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岗位职责：1.熟悉案场销讲，包括品牌，区位，沙盘，样板间，项目销售百问2.每日接待上访客户，为客户全流程介绍项目，同时了解客户购买意图，针对客户购买意图推荐适合的房产，同时帮助客户解决购房问题3.每日客户盘客，通过释放接待客户接收到的信息与同事及领导交流，促进未购买客户再次复访或成交4.积极维护经纪人，随时和经纪人沟通客户情况，相互搭配，达成成交5.积极关注竞品项目动向，了解竞品产品信息及销售情况，与同事交流组织话术，提高成交率任职要求：1、大专以上学历，专业不限制2、三年以上楼盘销售经验，一年以上商业项目经验3、有良好的陈述技巧，性格外向，喜欢与人打交道，高度的工作热情有较强观察能力和应变能力4、具有良好的团队精神意识，形象气质佳，口齿清楚5、年龄30岁以下

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【职位描述】：北京链家，成立于2001年，是以数据驱动的全价值链房产服务平台。上市公司高薪招聘，有能力拼搏的你有时候缺的只是一个好的平台！没有经验也没有关系，只要你肯学肯做我们就愿意教，师傅一对一的教学！【薪酬福利】：1.转正前是试用期：毕业生无责底薪6000元/月（大四实习生无责底薪4500元/月）转正后：A0入职12个月内是有1年的保障，综合考核（分边和业绩）两个维度取对应最高薪资发放员工，宫格绩效保障薪资范围6000-10000元/4500-10000元不等,高提佣30%-90%按阶梯提（计算出综合提点），工作一年后月均薪8000-15000元，提佣上不封顶2.五险一金+商业保险；3.国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，赢亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴；4.实习学生可以享受最长3个月的论文答辩假（4月—6月期间）。【职业发展】:1、经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---异地分公司总经理2、经纪人---职能专员---职能主管---部门经理---中心总监---副总裁3、经纪人---分公司/事业部链家是一个非常年轻的团队，90后00后的加入为链家注入了更多的青春和活力。越来越多的年轻人走上领奖台，接受公司授予的荣誉和使命。【岗位职责】：1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】；2.积累客户信息与房源资源；【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】；3.负责客户的接待、咨询，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务；【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】；4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配，提供合适购买方案；5.根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍；6.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】；7.负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作；8.为客户提供良好的服务，与客户建立良好的业务协作关系；【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】【任职要求】：统招本科及以上学历，专业不限；阳光、踏实、务实、拼搏进取；沟通表达能力强，较强的团队意识和协作精神；能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。

经理岗位职责：带领配合团队完成公寓管家的岗位职责，完成指定目标等公寓管家岗位职责：负责客户业主的咨询与接待，带客户实地看房，与业主洽谈房屋托管事宜，促进成交，并为客户业主提供专业的后期服务。

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评委3人，不玩手机不睡觉，12月14-15号早7.30晚5.30，100元