1. 负责设备的优化设计与日常维护； 2. 进行设备的安装、调试及维护工作； 3. 根据公司制定的维修与保养计划，执行设备保养和校准任务； 4. 熟练使用CAD进行图纸绘制； 5. 编制标准化技术文件。 员工福利： 年终奖，享有国家法定节假日福利，满一年可享年休假，年度免费健康体检，提供餐补。

【岗位职责】 1. 负责常规产品的优化与改进； 2. 负责新产品的前期调研、用户洽谈、方案讨论及设计开发，并进行产品提升； 3. 参与较难且重大新产品研发工作； 4. 负责相关产品技术文件的管理工作等； 5. 负责处理产品在试制、生产、使用中出现的有关技术问题，并提供技术支持； 6. 负责跟踪与验证产品的整体质量情况和质量改进计划的实施。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，机械设计相关专业； 2. 3-5年机械设计工作经验，有工程机械整机设计经验优先，学历可放宽； 3. 有独立设计产品的研发能力，专业知识扎实； 4. 熟练应用CAD； 5. 工作认真负责，有良好的职业操守； 6. 有较强的团队意识，有较好的沟通能力。 【培训】 有健全的培训体系，有领导和老员工的帮助辅导，轻松融入团队。 【福利待遇】 缴纳五险，节日礼物，专项奖金，内/外部学习机会，团建活动，广泛的晋升渠道。 【工作氛围】 团结务实，积极向上，鼓励学习创新，相互信任。

岗位职责: 1.承担农业机械的研发、生产及日常维护任务 2.参与农机设备的测试与优化，保障产品品质与运行效能 3.配合处理农机在实际应用中的技术故障与支持需求 任职要求： 1.掌握农业机械工程领域的专业理论与实践能力 2.可自主开展农业机械的结构设计与制造实施 3.具备较强的沟通意识和协作能力，能与跨部门高效配合

1、承担非标设备新工艺的机械研发与新生产线的整体规划工作。 2、推进现有产线设备在机械自动化方向的优化与升级。 3、依据项目需求完成非标设备的方案设计，并进行设计与制造成本的评估核算。 4、开展非标设备的机械结构设计，选型外购零部件，并绘制装配图与零件图。 5、负责新设备及产品试制转量产后的持续优化，编制相关操作规程与使用说明。

岗位职责:（其他行业也可考虑） 1. 负责机器人及灵巧手的机械结构设计、图纸输出、装配调试及量产化开发； 2. 对接外协加工资源，开展供应商开发、沟通协调及生产进度跟进； 3. 参与样机的组装、功能调试、性能测试及相关问题整改； 4. 推进产品化落地，制定并优化加工工艺流程，提升产品质量，控制制造成本。 任职资格: 1. 机械类相关专业本科及以上学历，具备两年以上机械结构设计工作经验； 2. 熟练掌握三维机械设计软件，具备规范化的绘图习惯与出图能力； 3. 掌握常用工程材料特性及加工方法，具有扎实的力学、数学和机构学基础，能独立完成零部件的应力分析及机构的运动学、动力学仿真； 4. 具备面向批量生产的产品设计实践经历，可依据量产需求开展尺寸链计算与公差合理分配；熟悉常见机电元器件的应用特点； 5. 熟悉各类机械加工方式、表面处理技术及热处理工艺，能在设计阶段综合考量加工顺序、工时效率与成本控制； 6. 具备良好的沟通协作能力，有机器人本体开发经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责生产工艺的持续改进，开展工艺流程的设计与优化，完成工装夹具设计及工艺技术文件的编制工作； 2. 负责标准作业时间与生产能力相关数据的收集与整理； 3. 在生产启动前，对产能、人员配置、设备及工装条件进行初步评估与规划；在产品转产前协同制造团队开展项目对接，落实技术状态确认及技术资料、工装准备等准备工作； 4. 主导新工艺、新设备、新材料的应用评估与导入，推动生产效率提升与产品质量改善； 5. 负责新产品标准工时的制定，建立并维护工时数据库，为生产排程和计划管理提供数据支持，并在实际生产中持续优化工艺以提高效率； 职位要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备五年以上相关领域工作经验，熟悉机械行业基本运作和技术要求；

【岗位职责】 1. 负责常规产品的优化与改进； 2.负责简单新产品的前期调研、用户洽谈、方案讨论及设计开发，并进行产品提升； 3. 参与复杂、困难、创新较大新产品的研发工作； 4. 负责相关产品技术文件的管理工作等； 5. 负责处理产品在试制、生产、使用中出现的有关技术问题，并提供技术支持； 6. 负责跟踪与验证产品的整体质量情况和质量改进计划的实施。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计相关专业； 2. 1年机械设计工作经验，有工程机械整机设计经验优先，学历可放宽； 3. 有独立设计产品的研发能力，专业知识扎实； 4. 熟练应用CAD； 5. 工作认真负责，有良好的职业操守； 6. 有较强的团队意识，有较好的沟通能力； 7. 欢迎有意愿长久从事机械设计的应届毕业生前来洽谈。 【培训】 有健全的培训体系，有领导和老员工的帮助辅导，轻松融入团队。 【福利待遇】 缴纳五险，节日礼物，专项奖金，内/外部学习机会，团建活动，明确的晋升通道。 【薪资】 底薪6K+新品开发奖+加班补助，中级工程师综合年薪12W~15W。 【工作氛围】 团结务实，积极向上，鼓励学习创新，相互信任。

【岗位职责】 1. 负责常规产品的优化与改进。 2. 负责新产品的前期调研、用户洽谈、方案讨论及设计开发，并进行产品提升。 3. 牵头重大且复杂的新产品研发工作，并实施完成。 4. 负责相关产品技术文件的管理工作等。 5. 负责处理产品在试制、生产、使用中出现的有关技术问题，并提供技术支持。 6. 负责跟踪与验证产品的整体质量情况和质量改进计划的实施。 7. 具有用户思维，能够发现行业痛点并提出解决方案，并牵头创新产品并开发验证。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，机械设计相关专业。 2. 6-8年机械设计工作经验，有随车起重机、高空车整机设计经验，学历可放宽。 3. 有独立设计产品的研发能力，专业知识扎实。 4. 熟练应用CAD。 5. 工作认真负责，有良好的职业操守。 6. 有较强的团队意识，有较好的沟通能力，有一定的管理能力。

岗位职责: 1.承担行星减速机与蜗轮蜗杆减速机的研发及设计任务 2.参与产品测试流程并持续优化，保障产品的质量与性能表现 3.协同团队成员，解决研发及制造环节中的技术难题 任职要求： 1.具备较强的沟通能力以及良好的团队协作意识 2.熟练掌握常用设计软件及相关工具的操作 3.机械设计及其自动化或相关专业背景

岗位职责： 1、根据产品要求负责压缩机产品的设计开发，包括外观、机械结构设计，并计算分析独立输出设计技术文档，包括三维模型、二维工程图、BOM表、规格书等相关资料； 2、组织协调并跟踪样品试制,负责使样品满足设计要求及项目进度要求； 3、组织协调产品测试计划制定,并跟踪完成相应的测试,根据测试结果,评估设计质量； 4、参与产品的市场调研及未来的技术发展方向的研究判断。 任职要求： 1、机械结构设计相关专业，本科以上学历，机械设计3年以上； 2、有过压缩机产品设计经验优先； 3、熟悉相关机械制造工艺（机加工、注塑、铸造等），了解相关的材料特性，具备独立设计产品经验。 4、态度积极,踏实肯干,创新思路及积极的团队合作意识

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

六安市霍山县招玻璃安装、门窗安装/塞缝 要求是本地霍山县师傅。日工资 330 元，自带工具。（倒浆糊，二把刀勿扰，是霍山本地人，看清楚了在加微信，）

六安市霍邱县招光伏安装

六安市霍邱县招工地小工/杂工

【岗位职责】 1. 专业全流程设计 独立完成星级酒店、商业综合体电气方案、初设、施工图及专项深化设计；负责供配电、动力照明、消防电气、防雷接地、客房智能配电、后厨专项配电、地下商业配电、充电桩集群、弱电智能化全套系统设计；完成电气负荷、短路、照度等专业计算，编制计算书、材料清单及技术文件，贴合国标、地方审图及酒店商业专项设计标准，兼顾设计合规性、造价经济性与施工落地性。 2. 内外协同对接 配合建筑、暖通、给排水等专业互提资料、优化机电管线；完成图纸内审整改，对接审图、住建部门完成图纸整改备案；对接甲方、施工、成本单位，完成方案汇报、技术答疑、设计交底。 3. 现场及团队工作 跟进项目施工、消防及竣工验收，处理设

工作地点为长三角城市项目上，交五险；具体薪酬面议。符合以上条件者直接发简历，条件不符者勿扰。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，建筑工程、工程管理和机电等相关专业（必须条件，不符合勿投）； 2. 具有5年以上外资项目管理经验（外资+总包，非分包！），熟悉暖通/电气。无外资工业厂房经验者勿扰； 3. 做事认真负责，有较强的责任心及良好的沟通协调能力； 4. 熟练运用工程软件（CAD，Project等）； 5. 具有一建（机电）、熟练的英语听说能力优先； 6. 身体健康，年龄要求28-40岁。 【岗位职责】 1. 计划和实施整个项目（暖通/电气），包括项目前期投标； 2. 负责施工过程项目计划、控制项目成本和施工风险、保证工程质量和现场施工管理、督导项目实施进度，保证项目工期； 3. 对工程设备、材料的规格、型号及质量提出反馈建议和意见，对辅材使用申请、采购、施工情况进行控制； 4. 负责协调项目上与业主、顾问公司、设计院、监理等其他单位的沟通与协调； 5. 负责协调项目不同专业的人员、技术的协调； 6. 完成上级领导交代的其它任务。

1、负责项目机电全专业管理，包含给排水、强弱电、消防、通风等机电专业现场施工管理，统筹机电班组施工。 2、 熟悉机电施工图纸，参与图纸会审，做技术交底，把控机电施工工艺，协调机电与土建、装修交叉施工，解决现场机电技术问题。 3、把控机电施工质量，做好隐蔽工程验收，管线排布、设备安装调试检查，落实报验，对接监理、甲方完成机电分项验收。 4、管控现场机电安全，临时用电管理，排查机电类安全隐患；管理机电材料进场验收，控制材料损耗。 5、全日制大专及以上学历、机电、电气、给排水相关专业；有电工证、机电相关证书优先。 6、5 年以上建筑 / 装修项目机电现场主管经验，房建、城中村改造、工装项目经验优先，懂水电消防整套施工流程。 7、要求年龄45周岁以下。 8、包吃住，薪资参照行业水平，具体面议。

1.精通电气原理图、接线图及 PLC/DCS 机柜配置图。能敏锐发现设计缺陷（如线径过细、桥架冲突、端子排遗漏等），主动提出优化建议并与设计方协调闭环，将问题消灭在施工前； 2.能根据图纸独立、准确统计预埋件、电缆、桥架及辅材用量；熟悉大型消防水泵（电动泵+柴油泵）的控制逻辑，包括星三角/Y-Δ 启动、软启动、变频控制、联锁逻辑（压力启停/备自投）、消防联动信号及反馈，清楚其一次/二次回路构成； 3.科学安排电缆敷设、桥架安装及设备接线工序， 杜绝窝工。能将复杂的书面方案转化为班组听得懂、做得到的语言， 每日班前会精准交底，确保一线工人明确施工标准与风险点； 4.严格执行 GB50303、GB50093 等国家规范。确保接线工艺横平竖直、标识清晰，指导工人规范完成预埋、安装及接线，满足高标准验收要求； 5.负责复杂控制回路的接线指导，熟悉大型消防水泵控制原理及高端仪表系统。精通石化/化工防爆区施工特殊要求（隔离密封、接地跨接、屏蔽/本安电缆单端接地及格兰头安装等）； 6.能协助工程师快速排查现场疑难故障（如信号干扰、接地不良、线路虚接、仪表不上线等），精准区分故障类型并解决； 7.熟练使用兆欧表、接地电阻测试仪、过程校验仪等专业仪器， 独立完成检测与校验工作。 8.具备极强的前瞻性，能提前预判施工隐患（如电缆余量不足、转弯半径不够、设备接口不匹配等）并主动解决，绝不推诿扯皮、给项目找麻烦； 9.面对监理/业主，具备严谨的资料逻辑。隐蔽验收时确保技术资料与现场实际同步闭合；面对质疑，能直接拿出实测实量数据和规范条文依据，用专业说话； 10.拒绝流水账！日志必须记录“异常与关键节点”（如机械故障时长、天气影响、停工协商纪要等），将其作为日后签证索赔、结算审计的原始法律凭证； 11.严格落实安全生产责任制，对现场违章作业“零容忍”，熟悉危大工程管控流程，确保管辖区域内无安全事故； 12.熟练使用办公软件（Word/Excel/CAD 等）；为人公平公正、廉洁自律，不拉帮结派，坚决维护项目部利益。

1、具备5年以上房地产甲方相关工作经验 2、精通施工现场管理，确保工程质量达标，协同总工办完成图纸技术交底 3、依据项目进度计划，按时完成水电安装节点任务，并妥善协调相关配合事项

岗位内容： 1. 开展机械产品的研发工作，提供技术支撑与定制化解决方案。 2. 评估机械产品的运行性能与稳定性，提出优化改进措施。 3. 联动生产、品质及营销团队，保障产品满足客户实际需求。 4. 处理客户在设备使用与维护环节中反馈的技术问题。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近领域的专业基础。 2. 掌握扎实的机械产品知识，有技术服务实践经验。 3. 了解机械产品生产工艺与制造流程。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题处理能力。

职位详情 应届生暂不考虑 需具备自动化机械背景，熟练使用AutoCAD进行非标设计 具备SolidWorks仿真设计能力，有机械结构设计实战经验 岗位职责: 1、负责非标自动化项目中整机结构及零部件的细化设计工作； 2、参与样机的研发、装配调试及相关技术文档的编制； 3、对已开发产品进行持续优化与改进； 4、解决结构设计过程中的技术难题，提供技术支持。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械工程或相关专业； 2、具有2年以上相关领域工作经验，条件优异者应届可适当放宽； 3、熟练掌握PRO/E、CAD等主流设计软件； 4、责任心强，具备良好的团队合作精神、沟通协调能力，作风严谨务实。 员工福利 生日福利 节日福利 提供住宿 配备空调 包吃包住

1. 学历专业： 本科及以上学历，机械、材料成型、模具设计等相关工科专业背景。 2. 工作经验： 具备3年以上压铸行业项目开发或工艺工程经历，熟悉新产品从报价至量产的完整流程。 3. 专业知识： 精通压铸工艺、模具构造及后续处理（CNC、FIP、装配）相关内容；掌握GD&T图纸标准，可独立开展DFM分析工作。 4. 核心技能： 拥有较强的项目管理与协调能力，能有效推进项目按计划节点交付；了解APQP、PPAP等开发流程，可熟练编制控制计划、FMEA等关键文档。 5. 软件技能： 熟练使用CAD（如UG/CATIA/SolidWorks）及CAE分析工具，具备3D图纸绘制与修改能力。 6. 个人素质： 具备良好的沟通表达与团队合作意识，能够主导跨部门协同，技术问题处理严谨务实。

岗位职责： 1.制定自动化设备电控部分的开发规划与预算方案； 2.开展自动化设备电控系统的技术方案设计； 3.承担自动化设备整体控制系统的设计任务； 4.跟进自动化设备电气装配过程，解决相关电控技术问题； 5.跟踪自动化设备电控装配与调试全过程，并处理期间出现的技术难题； 6.参与样机评审及试制阶段的技术评审工作； 7.编写并归档所负责产品的电控技术文档（包括图纸目录、标准件清单、外购件清单、企业标准、使用说明书等）； 8.准备主管产品相关的技术专利申报材料； 9.完成公司、部门会议决定事项或上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，过程自动化或电气电子类相关专业，了解流程工业，熟练掌握西门子或三菱等PLC的软硬件应用。 2、具备三年以上自动化系统工程的设计、现场安装、调试及维护实际经验。 3、熟练操作CAD类绘图工具，掌握易控等组态软件的使用。 4、能独立开展电气原理图设计，具备独立完成工业过程控制系统设计的能力。 5、具有2年以上相关工作经验。 6、执业资格/职称：持有本专业中级及以上职称者优先录用。 7、具备良好的沟通表达能力，团队合作意识强，工作认真细致，学习能力突出，具备一定的市场服务意识，品行端正。

一、岗位职责1、根据再生材料（PVC/PE/PP）的性能特点，独立完成注塑模具的3D结构设计，并出具相应的模流分析报告。 2、制定模具设计方案，进行材料选型、BOM编制及成本核算，全程跟进模具加工与试模过程，及时处理试模及批量生产中出现的模具问题，推动修模与优化落地。 3、负责量产阶段模具的日常维护、结构改进及预防性保养工作，建立并完善模具技术档案，持续推进模具标准化建设。 4、联动研发、生产等相关团队，参与新项目可行性评估，确保模具设计符合产品量产需求及品质标准。 二、任职要求 1、大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业，具备3年以上注塑模具设计与现场调试经验，有塑胶或再生材料模具应用背景者优先。 2、熟练操作UG、SolidWorks、AutoCAD等设计软件，可独立完成建模与工程出图。 3、精通注塑模具构造原理及制造工艺流程，掌握PVC/PE/PP等材料的成型特性。 4、具备较强的现场异常分析与解决能力。 5、熟悉相关质量管理体系要求，能够规范输出完整的模具技术文档。

岗位职责： 1.负责钣金产品的结构设计、工艺编制及图纸绘制，确保符合客户技术要求与生产可行性 2.参与新项目开发，进行DFM分析，优化钣金件加工流程与成本控制 3. 解决生产过程中出现的折弯、冲压、焊接等工艺问题，提供现场技术支持 4.配合质量部门完成首件检验及过程质量管控，持续改进工艺稳定性 5.管理BOM清单及工艺文件，确保版本受控、更新及时 任职要求： 1.熟悉钣金加工全流程（剪、冲、折、焊、表面处理），掌握常用材料特性与公差标准 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等设计软件，具备独立出图能力 3.具备良好的机械制图基础，能准确解读GD&T及ISO/GB技术规范 4.有责任心，注重细节，具备跨部门沟通与问题闭环能力 5. 持有钳工、钣金工职业资格证或相关技能证书者优先

工作内容 1. 负责钣金结构的开发与加工工艺设计； 2. 负责钣金部件的装配及质量检验； 3. 及时汇报生产环节中出现的技术或流程问题。 任职要求 1. 身体健康，能够适应岗位工作强度； 2. 工作认真负责，具有吃苦耐劳的精神； 3. 具有机械结构设计或相关领域的工作经验。

岗位职责: 1. 负责铝单板相关技术支撑与现场服务工作 3. 配合处理生产环节中的各类技术难题 任职要求： 1. 掌握铝单板产品的工艺规范及技术标准 2. 具备较强的故障分析与应对处理能力 3. 具有团队协作意识，工作有序保障产品品质稳定 4. 能够配合企业阶段性发展需求 岗位福利: 1. 底薪+绩效奖金（综合年收入10-15万）

1、全日制本科以上学历、自动设计或机械专业专科以上学历； 2、从事工业自动化项目或非标自动化设备设计2年以上经验； 3、有相关设计或项目成功案例； 4、熟练运用办公软件，二维绘图软件，三维绘图软件：UG，solidworks，CATIA，pro-E等至少熟练运用一种； 5、有良好的沟通能力，具有较好团队合作意识及良好的服从团队管理意识，购买五险 6、有过叉车相关案例设计，有制图经验优先考虑

1、负责冷冲技术项目转产前的准备工作：针对即将转产的冷冲端拾器等工装，制定并执行前置动静态验收流程标准，建立异常问题升级处理机制，对冷冲生产工艺进行极限条件验证，并固化关键工艺参数；落实验收与持续改善管理，保障转产达标； 2、主导冷冲快速换模方案规划，通过优化流程标准推进换模效率提升，结合设备与工装精度改进，实现换模过程中无需调整的目标； 3、推进冷冲技术专项工作实施，组织调试过程中异常问题的分析与整改，总结形成标准化案例库，实现经验沉淀并向下游传递，统一技术认知； 4、负责冷冲产线生产节拍的持续优化，通过协调加热炉、机械手与压机的动作时序，压缩单 cycle 时间，提升整体生产效率； 5、负责冷冲技术相关流程标准的梳理与编制工作，并组织开展下级人员的培训与标准对齐，确保执行一致性；

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