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储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产管理方向运营方向
岗位职责: 参与各部门轮岗,掌握完整生产流程; 配合车间日常管理、生产排班及质量检验工作; 学习行政事务、销售支持与售后服务等模块,提升综合管理素养。 任职要求: 年龄25-40周岁,高中及以上学历; 具备较强学习能力,适应车间轮岗安排; 踏实肯干,积极进取; 能熟练操作基础办公软件,持有C1驾驶证者优先考虑; 有钢管行业管理工作经验者优先录用。
总部储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
储备干部的职责将根据培养阶段动态调整,初期以学习与辅助工作为主,后期逐步过渡至参与管理事务,具体包含以下内容: 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗,全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务,如资料整理、报表编制、活动支持等,快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目(如市场推广、流程优化等),配合完成方案策划、执行推进及效果评估,积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目,提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作,掌握团队沟通方法,理解各部门协作机制,提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议,及时向上级或相关团队反馈,参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识(如目标分解、团队激励、绩效管理等),并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向,逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘,梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况,结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历,部分专业类岗位(如证券、法务等)优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强:能迅速适应新环境与岗位要求,高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳:具备良好倾听与表达能力,信息传递清晰,资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力:善于理性思考,能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强:可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏,对工作结果负责。 7、具备团队合作意识:愿意分享经验,能融入多元团队,共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观,有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼(如生产车间等)。
电厂储备管理人才
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、航迹计划储备干部旨在培养协合运维领域具备卓越综合素质、高水平专业技能及高度文化认同的未来核心人才,通过系统化的人才发展机制,实施持续关注与全职业周期的深度支持,推动人才实现快速成长与能力跃迁; 2、统筹体系内资源开展联合培养,设置个性化成长路径并配备专属导师:由区域/分子公司负责人、项目经理进行一对一指导与跟踪培养; 3、实行挂职锻炼机制(较常规晋升周期缩短5年); 4、提供技术与管理双通道发展路径,享有定向晋升机会; 5、工作地点:西北五省各电厂。
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械工程师1-3年大专测试安装/调试维修/保养
一、岗位职责: 1、负责区域内公司产品的安装、维护、调试及故障处理; 2、依据公司年度与月度经营目标,达成个人对应的业绩指标; 3、负责个人合同全流程管理,包括合同履行、物流发货、开票及回款跟进; 4、持续提升商务沟通技巧,建立并维护良好的客户关系,降低客户流失率,提升满意度; 5、积极学习空压机相关专业知识与维修技术,完成公司制定的各类培训任务; 6、配合其他服务工程师开展需协同作业的安装与调试工作; 7、严格执行公司各项制度与流程,落实企业文化要求; 8、主动与销售团队协作,共同挖掘客户潜在需求。 二、任职要求: 1、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽); 2、机电一体化或机械类专业优先考虑; 3、有机械类售后服务经验,且长期有意向发展销售方向者优先; 4、能适应省内出差,具备吃苦精神,责任心强,诚实守信。 三、福利待遇: 1、为每位员工开通内部学习平台权限; 2、提供广阔的职业发展空间,只要您有追求、肯付出,公司愿意全力培养; 3、纳入企业人才储备体系,给予事业发展支持; 4、除岗位综合薪资外,享受五险一金、各类评优奖励、工龄补贴、年终奖金、生日及节日礼品、团队旅游、培训机会及晋升通道等福利; 5、异地应聘者可安排远程初面。
机械设备专员
1-1.3万元/月
机械工程师3-5年大专技术改造与调整重型机械设备维护
岗位职责: 1、负责设备的日常维护与管理工作 2、负责工区物资的申报及采购事宜 3、编制检修计划,组织实施设备技术改造 任职要求: 1、具备大专或以上学历 2、具有5年以上工业硅或冶炼行业设备相关工作经验,其中同岗位工作经历不少于2年 3、能适应加班工作安排 岗位福利: 1、入职即办理五险一金
芯片封装技术员
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
产品方向: 1、主导新产品的研发、测试及量产导入工作; 2、优化生产流程,提升产品制造效率; 3、推进新材料的评估与应用导入; 设备方向: 1、开展设备的日常运维、校准及保养工作; 2、实施设备的技术改造与效能升级; 工艺方向: 1、执行产品加工过程中的工艺验证与持续优化; 2、制定生产工艺方案,提供专业技术支持; 信息化方向: 1、承担产品测试软件的开发与维护; 2、推动企业信息化系统的规划与落地建设; 管理方向: 1、统筹客户关系及产品全生命周期管理; 2、监督产品质量标准执行,保障品质稳定。
液压机操作工
机械工程师
熟悉液压机的基本结构和工作原理,包括液压系统,电气控制系统,机身框架等组成部分,有工作经验者优先
其他生产营运人员月结3-5年本科市场营销方向
岗位职责: 1、依据公司整体经营战略与市场定位,结合区域市场实际状况,开展调研并拟定、落实区域市场发展方案及年度销售目标计划。 2、组建契合企业文化且适应未来发展需求的销售团队,组织开展系统化培训,助力提升业务人员综合能力与专业销售技巧。 3、积极拓展市场空间,精准挖掘潜在客户,构建并优化客户开发、合作及维护的全流程体系,持续拓展优质客户资源,达成互利共赢、长期稳定的合作关系。 4、严格执行公司各项管理规范与操作流程,确保公司资产安全,推动团队高效运作,稳步提升产品市场占有率,增强客户满意度与品牌口碑。 5、完成上级交办的其他工作任务。
技术工程师
6000-10000元/月
机械工程师1-3年大专SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
1)负责新项目图纸的解析,构建3D模型,输出2D工程图 2)承担新项目标准BOM的编制工作,规划工艺流程路线 3)参与新项目及新产品成本核算与报价支持 4)全程跟进新项目新产品在生产现场的试制过程,及时响应并处理异常情况 5)试制完成后,汇总项目过程中出现的问题,并推动闭环整改 6)联动采购、计划、质量、生产等相关部门,协同推进新项目顺利实施 7)落实并追踪ECN工艺类工程变更的执行情况 任职要求 1)性别不限,年龄20-40岁,大专以上学历,机械设计、机械自动化、机械工程等相关专业 2)具备2-5年机械制造、精密钣金或锻压件行业工作经验 3)熟练操作CAD、Solidworks等制图软件及Office办公软件 4)熟悉钣金加工、机械加工工艺及产品设计开发流程者优先考虑 5)能积极配合并完成上级交办的其他工作任务 6)机械类相关专业应届毕业生亦可应聘 7)办公及工作地点:常州
其他生产营运人员月结5-10年本科暖通给排水
岗位职责:面向各类设计院开展产品技术沟通与推广工作。 任职要求:1、具备5年以上设计院相关工作经验; 2、专业背景为给排水、暖通、机械、电气等相关领域。
甘肃武威找长干四桥翻斗车顶班司一名联系电话:
渣车司机
找长干四桥翻斗车顶班司一名联系电话:
武威
6月7日 05:48拨打电话
甘肃武威融辰华府这边要茶楼服务员2人,年龄30左右,有想干的打电话
服务员1-2人
融辰华府这边要茶楼服务员2人,年龄30左右,有想干的打电话
武威
6月7日 05:29拨打电话
繁育员拖拉机
卓越富铭奶牛场招聘招聘岗位:拖拉机司机一名配种员一名接产员一名门卫一名联系方式:张工作地点:甘肃省武威市古浪县、介绍,谢谢!!!
武威 古浪县
6月7日 04:50拨打电话
甘肃武威菜库需要做芹菜团队,有想去的联系
种植工
武威菜库需要做芹菜团队,有想去的联系
武威
6月7日 04:49拨打电话
甘肃武威闲的挖机司机有没有!75挖机光伏电站,开螺旋桩找6个司机!工资一个月一万!电话,
10000元/月
挖机司机6-10人月结
闲的挖机司机有没有!75挖机武威光伏电站,开螺旋桩找6个司机!工资一个月一万!电话,
武威
6月7日 04:48拨打电话
生产运营包吃免费培训包住有提成20人以上月结经验不限大专全职福利多多做六休一三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍有WIFI有空调不穿无尘服恒温车间缴纳社保体检免费
厂区直招!入职购买五险一金  薪资5500-8500+ 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务 人员对接等事务 参与班组长管理工作  学会升职加薪!!
生产运营包吃交通补助包住有提成1-2人月结1-3年大专全职有闯劲儿做五休二三餐免费住宿免费有WIFI有空调水电免费缴纳社保
岗位职责: 1、负责电视机生产和机顶盒生产,确保生产流程的高效与顺畅; 2、监控生产线运作,及时解决生产过程中的技术难题,保障生产质量和效率; 3、优化生产工艺,持续改进生产流程,降低生产成本,提升产品竞争力; 4、协调生产线各环节的工作,确保物料供应、人员调度和设备维护的顺利进行; 5、收集并分析生产数据,为产品改进和新产品开发提供技术支持。 任职要求: 1、熟悉电视机和机顶盒的生产流程及技术标准,懂板卡电路知识; 2、具有较强的组织协调能力和问题解决能力,能够应对生产中的突发状况; 3、良好的团队管理能力,和培训能力; 4、了解滚筒拉线的安装调整; 5、具有电视机(拆机屏)生产经验者优先,大石有供应链资源优先。 6、能适应出差。
生产主管助理
3000-4000元/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职长白班厂内食堂月结工资
岗位职责 1. 协助生产主管做好日常生产安排、进度跟进,记录生产数据 2. 整理生产报表、物料台账,做好车间文件归档 3. 传达主管工作指令,协助协调车间人员、物料、设备相关事宜 4. 监督车间现场5S、安全生产,及时反馈异常问题 5. 完成主管安排的其他生产辅助工作 任职要求 1. 高中及以上学历,有工厂车间工作经验优先 2. 会基础电脑操作,能熟练使用Excel做简单表格 3. 做事认真细心,执行力强,能吃苦耐劳 4. 有责任心,沟通协调能力良好,服从管理 薪资待遇 - 薪资:3500(根据经验面议)
技术工程师
4000-6000元/月
生产运营包吃1-2人月结模具 热流道 铣床 车床 磨床
招聘:技术工程师(五险+包吃) 薪资:5000~8000元/月 工作内容 1:从事热流道前期组装 2:从事热流道安装及售后相关加工 3:领导交代其他事情 要求 无不良嗜好,能吃苦,服从领导工作安排,配合公司加班。 应届生也可,有资深工程师带。有塑胶模具相关经验优先。
客诉工程师
1.2-1.5万元/月
生产运营1-2人3-5年大专
岗位职责: 1、对接集团客服主导厂内客诉调查处理。 2、厂内客诉改善技术支持与质量分析。 3、数据管理与知识建设,数据库建立及水平展开。 4、流程优化及标准建立。 任职资格: 1. 大专或以上学历,有5年PCB行业品质岗经验其中2年客户服务经验; 2. 精通PCB工艺流程,PCB缺陷分析,掌握IPC-A-600/IPC-6012相关标准; 3. 具体对于缺陷分析判断能力,沟通协调能力; 4. 有英语或日语/韩语等语言特长优先;
喷漆工五险一金高温补贴包住包吃20人以上月结吃苦耐劳
武威基地 招聘前道:铺层、合模、灌注、小部件、后道:后处理打磨、维修、油漆、五金、腻子 招聘要求: 熟练工:男工女工都可,至少半年叶片经验。初中及以上学历, 能识字写字,18-45周岁以内,能适应工序轮岗工作,无过敏经历。 新手,初中以上学历,能识字写字,18-43岁周岁以内,能适应工序轮岗工作,无过敏经历。 薪资待遇:以上岗位纯属计件,当月满勤状态,且绩效得分3分及以上, 薪资待遇7500---12000(按当月产出有上下浮动); 当月工资次月10号发工资,打到银行卡 员工福利: 1、派遣员工入职当月缴纳五险一金 2、单位内有食堂,每日提供四餐; 3、员工福利:职工生日免费发放生日礼物、不定时举办各种团建活动; 4、法定节假日:根据生产情况,灵活安排休息,春节、端午、中秋发放节日福利; 5、在岗培训:在岗期间提供各种专业技能培训; 6、定期体检:满月后报销,定期为职
电工
280-300元/天
装配电工包吃3-5人月结电工证
工期一个月左右,工资300/天含两餐,加班有加班费。
工厂内,工艺平整
工厂焊工
工厂内,零加工,钢铁制品 只要常年工作人员,年龄25-45岁
行车工
武威基地:部件工序各工序,后道切割,后道维修,油漆腻子,行车工序熟练工 一个熟练工可以带两个小白 有想来的联系(直接)
武威
5月12日 16:56拨打电话
厂长/主管5-10年大专锂电池能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验精密机械经验
岗位职责: 1、编制并落实精细化工厂的生产方案,确保各项生产指标顺利实现。 2、持续改进生产工艺,提高生产效能与产品品质,有效控制成本支出。 3、构建并维护质量管理体系,推动工艺优化,保障产品达标合规。 4、统筹设备管理工作,确保设施稳定运行,提升安全与使用效率。 5、带领团队开展人员培养与发展工作,打造高效协作的工作环境。 任职要求: 1、具备锂电池等相关领域的实际工作经验或知识背景 2、拥有丰富的精细化工企业管理经历,精通生产运作及质量管控流程。 3、具备出色的团队管理能力,能有效激发成员积极性并推动目标达成。 4、具备较强的现场应变与问题处理能力,可及时解决生产突发状况。 5、掌握安全生产相关法规与标准,能落实全面的安全管理举措。 6、具有良好的沟通协调能力,善于跨部门联动与合作
生产管理包吃包住6-10人月结全职
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产跟单
1.负责车间生产数据(屠宰量,加工量,原料,成品出入库)日常统计与录入;2.协助核对生产台账,编制统计报表;3.配合车间做好数据归档与异常反馈
厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责水泥制品厂的日常生产管理与运营统筹,确保产能、质量与交付效率达标 2.精通水泥制品全流程工艺(配料、成型、养护、脱模、质检等),持续优化工艺参数与良品率 3. 主导生产设备的日常点检、维护保养及突发故障抢修,保障设备高效稳定运行 4. 落实安全生产责任制,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生 5.配合公司电商化战略,协同供应链与物流团队提升订单响应速度与客户交付体验 任职要求: 1.熟悉水泥制品行业生产管理,具备扎实的工艺技术基础与设备维保能力 2. 责任心强、执行力突出,能高效承接并闭环落实各项经营指令 3. 具备团队管理经验 4.学历不限,有水泥制品厂管理经验者优先 5.吃苦耐劳,能适应生产一线工作环境
维修工(电焊工)
5000-7000元/月
机电工电气工维修设备维修电工包吃加班补贴工龄奖社保包住1-2人月结其他持证保养维修有机械常识
岗位职责 核心设备保障:负责挤奶厅(挤奶机、真空泵、制冷罐)、TMR搅拌机、风扇风机、水帘、卷帘、自动刮粪机等畜牧专用电气设备的日常检查、维护、保养与故障抢修,确保牧场生产核心环节的电力供应与设备稳定。 特殊环境维护:维护牧场饲料加工车间、青贮窖相关设备及各类供水(水泵、水位控制器)、照明线路,能处理潮湿、粉尘、腐蚀性气体等恶劣环境下的电气问题。 环控与能源管理:熟悉环控系统(温度、通风控制)的电路,定期检查备用发电机,参与牧场节能降耗的电气改造。 安全保障:严格执行牧场安全生产规定,确保所有用电设备、线路(特别是潮湿的牛舍区域)的绝缘与接地安全,杜绝用电隐患。 综合支持:配合其他维修人员进行简单的机械设备维修,完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求 经验与背景:有牧场、养殖场、饲料厂或相关农业设施电工经验者优先。了解畜牧生产流程和关键设备。 核心技能: 能独立维修常见畜牧机电设备(如单相/三相电机、接触器、继电器控制电路)。 熟悉自动控制原理,能排查与时控、温控、液位控制相关的故障。 动手能力强,能适应在牛舍、奶厅等非标准作业环境下的维修工作。 个人特质: 责任心极强,能接受紧急抢修、夜间值班或节假日轮班(因生产不能停)。 安全意识突出,能识别牧场特有的安全风险(如氨气环境、机械伤害)。 能吃苦耐劳,适应牧场相对封闭的工作与生活环境。
CNC
岗位职责: 1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床(含普通车床、数控车床)完成轴类、盘类等零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择与对刀、程序校验及首件确认,确保加工精度与表面质量符合标准 3.及时发现并反馈加工过程中的设备异常、尺寸偏差或工艺问题,配合技术部门优化作业流程 4. 做好日常设备保养、5S管理及安全操作,严格遵守车间安全生产规范 5.配合质检完成过程检验与终检,如实填写加工记录与交接单 任职要求: 1.熟悉机械制图与公差配合知识,能识读中等复杂程度的零件图纸 2.具备车工实操经验,能独立完成常规车削工序(外圆、内孔、端面、螺纹、锥度等) 3.工作认真负责,具备较强的质量意识和团队协作精神 4.身体健康,适应制造业车间工作环境,服从生产安排 5.学历不限,持有车工职业资格证书者优先
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