
课程顾问
5000-6000元/月
课程顾问年终奖经验不限学历不限不用打电话中学生小白均可培训机构有销售经验线上教育会打字简单,易上手销售营销相关专业
我们是从事线上教育培训行业的课程顾问团队,通过抖音、小红书推广低价体验课。主管与组长全程指导,工作内容清晰,新手也能快速掌握。
招聘岗位:
岗位一:运营部门,薪资待遇(3200底薪加提成),
周一至周五(11:30—15:00)(19:00-23:30)居家办公
周六周日(09:00—14:00)(20:00-23:30)居家办公
工作职责:每日负责发布抖音、小红书内容,吸引潜在客户,并将获取的线索移交至销售后端。
岗位二:销售部门,薪资待遇(3800底薪加提成),
周一至周五(11:30—15:00)(19:00-23:30)居家办公
周六周日(09:00—14:00)(20:00-23:30)居家办公
公司配备企业微信,依托运营端提供的学员资源,使用标准化话术与客户沟通,推进成交流程。
任职要求:
1. 零经验可培养。
2. 对岗位有责任心,认真对待工作任务。
3. 性格乐观积极,愿意配合上级的工作安排。
岗位福利:
1、公司定期组织团建活动,由小组自主策划开展。
2、年终举办年会并设置激励奖项。
3、推行员工推荐入职奖励机制。
课程顾问
3000-5000元/月
课程顾问年终奖经验不限学历不限
线上教育领域中,猿辅导、高途、有道、学而思等机构正持续释放大量岗位需求,行业前景广阔。
·公司高度重视新人培养,投入资源支持成长;
·配备资深导师一对一指导工作流程;
·按照规范与客户进行联系,做好沟通与关系维护;
·定期开展课程类培训,提升员工专业素养与行业认知。
任职要求:
1.接受零基础入职,具备线上客服经验者优先考虑
2.具备良好的沟通能力,服务意识强
3.性格积极乐观,上进心强,能面对压力与挑战
岗位福利:
1.3000底薪+提成+奖励
2.不定期组织团建聚餐,工作氛围轻松融洽,办公室固定坐班
3.年终奖、全勤奖、绩效奖金
课程顾问(全国出差)
3000-8000元/月
课程顾问经验不限学历不限
招生团队,周薪过万,招够即止,珍惜机会。
要求:20-35岁,男女不限,身体健康,吃苦耐芳,可以长期出差!
岗位收获:免费培训+能力成长+钱
招人原则:不重文凭重人品,不求学历求能力。
工资待遇:周薪结算,一周一发工资。
正常干:2000元----3000元/!!
努力干:3000元----4000元/周!!
使劲千:5000元-----7000元/周!!
只要你对工作足够热情!那就来吧!
野心不必太大,信心必须够大!
只要努力,绝对钱包鼓鼓!!!
我们是教育行业,负责给校区招生工作,简单轻松!
边旅游边赚钱,月收入平均10000元-----20000元!
地推人员要求:
第一,勤劳能吃苦,地推工作属于跟团到处跑来跑去,
第二,有无经验均可加入,客户人群:学生家长
第三,需要人才,地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果,人多就需要有管理经验的,这样会让地推工作能快速推进
寻找恩施八县市招生老师合伙人
5000-10000元/月
招生顾问20人以上经验不限学历不限
抢占恩施2万+职校生源蓝海!诚邀招生伙伴共拓市场
恩施州2026年初三毕业生超4.2万人,高中录取不足2万人,超2万名学生面临职校升学刚需——这是一片亟待开发的教育蓝海!
从恩施本地职教现状来看,虽有11所公办中职学校,但优质资源供给严重不足:部分学校专业布局单一,实训设施跟不上产业需求,难以满足学生对高质量技能教育的期待。即便州内推进职教集团建设、校企合作,但短期内优质职教资源缺口仍十分突出,大量学生和家长苦于没有好的选择。
而我们背靠重庆顶尖公办职校——国家级示范校、全国技能大赛排名第19位,1.1万在校生规模、600名教职工团队(含教授、国家级技能大师),30个热门专业覆盖全产业链,无论教学实力还是升学就业保障,都形成绝对优势。
现面向恩施州各区县,每县招募1-5名招生合作伙伴,实行严格区域保护:
无门槛合作:18-60岁均可,应届毕业生、实习生也能加入,有销售/电销经验者优先
轻松高收入:2026年3-9月集中发力,认真干轻松年入20万+
简单易上手:只需向学生和家长介绍学校优势、邀约到校参观,全程提供宣传物料与工牌支持
这不仅是赚钱的机会,更是为恩施学子搭建优质升学通道的事业。如果你擅长沟通、有责任心、想把握职教风口,欢迎成为我们的志同道合者,一起深耕恩施市场,实现互利共赢!
恩施八县市招生老师合伙人
5000-10000元/月
招生顾问20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售按单提成销售额提成中学生
抢占恩施2万+职校生源蓝海!诚邀招生伙伴共拓市场
恩施州2026年初三毕业生超4.2万人,高中录取不足2万人,超2万名学生面临职校升学刚需——这是一片亟待开发的教育蓝海!
从恩施本地职教现状来看,虽有11所公办中职学校,但优质资源供给严重不足:部分学校专业布局单一,实训设施跟不上产业需求,难以满足学生对高质量技能教育的期待。即便州内推进职教集团建设、校企合作,但短期内优质职教资源缺口仍十分突出,大量学生和家长苦于没有好的选择。
而我们背靠重庆顶尖公办职校——国家级示范校、全国技能大赛排名第19位,1.1万在校生规模、600名教职工团队(含教授、国家级技能大师),30个热门专业覆盖全产业链,无论教学实力还是升学就业保障,都形成绝对优势。
现面向恩施州各区县,每县招募3-10名招生合作伙伴,实行严格区域保护:
无门槛合作:18-60岁均可,应届毕业生、实习生也能加入,有销售/电销经验者优先
轻松高收入:2026年3-9月集中发力,认真干轻松年入20万+
简单易上手:只需向学生和家长介绍学校优势、邀约到校参观,全程提供宣传物料与工牌支持
这不仅是赚钱的机会,更是为恩施学子搭建优质升学通道的事业。如果你擅长沟通、有责任心、想把握职教风口,欢迎成为我们的志同道合者,一起深耕恩施市场,实现互利共赢!
互联网流量部门招聘啦!
5000-6000元/月
课程顾问年终奖经验不限学历不限不用打电话中学生小白均可培训机构有销售经验线上教育会打字简单,易上手销售营销相关专业
我们专注于线上教育领域的课程顾问服务,通过抖音、小红书等平台推广低价体验课程。团队主管与组长全程带教,工作内容清晰明了,新手也能快速适应。
招聘岗位:
岗位一:运营部门
薪资待遇:3200元底薪+提成,工作时间09:00—14:00,20:00-23:00(居家办公)
工作职责:每日负责在抖音、小红书平台发布内容,吸引潜在客户,并将获取的客户信息移交至后端销售跟进。
岗位二:销售部门
薪资待遇:3500元底薪+提成,工作时间09:00—14:00,20:00-23:00(居家办公)
工作职责:公司提供企业微信账号,依托运营部门输送的学生资源,使用标准化销售话术与客户沟通,推进成交流程。
任职要求:
1.零经验可培训上岗。
2.对岗位职责有责任心,认真对待工作任务。
3.性格积极乐观,愿意配合主管的工作安排。
岗位福利:
1、定期组织团队建设活动,以小组形式自主策划开展。
2、年终举办年会并设置奖励环节。
3、实行内部员工推荐奖励机制。
课程咨询师
2000-7000元/月
课程顾问经验不限学历不限中学生培训机构有销售经验线上教育营销相关专业
岗位职责:
1.负责线上教育课程的宣传推广,通过多元化渠道提升课程曝光度与市场覆盖率。
2.与客户及潜在用户保持有效沟通,挖掘实际需求,提供专业建议与定制化服务方案。
3.协助制定营销计划,协同团队共同达成销售业绩目标。
4.按时参加培训和工作会议,持续提升业务能力与市场开拓水平。
任职要求:
1.热爱在线教育领域,具备敏锐的市场感知力和推广执行能力。
2.具备优秀的交流能力与客户服务意识,能独立应对并解决各类问题。
3.可适应弹性工作时间安排,接受兼职或全职工作模式。
4.具有良好的协作意识,能在高强度工作中保持乐观进取心态。
恩施八县市招生老师合伙人
5000-10000元/月
招生顾问20人以上经验不限学历不限按单提成销售额提成中学生
抢占恩施2万+职校生源蓝海!诚邀招生伙伴共拓市场
恩施州2026年初三毕业生超4.2万人,高中录取不足2万人,超2万名学生面临职校升学刚需——这是一片亟待开发的教育蓝海!
从恩施本地职教现状来看,虽有11所公办中职学校,但优质资源供给严重不足:部分学校专业布局单一,实训设施跟不上产业需求,难以满足学生对高质量技能教育的期待。即便州内推进职教集团建设、校企合作,但短期内优质职教资源缺口仍十分突出,大量学生和家长苦于没有好的选择。
而我们背靠重庆顶尖公办职校——国家级示范校、全国技能大赛排名第19位,1.1万在校生规模、600名教职工团队(含教授、国家级技能大师),30个热门专业覆盖全产业链,无论教学实力还是升学就业保障,都形成绝对优势。
现面向恩施州各区县,每县招募3-10名招生合作伙伴,实行严格区域保护:
无门槛合作:18-60岁均可,应届毕业生、实习生也能加入,有销售/电销经验者优先
轻松高收入:2026年3-9月集中发力,认真干轻松年入20万+
简单易上手:只需向学生和家长介绍学校优势、邀约到校参观,全程提供宣传物料与工牌支持
这不仅是赚钱的机会,更是为恩施学子搭建优质升学通道的事业。如果你擅长沟通、有责任心、想把握职教风口,欢迎成为我们的志同道合者,一起深耕恩施市场,实现互利共赢!
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5000-10000元/月
招生顾问20人以上经验不限学历不限
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恩施州2026年初三毕业生超4.2万人,高中录取不足2万人,超2万名学生面临职校升学刚需——这是一片亟待开发的教育蓝海!
从恩施本地职教现状来看,虽有11所公办中职学校,但优质资源供给严重不足:部分学校专业布局单一,实训设施跟不上产业需求,难以满足学生对高质量技能教育的期待。即便州内推进职教集团建设、校企合作,但短期内优质职教资源缺口仍十分突出,大量学生和家长苦于没有好的选择。
而我们背靠重庆顶尖公办职校——国家级示范校、全国技能大赛排名第19位,1.1万在校生规模、600名教职工团队(含教授、国家级技能大师),30个热门专业覆盖全产业链,无论教学实力还是升学就业保障,都形成绝对优势。
现面向恩施州各区县,每县招募1-5名招生合作伙伴,实行严格区域保护:
无门槛合作:18-60岁均可,应届毕业生、实习生也能加入,有销售/电销经验者优先
轻松高收入:2026年3-9月集中发力,认真干轻松年入20万+
简单易上手:只需向学生和家长介绍学校优势、邀约到校参观,全程提供宣传物料与工牌支持
这不仅是赚钱的机会,更是为恩施学子搭建优质升学通道的事业。如果你擅长沟通、有责任心、想把握职教风口,欢迎成为我们的志同道合者,一起深耕恩施市场,实现互利共赢!
课程顾问
5000-6000元/月
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我们专注于线上教育领域的课程顾问服务,通过抖音、小红书等平台推广低价体验课。团队主管与组长全程指导,工作内容清晰明了,轻松快速上手。
招聘岗位:
岗位一:运营部门
薪资待遇:3200底薪+提成
工作时间:
周一至周五(11:30—15:00)(19:00-23:30居家办公)
周六周日(09:00—14:00)(20:00-23:30居家办公)
工作职责:
每日负责发布并分发抖音、小红书相关内容,吸引潜在客户,并将获取的客户信息移交至后端销售跟进。
岗位二:销售部门
薪资待遇:3800底薪+提成
工作时间:
周一至周五(11:30—15:00)(19:00-23:30居家办公)
周六周日(09:00—14:00)(20:00-23:30居家办公)
工作职责:
公司提供企业微信账号,依据运营部门提供的学生资源,使用标准化销售话术与客户沟通,推进转化直至成交。
任职要求:
1.零经验可培养。
2.对岗位有责任心,认真对待工作任务。
3.性格积极乐观,能积极配合主管的工作安排。
岗位福利:
1.公司定期组织团建活动,以小组为单位自主策划开展。
2.年终举办年会并设置奖励环节。
3.实施员工内部推荐激励机制。
主播(有无经验均可投)
6000-10000元/月
主播免费培训6-10人经验不限学历不限全职
岗位职责:
1. 负责直播内容策划与执行,完成日常直播任务,提升用户互动与停留时长
2. 熟悉产品卖点,准确传达品牌信息,引导用户下单转化
3. 配合运营团队优化直播话术、脚本及活动节奏,提升直播间GMVn4. 维护粉丝关系,及时回应评论与私信,增强用户粘性与信任感
5. 参与复盘会议,分析直播数据,持续优化表现
任职要求:
1. 形象气质佳,表达清晰流畅,具备镜头表现力和感染力
2. 有直播经验者优先,无经验者可接受系统培训
3. 具备良好的应变能力与情绪管理能力,能适应快节奏工作
4. 热爱新媒体行业,对直播趋势与用户心理有一定理解
5. 学历不限,有相关才艺或垂直领域特长者加分
主播免费培训有提成20人以上月结经验不限初中及以下全职快手抖音娱乐才艺
招聘:主播
薪资:7000~12000
舞台再大,你不上台
永远都只是一个观众
能力再强,你不行动起来
就只能看别人成功
想要就去参与,用心干努力干
努力拼搏的人,才会真正有收获
新手小白保底7000
随车出差送货月薪1.2W到1.5W包吃住-不开车【不限经验,有师傅带】
1-1.5万元/月
跟车员包住包吃月结
职位描述
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
2.完成每日的运输统计报表,
3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天
出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
元
3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天
出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
主播
6000-7000元/月
主播6-10人学历不限
任职要求:
1.形象气质佳,表达清晰流畅,具备镜头表现力和感染力
2. 有直播经验者优先,无经验但热爱表达、学习能力强亦可培养
3.具备基础控场能力与应变能力,能独立应对直播突发状况
4.学历不限,热爱新媒体行业,认同直播文化与用户沟通价值
5.工作积极主动,具备团队协作意识与责任心
合作咨询人员
5000-8000元/月
其他咨询顾问11-20人月结1-3年大专
岗位职责
1. 负责日常咨询接待,通过线上/线下解答相关疑问,准确传递信息
2. 建立并维护客户档案,跟进需求与反馈,提升满意度与粘性
3. 配合完成咨询、信息核对、信息核实确认等工作
4. 执行工作规范和保证质量与沟通专业性
5. 收集整理工作中出现的常见问题、需求痛点,定期汇总反馈优化流程
任职要求:
1、大专及以上学历
2、1年及工作经验
应届暂时不招
业务咨询顾问(产品管理)
1.2-1.8万元/月
其他咨询顾问月结5-10年本科信息化咨询AxureVisio
1、梳理燃气行业输配环节各系统间的数据流转路径与业务逻辑,基于完整性思路推进系统融合方案设计。
2、对接外部合作单位,保障算法及模型类成果的实用性与交付时效。
3、组织参与方开展系统试点运行,结合试点成效收集并整合反馈意见。
4、统筹项目需求管理,编写产品需求文档,设计界面原型,并向各内部开发团队传递需求内容与业务规则。
编制、归集信息化项目及国家课题相关的过程性材料。
职位要求:
1、具备六年以上互联网B端或政府类项目经验,能够有效甄别需求优先级,理解系统支撑的业务场景,并转化为具体功能要求。
2、熟悉能源领域业务流程,具有良好的语言表达与协调沟通能力,能准确把握管理意图,实现内外部多单位间的横向与纵向信息协同;
3、具备较强的文字处理能力,熟练使用WBS、Office、Axure、Visio等工具软件;
4、学习能力强,可快速掌握公司基础平台与应用系统的关联逻辑,合理调用现有资源支持工作开展。
数据中心前期顾问
8000-11000元/月
其他咨询顾问月结5-10年本科数据中心
一、岗位职责1. 负责数据中心项目前期咨询的全过程工作,主导能评报告、项目申报材料、项目建议书、可行性研究报告等关键文件的编制;
2. 承担项目前期咨询相关汇报任务,对接业主单位、政府审批部门及协作机构,准确传递项目核心理念与咨询成果,加快推动前期审批进程;
3. 组织开展项目投资估算编制,运用专业经济评估方法与分析模型,进行数据中心项目的经济效益测算,为决策提供有力支撑;
4. 持续关注数据中心行业政策导向、技术规范及造价指标变化,参与项目初期方案讨论与优化,输出专业性咨询意见;
5. 组织实施咨询类技术培训,推动团队专业能力提升与人才梯队搭建。
二、任职要求
1. 工程造价或工程咨询相关专业本科及以上学历,具备5-10年行业经验;持有注册咨询工程师等相关资质者优先;
2. 具备扎实的专业基础,熟悉工程建设全流程环节,有数据中心类项目咨询实际经验;有服务于互联网头部企业、通信运营商、金融机构等数据中心建设背景者优先;
3. 熟练操作造价软件(如广联达等)、常用办公软件及行业数据分析工具,掌握能评报告、项目建议书、可研报告等文档的编制标准;
4. 具备出色的对外沟通协调能力与团队管理能力,能够高效整合多专业资源推进项目进展,具备良好的文案撰写与汇报表达水平;
5. 工作态度认真严谨,责任心强,具备较强的抗压能力与职业操守,能适应项目各阶段的工作节奏;学习能力强,具备持续提升专业能力的意愿与行动力。
课程咨询师
5000-8000元/月
课程顾问经验不限学历不限
我们从事线上教育培训行业,主要通过抖音、小红书等平台推广低价体验课程。团队主管与组长全程带教,工作内容简单,新手也能快速掌握。
招聘岗位:销售部门
薪资待遇:3500元底薪+提成
工作时间:中午11:30至下午3:00,晚班居家办公时间为晚上7:00至11:30
工作内容:根据公司运营部门提供的学员资源,使用标准化销售话术与客户沟通,完成课程推荐并促成成交。
任职要求:
1.零经验可培训上岗。
2.对岗位有责任心,认真对待工作任务。
3.性格积极乐观,能积极配合主管的工作安排。
岗位福利:
1、公司定期组织团建活动,以小组为单位自主策划开展。
2、年终举办年会并设有奖励环节。
3、实行员工内部推荐奖励机制。
课程顾问
3500-10000元/月
课程顾问
职位描述:
1、通过企业微信营销完成转化,根据公司提供的学生资源,将公司的销售话术转发给客户直至成交。(只需通过好友后开聊即可,无需陌拜/盲打!不打电话!!)
2、提供合理化学习建议,制定试听课方案,负责企业微信对学员情况进行询问和准确判断,完成销售。
【初高中生19元体验课,客户精准,出单率高(客户均为前端运营引流过来,带着需求主动扫码添加我们的,无需复杂开发)】
职位要求:
1、初中及以上学历:(优秀者适当可以放宽要求)
2、有从事互联网教育,实体教育,课程销售工作经验者优先。
3、吃苦耐劳,能够稳定在公司就职一年以上。
工作时间:
上午:09:00—14:00(办公室坐班)
晚上:20:00-23:30(居家办公)
薪资待遇:
无责底薪3500+提成(阶梯型提成)+高额奖金
【我司销售90%月度6-10K】
恩施八县市招生老师合伙人
5000-6000元/月
招生顾问20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售中学生
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而我们背靠重庆顶尖公办职校——国家级示范校、全国技能大赛排名第19位,1.1万在校生规模、600名教职工团队(含教授、国家级技能大师),30个热门专业覆盖全产业链,无论教学实力还是升学就业保障,都形成绝对优势。
现面向恩施州各区县,每县招募2-10名招生合作伙伴,实行严格区域保护:
无门槛合作:18-60岁均可,应届毕业生、实习生也能加入,有销售/电销经验者优先
轻松高收入:2026年3-9月集中发力,认真干轻松年入20万+
简单易上手:只需向学生和家长介绍学校优势、邀约到校参观,全程提供宣传物料与工牌支持
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招生顾问3-5人
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而我们背靠重庆顶尖公办职校——国家级示范校、全国技能大赛排名第19位,1.1万在校生规模、600名教职工团队(含教授、国家级技能大师),30个热门专业覆盖全产业链,无论教学实力还是升学就业保障,都形成绝对优势。
现面向恩施州各区县,每县招募3-5名招生合作伙伴,实行严格区域保护:
无门槛合作:18-60岁均可,应届毕业生、实习生也能加入,有销售/电销经验者优先
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简单易上手:只需向学生和家长介绍学校优势、邀约到校参观,全程提供宣传物料与工牌支持
这不仅是赚钱的机会,更是为恩施学子搭建优质升学通道的事业。如果你擅长沟通、有责任心、想把握职教风口,欢迎成为我们的志同道合者,一起深耕恩施市场,实现互利共赢!
寻找恩施八县市招生老师合伙人
5000-10000元/月
招生顾问20人以上经验不限学历不限
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恩施州2026年初三毕业生超4.2万人,高中录取不足2万人,超2万名学生面临职校升学刚需——这是一片亟待开发的教育蓝海!
从恩施本地职教现状来看,虽有11所公办中职学校,但优质资源供给严重不足:部分学校专业布局单一,实训设施跟不上产业需求,难以满足学生对高质量技能教育的期待。即便州内推进职教集团建设、校企合作,但短期内优质职教资源缺口仍十分突出,大量学生和家长苦于没有好的选择。
而我们背靠重庆顶尖公办职校——国家级示范校、全国技能大赛排名第19位,1.1万在校生规模、600名教职工团队(含教授、国家级技能大师),30个热门专业覆盖全产业链,无论教学实力还是升学就业保障,都形成绝对优势。
现面向恩施州各区县,每县招募2-5名招生合作伙伴,实行严格区域保护:
无门槛合作:18-60岁均可,应届毕业生、实习生也能加入,有销售/电销经验者优先
轻松高收入:2026年3-9月集中发力,认真干轻松年入20万+
简单易上手:只需向学生和家长介绍学校优势、邀约到校参观,全程提供宣传物料与工牌支持
这不仅是赚钱的机会,更是为恩施学子搭建优质升学通道的事业。如果你擅长沟通、有责任心、想把握职教风口,欢迎成为我们的志同道合者,一起深耕恩施市场,实现互利共赢!
课程顾问
5000-8000元/月
课程顾问年终奖经验不限学历不限
我们是从事课程顾问的线上教育培训行业,通过抖音、小红书推广低价体验课。主管与组长全程带教,流程清晰,轻松入门。
招聘岗位:
运营部门,薪资待遇(3200底薪+提成,工作时间11:30至15:00,晚班居家办公19:00至23:30),按照公司培训内容,使用标准话术对接客户,引导其添加微信。
任职要求:
1. 零经验可培养。
2. 对岗位有责任心,认真对待工作任务。
3. 性格积极乐观,能配合上级的工作安排。
岗位福利:
1、公司定期组织团建活动,由小组自主策划开展。
2、年终举办年会并设置奖励环节。
3、设有员工推荐入职奖励机制。
互联网流量部门招聘啦!
5000-6000元/月
课程顾问年终奖经验不限学历不限不用打电话中学生小白均可培训机构有销售经验线上教育会打字简单,易上手销售营销相关专业
我们是从事课程顾问的线上教育培训行业,通过抖音、小红书推广低价体验课。主管与组长全程带教,操作简单,快速上手。
招聘岗位:
岗位一:运营部门,薪资待遇(3200底薪加提成,工作时间09:00—14:00)(20:00-23:00居家办公)。工作职责:每日负责发布抖音、小红书内容,精准引流并获取客户信息,及时转交至后端销售跟进。
岗位二:销售部门,薪资待遇(3500底薪加提成,工作时间09:00—14:00)(20:00-23:00居家办公)。公司配备企业微信,依据运营端提供的学员资源,使用公司标准话术与客户沟通,完成转化成交流程。
任职要求:
1. 零经验可培训。
2. 对岗位有责任心,认真对待工作任务。
3. 性格积极乐观,能配合主管的工作安排。
岗位福利:
1、公司定期组织团建活动,以小组形式自主策划开展。
2、年终举办年会并设置奖励环节。
3、设有员工内部推荐激励机制。
早教课程顾问
5000-10000元/月
课程顾问经验不限高中
岗位职责:
1. 策划并执行面向儿童的早期教育课程,保障教学过程的趣味性与参与感。
2. 与家长保持密切联系,倾听其需求,提供专业的指导建议与个性化支持。
3. 跟踪教学进展,确保各阶段教学目标有效落实。
4. 定期开展课程评估,结合反馈信息持续优化教学内容与实施方式。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识,能与家长及团队高效互动。
2. 富有责任心与创造力,擅长开发兼具吸引力与实效性的教学方案。
3. 热爱教育事业,具备持续学习意识,积极吸收先进的教育理念与实践方法。
3点下班招生老师,五险一金,底薪5000
8000-15000元/月
招生顾问社保保险五险一金年终奖五险1-2人1-3年大专面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB
这是一个能赚钱的销售岗位
也是一个能提升自我价值的客户服务岗位
在这里,你能通过自己的努力,一个月拿到1W+的收入;在这里,你能通过对学员提供的帮助,获得内心满满的成就感;在这里,你能从学员对你真心的感谢中获得无法描述的幸福感。
在仁和,一起皆有可能!
一、【薪资范围】:8000-15000元/月、 五险一金、
二、【发展空间】:快速公平的晋升机制:咨询主管--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监
三、【薪酬福利】:1、五险一金2、工龄工资奖、年终奖、带薪年假3、带薪培训,全方面提升员工的技能4、每个部门排名最靠前的可评为优秀员工5、端午、中秋、春节等重大节假日,公司工发放相关福利6、公司每年不定期举行的各项体育和娱乐活动,如公司周年庆、旅游等。
四、【工作内容】
1、负责校区前台接待:来访登记、接待、
2、老学员维护:老学员排课、调课安排、回访等
3、招生:不外出,根据公司提供的精准资源,进行回访,促成签单,每天邀约或者回访客户。
4、续费:和授课老师配合升班续费。
仁和会计教育集团成立于2002年,是中国极具影响力的财务咨询服务机构,是中国实战会计培训的标榜,其业务涵盖会计培训、财税咨询、会计代理记账、会计人才推荐。集团下属北京、上海、广州、深圳、成都、武汉、西安、宁波、长沙、东莞、佛山、重庆等各城市均开设有直营校区近400所,拥有教职员工近3000名,拥有资深会计讲师近1000名,已为社会输送近几十万实战会计人才,目前年营收10亿左右,已经准备上市计划。全国300家校区就近安排,不是电销,不是电销
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