MES）或其他生产管理系统操作。 5.具备创新意识，乐于探索高效工作方法，拥有较强的执行力与问题处理能力。