岗位职责： 1.按照项目需求完成机械结构方案设计，承担3D、2D图纸绘制工作，输出相关技术文档及BOM清单； 2.跟进所负责产品结构件的实施过程，及时反馈各环节问题，通过优化设计、选材及提升零部件通用化水平，实现结构成本的有效控制； 3.结合样机装配流程，完成样机组装工艺执行，提供可行方案或解决现场技术问题； 4.依据研发流程规范，参与产品各阶段技术评审与方案研讨，提出专业改进建议。 任职资格： 1.本科及以上学历，机械类或机电类相关专业；具备1年以上产品结构设计工作经验； 2.熟悉机械制图规范、常用材料性能及加工工艺，熟练使用机械设计软件，具备独立完成产品设计的能力； 3.思维条理清晰，逻辑性强，具备良好的沟通能力与团队合作意识。

诚聘三轴，数控设备是，精雕机需要懂编程建模，复位，调试，故障维修等工作，设备系统宝元维宏，加工产品玻璃钢板。厚度三个毫米左右，打孔切边打磨， 技术要求如下： 1会UG等三维建模简单改图 2会使用UGPM等五轴编程软件出合理刀路并不断优化刀路做到加工合理快捷 3会独立操作上摆头五轴龙门系统为宝源系统（带刀库无rtcp后处理得自己制作） 4合理使用刀具做到精益生产 5现有工装夹具加工需要合理避开夹具防止断刀 6会解决一般机床报警处理简单机床维修保养 7薪资待遇：试用期间1个月到2个月，按小时计算，50每小时，期后可以谈计件提成多劳多得。每月可拿到1.5万-2万元左右，购买社保。详细情况可电话微信沟通。

1、协助销售团队挖掘客户实际需求，提供售前技术支持，完成技术方案的编制与持续优化； 2、承担机械设备及部件装配的工艺规划、流程改进与标准化工作，主导方案设计，负责工程图纸绘制及BOM清单的编制与发布； 3、严格按照项目时间节点推进设计任务，确保按时交付； 4、为现场安装提供技术指导，全程跟进项目执行过程； 5、具备良好的职业态度，踏实肯干，能承受工作压力，接受阶段性外出技术支持； 6、遵守工作安排，高效完成各项指派任务； 7、配合完成上级交办的其他相关事务。 二：任职资格 1、本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业； 2、五年以上包装机械领域设计或工艺相关工作经验； 3、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、思维条理清晰，责任心强，抗压能力佳，具有较强的创新意识、问题解决能力和团队协作精神，热爱设计工作，注重细节把控。

岗位职责： 1、负责机械结构方案设计、详细设计及图纸绘制，编制BOM清单； 2、负责产品开发过程中相关技术文档的编写，如设计规范、技术标准、性能指标及计算说明等； 3、承担现有设备的优化改造与建模出图工作； 4、负责配套工装夹具的研发、设计及持续改进； 5、参与机械设备的质量提升与可靠性优化； 6、熟练应用各类传动机构，具备气缸、电机输出扭矩的选型与结构匹配能力。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练掌握CAD、SW等绘图软件及办公软件，具备独立完成设计方案的能力； 3、具有5-10年相关工作经验，性格稳重，勤奋敬业，具备较强的主动性与责任心； 4、具备SMT贴片、变压器设备、非标自动化设备经验，或从事过车载电子、新能源、电子烟类项目者优先考虑； 5、面试时请准备个人代表性项目案例（可携带图纸资料并现场演示操作），有三才、永创、冠威同行业工作背景者优先录用

岗位职责： 1.负责研发类职位（如机械工程师、软件工程师、算法工程师等）及部分支持性岗位的全流程招聘工作，涵盖岗位需求对接、信息发布、简历甄选、面试安排与协调、录用通知发放等环节。 2.办理员工入职、离职、转正、岗位调整、考勤管理等相关手续，确保各项流程合规、信息准确无误。 3.管理员工人事档案，定期更新人员信息，保障档案资料的完整性和保密性。 4.配合开展团队建设活动，提升研发团队的协作氛围与集体认同感，打造积极健康的工作环境。 5.参与人力资源相关政策的制定与落地执行，推动制度有效实施。 6.推动企业文化相关活动的策划与开展，增强员工满意度和组织归属感。 7.关注员工诉求，及时响应并处理员工提出的问题，协调解决劳动关系中的争议，维护员工与企业的正当权益。 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2.具备1-3年人力资源相关工作经验，有科技型企业或研发团队人事支持经验者优先，熟悉技术岗位招聘流程者更佳。 3.知识技能：掌握人力资源管理基本理论，熟悉招聘模块及员工关系管理操作流程；熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础的数据整理与分析能力。 4.能力素质：具备良好的语言表达与沟通技巧，能够与不同性格的研发人员高效互动；责任心强，执行力高，工作细致严谨；具备一定抗压能力，能适应企业高速发展阶段的工作节奏；学习能力强，可快速理解行业背景及公司业务。 5.其他：对仓储物流机器人领域有一定认知者优先。

岗位职责： 1、独立承担非标自动化设备开发的方案可行性分析及机械结构设计； 2、参与客户技术交流，开展需求梳理，并配合项目经理推进项目执行； 3、解决研发过程中的各类异常问题，能够快速制定并落实有效应对措施； 4、负责工程图样绘制、BOM清单编制、物料采购协调及设备组装调试跟进； 5、收集设备在现场运行中的问题点，并实施持续优化与改进； 6、积极协作完成上级交办的各项相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，通过大学英语四级，机械设计制造及其自动化等相关专业； 2、熟练掌握Inventor、SolidWorks、UG、Proe/Creo等三维设计软件中至少一种，精通AutodeskCAD； 3、具备三年以上自动化整机设备研发经验，有半导体前道制程设备或机床设计经验者优先； 4、了解机械加工、表面处理及装配工艺流程； 5、熟悉气动元件、丝杠、电机等标准件的选型与实际应用； 6、实践操作能力突出，思维敏捷，具备创新意识，具有半导体前道设备基础知识者优先。

任职资格： 1、大专及以上学历，机械设计相关专业； 2、3年以上机械设计工作经验，掌握机加工艺流程，具备半导体行业背景者优先； 3、精通SW/CAD等绘图工具，熟练操作各类量具，具备非标产品测绘、改进及技术方案编制能力； 4、适应出差安排，具备较强抗压能力，具有良好的团队合作意识和责任担当。 岗位职责： 1、主导新产品从开发到设计的全流程工作； 2、负责半导体领域客户的技术对接，响应客户需求，提供专业技术支持与解决方案。

岗位职责 1、负责PCB字符打印设备的机械结构开发，包括机架、传动系统及定位装置的设计； 2、完成关键零部件的选型工作（如伺服电机、丝杆导轨、传感器等），并编制BOM清单； 3、配合电气与软件团队，解决设备集成过程中涉及的机械对接与兼容问题； 4、绘制机械图纸（2D/3D）并编写相关工艺文档，为试产及批量生产提供技术支持； 5、执行上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，机械类或自动化类相关专业； 2、具备三年以上大型机械设备研发设计经验； 3、掌握机械加工方法及行业规范，熟悉电动、气动元件及常用传感器的工作原理与应用； 4、熟练使用Solidworks、AutoCAD等主流设计工具； 5、具备良好的沟通协作能力，责任心强，适应高强度工作节奏。

工作职责： 1.依据部件图，绘制精确的零件图纸及BOM清单； 2.根据具体要求，对零件和部件执行局部修改； 3.对现有方案进行深化细化，并执行必要的局部调整； 4.根据需求对旧设备进行必要的局部改进； 5.与生产部门及PE团队协作，解决生产过程中的设计问题。 任职要求： 1.学历背景：机械设计、机电一体化或相关专业的大专及以上学历。 2.工作经验：2年以上自动化设备设计或相关领域的工作经验，具备独立完成设计任务的能力。 3.技能要求： 熟练掌握画图软件，能够高效完成2D设计任务。 熟悉办公软件（如Excel、Word、PPT），能够进行文档管理和数据分析。 了解控制单元器件（如PLC、传感器等）以及机械传动、液压、气动等相关知识。

任职要求： 1、机械设计、自动化等相关专业，本科及以上学历，年龄不超过45周岁； 2、具备5年以上非标自动化设备独立设计经历，有3C、半导体或汽车领域经验者优先； 3、掌握扎实的机械设计理论基础，具备丰富实践经验，设计能力强，思维灵活； 4、了解机械加工流程及成本控制，可独立承担并完成上级安排的工作任务； 5、熟练操作主流机械设计类相关软件； 6、工作态度严谨积极，责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队合作意识； 7、具备较强的沟通协调与语言表达能力； 8、有团队管理经验者优先考虑。 岗位职责： 1、独立制定满足客户需求的整体技术方案； 2、独立负责整机设备的结构设计与制造跟进； 3、参与新产品的技术研发与创新工作； 4、参与技术路线规划的拟定及技术战略方向的研究； 5、负责新产品机械部分与结构部分的设计，以及项目相关文档的编写与整理； 6、参与新产品样机的装配调试与性能验证，并提出优化建议； 7、对现有产品进行机械结构的优化升级与完善改进； 8、为生产、售前及售后环节提供必要的技术支持与协助。

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*温馨提示*：本岗位需具备注册监理工程师、一级建造师或中级职称等相关证书，具备监理或第三方咨询类工作经验，持有驾照并可驾驶车辆，能够适应安责险巡检（第三方咨询）的工作模式， **请确认满足以上条件后再投递简历** **恕不逐一回复，敬请谅解！** 主要职责： 1.负责安责险检查项目在实施过程中的组织协调与执行管理； 2.编制检查实施方案及现场检查工作计划； 3.开展工程现场质量检查（包括资料核查、质量问题识别、拍照留证、问题汇总与统计等），出具专业技术意见；独立完成检查报告撰写（熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件）； 4.按照合同要求推进风控服务各阶段相关工作任务； 5.驾驶公务车辆前往项目现场开展巡检作业。 任职要求： 1.大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电等相关专业优先考虑； 2.年龄******，具备工程质量类相关专业资质或中级及以上职称（如一级建造师、注册监理工程师、注册安全工程师、中级工程师等）； 3.有建筑工程领域监理、安全员、质监员等现场岗位经验，三年以上施工现场安全与质量管理经历，能独立识别、分析和处理施工过程中涉及安全与质量的问题； 4.具备较强的书面表达能力，可独立编制各类工程管理文档； 5.熟练掌握Office办公软件，如Word、Excel等； 6.具备良好的沟通协作能力，具备较高的专业水平与职业操守； 7.需持有有效驾照，具备熟练驾驶技能，能够驾驶车辆至项目现场执行检查任务。

主要职责 1.负责安全生产责任保险检查在实施阶段的组织协调与日常管理 2.编制具体实施方案及现场检查工作安排计划 3.开展工程实体质量核查（包括资料审查、质量问题识别、拍照留证、问题归集与汇总），提供专业技术意见；独立完成检查报告撰写（熟练操作Word、Excel、PPT等办公工具） 4.按照服务合同要求，落实风险管控各阶段相关配套工作 5.驾驶公务车辆前往项目所在地执行现场检查任务 任职要求： 1.大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电类等相关专业优先考虑 2.年龄28至40周岁，具备工程质量类相关资格证书或中级以上职称（如一级建造师、注册监理工程师、注册安全工程师、中级工程师等）者优先 3.有建筑工程领域监理、安全监管、质量监督等现场岗位经验，三年以上施工现场质量管理或监测经历，能独立识别、分析并处理施工过程中的质量问题 4.具备较强的书面表达能力，可独立起草各类工程管理类文书 5.熟练掌握Office办公软件，包括Word、PPT和Excel 6.具备良好的沟通协作能力，具备较高的专业水平和职业操守 7.需持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能，能够驾驶车辆前往项目现场开展作业

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

一、公司简介 广州通圆安全咨询服务有限公司是安全生产管理领域的专业机构，由安全环保领域资深专家钟家全先生创立。公司核心团队拥有超过30年的央企安全环保管理经验，深耕生产安全风险托管服务。我们严格遵循法律法规及标准规范，为企业提供全面、深入的安全生产风险管理解决方案，在业内赢得了极高的声誉和客户口碑。 现因公司业务高速发展及“合伙人”发展计划的推进，我们诚邀有志于在安全技术服务领域深耕的注册安全工程师加入，共同开创事业新篇章。 二、招聘职位 注册安全工程师（安全风险托管顾问）数名 三、岗位职责 本岗位并非传统的企业内部安全岗位，而是作为我司派驻至客户单位的专家顾问，是公司专业技术服务的核心交付者与客户关系的维护者，职责涵盖技术、服务与市场三个方面。 1.核心技术服务与风险管控： 1.1负责为托管客户提供全方位的安全生产现场管理服务，包括但不限于安全风险评估、隐患排查治理、安全生产标准化建设、应急预案编制与演练指导、安全培训等。 1.2深入客户生产现场，进行定期与专项安全检查，精准识别风险，并提供专业的整改建议与技术指导。 1.3协助或指导客户企业完成安全相关的制度文件编写、政府申报、合规性审查等工作。 2.客户关系维护与价值深化： 2.1作为我司在客户现场的技术代表，与客户各级管理人员保持良好沟通，定期汇报服务情况，解读风险报告，提升客户安全感与信任度。 2.2及时响应并专业解答客户提出的各类安全问题，成为客户值得信赖的安全顾问。 2.3深度理解客户业务发展及安全管理需求的变化，挖掘潜在服务机会，为公司的服务续约、增值服务拓展（二次开发）提供关键信息与建议。 3.内部协同与市场支持： 3.1与销售团队紧密协作，在项目洽谈阶段提供专业技术支持，参与定制客户化解决方案，向潜在客户展示我司的专业能力。 3.2及时反馈市场一线信息、行业动态及竞争对手情况，为公司的产品优化和市场策略提供决策参考。 四、任职要求 1.必备资质：持有有效的注册安全工程师资格证书（危化、建筑、通用等行业类别不限）。 2.经验要求 2.1具备3年及以上工贸、建筑施工或化工等行业现场安全管理实践经验，熟悉企业安全管理流程。 2.2有安全咨询、技术服务机构或“企业安全托管”类项目工作经验者优先考虑。 优秀应届注安师，若表现出极强的学习能力、沟通能力和客户意识，也将纳入考虑。 3.能力与技能 3.1专业技术过硬：熟练掌握安全生产法律法规、标准规范，能独立开展风险评估、隐患排查等专业技术工作。 3.2沟通表达出色：具备良好的沟通协调能力和文档编写能力，能够清晰、专业地向客户传达安全要求和建议。 3.3客户服务意识：具备强烈的服务意识和责任心，能够从客户角度思考问题，维护公司形象和客户关系。 3.4学习与适应力强：能快速学习公司服务流程与标准，适应在不同类型的客户企业环境中工作。 3.5素质要求：诚信正直，积极主动，具备良好的团队合作精神和抗压能力。 五、职业发展前景（加入我们的独特优势） 我们为注安师提供远超传统企业岗位的多元化职业发展路径。 1.技术专家路径：深入钻研专业技术，成为特定行业领域的顶尖安全顾问，享受专家级待遇。 2.项目管理路径：负责多个托管项目的统筹管理，成长为项目经理、项目总监。 3.“技术+市场”合伙人路径：​对于兼具技术实力与市场开拓精神的优秀人才，这是我们的重点培养方向。 4.您将有机会： 4.1参与核心业务：深入了解公司运营模式，直接参与重要客户的项目决策。 4.2分享发展红利：享有基于项目业绩的丰厚奖金、提成，并有机会参与股权激励计划。 4.3主导区域市场：在未来，有能力者可作为技术合伙人，负责某一区域的业务开拓与团队管理，实现从“职业”到“事业”的跨越。 六、福利待遇 1.竞争力的薪酬体系：基薪+项目绩效奖金+年终奖+专项奖励，收入空间广阔。 2.完善的福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、交通通讯补贴等。 3.持续的学习成长：系统的岗前培训、资深专家“传帮带”、定期内部分享会、支持参加外部高端培训与论坛。 4.优越的工作支持：公司配备专业工具、车辆补贴，全力支持您高效开展工作。 七、工作地点及联系方式 主要工作地点：广州市及周边地区，根据项目需要派驻至各托管客户单位。 欢迎您的加入！请将您的个人简历发送至邮箱： 微信咨询：（请备注“应聘注安师”）

主要岗位职责： 1、从事能源、危险化学品、冶金、交通运输、建设工程施工等行业的安全（HSE）技术&管理咨询。 2、作为项目组成员或项目经理参与或负责安全（HSE）咨询服务项目的项目策划、实施方案制定、方案具体实施，帮助客户解决企业生产运营中的HSE技术&管理问题。 3、参与或负责沟通、协调项目执行过程出现中的各种偏离和变更，及时与客户、公司沟通确认，调整项目工作计划、进度安排等。 4、项目完成后，参与或负责项目报告的编制、出版以及相关资料的整理、存档等。 任职能力要求： 1、专科及以上学历； 2、化学工程与工艺、石油工程、过程装备与控制、仪表及其自动化、电气工程、油气储运、消防工程、安全工程、环境工程等相关专业； 3、3年及以上石油天然气（含管道）、石油化工、煤化工、精细化工、发电（煤电、核电）等行业生产现场运行维护或检维修经验，或者上述行业设计、建设工程施工经验； 4、具有国家注册安全工程师、安全评价师、咨询工程师、监理工程师、建造师、行业HSE咨询师、审核员等相关专业资格证书者，或者具有丰富生产企业HSE管理经验者优先； 5、优秀的语言沟通和文字表达能力； 6、热爱咨询行业，善于学习和思考，良好的团队意识、逻辑思维、条理思维、执行力； 7、能够熟练运用Office/WPS等办公软件（World、Excel、PowerPoint等）； 8、身体健康并能够接受长期出差。

1.负责项目全生命周期管理，主导进度计划制定、成本管控、质量把控及风险识别与应对策略设计； 2.明确项目技术要求，深入理解客户实际需求并转化为可落地的性能指标与验收规范； 3.配合研发团队开展产品技术拆解，主导物料清单编制及持续更新维护； 4.全程跟进模具开发进程，统筹试产所需物料调配并主持试产评审工作； 5.支持产品试制过程中的问题诊断，搭建问题跟踪与闭环处理机制； 6.主导开展DFMEA分析，牵头设计符合产品特性的工装夹具体系并验证工艺实施性； 7.大专及以上学历，了解齿轮、保箱类产品，具备3年以上相关经验者优先。

熟悉使用CAD，UG软件。 使用UG分模，改模。

岗位职责: 1.承担机械产品的设计与开发任务，确保设计方案满足功能性和外观需求； 2.运用三维设计工具开展产品建模，保障设计的精准度与工作效率； 3.与团队成员高效协作，推动项目按计划顺利推进并如期交付； 4.参与产品制造过程的跟进，确保设计可实现并符合生产工艺标准； 5.持续对产品进行改进升级，提升性能表现与市场竞争力。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械设计类相关专业优先，精通3D设计软件，具备扎实的设计功底与创新意识； 2.具备3年以上相关领域工作经验，能独立承担机械产品的全流程设计工作； 3.拥有良好的项目统筹能力及团队协作态度； 4.具备较强的沟通协调能力，能有效把控项目进度与质量要求； 5.热爱产品设计与研发工作，积极面对工作挑战。

可远程视频面试，入职当月购买五险一金！提供单人间住宿（WiFi空调热水器洗衣机衣柜独立卫生间等生活设施配套完善）。 岗位职责： 1、开展产能测算，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题； 2、制定标准作业时间与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持； 3、设计工厂布局，改善物流路径，提高空间使用率，优化工序流转，科学规划流水线以增强产出效能； 4、实施动作分析（MOD法），改进操作方法与产线平衡，提高作业速度，降低材料损耗； 5、推进标准化研究（含操作与流程分析），建立统一作业流程，强化管理执行效率； 6、进行制造成本评估，控制报废支出，推动整体制造成本下降。 岗位要求：（具备精益生产主导现场改善案例） 1、大专及以上学历，具有3年以上电子类产品整机组装厂IE工程相关经验； 2、熟练掌握IE七大工具，有主导精益生产现场改善项目并取得实效者优先； 3、熟悉产品工艺流程，曾主导过现场持续改善项目者更受青睐。

岗位职责: 1.负责研发工程师相关项目的开发及日常维护工作 2.参与齿轮类产品的研发过程，保障技术革新与产品品质达标 3.协同团队攻克技术瓶颈，增强产品市场竞争力 注：本岗位面试包含实际操作环节 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流 2.拥有较强的学习领悟力和问题分析解决能力 3.对齿轮类产品研发具备浓厚兴趣，可适应一定的工作强度 4.熟悉模具结构及注塑工艺相关知识 5.能熟练绘制2D、3D图纸及编制BOM清单 6.具备样品装配与试配经验

岗位职责： 1、统筹工程部日常运营及团队管理工作 2、对接研发工程团队，推进研发成果转产过程中的资料整合与输出 3、调配内部技术资源，协助解决生产环节中的技术难题，保障生产计划顺利执行 4、完善生产工艺文件，负责ECN变更报告、模具修改通知及验收、工装治具开发等工作 5、收集并分析设备运行数据，提出优化方案，提升设备效率与制程稳定性 任职要求： 1、具备机械工程或相近专业背景，掌握扎实的专业知识，拥有实际管理经验； 2、熟悉齿轮类零件加工设备及制造流程，具备现场生产管理实践经验； 3、具备良好的团队管理能力以及跨部门协作沟通技巧； 4、能快速响应突发设备故障，擅长处理复杂技术问题； 5、有主导团队成功实施重点工程项目或工艺升级项目的经历。

岗位职责: 1.全程跟进模具设计项目，保障各阶段进度推进并达成质量目标。 2.深入理解客户实际需求，并将其转化为可执行的技术指标与性能要求。 3.与研发团队高效协作，确保产品技术细节准确传达并落地实施。 4.主导模具设计过程中的异常问题分析，快速定位并解决开发中的技术障碍。 5.我们主要产品是注塑齿轮与舵机 任职要求： 1.具备优秀的项目统筹能力及跨部门沟通协调经验。 2.能够独立应对和攻克模具设计环节中的各类技术挑战。 3.拥有扎实的分析判断与问题处理能力，善于推动技术改进与方案优化。 4.熟练操作模具设计相关软件工具，例如AutoCAD等。 5.具备良好的团队协作意识和强烈的责任感，能在高压环境下稳定高效作业

招聘职位：研发工程师(2名) 所属部门：研发部 工作目的 聚焦新产品研发与前沿技术落地，提升产品性能与品质稳定性，优化配方成本结构，强化产品在市场中的竞争优势，推动新技术在生产端与应用场景的规模化实施。 核心职责 1.产品开发与优化：参与新产品的研发及测试流程；持续推进现有产品性能升级与质量改进，实现降本增效目标。 2.技术应用与支持：跟踪新技术、新产品在产线及市场端的应用进展，快速响应并解决实际应用中的技术难题。 3.前沿技术研发： 3.1研发面向未来市场需求的固态电池用包装膜材料。 3.2开展包装复合膜共性关键技术攻关，拓展跨行业应用新品类，挖掘企业可持续发展的新增长路径。 任职资格 1.学历专业：211硕士及以上学历（985院校可放宽至本科），应用化学、材料化学、高分子材料科学与工程等相关专业背景。 2.工作经验：具备2年以上产品开发相关工作经验者优先考虑。 3.学习创新能力：具备快速掌握新知识的能力，并能有效应用于实践，提出可行的技术改进建议。 4.计划执行能力：能够制定科学合理的工作计划并高效落实，保障任务按时保质完成。 5.理解与沟通能力：能准确理解任务要求，具备良好的书面表达与口头交流能力，促进团队协同达成一致。 6.解决问题能力：具备独立分析和处理技术问题的能力，确保研发过程顺畅推进。 7.业务专精：精通岗位相关领域的专业知识与技能，能够将理论成果转化为实际产出。 职业素养： 1.责任感与主动性：工作认真负责，积极投入，敢于承担责任，适应高强度工作节奏。 2.目标导向与执行力：富有目标意识，行动力强，确保各项任务高质量交付。 3.团队协作：拥有良好合作意识，善于配合他人，乐于知识共享与经验传递。 4.进取精神：热爱技术研发工作，追求突破，持续学习，勇于迎接新挑战。 5.原则性与纪律性：严格遵守公司制度规范，恪守职业道德标准。 优先条件： 持有相关职业资格或职称认证者优先。 具有包装材料（尤其是复合膜）或新能源材料（如电池领域）研发背景者优先。 我们提供 具有竞争力的央企薪酬福利体系。 专注技术、积极进取的研发团队氛围。 周末双休、免费工作餐、节日福利、带薪年假等央企福利待遇。 异地人才保障：协助解决异地员工生活安置问题。

岗位职责：负责新产品结构验证及从开发到量产全流程的跟踪与管理工作 岗位要求： 1、中专或以上学历，****以内，电子或机械类相关专业毕业者优先 2、五年以上玩具行业相关工作经验，具备团队管理经历者优先 3、可独立主导产品跟进，熟悉玩具领域生产工艺流程，精通积木类产品结构、模具设计及样品制作流程 4、掌握模具开发流程，能够有效跟进模具制作进度

岗位职责： 1、承担机械产品的研发与设计工作，确保方案具备创新性与实际应用价值； 2、参与产品测试环节，对测试数据进行分析，持续优化结构设计； 3、协同跨职能团队推进项目进程，保障项目按时保质交付； 4、关注行业前沿技术发展，推动产品性能提升与技术方案迭代。 任职要求： 1、机械工程或相近专业毕业，具备专科及以上学历； 2、熟练操作CAD、SolidWorks等主流设计工具； 3、具备较强的分析与解决问题能力，可独立开展项目设计任务； 4、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效整合内外部资源； 5、熟悉常用加工工艺及装配流程，具备工艺实现能力； 6、需具备2年以上机械设计工作经验，有塑机类设备设计背景者优先。