储备干部的职责将根据培养阶段动态调整，初期以学习与辅助工作为主，后期逐步过渡至参与管理事务，具体包含以下内容： 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗，全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务，如资料整理、报表编制、活动支持等，快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目（如市场推广、流程优化等），配合完成方案策划、执行推进及效果评估，积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目，提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作，掌握团队沟通方法，理解各部门协作机制，提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议，及时向上级或相关团队反馈，参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识（如目标分解、团队激励、绩效管理等），并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向，逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘，梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况，结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历，部分专业类岗位（如证券、法务等）优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强：能迅速适应新环境与岗位要求，高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳：具备良好倾听与表达能力，信息传递清晰，资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力：善于理性思考，能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强：可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏，对工作结果负责。 7、具备团队合作意识：愿意分享经验，能融入多元团队，共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观，有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼（如生产车间等）。

岗位职责： 1、负责设备的日常维护与管理工作 2、负责工区物资的申报及采购事宜 3、编制检修计划，组织实施设备技术改造 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、具有5年以上工业硅或冶炼行业设备相关工作经验，其中同岗位工作经历不少于2年 3、能适应加班工作安排 岗位福利： 1、入职即办理五险一金

1、确保产品各部件的设计符合正确性、准确性和完整性要求。 2、保证产品相关技术文档的正确性、准确性和完整性。 3、监督并核查分系统工程师所提交图纸、工艺文件及技术资料的规范性与完整度。 4、跟进并检查分系统工程师技术准备工作进展情况。 5、组织并保障技术评审所需材料的齐全与合规。 6、响应并落实销售过程及生产环节中的技术支持需求。 7、保障产品售后服务的响应时效与服务覆盖全面性。 8、推动新技术、新工艺在实际产品开发中的有效应用。 9、贯彻执行国家标准、行业标准、企业标准以及部门通用件的应用要求。 任职条件： 1、具备真空技术与设备、真空与低温技术、机械设计与制造、材料成型与控制等相关专业知识与技能。 2、熟练使用计算机辅助设计软件及相关办公应用软件。 3、具备良好的语言表达、书面沟通及组织协调能力。

1）负责新项目图纸的解析，构建3D模型，并输出2D工程图 2）负责新项目的标准BOM编制及工艺流程路线的设计与制定 3）参与新项目及新产品初期的成本核算与报价支持 4）全程跟进新项目新产品的现场试产过程，监控各工序执行并及时处理异常问题 5）试样完成后对项目过程中出现的问题进行汇总分析，并推动闭环整改 6）联动采购、计划、质量、生产等相关部门，协同推进新项目顺利落地 7）负责ECN工艺工程变更的具体实施与全过程跟踪 任职要求 1）男女不限，年龄20-40岁，大专以上学历，机械设计、机械自动化、机械工程等相关专业 2）具备2-5年机械制造、精密钣金或锻压件行业相关工作经验 3）熟练掌握CAD、Solidworks等制图软件及Office办公软件操作 4）熟悉钣金加工工艺、机械加工工艺及产品开发流程者优先考虑 5）能积极配合并完成上级交办的其他工作任务 6）机械类相关专业的应届毕业生亦可考虑 7）办公及工作地点：常州

驻场，维修电动叉车，内燃叉车，车型涵盖杭叉所以车型

熟悉液压机的基本结构和工作原理，包括液压系统，电气控制系统，机身框架等组成部分，有工作经验者优先

职责描述： 1、承担全钒液流储能系统的集成化方案开发，涵盖集装箱内部结构布局、管路路径规划及核心部件选型等工作。 2、通过优化系统集成设计，不断提升系统能效，实现降本节能目标。 3、编制系统集成装配工艺规程，并对生产现场装配作业提供技术支持与指导。 任职要求： 1、机械、热能、化学等相关专业本科及以上学历，具备两年以上相关工作经验； 2、熟练掌握二维及三维设计软件操作； 3、具备液流电池、燃料电池或锂电池系统集成项目经验者优先考虑。

1、确保产品各部件在设计与实施过程中的正确性、准确性和完整性。 2、保障产品相关技术文档内容的正确性、准确性和完整性。 3、监督并核查分系统工程师所提交的图纸、工艺文件及技术资料是否符合规范要求。 4、跟踪并检查分系统工程师技术准备工作进展情况。 5、保证技术评审所需资料齐全、完整，满足评审要求。 6、配合完成销售环节及生产环节所需的技术支持需求。 7、保障产品售后技术支持响应及时、服务覆盖全面。 8、推动新技术、新工艺在产品研发和制造中的有效应用。 9、贯彻执行国家标准、行业标准、企业标准以及部门通用件的相关规定。 任职条件： 1、具备真空技术与设备、真空与低温技术、机械设计与制造、材料成型与控制等相关专业知识与技能。 2、熟练使用计算机辅助设计软件及常用办公软件。 3、具备良好的语言表达、文字撰写及沟通协调能力。

一、职责描述： 1、负责公司设备的维护与修理，依据维修单及时完成故障诊断及修复工作； 2、根据设备保养手册和说明书编制保养计划，并严格执行各项保养任务； 3、提交月度备件材料需求计划，参与设备到货验收工作； 4、指导操作人员规范进行设备操作及日常保养润滑； 5、开展设备日常点检与巡检，及时发现并处理异常情况； 6、落实安全环保类隐患问题的整改要求； 7、实施预防性维护与修旧利废措施，有效控制设备维修成本； 8、配合参与公司技术改造项目； 二、岗位要求 1、具备专科或以上学历； 2、熟悉TPM管理及点检定修体系者优先考虑； 3、持有电工、焊工、钳工或特种设备操作证其中之一。

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招铺砖师傅2名工资400元能干10天电话

巨龙物流港附近招聘门卫一名，包吃住，年龄60岁以内！联系电话:

有么15到30小挖机，有些急活电话

招聘岗位： 室外保洁员（1名） 工作地点： 金塔核技术产业园小镇 · 瑞景广场 联系电话：

酒泉市兴达（国企）储备变电站运维人员，具体如下: 一、招聘岗位及数量: 变电站运维人员10名。 二、基本要求: (一)遵纪守法，具有良好的品行和职业道德，无违法犯罪记录。 (二)吃苦耐劳，服从安排,有较强的服务意识和语言沟通能力,年龄在 45 周岁以内,身体健康,无传染疾病、精神疾病及其他重大疾病。 三、工作地点:瓜州县、玉门市。 四、薪资待遇 试用期工资待遇面议。转岗后岗位薪资 3500元-4000元 (工资构成基本工资+全勤+考核+奖励，取得高压电工证及电力相关专业，或从事过变电相关专业的人员优先录取，工资可在4000-6000元)，购买社保，上十天休十天，表现优异者可转正，有良好的晋升机会，具体岗位待遇面议，有意者请致电:

诚信招聘:1、注塑机技术部工程师1名，工程师助理1名 技术部工程师:男女不限，年龄25-50岁，有注塑机技术研发经验，熟悉运用机械制图软件、机械加工及装配工艺，薪资、福利待遇优厚，面议。 技术部工程师助理:高中以上学历含职高，男女不限，年龄 20-35岁，能看懂图纸，懂机械设计，会使用3D制图软件，了解机械加工及装配工艺，月薪5000-7000 元。 2、注塑机装配工2名 高中以上学历含职高，，年龄20-50岁，有注塑机装配经验优先，能吃苦耐劳。薪资7000-8500元/月，福利待遇优厚。 3、学徒若干名 高中以上学历含职高，，年龄20-50岁，能吃苦耐劳，愿意从事注塑机装配工作。学徒薪资3000-4000元/月。 4、车间辅助工1名 ，年龄40-60岁，有责任心，能吃苦耐劳，主要从事车间清卫、机器清洁工作。薪资5000-5800元/月。 工作地址:宁波市鄞州区东吴镇小白村 联系电话:范女士

公司直招 深圳松岗鹏鼎控股原富士康公司 普工内部推荐奖1月5400 1月全勤奖: ♥每月7号发工资/只 1.少量招募普工无学历要求 ♥（岗位自选） 2.♥（大专学历技术员包括成人大专底薪3000起步） 3.本科学历工程师底薪4000起步 4.只招正式工 确定要来的朋友至少提前一天来电，

岗位职责： 1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务；3．有夜班，两班倒；4．甲方安排给乙方的其他工作。;5．接受后续需要考证提升 任职要求： 1.24/25届全日制大专以上学历，学历，机械、材料等理工类专业身体健康；2．接受倒班，加班，吃苦耐劳；3．有相关岗位中级技能等级证书优先（例如中级钳工证）;4．熟悉OFFICE等办公软件；5．有核电行业经验者优先。

1.岗位职责：负责厂区动力设施（如电力、压缩空气、给排水等相关动力设备）的日常巡检、维护、保养、故障维修及技术优化，保障动力系统持续、安全、稳定供应； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备动力设施相关工作经验，熟悉动力设备的结构、原理及维护流程，责任心强，具备良好的问题解决能力。

负责生产辅助设备巡视，记录

金塔产业园招聘 高级铆工5人500（会识图带队干活） 中高级铆工20人450 中级铆工20人380（会简单看图） 初级铆工310（带焊工操作证） 铆工要有焊工证 普通焊工：370（带压力容器证和操作证） 初级氩弧焊工：410 中级氩弧焊工：440 天车维修工：280——310元 建筑电工：5人—280元（有建筑电工证） 机修工：280——310元 带压力容器证气保焊工：380——400 激光火焰下料工：310元（识图带热切割操作证）工资可以上调 长期干的.短期工勿扰 上班时间8小时，加班比例1：1，交社保。过年有留守费，管住，有餐补850元。 电话☎

酒钢厂区招聘 1：叉车司机 要求：持证上岗 班次：三班两倒 联系电话：

找进酒钢厂区有D卡焊工两名，现金400元一天，管饭，活在碳钢干净，电话

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岗位名称：一线操作工；设备维修工；一般管理； 岗位要求：1.一线操作工：年龄2040周岁，初中及以上学历，试用期3个月，之后计件工资，根据能力拿薪资；需上夜班，实行两班两倒。2.设备维修工：中专或以上学历，，机械或电气专业。3.一般管理：大专或以上学历，从事生产管理工作或一般辅助性管理。 薪资待遇：1.一线操作工：试用期薪酬40005000元，转正后薪酬70009000元上不封顶。2.设备维修工：薪酬60008000元。3.一般管理：薪酬50007000元。此外，外地人员公司可提供一日三餐、宿舍（每间住4人，有空调可洗澡），并可线上报名。

塔海工贸诚招： 1.喷塑车间枪手1名，保底+计件，懂大旋风系统，会调试。 手喷的也可以 2.装配主任1名，薪资面议。 3.门卫1名，身体素质较好，63岁以内。 4.车间巡检1名，不会可学。 5.仓管员1名，懂电脑办公软件。 联系电话： 地址：岗头工业区金塔路19号

秦众志跃集团更新一手单 【甘肃酒泉风叶片厂】 可接受小白和新手 --------------------------------------------- 【招聘岗位】：合模，铺层，腹板维修，主粱，UD，预支瓦，后处理操作熟练工。 【招聘要求】：20-45岁，初中以上学历，能适应倒班。 【生产产品】：主要生产大型复合材料风电叶片的设计、研发、制造。 【工作时间】：12小时两班倒，早八对晚八。 【薪资待遇】：计件工资，综合工资7000-9000元不等，上不封顶，多劳多得。 【食宿待遇】：包吃包住，住宿4-8人间，独立卫浴。

具有较为丰富的机修操作技能，主要修天车，修塔吊，需要持有热切割证，有餐补，有加班费

酒泉南郊招聘 电工周结工资 电工（有电工证）：5名 23/小时+10元餐补 有通勤车，提供住宿。 年龄要求：20-40之间（电工叉车年龄放宽到45岁） 学历要求：初中 岗位内容；主要工作内容:框体组装、基板清理、包装、物料搬运、工品分拣、仓管等工作。 工作地点：南郊工业园区 应聘电话：

维修工，8 工作地址:酒泉市肃北县马鬃山镇长流水（柳园镇北35公里处） 6000-9000元/月 两年及以上同行业工作经验，能实施公司生产设备的维修工作，及时做好设备问题的诊断与维修；掌握生产设备的性能和技术参数，按设备说明书进行设备的修理工作 50周岁以下高中及以上学历