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采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管1-3年学历不限
工作内容: 1、开展采购资源的甄选与拓展,保障资源品质及成本优势。 2、维护并评估现有供应渠道,确保供应链高效稳定运行。 任职要求: 1、掌握采购相关专业技能,熟悉采购策略与操作流程。 2、具备出色的沟通协调能力,善于构建内外部协作关系。 3、富有团队合作意识,能与团队成员协同推进项目实施。
采购 4500+提供住宿
4000-6000元/月
采购经理/主管经验不限学历不限国内采购食品饮品成品/样品
采购员: 1、负责日常采购事务,整理并归档采购合同与供应商相关资料。 2、对接供应商的沟通及接待工作。 3、编制各类采购数据的统计分析报表。 上班时间:早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成,周末单休 转正薪资4300+200满勤+提成,周末双休 试用期1~2个月,表现优秀者可申请提前转正 待遇:五险一金,节假日正常休假。公司提供住宿,距离公司很近。工作初期有专人指导带教(要求27岁以内)
采购经理/主管经验不限学历不限双休不加班早九晚六接受无经验
采购员: 1、负责日常采购工作,整理并归档采购合同与供应商相关资料。 2、对接供应商的沟通及接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间:早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成,周末单休 转正薪资4500+200满勤+提成,周末双休 试用期1~2个月,表现优秀可申请提前转正 待遇:五险一金,节假日正常休假。免费提供住宿,proximitytocompany。工作初期有专人指导带教,不收取任何费用。
采购管理负责人
6000-7000元/月
采购经理/主管1-3年本科
岗位职责: 1. 负责养殖场供应链采购项目的统筹规划与落地执行,保障采购工作与公司发展战略相一致。 2. 拓展多元化采购渠道,对供应商资质与运作效率进行综合评估,持续提升采购体系运行效能。 3. 跟踪市场行情变化,开展成本与效益测算,落实采购成本管控措施。 4. 及时响应内部业务需求,组织采购物资的获取、交付及使用衔接,确保各环节高效运转。 5. 与相关部门密切协作,推动采购计划顺利实施,实现采购需求与资源供给的精准对接。 任职要求: 1. 具备敏锐的市场分析能力及出色的商务谈判水平。 2. 能够独立应对和解决现场突发问题,拥有良好的组织与协调能力。 3. 熟知供应链管理各环节流程,具备相关岗位实践经验。 4. 具备良好的团队协作意识,沟通高效,配合顺畅。 5. 深入理解采购作业流程,能确保采购工作的规范性与公开透明。
采购主管
3000-8000元/月
采购经理/主管1年以下学历不限家居用品国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验礼品/玩具服饰鞋包供应链/贸易专业食品饮品成品/样品原材料
采购经理 主要负责与产品厂家(经销商)进行对接,推动供销社采购平台的合作达成 薪资待遇:3000元无责任底薪+500元全勤奖+保底绩效+单笔提成 所有岗位 月休6天(采用大小周制度),工作时间早8:30至晚6:00,午间休息一个半小时,单位设有自有食堂
采购经理/主管经验不限学历不限
采购员: 1、负责日常采购工作,整理并归档采购合同及相关供应商资料。 2、对接供应商的沟通与接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间:早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成,周末单休 转正薪资4500+200满勤+提成,周末双休 试用期1~2个月,表现优秀可申请提前转正。 待遇:五险一金,节假日正常休息。免费提供住宿,距离公司较近。工作初期有专人指导带教,不收取任何费用。
行政专员
3000-4000元/月
行政经理/主管1-3年大专行政费用预算/控制
1.日常办公事务: 处理办公室文秘、信息、机要及保密相关工作,落实档案资料的收集与整理。 及时完成会议记录与纪要整理。 负责公司公文、邮件的流转与分发。 执行核账、对账及日常报销审核工作。 管理办公仓库,规范物品出入库登记流程。 2.人事管理协助: 管理员工人事档案材料,建立健全档案管理体系,严格执行档案借阅审批制度。 配合开展招聘与培训工作,协调安排面试及培训日程。 3.其他工作: 按时完成上级交办的临时性任务。 协助组织公司各类活动并参与宣传支持工作。
采购主管
4000-5000元/月
采购经理/主管经验不限学历不限国内采购食品饮品
1、负责日常采购工作,管理采购合同及相关供应商档案资料。 2、对接并接待供应商,保持良好的沟通与联系。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间:早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成,周末单休 转正薪资4500+200满勤+提成,周末双休 试用期1~2个月,表现优异者可申请提前转正。 待遇:五险一金,节假日正常休息。免费提供住宿,距离公司较近。工作初期有专人指导带教,不收取任何费用。
4700采购住宿全包
3000-4000元/月
采购经理/主管经验不限学历不限接受无经验五险一金提供住宿双休不加班
采购员: 1、负责日常采购工作,整理并归档采购合同及相关供应商资料。 2、对接供应商,处理日常沟通与来访接待事宜。 3、编制各类采购相关数据的统计报表。 上班时间:早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成,周末单休 转正薪资4500+200满勤+提成,周末双休 试用期1~2个月,表现优秀可申请提前转正 待遇:五险一金,节假日正常休息。免费提供住宿,距离公司较近。工作初期有专人指导带教,不收取任何费用。
行政经理/主管5-10年大专管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度
岗位职责: 1.行政管理 公文管理:负责收文、发文、归档等公文流转工作,承担区域层面文件、纪要等的撰写与管理。 会议管理与会务支持:公司级会议筹备、会务保障、会议纪要记录及落实跟踪等工作;协助其他会议或培训场地布置、设备调试及会务服务等工作。 行政事务:负责总经理日常服务、日常行政事务,以及保密、档案、印章、证照、捐赠、审批权限等相关工作。 法律事务:处理法律合规事务,负责合同发起、审核工作。 对外事务:负责项目申报、政府对接,维护外部关系与争取资源。 2.后勤服务 后勤管理:​制定各项管理制度,规范管理办公楼、宿舍、食堂、外租房等场所。 后勤服务:对办公、生活、公共区域内设备、水电等进行日常检修与保养;餐饮/住宿保障,管理食堂餐饮质量、宿舍分配及日常服务;落实门禁、监控、消防等安全措施,防范安全隐患。 公车管理:协调公务用车的调配、使用及行政司机管理,同时严格履行履职待遇相关要求。 其他辅助:文件收发、快递管理、日常费用缴纳以及后勤事务协调等临时性工作。 3.党群纪检工作 党建工作:负责完善党员活动室功能,按照“三会一课”、主题党日等学习制度组织党员学习、开展党建活动,按期发展党员、收缴党费等工作。 纪检工作:负责监督执纪问责,配合上级纪委及巡视组开展巡视巡查工作,定期开展廉洁警示教育及制度完善等纪检相关工作。 宣传工作:负责宣传活动策划、期刊策划、稿件征集审核及典型人物事件挖掘推广等工作。 团委工作:组织青年职工开展思想引领、技能提升、文化活动,服务企业发展,维护青年权益,搭建交流成长平台。 4.完成领导交付的其他工作任务。 任职要求: 教育程度:统招本科及以上学历; 专业要求:行政管理、公共事业管理、思政类相关专业优先; 经验要求:5年以上中大型企业行政/后勤/党群管理经验(生猪养殖行业经验者优先); 能力要求:强跨部门协调力,能统协调多部门参与公司各项活动,给与行政支持,抗压能力突出,适应突发任务; 知识要求:精通行政制度搭建、后勤资源调配及党群工作流程,熟练公文写作、档案管理及政府事务对接技巧; 外语水平:一般; 计算机应用能力:熟练使用办公软件及统计分析工具,逻辑思维敏捷,具备成本意识与价值分析能力; 其他要求:原则性强,具备纪检工作敏感度及保密意识; 公文处理:具有良好的的公文处理能力。
吉林白山现在要五个人,男女不限,袋屁蹲,活轻快。
种植工
现在要五个人,男女不限,袋屁蹲,活轻快。
白山
5月10日 21:07拨打电话
吉林白山明天用一个小工150一天,会开电三轮的
150元/天
小工1-4天1-2人
明天用一个小工150一天,会开电三轮的
白山
5月10日 21:02拨打电话
吉林白山还差五个活好干不累170,在要俩的人参地拔草160有干的给我打电话
160-170元/天
种植工
还差五个活好干不累 170,在要俩的人参地拔草 160 有干的给我打电话
白山
5月10日 20:53拨打电话
吉林白山明天来3个栽小树苗的,活轻快,溜达活,150一天,4点半下班电话
150元/天
绿化1-4天3-5人
明天来3个栽小树苗的,活轻快,溜达活,150一天,4点半下班电话
白山
5月10日 20:50拨打电话
吉林白山明天栽小树苗,在来3个人活轻快,150一天4点半下班,电话
150元/天
绿化3-5人
明天栽小树苗,在来3个人活轻快,150一天4点半下班,电话
白山
5月10日 20:46拨打电话
采购经理经验不限学历不限食品饮品礼品/玩具家居用品生鲜果蔬国内采购
岗位职责: 1.全面负责公司采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、考核及关系维护 2.主导采购成本分析与优化,推动降本增效,确保采购质量、交期与成本平衡 3.组织招标、比价、议价及合同签订,严格把控采购流程合规性与风险防控 4.协同需求部门明确物料规格与交付要求,跟进订单执行与异常处理 5.建立并完善采购管理制度、流程及台账体系,提升采购数字化与标准化水平 任职要求: 1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购特点者优先 2. 熟练掌握采购全流程及供应链管理知识,具备较强谈判与成本管控能力 3.具备良好的数据分析、跨部门协作及团队管理能力 4. 责任心强,原则性强,抗压能力好,能适应阶段性出差 5.具备良好职业道德与保密意识,无不良从业记录
采购经理/副经理
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1.负责公司建筑项目的采购工作,制定采购计划并实施。 2.管理采购团队,优化采购流程,控制采购成本。 3.与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定性。 4.参与采购合同的制定和审核,对采购合同执行情况进行监督。 岗位要求: 1.建筑业相关采购工作经验5年以上,熟悉建筑行业采购流程。 2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。 3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。 4.本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业优先。
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责: 1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月; 2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息; 3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标; 4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成; 5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成; 6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足; 7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证; 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求:本科及以上学历,90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专招标采购半导体核心物料采购供应商开发与管理成本控制与风险管控
工作职责: 1. 负责半导体设备制造过程中所需加工件、钣金件及机架类物料的采购计划制定与实施,保障供应链高效运转。 2. 牵头开展供应商资源开拓与评估机制建设,推动建立稳定可靠的长期合作体系,持续优化供应资源布局。 3. 制定并落实采购成本管控方案,运用议价、招投标等手段有效压降物料采购支出,提升采购效益。 4. 全流程跟踪采购执行情况,搭建库存预警系统,实现物料供给与库存周转的动态平衡。 5. 与生产、研发团队紧密配合,参与新产品导入过程中的物料选型及供应商技术能力评审工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,供应链管理、材料科学或相关专业背景者优先考虑。 2. 具备3年以上自动化设备制造领域采购工作经验,掌握关键物料市场动态及供应链运作特点。 3. 拥有出色的谈判技巧和成本分析能力,可独立完成高复杂度物料的采购策略制定。 4. 具备良好的跨部门协同意识,能够高效响应研发与生产端的物料需求变化。
校长助理
5000-10000元/月
经理助理1-3年学历不限
1.每日电话跟踪维护客户。 2.简单短视频制作,负责公司多媒体推广作品。 3.协助校长完成其他教学工作 工作时间:八小时工作制 每周单休。 每年国内5次总部学习及旅游! 底薪+提成+绩效 综合工资5k-1w上不封顶
后勤人员
3000-4000元/月
后勤中专/中技
浑江区燃气表换表后勤工作,只招一人,负责换表后旧表余额转新表工作。男女不限,年龄22-40岁,熟练操作电脑及WPS软件。 1.团队每天工作量的汇总与录入 2.每天与营业厅工作量的确认 3.换表后,新旧表余额的转换 4.协助处理上级安排的任务
采购经理/主管经验不限学历不限五险一金早九晚六提供住宿
采购员: 1、负责日常采购工作,整理并归档采购合同及供应商相关资料。 2、对接供应商的沟通与来访接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间:早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成,周末单休 转正薪资4500+200满勤+提成,周末双休 试用期1~2个月,表现优秀可申请提前转正。 待遇:五险一金,节假日正常休假。免费提供住宿,距离公司较近。工作初期有专人指导带教,不收取任何费用。
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1. 负责超市内部采购流程的统筹管理,确保各项采购工作符合公司规范及市场实际需求。 2. 与供应商保持稳定协作关系,开展采购议价,保障采购成本的有效管控。 3. 定期开展市场调研,汇总采购需求信息,为采购策略优化提供支持。 4. 跟进采购订单全流程,涵盖下单、执行追踪等环节,确保物资按时到货。 5. 协同团队成员推进工作衔接,保障采购环节高效有序运转。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能顺畅对接供应商及内部人员。 2. 拥有较强的市场研判能力与商业敏感度,能及时捕捉行业变化趋势。 3. 熟悉谈判技巧,具备成本控制思维。 4. 具备优秀的计划安排与组织执行能力,可妥善处理订单管理工作。 5. 熟悉零售领域运作模式,有采购管理相关工作经验者优先考虑。
采购经理/主管经验不限学历不限
采购员: 1、负责日常采购工作,整理并归档采购合同及相关供应商资料。 2、对接供应商的沟通与来访接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间:早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成,周末单休 转正薪资4500+200满勤+提成,周末双休 试用期1~2个月,表现优秀可申请提前转正 待遇:五险一金,节假日按规休假。免费提供住宿, proximity公司较近。工作初期有专人指导带教,不收取任何费用。
采购专员经验不限大专食品饮品生鲜果蔬国内采购成品/样品
岗位:采购专员 / 采购员 工作内容: 负责日常物资、商品采购,对接供应商,询价、比价、议价 跟进订单进度,确保按时到货,把控质量与数量 整理采购单据,维护供应商资源,控制采购成本 任职要求: 有采购相关经验优先,熟悉市场价格与渠道 做事认真负责,沟通能力强,会基本电脑操作 诚信正直,责任心强,能长期稳定工作
4700采购员双休
4000-5000元/月
采购经理/主管经验不限学历不限五险一金提供住宿不加班
采购员: 1、负责日常采购工作,整理并归档采购合同与供应商相关资料。 2、对接供应商的沟通及接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间:早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成,周末单休 转正薪资4500+200满勤+提成,周末双休 试用期1~2个月,表现优秀可申请提前转正。 待遇:五险一金,节假日正常休息。免费提供住宿,距离公司较近。工作初期有人指导带教,不收取任何费用。
采购供应链专员
5000-9000元/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购家居用品机械制造品自带供应商资源大中型企业采购经验建筑材料食品饮品汽车用品原材料
“吉品云仓供销合作社管理有限公司”依托中国供销社全国层级体系及吉林分社供应链平台,秉承“服务三农、链接城乡”的核心理念,是一家具有背景的S2B2C模式供应链平台。目前企业正处于快速发展阶段,致力于打造高效协同的现代流通服务体系。我们提供积极进取的工作氛围和多元化的成长空间,热忱欢迎优秀人才加盟! 作为公司与供应商之间的重要纽带,您将承担以下职责: 1. 参与供应商资源的开拓、资质审核、评估筛选及日常关系维护,持续优化供应体系。 2. 依据采购计划或业务需求,准确下达采购指令,并全程跟进订单履约进度。 就价格、交付周期、结算条款等核心内容与供应商开展协商,争取有利合作条件,保障物资准时、保质、足量供应。 3. 跟踪行业市场动态与价格波动,开展成本结构分析,提出切实可行的成本优化方案。 4. 准确记录并更新采购相关数据信息(包括报价、履约情况、供应商档案等),确保资料完整可查。 任职要求: 大专及以上学历,供应链管理、工商管理、国际贸易等相关专业者优先考虑。 具有一年以上采购或供应链领域实际工作经验(优秀应届生或经验丰富者可适当放宽条件)。 熟练操作Office办公软件及ERP系统等信息化工具。 具备较强的沟通协作能力与问题处理能力。 工作态度认真细致,责任心强,具备良好的团队意识。 遵守职业操守,作风正派,富有敬业精神。 我们提供: 具有市场竞争力的薪酬结构:基本薪资 + 绩效激励 + 业绩提成。 健全的福利待遇、明确的职业发展通道、公正的晋升制度、全面的培训体系以及积极向上的组织文化。
采购经理/主管经验不限学历不限
采购员: 1、负责日常采购工作,整理并管理采购合同及相关供应商资料。 2、对接供应商的沟通与接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间:早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成,周末单休 转正薪资4500+200满勤+提成,周末双休 试用期1~2个月,表现优秀可申请提前转正 待遇:五险一金,节假日正常休假。免费提供住宿,距离公司较近。工作初期有专人指导带教,不收取任何费用。
综合办公室主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科管理10人以上团队管理体系建设优化大型活动组织经验3年以上管理岗位经验企业文化建设行政费用预算/控制
1. 负责搭建并持续优化企业内部管理体系,完善行政人事相关制度与流程,推动制度落地执行,并进行监督、检查与效果评估; 2. 主导重要行政文件的撰写,审核各类行政发文,协助总经理推进公司内部跨部门沟通与协调工作; 3. 统筹公司资质申报、年度审查等相关工作的实施与跟进; 4. 牵头制定并监督落实人力资源管理相关的规章制度、发展规划及业务流程,持续完善人力资源管理体系,保障高效运行; 5. 组织开展人力资源规划、招聘配置、员工关系维护、薪酬绩效管理等核心模块工作; 6. 负责公司各部门职能及各岗位职责的梳理、编制、修订与组织实施; 7. 参与公司重大人事决策事项,协助处理关键劳动人事问题,促进劳动关系和谐稳定,提升企业雇主品牌; 8. 完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求: 1. 年龄30-45周岁, 2. 本科及以上学历,行政管理、人力资源等管理类相关专业; 3. 具备三年以上同等岗位工作经验; 4. 熟悉国家人事劳动法律法规及地方性劳动政策、社保福利相关规定; 5. 具备良好的沟通协调能力、执行力强,富有团队协作意识。
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