【岗位职责】 1、负责小料及编织袋类订单的合同录入、执行过程跟踪以及到货提醒，确保生产物料及时供应； 2、负责相关单据与发票的收集、核对、登记及移交财务工作，处理往来对账与付款申请，并跟进处理进度； 3、维护供应商档案信息，完成合同及相关资质文件的归档与动态更新； 4、开展采购数据统计分析，编制相应报表，定期进行库存数据核对； 5、协调内外部沟通，处理对账过程中出现的差异问题； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 我们期待您： 学历：大专及以上，专业不限【优秀应届毕业生亦可考虑】 年龄：25-35岁，具备相关工作经验者条件可适度放宽 技能要求： 1、熟练掌握常用办公软件，具备SRM、SAP系统操作经验； 2、熟悉采购作业流程，具备单据管理与对账处理能力； 3、具备良好的报表制作、数据整理及档案管理基础； 素质要求： 工作认真细致，责任心强；具备良好沟通协调能力；能承受一定工作压力，执行力强；具有保密意识和团队合作精神。

综合薪资：5000--8000 年龄要求：25-50岁 工作内容： 1：入职前会安排专业的岗前培训，让我们更熟悉该岗位的工作流程和学习职业技能 2：通过培训系统学习后，公司下发精准客户，无需担心打扰亲朋好友。 3：跟进新老客户的售前售后服务，通过培训后和不断累积的专业知识，为客户一一答忧解惑。 例：保单体检，通知续费，参加活动，邀约领取礼品，邀约客户旅游等，二次开发。薪资构成：底薪3.1K-3.5K 综合薪资6K-8K,(全勤+话补+续费+二次开发提成) 新员工入职综合薪资6K-8K，三个月以上员工综合工资8-12K工作时间： 8:30-17:00(午休2小时)售后工作不加班日正常休息福利待遇： 带薪年假，月度旅游，年度旅游，年度体检节日礼包，生日礼物，月度团建，新人津贴等，意外险

综合内勤（人事销管方向） 【岗位职责】 一、 人事基础事务（约50%） 1、员工关系管理： 办理员工入职、转正、调岗、离职等相关手续，确保流程规范、资料齐全；同步维护电子及纸质员工档案并及时更新。 2、考勤管理： 负责每月考勤数据的收集、核对与汇总工作，处理考勤异常情况，为工资计算提供准确数据支持。 3、基础支持： 协助完成招聘环节中的简历初筛、面试安排等工作，参与员工活动的策划执行，并负责办公区域日常运营的协调与维护。 二、 销管/销售支持事务（约50%） 1、订单处理： 接收来自销售人员的订单需求，审核产品型号、价格条款、账期等关键信息，确认无误后录入业务管理系统。 2、流程跟进： 联动仓库、物流及生产团队，跟踪订单出货进度，保障交付时效；妥善处理订单修改、撤销以及退换货相关事宜。 3、数据维护： 建立并持续更新销售台账，按时编制销售日报、周报及其他所需的数据统计报表。 【任职要求】 1、学历与经验：具备1年以上行政人事、销售助理或商务支持类岗位工作经验者优先考虑。 2、技能要求：熟练操作Office办公软件（尤其Excel，需会使用VLOOKUP、数据透视表等常用函数），具备快速掌握新系统操作的能力。 核心素养：工作细致认真，具备良好的沟通协调能力与较强的抗压能力； 【加分项】 1、持有企业人力资源管理师等人力资源相关证书者优先。 2、有快消品、贸易、制造或服务行业同类型岗位经验者优先。 【工作信息】 工作时间：8:00-12:00、13:30-17:30 薪资范围：4.8K-5.5K

岗位职责： 1、负责工程项目资料的收集、整理、归档及管理工作，确保文件完整规范。 2、协助工程师处理日常行政事务，包括会议安排、文件传递及数据录入等工作。 3、跟进项目进度，协助编制和更新相关工程报表及文档。 4、负责部门内部与其他部门之间的沟通协调，保障信息传递顺畅。 5、完成上级交办的其他相关文职支持工作。 任职要求： 1、大专及以上，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 2、能够熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等。 3、工作细致认真，责任心强，有较强的学习能力和适应能力。 4、对生产制造行业有基本了解或兴趣者优先考虑。

1. 负责物料采购等相关工作 2. 办理费用报销及开单事宜 3. 设计制作宣传资料如画册、传单，负责公司电话充值，处理通讯设备故障，协调维修人员解决办公室设施维护问题等 4. 完成上级交办的其他工作任务 5. 具备一年以上采购工作经验者优先考虑

具有1年及以上工厂统计相关工作经验，熟练掌握Office办公软件及ERP系统操作， 具备良好的数据统计与分析能力，以及沟通协调技巧， 工作责任心强，能够适应较高工作压力。

工作内容 • 线上文字聊天，及时回复用户消息，进行日常交流与陪伴 • 无销售指标、不涉及电话沟通、无推广任务、无需拉新引流 • 遵守平台交流规范，保持友善互动，操作简单，快速上手 薪资待遇 • 无责任底薪3000元 + 业绩提成 • 聊天量越大、互动越活跃，业绩越高，提成上不封顶 • 正规结算流程，每月15号准时发放薪资 任职要求 • 打字熟练，具备耐心，沟通态度温和 • 自觉遵守平台规则，工作认真踏实 • 不限经验，有无经验均可，新人可带教 工作时间 13点至21点，周日固定休息 法定节假日正常休息

学习先进理念，在持续实践中突破自我！你将成长为技术领域的明日之星，深度把握食品行业技术变革的趋势，推动工厂智能化与制造升级的进程。 【广泛的工作分布】 华南：广东（清远）、福建（石狮） 华东：浙江（杭州） 华中：湖北（武汉）、河南（漯河） 西南：四川（资阳）、云南（玉溪） 华北：北京 西北：青海（格尔木） 【个性化的成长路径】 1.双轨制发展通道：管理与专业并行； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.系统化培养机制：由企业高层亲自指导，加速能力提升；分阶段设计专属课程，融合理论学习与实操训练，夯实专业技术基础；提供多元轮岗机会，实现价值贡献最大化；健全的人才储备体系，助力跨越职业发展瓶颈；充足的晋升空间触手可及。 【具吸引力的薪酬待遇】 1.月收入：5000元-8000元/月，提供食宿支持； 2.绩效奖励：享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.综合福利：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日关怀|团建活动|天津落户支持等。 【招聘流程安排】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放录用通知 任职要求： 我们期待这样的你： 1.2026届本科及以上毕业生，主修机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 2.具备以下特质：善于钻研、执行力强、沟通协作良好； 3.能适应倒班工作安排。

岗位职责： 1、学历与经验：大专及以上学历，计算机科学、纺织工程等理工科相关专业背景优先。 2、具备良好的数据分析与建模能力，拥有结构化思维和解决复杂问题的能力，善于跨部门协作沟通，对推动技术革新具有主动性和热情。 3、熟练运用 Excel 中的数据透视表、VLOOKUP、IF、SUMIFS 等函数，支持成本对比分析与库存预警机制； 4、掌握 Python 常用数据分析库，能够高效处理和分析大规模数据； 5、附加技能：能使用 PPT 完成数据分析成果汇报，具备 PS 图片处理能力，熟悉 BI 数据可视化工具，可借助 FineBI 制作可视化报表。 任职要求： 1、协助领导进行重要会议及项目的组织、推进与跟踪，协调各相关部门配合执行； 2、负责领导日常项目所需数据的采集、整理与分析，并形成专业报告，同时做好关键文件的处理与归档工作。 3、开展需求调研与方案设计，深入业务单元收集、识别并梳理实际业务需求，评估其可行性与业务价值，细化功能细节，输出标准化的业务需求文档与实施建议。 4、推动数据驱动管理：基于数据分析结果，为业务策略制定提供有力支撑与决策参考。

1.采购材料等 2.报销单开单 3.（设计画册/宣传单，公司所有电话充值，电话如有问题稳人解决，办公室如有修补联系师傅等等） 4.领导交代的其它事 5.有采购经验一两年的优先

[爱心]广东清远招聘：印刷师傅（胶版铜版）要有1年以上工作经验，工资电议，有意者联系：詹总

水南瓦煲鸡横荷店招聘： ✅服务员：3600-4000元 ✅部 长：5000起（熟手） ✅水 台：4800-5000三年工作经验以上（汤鸡汤鱼） ✅厨 工：面议 备注：熟手，要求熟悉手机点餐系统优先安排，有责任心，月休息3天，包吃。 ✅工作地点：清城区横荷路130号水南瓦煲鸡横荷店 ☎如有意者请联系电话:

测量员工作地址:莱克新能源底薪3000，加班基数按3000计算，绩效800-1200元，夜班津贴35一个班，26天综合7500-8500/月缴纳五险一金夜班津贴35一个班有相关经验优先，有三坐标测量的经验20-48岁

测量员 有相关经验优先，有三坐标测量的经验 20-48岁

招聘：广东英德招聘育肥饲养员一对夫妻工（30-50岁）要求多年养猪经验 联系电话：李生

主要就是做单开单做单，平时的工资这些也没有其他的。每个月给客户送单对账配件店对账 

铁西泳装辅料店招店员各两名，要求40岁以下，司机一名，文员一名，性格开朗有责任心，早八晚五点半，管饭，工资面议，无需任何经验，

招中控文员一名（男女不限）：要求对电脑系统有足够了解，对数据比较清晰！服从领导安排，有耐心，工资4500–6500！，地址：绍兴滨海北八路，通盛印染有限公司，冯

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

文员，统计，合同管理

1、大专及以上学历，具备土木建筑工程专业背景，持有一级造价工程师注册证书 2、掌握国家现行的工程量清单计价规范及工程量计算标准；熟练操作常用办公软件以及广联达等算量、计价工具 3、具有5年以上房建或市政项目造价工作经验，可独立完成工程概算、预算、结算的编制与审核 4、工作态度积极，责任心强，具备良好的职业素养及沟通协作能力 5、月薪10K-15K，具体待遇面谈 6、具备财政评审相关经验者优先录用

编制预结算，修编竣工图

岗位职责： 1.负责日常处理及来访接待工作； 2.协助完成公司基础日常工作，如招募工作维护； 3.协调沟通衔接，保障信息传达及时准确，提升及其他临时交办任务。 任职要求： 1.年龄25-45岁，形象端正，具备良好的职业素养与服务意识； 2.具备较强的沟通协调能力 3.有行政、或客户服务相关工作经验者优先； 4.大专及以上学历，专业不限。

负责工厂办公室文职相关工作 职位详情： 1. 熟悉使用Word、Excel等办公软件 2. 需学习并操作ERP系统，完成员工完工单的数据录入等工作 3. 要求：工作细致认真，严谨负责，具备责任心与团队协作意识 4. 按要求完成上级安排的其他工作任务 5. 具备良好的职业操守和一定的抗压能力 工作地点：广东省清远市佛冈县石角镇龙南典点艺术产业园003号门

1、具备严谨的工作态度，注重细节； 2、踏实肯干，具备较强的学习能力，工作主动且富有进取精神； 3、有高速公路房建或加油站工程项目预结算相关经验者优先考虑； 4、提供具有竞争力的薪酬待遇。

工作内容 • 纯线上文字交流，通过打字回复用户提问，提供陪伴式沟通服务 • 无销售指标、无需电话联系、不涉及推广宣传与引流操作 • 遵循平台交流规范，保持友善互动，操作简单，快速上手 薪资待遇 • 无责任底薪3000元 + 业绩提成 • 互动量越高、聊天越积极，业绩越高，提成无上限 • 薪资正规结算，每月15号准时发放 任职要求 • 打字熟练，具备耐心，沟通态度温和 • 能够遵守平台运营规则，工作认真负责 • 不限经验，零基础可入职，提供带教支持 上班时间 13点至21点，周日固定休息，法定节假日正常休假

地点：全广东（广州总部、佛山、东莞、肇庆、江门、清远、中山、惠州、湛江） 培养方向：城市业务负责人（单城市管理） 区域业务负责人（多城市管理） 运营经理 / 运营高级经理 【本职工作出色可轮岗多项目锻炼，全能型人才培养路径】 你的导师：运营高级经理、销售高级主管、城市负责人、广州新东方学校高层管理者，均将参与授课与带教 一、【岗位职责及你能通过这份工作学习到什么？】 1. 线下市场操盘手 - 学会“从零组建团队，掌握引流核心逻辑” 你的职责： 独立统筹兼职团队的招募、培训与日常管理，带领兼职人员深入学校、社区、商圈等场景，通过高效地推活动，为线上私域池持续导入精准流量。 你的收获： 你将系统掌握团队搭建、线下推广执行、预算管控与流量增长的关键能力。这不仅是地推执行，更是你迈向“项目操盘人”的起点。 2. 私域运营专家 - 学会“让流量沉淀为留量，实现长效转化” 你的职责： 通过企业微信及公司普微账号，结合学情解读与政策解答，与家长建立长期互动关系，提升用户信任度与粘性。 你的收获： 你将熟练掌握私域运营全流程，包括用户分层维护、内容策划输出、关系链构建与转化策略设计。这些是当前企业高度关注的核心运营能力，具备广泛适用性。 3. 教培行业学习规划师、资深政策咨询顾问 - 学会“洞察真实需求，推动价值落地” 你的职责： 通过电话、面谈或线上沟通方式，为初高中学生家庭提供个性化学习方案与升学政策解读，并将专业建议转化为课程服务，完成签约转化，获取丰厚提成； 你的收获： 你将锤炼出敏锐的需求挖掘能力、定制化方案设计技巧、高阶沟通影响力与成交转化实力。这是直连商业成果的关键环节，决定你的收入潜力空间。 二、任职要求 1、学历背景：大专及以上学历 3、经验能力： 具备销售相关经历（有明确业绩指标及达成成果），熟悉地推、电销、面销或社群运营模式者优先 4、如果你目前尚无清晰职业方向，缺乏成长引导，渴望获得大平台实战经验作为未来发展的跳板，只要具备强烈意愿、快速学习能力和抗压韧性，欢迎投递简历（我在新东方等你） 三、薪酬与福利 上班时间：常规5.5天制，根据业务需要动态调整为做六休一 薪酬结构：无责任底薪3000 + 加班补贴1000 + 管培生津贴1000 + 提成（多劳多得）＝月收入6千–12千（保底6千元）

1、负责公司食堂运营、宿舍管理、车辆调度、环境卫生、物资采购及差旅事务等行政相关工作； 3、协助组织公司各类活动及会议的筹备与执行； 4、配合开展重要客户及嘉宾接待的相关事宜； 5、按时完成领导交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟悉行政管理各项业务内容，具备1年以上行政类岗位工作经验； 2、具备良好的亲和力，沟通表达顺畅，服务意识强，具备基础的文字撰写能力； 3、为人正直诚信，性格积极乐观，责任心强，富有进取心，能适应一定强度的工作节奏； 4、工作踏实严谨，条理清晰，逻辑思维能力良好。 5、须持有C1驾驶证

岗位描述 1、参与项目投资分析报告的撰写工作，包含合同的起草、签署及执行相关事宜； 2、协助拓展并对接潜在投资合作资源； 3、参与投资后的管理与项目评估等相关工作。 任职要求 1、统招硕士及以上学历，工科背景（如光电、微电子等相关专业）； 2、在校期间积极参与社团实践，具备与外部机构（如企业、政府等）沟通协作的经历； 3、具备一定的数据敏感性，逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与解决能力； 4、善于沟通表达，具备良好的人际交往能力和团队协作精神。

岗位职责： 1、全面负责公路工程项目的预算编制、结算办理及报审等全过程造价管控工作。 2、常驻项目现场，开展实地收方、变更签证确认、成本核算等相关工作。 3、组织进度款申报，审核分包单位结算文件，牵头竣工结算的编制与核对。 4、按期开展项目成本分析，及时提出优化建议以强化成本控制效果。 5、协助项目经理与业主、监理等相关方沟通协调，妥善处理造价类事宜，包括争议解决、费用调整协商等。 6、负责造价资料的整理归档及信息数据库的建立与维护。 任职要求： 1、大专或以上学历，公路工程、工程造价、工程管理等相关专业背景。 2、独立主导过两个及以上公路项目造价管理工作，单个项目造价不低于5000万元。 3、熟悉广东省定额、公路工程定额体系，熟练操作广联达等专业造价软件。 4、具有10年以上工程造价工作经验，具备独立承担大型公路项目全过程造价管理的能力。 5、能接受长期在项目部驻场工作安排。