仓管20-50周岁，稍懂电脑操作。负责日常出入库记录；出货、来料搬卸；清洁、规范整顿好车间各仓库。仓管薪资福利:详情面谈请电话联系，不要工作地址:棉湖镇城南工业区工业一路（湖富岭姑娘宫附近）

招聘：材料仓仓管薪资：6000元以上/月有多年的内衣材料仓管理经验，熟悉材料仓各个流程。

仓管能吃苦耐劳，听从安排，年龄25-50岁熟悉叉车薪资福利:4500-6000招工人数:1名工作地址:湖美工业区

《招》榕城马牙银河商业城内诚招岗位：仓库员性别：男女不限，18岁以上时间：上午10点到下午7点工资：薪资面议/按计件，多劳多得！要求：人勤快，做事认真负责，服从安排。工作轻松，简单易上手，工资每月准时发放！联系电话：（同步）

招聘：仓库管理员薪资：4500元以上/月工作职责：1，负责做好仓库出入货登记工作；2，负责仓库清点盘点归类摆放整齐；3，每天负责安排包装工包装产品；工作要求：1，吃苦耐劳，工作态度认真负责，团队意识强，积极进取；2，有仓库管理经验者优先考虑。上班时间：8点30分-12点，下午1点30分-6点月休2日，法定及传统潮汕节假日有休息

揭阳惠来前瞻电厂招聘暖通电工班组。 工作内容包括：依据暖通电气原理图、端子图、设备接线图，完成混流风机、空调机组（AHU）的动力接线与控制接线；涉及风机电机、空调机组内表冷段、加热段、风阀执行器、电动水阀、温控元件、压差开关、温度传感器、风机控制柜的接线，端子压接，号码管打印标识；负责线管、桥架内电缆敷设、穿线、电缆头制作、铜鼻子压接，设备PE保护接地，动力线与控制线分开布设，线缆绑扎整齐，做好线号挂牌；配合DDC/BMS楼宇自控点位接线，包括风机运行、故障、手自动状态反馈，启停控制，风阀执行器、压差、温度传感器信号接入，并配合做点对点点位核对；上电前自检，使用万用表通断检测、兆欧表测绝缘、核对相序，排查错接、虚接、短路；配合风机单机试运转、空调机组联动调试，处理接线故障，整改消缺；负责班组材料领用、线缆辅料管控，与暖通风管班组、装修、强电专业交叉施工协调，落实现场临电安全、成品保护，配合监理隐蔽报验。 任职要求：必须持低压电工特种作业操作证；能看懂暖通电气一次图、二次原理图、端子接线图，有混流风机、AHU空调机组接线经验者优先；会使用万用表、兆欧表，可独立排查基础接线故障；可接受项目驻场，能配合班组施工，责任心强。

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浙江进鸿汽车零部件有限公司招聘仓库收发员岗位要求：1.年龄不超过40岁，熟悉掌握Excel表格；2.会ERP系统者优先福利：五险、节假日福利，高温福利工作地点：尖山新区滨海路356号联系电话：

空腹参加面试，面试合格直接体检9.24玉峰山民生物流———招聘岗位———库管工，年龄20-45岁，吃苦耐劳，适应两班倒，18元/小时，月综合工资5500-7000叉车工（冲压车间），年龄20-48岁（条件优秀可放宽到50岁）23元/小时，熟手持证，熟练叠架子，月综合工资6500-8000。———福利待遇———1、高薪企业/包工作餐，提供住宿，水电平摊2、普工常规体检，叉车职业体检3、大型/可预支4、大乐老师面试时间:上午9.00-9.30面试地点：OPPO重庆智能生态科技园C区6号门集合资料(身份证复印件三张，一寸照片两张，无犯罪记录证明纸质的一张)备注：面试持身份证原件，不要穿短裤、拖鞋！井号打卡18天800

仓库进出库管理，给厂内的同事送配件，包吃包住，6000一个月，一个月休息两天，，20~40岁，中山南朗地址

食品公司（急聘）1、库管员1名，经验2年最佳，4K-4.5K，年龄28-38岁公司地址：铜梁区金龙大道618号职教中心对面。联系电话：有朋友想做的都可以联系

工资上调本地一手单港区富士康海关大周边（仓库）大量招募仓库管理员，工作超级轻松1.仓管，负责物料的二次复核点数2.文职类，要求会电脑，熟练打字，会基本的表格，能接受夜班，高中学历，大专学历，都可以，开放行单3.仓管，负责备料，理货，盘点等。4.仓管园区外围物料配送5.叉车司机：要求有证，没经验愿意干也行富士康，富士康在职，烟疤，都可以安排面试入职。工作轻松自由，有活干没活休息，有固定休息区。年龄：18-45工资待遇：【叉车司机】综合工资5500-6000元，有活干没活歇，新手有证就行，包培训，工资稳定，工作节奏慢，要求长期做。【海关仓管员】待遇：工资5000-5500提供住宿，水电均摊，吃自理，，。

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存整理工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或系统设备及时录入出入库数据，确保账实一致 4.协同物流部门完成装车交接，保障发货时效与准确性 5.保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范 任职要求： 1. 年龄21-30岁，身体健康，能适应快节奏仓储作业 2.学历不限，有无经验均可，公司提供带薪岗前培训 3. 工作认真细致，责任心强，具备基础数字识别与读写能力 4. 能适应轮班制或旺季加班安排 5. 服从管理，具备良好的团队协作意识

揭阳揭东抖音服装仓储招聘小时工，只要没有案底，没有JD黑名单即可，其他什么都不查！通通包进！！！ —————————————————————— 日结-日结-每天先发150 21元/小时—210-252/天 不用体检～可以带手机 临时身份证～照片～纹身～染发统统可以安排                      男女不限，18岁～45岁，21元/小时，公寓式宿舍，4～8人间，配有空调，热水器，独立卫生间，饭堂，百货店，，。 工作内容：抖音，唯品会服装，拖鞋等商品拣货，打包，收发货，贴标签，扫码，点数等岗位，工作简单，轻松，自由，易上手，没有装卸。 工作时间：夜班：22：00-10：00，中途有休息吃饭1-2小时，能接受加班。 [强][强]企业优势：只要没有案底，没有JD黑名单，新疆籍，维，其他什么都不查，愿意做的通通包进，工资发放微信公众号，银行卡，代领工资。 面试时间：下午14：00-16：00到厂集合面试，住宿的带上行李当天安排宿舍，超过时间不接待。

仓库工配货打包负责线上电商订单出单、拣货配货、打包发货，核对货品款式、颜色、尺码，检查面料、外观瑕疵，避免错发、售后；工厂到货收货：清点到货数量，按款号、颜色、尺码分类分拣、规整货品、上架摆放；每日退货处理：仓库包装员完成退货拆件、重新打包后，对接清点退货货品，核验款号尺码，完好货品归类上架，瑕疵货品单独隔离存放；遵守仓库消防安全规定，落实仓库各项管理制度，服从管理安排。薪资福利:试用期薪资100元/天；入职第一个月：固定薪资4000元；入职第二个月：固定薪资4200元；后续薪资根据表现择优上调；每月10号统一发薪包吃不包住；试用期共计3天；仓库全域严禁吸烟、禁止携带火种、、烟头入库，一经发现，；货品轻拿轻放，禁止暴力拉扯、揉搓面料，避免衣物勾丝、破损、发黄，人为损坏货品需要承担全额赔偿；上岗自愿知悉、自愿遵守以上全部条款，入职视为自愿同意全部规章制度。工作地址:池尾科技工业园中通产业园

招聘：仓库配图配货（全职5000以上）薪资：5000-6000元/月招聘职位：仓库岗位要求：配合仓库工作配货或打包这些工作经验优先，听从安排，有耐心，有晋升的空间上班时间：下午13点-23点，有放假薪资福利：5000-6000

招聘：打杂工薪资：3500-4500安能物流诚聘招聘职位：打杂工（1名）职位要求：20岁至50岁，无经验也欢迎，需要搬货，能吃苦耐劳，有责任心，活儿不难，有亲和力就行工资待遇：3500-4500元（包晚餐）上午不用上班，下午2点上班联系人：吴先生联系电话：公司地址:揭阳市揭东区路篦面前路安能物流非诚勿扰

广东揭阳招聘仓库管理员，职责包括电商仓库配货、打包整理、清点货物和补货等，薪资为3-5K元/月，无需经验。

工作内容简单，衣服仓库不重。要求能熬夜即可。 年龄18周岁以上，识字。 长期有临时工可做。目前做到11.15号

招聘：仓库专员薪资：4000元以上/月仓库进出货日常盘点，开单，熟练办公软件

仓库管理员的工作地点在斗文揭阳市的广东揭阳片区，不负责接听联系类电话事务。

仓库员拥有电线电缆行业仓管岗位两年及以上实操工作经历，熟悉线缆仓储作业流程。一、入库验收1．物料到货，对照入库单、采购单核对，检查质量2.核对办理入库，录入ERP/台账3.规范上架，张贴物料标识卡二、仓储保管1.做好货物防护，分类2.巡检物料状态3.定期盘点4.仓库5S管理，物料堆放整理，做好防火防盗三、出库发货1.凭出库单严格核对型号，数量2.出库完成后及时更新台账，系统库存四、单据台账1.出入库单据整理，报表，对账薪资福利:优，面议招工人数:1名工作地址:湖西

岗位名称：仓库管理员；仓库管理相关岗位。岗位要求：1.负责货物的验收与入库管理；2.确保仓库物资的准确性和完整性；3.具备积极主动的工作态度，能够诚实可靠地完成任务。薪资待遇：月薪5-6K元/月。

岗位名称：仓库管理员；岗位要求：1.按照程序文件及操作规程进行产成品验收、入库、发放；2.对在库产成品进行搬运、贮存并保证其完整性；3.管理和标识在库产成品，保证可追溯性并及时汇报问题。薪资待遇：月薪4-5.5K元。

仓库沙河拿货人员；仓库管理人员（相关岗位）。岗位要求：1.年龄25岁以下；2.勤奋耐劳；3.服从工作安排。薪资待遇：提供一餐伙食补助；月薪起薪点为5500元；具体待遇详情面议。

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度，确保货物及时准确出库与配送 2.协调承运商、仓库及客户，跟进运输全过程，处理异常物流事件 3.维护物流信息系统数据，定期汇总分析运输时效、成本及异常率等关键指标 4. 办理进出口单证（如报关资料、运单、签收单等），确保合规性与完整性 5.优化物流操作流程，提出降本增效建议并协助落地实施 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.具备物流专员相关工作经验，熟悉仓储、运输、配送等环节运作 3. 熟练使用办公软件及主流物流管理系统，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力佳，能适应快节奏工作环境

有物流工作经验者优先