
HCU开发工程师
1.3-1.6万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专C++HCU
1. 负责HCU(混合动力控制单元)系统整体架构的规划与持续优化
2. 制定HCU系统开发的时间节点安排及项目进度管理策略
3. 承担HCU应用层软件的设计与编码任务,完成单元测试及相关需求文档撰写
4. 与底层软件团队协作,参与软件集成、编译及调试工作
5. 配合HIL测试团队,制定测试功能需求并协助开展HIL验证
6. 主导软件功能的台架标定与整车标定工作,确保功能实现符合设计要求
7. 参与客户及供应商之间的技术交流与方案讨论,提供技术支持
8. 负责产品装配流程与工艺方案的设计,并跟进样件制作过程
9. 根据项目APQP流程要求,编制DFMEA等相关技术文件
1. 具备大专或以上学历
2. 拥有3年以上HCU或汽车电子控制系统软件开发经验,掌握混合动力系统运行机制
3. 理解HCU核心原理,熟悉汽车控制器开发的全流程体系
4. 熟练操作MATLAB/Simulink、CANoe、INCA等工具,具备C/C++编程能力
5. 熟悉ISO 26262/AUTOSAR规范、UDS诊断协议者优先考虑
6. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作态度积极主动
7. 了解汽车行业常用质量体系标准,如APQP、TS16949等
8. 具备较强的故障分析能力与创新解决问题的思维能力
储备机长
6-9千/月
生产运营包吃包住有提成3-5人1-3年高中全职两班倒月结工资2人间宿舍不穿无尘服恒温车间缴纳社保
岗位职责:
1. 负责机器的日常操作、调试与运行管理,确保产品质量与生产效率
2. 执行设备日常点检、清洁保养及简单故障排除,配合维修人员处理突发问题
4. 记录生产数据、损耗情况及异常事件,及时反馈并优化作业流程
5. 遵守安全生产规范,保障人机作业安全
任职要求:
1. 有工厂操作机器从业经验优先
2. 具备基础电脑知识,能准确理解工艺要求
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
4. 高中学历,接受学徒培养
5.无犯罪纪录,无显示纹身
6.能适应两班倒
拆解工艺工程师
1-1.8万/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺设计
岗位职责:
1、制定整车/电池包拆解工艺方案,编制SOP文件,并优化产线布局设计;
2、牵头提出拆解用工装夹具需求,组织方案评审并完成现场验证工作;
3、深入生产一线处理工艺异常,定位根本原因并落实改进措施;
4、参与拆解设备选型工作,开展技术协议审核及设备到厂后的工艺调试与验收;
5、协同IE部门优化工时定额,持续提升拆解作业节拍效率。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械设计、机电一体化、车辆工程、材料等相关专业;
2、3年以上相关工艺工作经验,其中至少具备1年锂电池PACK或新能源汽车方向经验;
3、掌握锂电池PACK结构与拆解工艺流程,熟练操作AutoCAD及SolidWorks/Creo等设计软件;
4、具有较强的现场问题分析与解决能力,工作积极主动,责任心强,能适应一定工作压力。
五险一金13薪+储备干部+实发6-7K
6-7千/月
其他生产营运人员月结1年以下本科生产管理方向
岗位职责:
1、经过培训后可迅速适应上级交办的各项任务,具备独立完成日常事务的能力;
2、积极为部门工作提供合理化建议,配合直属领导开展岗位执行及团队协作管理;
3、有效协调生产管理部门与生产车间之间的沟通对接,确保工作顺畅衔接。
任职资格:
1、工业工程或管理类相关专业背景;
2、具备较强的学习能力与抗压能力。
工艺工程师
8千-1.3万/月
工艺工程师PE3-5年大专
【岗位职责】
1. 异常处理调整,跟随班次进行巡检及异常处理。
2. 负责产品持续改进。
3. 培训:对班组长进行实际操作培训。
4. 接收前期工艺人员的项目:SOP之前,辅助前期工艺人员进行项目开发;SOP至SOP+3阶段,主导项目开发,前期工艺人员辅助;SOP+3之后,接手整个项目。
5. 负责产品尺寸测量管控,收集重点尺寸SPC,进行预防性维护;负责产品一次下线尺寸合格率管控;负责产品扭矩管控及提升;负责其它指标并持续改进。
6. 负责MES维护,工步调整等。
7. 工艺纪律检查。
8. 标准化开展。
9. VAVE提案及实施。
10. 完成上级领导安排的其他事宜。
液压系统设计师
1-1.5万/月
其他生产营运人员包吃包住1-3年本科
我们在招募各地人才,包吃包住,工作地点在芜湖湾址,可以接受的请发送简历
岗位职责
负责液压泵站、液压系统、阀组、油缸等产品的方案设计、原理图绘制及三维建模工作;
完成液压元件的选型、压力与流量计算、BOM清单编制、工程图纸输出及相关技术文档撰写;
配合生产装配环节,提供现场技术支持,解决装配、试压和调试过程中的技术问题;
参与产品测试验证与优化改进,提升产品可靠性,推动降本增效,并落实质量体系要求;
与电气控制系统协同,明确动作时序、传感器接口定义,实现液压系统的自动化运行。
任职要求
大专及以上学历,机械设计、液压传动、机电一体化等相关专业优先;
2年以上液压系统设计或调试工作经验,有液压泵站、阀块及油路设计经验者优先;
熟练掌握AutoCAD、SolidWorks软件,具备独立出图、建模及液压计算能力;
精通液压原理,熟悉各类元件选型(泵、阀、油缸、密封件),掌握试压检漏与故障排查方法;
具备良好的工艺意识和质量意识,沟通协作能力强,能全程跟进项目进度。
熟食生产部储备干部
7-8千/月
其他生产营运人员3-5年本科
1. 学历:本科及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、机电、工业工程、生产管理等相关专业优先;优秀应届生、退伍军人、有志深耕工厂生产管理且有2-3年以上经验者亦可。
2. 经验要求:有无食品工厂经验均可,提供带薪培养;有速冻食品、低温肉制品、肠类生产、食品车间管理经验者优先。
3. 核心技能:熟练使用办公软件,能够独立制作生产报表、台账统计;具备基础数据分析、工作复盘能力,能通过数据发现生产损耗、效率短板等。
亳州涡阳县招聘焊工外协团队,需要6至8人,负责箱型柱成品焊接工作。要求团队技术可靠,工作地
焊接6-10人
招聘焊工外协团队,需要6至8人,负责箱型柱成品焊接工作。要求团队技术可靠,工作地点在涡阳一期。
要焊工 450一天吃住免费 不要证 可学徒来学技术
380-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补社保包住加班补贴6-10人日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄22-45以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
要焊工 450一天吃住免费 不要证 可学徒来学技术
380-450元/天
工厂焊工工龄奖社保加班补贴五险一金保险6-10人日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄22-45以内都可以
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外墙1-2人日结
利辛附近招聘干吊绳的师傅一位,工作地点为三层。工作时间为几天,日结工资四百元,管一顿饭。有意者可联系。
工长工程师
舒庄招聘替班人员。岗位职责包括:油料、配件领用需对上账目,该记录的必须记录;进度、质量、要料情况需如实汇报;验收整改需跟进到底,形成闭环;遵守纪律,不得违章操作;班前检查车况和防护措施,班后确保车辆停放整齐,料具收纳妥当。
食品车间主任
6-8千/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 全面负责内包车间现场管理,分解落实生产计划,合理调度人员物料,保障订单按时交付,及时处理生产各类现场异常;
2. 管控车间现场质量、5S、卫生消杀工作,落实食品生产体系规范,组织质量问题整改,杜绝批量不良;
3. 负责车间安全生产管理,隐患排查,落实安全培训;管理包装设备维保,管控包材损耗,推进降本;
4. 负责班组人员管理、培训、绩效考核,跨部门协同,配合各类审核验厂,提交生产数据报表,完成上级交办工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,3年食品工厂生产管理经验,熟悉内包车间生产,懂GMP优先;
2. 接受12小时倒班;
3. 会办公软件;
4. 擅长现场管理,有成本意识,抗压能力强。
【福利待遇】
1. 社保;
2. 节日福利、生日福利。
精益生产主管
1.4-2万/月
工业工程师IE5-10年大专重型机械自动化工业工程相关专业
岗位职责:
负责制定精益生产的中长期及阶段性规划
负责精益生产工具的宣导、培训与落地实施
负责推动公司现场基础管理体系的搭建与优化
负责组织并落实精益生产、5S等先进管理模式的应用
负责引入精益管理理念与方法,推进设施布局优化与工艺改进
机加车间主任
1-1.5万/月
车间主任5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责机加车间的全面管理,确保生产任务有序开展;
2. 组织协调加工设备与人员配置,保障生产进度与效率;
3. 监督车间安全生产规范执行,落实安全管理制度;
4. 推进现场标准化管理,提升作业环境与工作秩序;
5. 协调技术、质量等相关部门,保证生产流程高效衔接。
【岗位要求】
1. 具备较强的现场管理能力与团队组织协调能力;
2. 熟悉机械加工工艺流程及车间运作模式;
3. 责任心强,能够有效应对生产中的突发情况;
4. 具有良好的沟通能力和问题处理能力;
5. 能够带领车间团队完成各项生产目标;
6. 必须有机加实操和5年以上的机加车间管理经验。
花茶厂厂长
4-7千/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 全面负责花茶厂的生产运营管理工作,确保生产体系高效稳定运行;
2. 组织制定并落实生产计划,保障产品质量与交付周期;
3. 主导建立和完善生产管理、质量控制、成本管控及安全环保等制度流程;
4. 监督生产全过程,协调解决生产中的重大问题,持续优化工艺流程;
5. 统筹团队建设与日常管理,提升生产团队专业能力与执行效率;
【岗位要求】
1. 具备食品或茶叶类生产管理经验,熟悉花茶生产工艺及行业规范;
2. 具有较强的组织协调能力和现场管理能力,能有效推进跨部门协作;
3. 熟悉质量管理体系,对食品安全、卫生标准有深入理解;
4. 责任心强,具备良好的抗压能力与团队领导力;
车间主管(10k+包住+视频面试)
1-1.8万/月
厂长/主管经验不限大专安全管理现场管理成本管理
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监管生产现场作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中出现的异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,减少浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以获得:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现管理职业发展目标;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,提供高效解决方案,整合资源推动产品价值实现。
生产经理
9千-1.2万/月
生产制造项目经理5-10年大专
【岗位职责】
1. 统筹全厂生产计划制定、排产落地,保障订单准时交付;
2. 管控生产全流程品质、工艺优化、生产成本与物料损耗;
3. 负责生产团队人事、培训、绩效考核与现场管理;
4. 统筹车间安全生产、现场合规、设备维保、跨部门协作。
【岗位要求】
1. 大专及以上,5年以上食品饮料生产全盘管理经验;
2. 熟悉饮料生产工艺、食品法规、质量体系,擅长降本增效与团队管理。
总装工艺工程师
9千-1.4万/月
工艺工程师PE3-5年学历不限不需要出差汽车车身及配件经验总装方向盘汽车零部件汽车经验装配/总装经验
1. 负责产品工艺方案策划、过程分析(如SE分析)及工艺文件编制,包括工艺流程、作业指导书、控制计划、PPAP文件等。
2. 解决生产中的技术问题,如设备工装异常、材料变形等,优化工艺参数以提高质量与效率。
3. 指导车间操作人员执行工艺标准,监督工艺纪律并开展技术培训。
4. 主导新项目工艺策划,协调跨部门资源推进项目节点,完成试产报告和量产移交。
5. 参与产品设计阶段的同步工程(SE),提出可制造性改进建议。
6. 编制和维护工艺标准、技术规范,推动新工艺(如高强板冲压)的应用。
7. 通过数据分析降低生产成本,例如提升材料利用率、优化设备参数。
8. 参与冲压设备选型、调试及维护方案制定,支持车间智能化改造。
【岗位要求】
1. 学历与专业
大专或本科及以上学历,机械工程、材料成型、车辆工程等相关专业。
2. 技能要求
软件能力:熟练使用AutoCAD、UG/CATIA(三维建模)、AutoForm/Dynaform(CAE分析)等。
专业知识:掌握冲压设备原理、模具结构、材料特性(如五金、铝板)及TS16949/IATF16949体系。
3. 核心素质
具备工艺问题分析能力、项目管理经验及跨部门沟通协调能力。
熟悉智能制造、精益生产理念者优先。
EMC工程师(新能源主驱电控)
2-3万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科EMC
岗位职责:
1、承担产品开发过程中EMC正向设计任务,输出完整的EMC设计方案;
2、推进EMC模块能力建设,构建并完善EMC技术平台;
3、主导产品EMC问题的分析整改与性能优化,确保产品顺利通过第三方认证;
4、协同完成整车EMC测试及认证工作;
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、具备电力电子硬件设计背景,拥有不少于3年的EMC设计实践经验;
3、熟悉新能源领域EMC产品设计流程,具备EMC仿真分析能力;
4、具有良好的沟通协调能力;
工艺技术员
9千-1.4万/月
工艺工程师PE1-3年本科
岗位职责:
1、编制项目二级进度计划,主导焊装线工艺方案的设计与优化,完成布局图绘制,识别并评估方案中的潜在风险,提出有效应对措施;
2、具备改造线售前SE分析能力,能够与客户开展技术交流并参与方案评审;
3、在既有项目基础上,推进工艺方案的持续优化及成本控制工作;
4、负责各产线焊装工艺方案的具体设计工作。
任职资格:
1、机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业背景;
2、具备良好的客户沟通能力,可就工艺相关技术问题进行有效交流;
3、熟悉常规项目的工艺规划路径及工艺流程安排;
4、熟练使用二维、三维设计软件及相关办公工具。
栏目概述
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