岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

招聘前台接待员，，年龄20-40岁，有连锁酒店工作经验者优先。薪资为底薪2350元加提成，月休4天。招聘人数数名。工作地址位于城东汽车站对面（城市便捷酒店九楼）。

招聘｜前台店员（可接收暑假工） 薪资：6000-8000元 休假：每月休息4天 工作时间：14:00‑次日凌晨2:00 岗位职责 1. 负责到店来客接待，登记信息，引导安排。 2. 接听电话，解答基础咨询，整理日常台账。 3. 维护前台区域整洁，做好物资清点。 任职要求 4. 形象端正，待人有礼貌，沟通流畅。 5. 做事细心，能接受晚班，服从日常工作安排。 6. 长期稳定求职者、暑假工均可应聘。

能接受倒班，包吃包住

【招聘】全季长沙梅溪湖国际新城酒店招聘前台接待2名，男女不限，18-30岁，薪资3000-6000，年终奖励，缴纳五险，法定假日三薪，节日福li，工作环境温馨，提供工作餐及住宿，有无经验均可，联系电话：付女士

岗位职责 1. 负责宾客入住、退房、续住、换房等手续办理，确保流程高效准确。 ​ 2. 受理线上线下预订，核对订单信息，做好房态管理与记录。 ​ 3. 为宾客提供咨询、行李协助、叫醒、物品寄存等基础服务，解答酒店及周边信息疑问。 ​ 4. 处理宾客投诉与特殊需求，及时协调客房、工程、安保等部门解决问题。 ​ 5. 负责前台收银、票据整理、账务核对，保证现金与系统账目一致。 ​ 6. 维护前台区域整洁及工作秩序，完成上级交办的其他接待相关工作。 任职要求 1. 形象气质佳，沟通亲和，服务意识强，有酒店相关经验优先。 ​ 2. 熟悉前台操作流程与基础办公软件，能适应倒班工作制。 ​ 3. 工作细心负责，应变能力良好，可妥善处理突发情况。 ​ 4. 具备基础的服务礼仪与职业素养，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

1. 负责到店客人入住登记、房卡发放、、核对身份信息，严格落实实名登记制度。 2. 办理客人退房手续，核对消费账单、，熟练操作收银系统、开具票据，做好钱款对账。 3. 接听前台咨询电话，解答房价、房型、餐饮、停车、宴会等各类问题，登记预约、改期、取消订单。 4. 妥善保管房卡、发票、备用金、前台物资，每日做好交接班台账，核对房态、账目无差错。 5. 处理客人咨询、投诉与临时需求，如换房、加备品、叫醒、行李寄存、叫车等，及时联动客房、安保等部门配合解决。 6. 实时核对房态系统，跟进预订订单、线上平台订单，及时同步超售、预留房信息给销售与值班经理。 7. 引导访客登记，配合安保做好大厅人员秩序管理，留意酒店公共区域异常情况并及时上报。 二、任职要求 1. 年龄18–30周岁，形象整洁大方，五官端正，身高无硬性严格限制，气质亲和。 2. 学历初中及以上，有酒店、餐饮、客服前台相关工作经验优先录用。 3. 能接受轮班、夜班、节假日排班。 技能要求 1. 会基础电脑操作，熟练使用收银、房态管理系统，打字流畅。 2. 具备基础收银算账能力，细心严谨，无长短款失误；简单使用微信、支付宝收款。 3. 普通话标准流利，沟通表达自然，有基础服务礼仪。 素质要求 1.服务意识强，有耐心，情绪稳定，能妥善应对客人负面情绪。 2. 责任心强，做事细心，账目、登记信息认真核对，具备基本保密意识。 3. 善于团队配合，可快速对接客房、销售、安保等部门协同处理问题。 4. 遵守酒店各项考勤、财务、安全管理制度。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

新厂新能源常州包吃包住年龄16-555岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

怀化鹤城招泥瓦工砌围墙

招小工，，年龄35～50岁，220元/天，9小时制，7天一结，工期20天左右，工作地址：湖南省怀化市

钢结构节点焊接

怀化市招装修木工

前台收银，简单操作电脑，做事干脆利落性格开朗乐观

岗位职责： 1. 负责来访客户接待、登记与引导，维护公司前台形象 2. 接听咨询电话，准确传达信息并做好记录归档 3. 协助办理日常行政事务，如文件收发、办公用品管理等 4. 配合人力资源部门完成基础招聘支持工作（如简历初筛、面试安排） 5. 保持前台区域整洁有序，营造专业友好的办公环境 任职要求： 1. ，年龄20-30周岁，形象气质佳，亲和力强 2. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 有无工作经验均可，接受应届毕业生及转行人员 4. 熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 5. 工作认真细致，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.收发快递、信件及文件，做好登记与分发管理 4. 协助维护前台区域整洁有序，及时补充办公用品 5. 配合行政事务，如会议准备、访客预约协调等 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰流畅 3.熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 5.有前台或行政接待经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

综合楼前台招聘： 一、基础信息 工作地点：浙江嘉兴嘉善县 上班时间：7:00-19:00（做六休一） 薪资：面议 食宿：包吃住，水电费全免 二、任职要求 1. ，年龄18-30周岁，身高1.6米左右，形象好气质佳，大专及以上学历； 2. 熟练使用Word文档、Excel表格，可独立制作简易PPT； 3. 具备库存盘点、商务接待相关实操经验优先录用； 4. 工作踏实能吃苦，执行力强，服从日常工作安排。 5. 岗位成长性强，个人职业晋升与综合能力提升空间大。

招聘前台收银人员2名。要求高中以上学历，男女不限，年龄18-35岁，男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上，性格开朗大方，形象佳，普通话标准，亲和力强，有酒店总台工作经验者优先。薪资待遇面议。工作地址位于迎丰中路（四中旁）。

岗位职责： 1.负责档案的扫描，装订，归档工作 2.严格执行档案借阅、查阅、复制等管理制度，确保档案安全与保密 任职要求： 1. 学历不限，有档案扫描经验者优先 2.具备基础办公软件操作能力，熟悉档案装订 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业素养 4.沟通协调能力良好，能适应规范性、条理性强的工作节奏

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确高效办理手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并解决客人需求与投诉 5.管理前台现金、发票及单据，确保账实相符，遵守财务操作规范 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通表达能力 2. 有酒店前台或服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳 4. 服务意识强，耐心细致，能适应轮班及节假日工作安排 5.遵守职业操守，具备责任心与团队协作精神

海天大酒店招聘以下岗位：客房部经理1名，薪资面议。卫生员2名，月休四天并享受国家法定节假日，月薪为2000元保底加计件工资、店龄工资、出勤奖和绩效奖。餐饮部服务员1名，薪资面议。有意者请联系郑总监（负责客房部和餐饮部）或罗经理（负责餐饮部）。

华瑞大酒店（原利顿大酒店）招聘以下岗位：1.前台收银员1名，实行早、晚两班倒。2.楼层服务员2名。岗位要求：身体健康，服从安排，吃苦耐劳，服务意识强，有相关经验者优先考虑。以上岗位长、短期工均可。薪资面议。有意者请致电咨询：、。

招聘客房部经理1名，薪资面议。

海天大酒店招聘以下岗位：客房部经理1名，薪资面议。卫生员2名，月休四天，享受国家法定节假日，月薪2000元保底加计件工资、店龄工资、出勤奖和绩效奖。餐饮部服务员1名，薪资面议。有意者请联系郑总监（负责客房部和餐饮部）或罗经理（负责餐饮部）。

1．入职即办理五险一金，为新员工提供住宿安排、餐费补贴； 2．享受长期带薪年假、产假、陪护假，节日福利齐全，提供国内外学习机会，带薪培训支持，设有月度激励奖金、季度绩效奖励及年终奖金；享有国内国外旅游名额，团队建设、聚餐活动丰富，生日会、年度晚会等员工关怀活动持续不断； 3．体制内晋升体系公开健全，成长空间广阔，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升评估机会，达标者可获得职位提升与薪资调整，设立多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1．发音标准，普通话顺畅，具备较强的口头表达能力； 2．性格开朗，乐于与人交流，拥有良好的人际沟通技巧； 3．具备明确的职业发展方向，工作态度认真，责任心强，执行力强，有销售从业经历者优先考虑； 4．接受实习期6个月以上的在校生，可签署三方协议并开具实习证明。 薪资福利： 底薪+提成+岗位补贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30，午间休息2小时，周末双休，国家法定节假日均享受带薪休假（如春节、国庆、五一、端午等） 【工作内容】 1、单位性质为，纯办公室作业，固定白班制，无需加班，无外勤任务，依据公司分配的客户资料通过电话与客户对接，完成业务办理（车险为车辆必备保障，客户刚需性强）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容清晰，办公环境优越； 3、公司组织系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作技能，顺利上岗。

负责门店日常接待工作，能处理简单的客诉、售后问题 负责门店的运营数据收集录入，如使用进销存系统和CRM客户管理系统 协助店长管好店内后勤， 各销售数据的收集、统计、跟进 要求：年龄在25岁以上 能熟练使用WPS办公软件，有服务意识，待人接物热情， 有团队协作意识 本岗位有团队奖金，每月4天假 ，国家法定假期休，过年有7天-15天年假，

负责接待，招生，及资料整理