采购员: 1、负责日常采购工作，管理采购合同及相关供应商资料文件。 2、对接供应商的沟通与接待事宜。 3、编制各类采购数据统计报表。 上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成，周末单休 转正薪资4500+200满勤+提成，周末双休 试用期1~2个月，表现优秀可申请提前转正 待遇：五险一金，节假日正常休假。公司免费提供住宿，距离公司很近。工作初期有专人指导带教，不收取任何费用。

岗位职责: 1.负责企业日常综合事务管理，保障各项工作有序高效推进； 2.统筹安排公司内外部会议与活动，确保各环节衔接顺畅； 3.指导并优化行政管理体系，持续提升部门运作效率。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力与应对突发问题的处理能力； 2.善于团队协作，具备良好的沟通表达技巧； 3.工作态度认真，富有责任感与团队引领能力； 4.适应高强度工作节奏，具备较强的时间规划与执行能力。

1熟悉国内大豆市场动态，负责进口大豆的采购相关工作 2制定业务发展方向，掌握进口俄罗斯大豆的操作流程及关键环节 3按照既定工作计划推进，完成俄罗斯大豆进口贸易，并对接国内客户实现销售 4负责市场信息的采集、调研及行业趋势分析工作 任职要求 1具备大宗商品大豆贸易经验者优先 2拥有下游客户资源者优先 3具备良好的沟通与协调能力 4学习能力突出，执行力强

岗位职责： 1、制定并落实供应链采购策略，优化采购环节，保障物料供应的时效性与成本优势； 2、维护供应商合作关系，开展供应商筛选、评估及绩效管理，构建稳定可靠的供应网络； 3、跟踪市场变化，预判需求走势，科学编制采购方案，有效控制采购风险； 4、统筹协调内外部资源，及时处理采购执行中的各类问题，持续提升供应链运作效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，供应链、物流管理或相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上供应链采购管理经验，熟悉电子、机械等行业原材料采购流程； 3、拥有出色的谈判能力与供应商管控经验，能有效降低采购成本并提高供应链效能； 4、具备较强的数据分析水平和市场敏感度，能够准确捕捉行业趋势； 5、良好的沟通协作能力与团队意识，能在高强度环境下保持高效工作状态。

工作职责: 1/采购计划管理：针对常规生产原料与包材、季节性专项原料制定相应的采购及到货安排 2/供应商管理：统筹供应商在交期、品质、订单满足率等方面的表现 例外事项跟进：若原料未能按时足量到货，具备备用供应商资源及相关应对方案 负责供应商合同与资质的初步审查与归档，开展价格磋商并掌握原材料市场行情 3/采购执行：完成采购订单提报、交付跟踪及付款流程管理 4/部门费用预算：协助拟定年度部门费用预算，并按既定目标推进执行 5/新供应商实地审核及不合格供应商淘汰管理，参与代工产品与新原料的联合质量审核，并输出评估报告 不合格供应商退出处理：跟进剩余物料处置及双方账务清算 6/部门战略管理：依据年度培训规划组织内部培训与人员考核 7/跨部门协作支持 任职资格: 1/本科及以上学历，具备同行业相同岗位工作经验 2/熟悉采购作业流程，并能结合实际业务优化操作规范 3/学习与适应能力突出，能快速掌握新系统操作，熟练使用办公及业务相关软件 4/具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5/拥有商务谈判等采购专业能力，能够指导和培养下属 6/工作积极主动，凭借专业优势推动团队实现降本增效

1、计划制定：依据销售订单，科学编制毛猪采购方案，通过数据分析实现低成本采购高品质毛猪的目标 2、车辆在途管理：统筹调度运输车辆，强化过程管控，及时应对突发情况，确保供应高效稳定 3、承运商管理：按时完成运费结算，组织开展承运商培训与绩效评估，提升协作水平，保障采购任务精准高效落地 4、数据分析：对关键数据进行精确核算与记录，动态监控指标波动，推动管理优化与效能提升 任职要求 1、学历：本科及以上（表现优异者可放宽至大专） 2、专业：不限专业，物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先考虑 3、任职要求：具备良好的沟通协调能力，抗压性强；工作积极主动，富有责任心 4、经验：有1-3年承运商管理或物流调度相关工作经验者优先 （学费代偿、诸葛英才计划、内部购房、节日福利、母子工程、相亲假、路程假等）

工作内容: 1、开展供应商的考察与评审，保障资源品质及采购性价比。 2、维护现有供应商协作关系，落实考核机制并持续优化合作流程。 任职要求： 1、掌握采购规划与商务洽谈方法，具备资源整合与成本控制能力。 2、具备出色的沟通与协调能力，可高效推动内外部协同配合。 3、富有团队意识，能与团队成员协作完成项目目标。

采购员： 1、负责日常采购工作，整理并归档采购合同及相关供应商资料。 2、对接供应商，处理日常沟通与来访接待事宜。 3、编制各类采购相关数据的统计报表。 上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤＋提成，周末单休 转正薪资4500+200满勤＋提成，周末双休 试用期1~2个月，表现优秀可申请提前转正 待遇：五险一金，节假日正常休息。免费提供住宿，距离公司较近。工作初期有专人指导带教，不收取任何费用。

采购员： 1、负责日常采购工作，整理并归档采购合同与供应商相关资料。 2、对接供应商的沟通及接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤＋提成，周末单休 转正薪资4500+200满勤＋提成，周末双休 试用期1~2个月，表现优秀可申请提前转正。 待遇：五险一金，节假日按规定休息。免费提供住宿，proximityto公司。工作初期有专人指导带教，不收取任何费用。

岗位职责： 1.负责公司产品品种的补充及采购执行； 2.开拓并维护省内及跨区域采购渠道，整合优质供应资源； 3.拓展终端商品品类，确保满足终端客户的多样化需求； 4.完善和优化采购流程，协同销售、储运、质量等相关部门开展工作； 5.协同质管部门对不合格品、滞销品、近效期商品进行有效管理，及时提出清退或促销处理建议； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.统招大专及以上学历，药学、医学、生物、化学等相关专业（不符合条件者请勿投递）； 2.具备一年以上医药行业采购工作经验； 3.年******，性格积极乐观，具备良好的沟通能力和抗压能力； 4.熟练使用Excel、PPT等办公软件。 福利待遇： 伙食：公司免费提供一日三餐（含周末及法定节假日）； 住宿：提供集体宿舍，配备独立卫浴、热水、衣柜、暖气等设施； 五险一金：缴纳社会保险（养老、失业、医疗、生育、工伤）； 年终奖及各类节日福利等待遇优厚！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、周末双休、团队年轻化

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浙江朋健运动器材有限公司 装配线长 采购主管/经理 装配工（计件工资） 钉板工 副总 健身器材技术总工 门卫夫妻对 联系人:刘先生 联系地址:浙江省金华市金东区江东镇雅金村

【采购主管】 岗位职责： 1.根据项目部签字后的审购单，制定采购计划。 2.负责本项目供应商的开发、选择、评估，收集并建立供应商相关资源信息表：货比三家模式选择供应商，编辑审批表，上报项目经理及采购经理审核。3.负责公司统一模板合同落实，跟进采购订单的交货；具备良好的沟通协调能力，合约谈判能力，计划统筹能力，信息收集能力以及良好人际关系处理能力。 4.具有大宗材料（苗木、石材）优势资源，熟悉采购流程。 任职要求： 1.从事采购4年以上，中专及以上学历。 2.沟通协调能力强，抗压力强，工作认真踏实；具有良好的职业道德。 3.服从公司岗位安排，可出差外地，会开车；能熟练使用Excel、word。 4.善于主动汇报，遇到问题会变通，执行力强，有担当和责任感，真诚。 5.薪资按项目经理责任制体系：工资=基本工资+项目奖金+提成。

1、财务、会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，熟悉采购流程及财务制度，具备数据分析和沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间：12点-21点，单休 3、薪资待遇：6k-9k

1.最好广州本地人（对市场环境熟悉） 2.负责日常采购和管理： （负责平常的公司采购执行和跟进；供应商管理；物料检查和验收……） 3.要有责任心和团队意识 4.要有坚守道德底线的精神

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

工作内容： 1、负责宿舍的日常运营管理，保障住宿环境的卫生与安全； 2、办理住宿相关事宜，如入住分配、设备检修等事务； 3、及时应对并协调处理宿舍内各类问题，提供高效的后勤支持。 岗位要求： 1、具备较强的统筹规划及管理能力； 2、能妥善应对突发事件，确保宿舍秩序正常运行； 3、拥有良好的沟通协调能力，善于与学生及团队人员互动协作。

招聘:办公室文员一名（长岭街里） 早八晚五工作不累 要求熟练掌握电脑表格及文档制作 每周日休息 工资2000+

岗位内容： 负责鲜品的分类整理、备货及日常管理（需熟悉产品特性） 任职要求： 1.具备肉类产品认知经验者优先 2.具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.有相关工作经验者优先考虑 4.有同行业从业经历者优先录用 5.统计屠宰前后端各环节数据，并完成记录与上传工作 6.服从工作安排，在无数据处理时段协助完成车间内外各项生产任务

1.工作地点：扶余蔡家沟 2.任职要求：具备高中及以上学历，能够熟练操作常用办公软件 3.负责生产数据录入、燃油消耗统计及各项费用审核报销等相关工作 4.完成部门主管临时安排的其他事务性工作

招聘:办公室文员一名 早八晚五工作不累 要求​熟练掌握电脑表格及文档制作 ​每周日休息 ​工资2000+ ​电话

岗位内容： 负责鲜品的分类整理、备货及日常管理（需熟悉产品特性） 任职要求： 1.具备肉类相关工作经验者优先 2.具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.有同类岗位工作经历者优先 4.有同行业从业背景者优先 5.负责统计屠宰前后端各项数据，并完成记录与上传 6.服从工作安排，在无数据处理时段协助完成车间内外相关生产任务

吉林肉牛育肥场招聘 1.数据专员（以育肥为主），要求：中专以上学历，电脑办公软件熟练使用， 工作地点：吉林省扶余市长春岭镇 联系电话：

人事行政专员 薪资待遇 -基础薪资：2800 元/月，三年以上工作经验 -业绩提成：根据公司业绩及个人工作成效核算，上不封顶 -其他福利：法定假日带薪休息、定期团建

1.负责搭建并持续优化公司内部管理体系，完善行政人事管理制度及相关流程，监督、检查各项制度与流程的落实情况，并进行效果评估； 2.承担重要行政文件的起草工作，审核各类行政发文，协助总经理推进公司内部沟通与协调事务； 3.统筹公司资质申报、年度审查等相关工作的实施与跟进； 4.组织制定人力资源管理相关规章制度、发展规划及操作流程，并监督执行，推动人力资源体系的规范化建设与高效运作； 5.主导人力资源规划、招聘配置、员工关系、薪酬绩效等模块的管理工作； 6.牵头开展各部门职能及岗位职责的梳理、制定、修订与组织实施； 7.参与公司重大人事决策，协助处理关键劳动人事问题，促进劳动关系和谐稳定，提升企业雇主品牌形象； 8.完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1.年龄30-45岁； 2.本科及以上学历，行政管理、人力资源等管理类相关专业； 3.具备三年以上相同岗位工作经验； 4.熟悉国家人事劳动法律法规及地方相关政策，掌握社会保险与福利政策要点； 5.具有良好的沟通协调能力、执行力强，具备团队协作意识。

岗位职责: 按照要求完成资料填写工作 日常对各类文件进行分类、整理及归档 负责工人考勤数据的记录与归档管理 处理基础性文书事务，如打印、复印等操作 承担会议纪要的记录与整理任务 完成文员职责范围内的其他相关工作 协助办理日常杂务，包括驾车接送人员等 任职要求: ******，表现突出者条件可适当放宽 工作细致认真，具备责任心和耐心，拥有一定的学习能力 具备良好的沟通能力，能与团队成员及负责人顺畅交流 熟练掌握电脑基本操作，熟悉WPS等常用办公软件 需持有有效驾照并具备实际驾驶能力 加分项： 有相关工作经验、书写工整、打字速度快 岗位福利: 提供食宿（公司设有员工食堂，住宿为2-3人单间，无上下铺） 根据个人能力提供岗位晋升机会 公司内部氛围融洽，人际关系简单，管理层直率诚信，薪资按时发放 行业经验: 不限经验，中专及以上学历即可，接受实习生，可开具实习证明 具备晋升通道与调薪机制，可向各类专员方向发展，薪资根据实际工作表现及内容调整