
硕士管培生(医学、工程类)
4000-8000元/月
文员经验不限硕士政府申报项目医疗设备研发跨学科项目管理科研材料撰写
工作职责
1. 全程参与医疗设备从研发到落地的各个环节,融合临床医学需求与工程技术优势,提出切实可行的产品改进策略。
2. 负责或配合完成各类政府科研项目、创新基金等申报材料的编制及后续流程管理,保障项目合规并提升获批概率。
3. 协同市场与客户服务团队提供专业技术支持,推动研发成果向实际应用转化,形成有效的临床解决方案。
任职要求
1. 硕士及以上学位,专业方向为医学、生物医学工程、机械工程等相关领域。
2. 有科研项目申报实际操作经验,掌握项目立项思路及申报材料编写标准。
3. 具备扎实的理论功底,能迅速掌握医疗设备的技术机制及其临床使用场景。
4. 具备良好的团队合作意识与跨部门协调能力,能够高效推动多学科协作项目的实施。
硕士储备干部
5000-7000元/月
文员经验不限硕士运营方向市场营销方向行政管理方向大学英语四级
要求临床、康复、运动康复、硬件、软件、算法、会计、法律等相关专业,硕士学历,应届毕业生中表现优异者优先考虑,提供食宿
硕士储备干部
200-250元/天
文员经验不限硕士
岗位职责:
1.人才培养计划
-参与公司系统性培养体系,通过集中授课、导师辅导、专题研讨等形式深入学习企业战略方向、业务运作机制及管理方法论
-完成轮岗实践(核心部门),全面了解公司各环节业务运行逻辑与协同模式
2.业务支持与创新
-协助部门主管推进重点任务实施,负责数据整理分析、流程改进优化及跨团队协作等具体工作
-按期提交业务分析报告,围绕效率提升、成本管控等方面输出可落地的改进建议
3.管理能力储备
-参与部门工作规划制定,掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理技能
-每季度向管理层汇报成长情况,接受定向能力测评与发展路径指导
任职要求:
1.硬性条件
-硕士及以上学历,机械、电子、算法、软件、硬件,临床医学、康复医学相关专业硕士或博士。(特别优秀者可适当放宽)
-拥有1年以上学生干部或社团负责人经历,或具备知名企业实习背景者优先考虑
2.核心素质
-具备结构化思考能力:能高效分解复杂问题,输出可操作的解决路径
-高度成长潜力:学习敏锐度测评结果排名前30%,拥有跨领域知识整合能力
-抗压能力强:可在高负荷工作节奏中持续稳定输出,接受阶段性出差安排
3.价值观匹配
-认同“奋斗者文化”,具有强烈的目标感与事业追求
-具备管理者视野,能从公司战略层面出发思考业务与发展问题
硕士管培生(25届、26届)-G1292E
3000-6000元/月
文员经验不限硕士临床研究康复治疗数据分析算法开发临床医学
要求临床、康复、生物工程、运动康复、硬件、软件、算法等相关专业,硕士学历,应届优秀毕业生优先考虑,提供食宿待遇
文员经验不限本科保险内勤销售
政企客户部非车培训生岗主要工作内容:
1. 认同并积极践行阳光企业文化;
2. 参与客户走访、项目投标、标书编制等业务拓展相关工作;
3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动,协助开展客户及渠道资源的开拓与维护;
4. 办理非车险投保相关事务,开展非车险市场分析,拟定配套销售策略与实施方案;
5. 协助推进团队非车险培训体系搭建及人才培养工作;
6. 完成上级安排的其他工作任务。
办公室专员(硕士培养生)
4000-6000元/月
文员经验不限硕士行政管理方向
嘿,我们正在寻找一位出色的伙伴,与我们一起开创未来!
你将直接配合CEO,协助处理日常事务、规划日程、整理资料,以及更多重要工作!
如果你具备以下特质:
熟练使用MS Office等办公软件;
拥有出色的沟通协调能力;
责任心强,做事细致可靠;
具备良好的保密意识。
欢迎加入我们的团队!期待与你携手,共同创造非凡成就!
硕士储备干部
7000-10000元/月
文员1年以下硕士
战略管培生:
**岗位职责:**
1. 人才培养计划
- 参与公司系统性培养体系,通过集中授课、导师辅导、专题研讨等形式,深入学习企业战略规划、业务运作及管理方法论
- 完成轮岗实践(涵盖生产/运营/市场/人力等关键部门),全面理解公司各环节协同机制与业务运行逻辑
2. 业务支持与创新
- 协助部门主管推动重点任务实施,承担数据整理分析、流程改进优化、跨团队协作等具体工作
- 按期输出业务分析报告,围绕效率提升、成本管控等方面提出可落地的改进建议
3. 管理能力储备
- 参与部门工作规划制定,掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理工具与技能
- 每季度向高层管理者汇报培养进展,接受针对性的能力测评与发展反馈
**任职要求:**
1. 硬性条件
- 硕士及以上学历,医学或工科类专业背景,在校期间具备项目申报相关经历
- 拥有1年以上学生干部或社团管理经验,或曾在知名企业实习者优先考虑
2. 核心素质
- 具备结构化思维:善于分解复杂问题,输出清晰可行的应对策略
- 高度成长潜质:学习敏锐度测试排名前30%,拥有跨领域知识整合能力
- 抗压能力强:可在高压工作节奏中持续稳定输出,能接受阶段性出差安排
3. 价值观匹配
- 认同“奋斗者为本”理念,具有强烈的目标感与事业追求
- 具备管理者视野,能够从公司战略层面思考并推动问题解决
董事长助理/储备干部
6000-9000元/月
文员经验不限硕士英语
岗位职责:
1、行政事务协助:协助董事长进行日常行程的规划与协调,包括会议安排、差旅计划等;负责董事长相关文件资料的整理与保管,完成分类归档工作。
2、信息收集与分析:整合公司内外部相关信息,为董事长决策提供数据支撑和参考建议;关注行业趋势及竞争动态,开展分析并撰写专项报告。
3、会议相关工作:配合组织高层管理会议,落实会议通知、材料准备等事项;负责会议记录,编制会议纪要,并跟进决议执行情况。
4、沟通协调:承担董事长与各部门之间的信息传递职责,传达工作指示并反馈部门进展与问题;推动跨部门协作,保障内部运作顺畅高效。
5、项目跟进:协助董事长对重点项目的推进情况进行监督,掌握项目进展与难点,协调资源确保项目按计划实施。
6、其他任务:完成董事长交办的临时性工作,如文书撰写、外部联络等事宜。
任职资格:
1、教育背景:硕士及以上学历,管理学、经济学等相关专业优先考虑。
2、知识技能:熟练操作常用办公软件,具备扎实的写作功底和数据分析能力;了解基础财务、法律知识者更佳。
3、个人素质:具备较强的学习能力、沟通协调能力;具有良好的团队协作意识和服务意识,工作态度端正,细致严谨,能适应一定强度的工作节奏。
4、思维能力:逻辑清晰,判断力强,能够迅速理解复杂事务并提出有效应对方案。
5、应变能力:面对突发状况能灵活应对,妥善处理各类临时问题。
本科储备干部
3000-6000元/月
文员经验不限本科大学英语四级
岗位职责:
1、参与跨部门轮岗,深入接触市场营销、财务、人力、运营等核心职能,全面掌握各部门运作流程,加速综合管理能力的成长;
2、搜集并分析同行业市场动态,挖掘数据背后的趋势与关联,为管理决策提供有力的数据支撑;
3、协同多部门团队开展工作,参与公司业务会议及客户接待活动,锻炼沟通协调与组织统筹能力;
4、协助完成轮岗部门的工作报告编写,整理并向管理层提交相关汇报材料;
5、跟进轮岗部门的工作进展,参与阶段性成果的总结与复盘。
任职要求:
2020-2024年毕业或2025年毕业的统招本科及以上学历,专业包括康复、市场营销、护理、临床医学、体育、机电一体化、自动化、人力资源管理、工商管理、财务管理、企业管理、市场营销、法律等相关领域;
文员,主播,业务经理工资3000-9000元多劳多得上不封顶
3000-9000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
招文员,主播,业务经理若干名,不限学历,年龄18-40之间,有经验者优先考虑,可居家可到岗,时间自由
河南安阳北京西城区客户需要住家阿姨,带7岁孩子,孩子暂时还没上学,有可能上学,但要看情况,
6500-9000元/月
保姆月结
北京西城区客户需要住家阿姨,带7岁孩子,孩子暂时还没上学,有可能上学,但要看情况,孩子不用带睡,白天就阿姨和孩子在家,宝爸宝妈回来。家里60多平,工作量不大,洗衣服做饭收拾卫生,陪伴师可以做简单启蒙教育的阿姨薪资6500-9000。
种植工日结
汤阴发车(免路费发车)
内蒙长白班大龄工
西红柿管理,采摘,开始招工,62 岁以下工人,身体健康,经常干农活的可以放宽到65岁
✅要求身体健康,无高血压,心脏病等疾病,否者后果自负
工资每天 150 元,160 元,工作时间每天10个小时,免费吃住
✅最简单的农活,从种西红柿到打岔,除草,到收西红柿,不是大棚的活,不闷不热
✅耍滑磨,有基础病的不要
✅工期到9月份左右,工期结束
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⚠避暑圣地内蒙欢迎你。
物业内勤保安保洁保安队长
招聘
❶、内勤: 1名,女,年龄 55岁以下,大专学历,能吃苦耐劳。月休四天,薪资面谈。
❷、保安队长:1名,带领安保严格执行公司的规章制度,具有团队协作精神。退伍军人或从事过物业工作者优先,待遇面议,提供宿舍,工作时间做六休一;
❸、保洁员:数名,年龄62周岁以内,责任心强,服从管理,薪资3000元/月,做六休一,
工作地点:海曙区鄞江镇大德社区它山郡管理处(面试需携带本人身份证)
联系人:管经理
电话:
文员作者客服快递员工厂文员
岗位:档口负责人 工作地点:增城新塘牛仔城 岗位职责 1、熟练操作聚水潭ERP系统,2、档口日常运营管理:负责档口日常接单、订单梳理、货品核对、出入库登记,统筹档口线上线下订单流转,规范工作流程,提升档口运营效率。3、数据统计与汇总:每日、每周核对档口经营数据、订单数据、库存数据,做好台账记录,定期输出简单数据报表,及时反馈库存短缺、订单异常等情况。4、日常协作工作:配合公司整体运营安排,对接仓库、发货、售后等相关岗位,协调处理档口经营中的各类日常问题,保障档口稳定正常运营。 任职要求 1、核心技能要求:有聚水潭系统实操经验者优先,熟悉聚水潭订单、库存、售后、对账等基础功能,能够独立对接平台客服、处理系统及订单问题,无经验但学习能力强、愿意快速上手系统操作者也可考虑。2、年龄22-45岁,做事认真细心、有责任心,抗压能力强,对待数据严谨,能耐心处理各类系统问题及对接沟通工作。3、熟练使用电脑基础办公软件,打字流畅,具备基本的数据核对和台账整理能力。4、有批发市场档口、电商仓储、订单文员、运营对接相关工作经验者优先。5、遵守公司规章制度,工作稳定,执行力强,具备良好的沟通协调能力。 工资待遇:底薪8000+提成 ,综合收入1万+,具体情况面议。 联系人:(同) 诚邀踏实肯干、心怀干劲的伙伴,加入我们大家庭,同心聚力,共赴事业新程!
工作轻松,办公室文员,面试官
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作内容:主要负责面试一下公司应聘人员,讲一下薪资待遇,有无经验均可,工作简单,轻松,,22-40之间,底薪3500+津贴+补助,平均工资4500元,上六休一,8小时,有独立办公区,全年不加班,有意向可以私信
临时工1-2人
管理学类
博士毕业并获得相应学历学位;管理学类
薪资福利:待遇面议或按博士英才标准(安家费、津贴、科研启动费、住房补贴等)
招工人数:2
高端人才实行一人一策;博士在校服务期为8年;联系人:邢学杰(院长)、武燕玲
工作地址:河南省安阳市黄河大道西段
安阳安阳县开发员会智能手机,沟通能力强,踏实能干,20-50岁薪资福利:月薪2350-29
2350-2999元/月
临时工月结
开发员会智能手机,沟通能力强,踏实能干,20-50岁薪资福利:月薪2350-2999元工作地址:安阳市人民大道蔬菜公司院内
打包分拣20人以上
要零散的,要零散的
特招今天夜班北环附近电商临时工50人
工作要求:,18-60岁,18-50,身体健康,无不良嗜好。
工作内容:分拣,扫描,打包,转运等等
工作时间:班次一:17:00-6:00左右
班次二:18:00-7:00左右
薪资待遇:140/天,130/天,不管饭
温馨提示:加减班按工时比例结算,要有加班必须配合。
集合时间:提前半小时到王砦集合
报名格式:姓名 + 电话 + 班次
总价 150/天,140/天,安排。
分拣装卸工
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栏目概述
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