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安徽阜阳急聘带班工长,要求年龄30岁以下。薪资为6100至8000元/月。
6.1-8千/月
工长月结
急聘带班工长,要求年龄30岁以下。薪资为6100至8000元/月。
阜阳
9月21日 16:49拨打电话
工长月结
阜阳诚聘带班工长,要求年龄在22岁以内,具备现场管理经验,负责施工现场测量放线工作。 待遇为7200-10400元,缴纳五险一金,工资按月结算。
阜阳
9月26日 19:39拨打电话
阜阳颍州区招工长/工程师
5千-1万/月
工长
阜阳市颍州区招工长/工程师
阜阳颍州区招工长/工程师、建筑木工、消防安装
270-350元/天
建筑木工消防安装工长1-2人
阜阳市颍州区招工长/工程师、建筑木工、消防安装
阜阳颍上县招工长/水电木瓦油师傅
5千-1万/月
工长
阜阳市颍上县招工长/水电木瓦油师傅
阜阳颍州区招工长/工程师
3-5千/月
工长全职
阜阳市颍州区招工长/工程师
其他生产营运人员1-3年大专ABB机器人维保NACHI史陶比尔发那科库卡
招聘岗位:机器人工程师 岗位级别:F/E 岗位技能要求: 1、专科及以上学历,电子、机械、自动化等相关专业优先; 2、熟练掌握KUKA、ABB、FANUC、那智、MOTOMAN、松下等主流工业机器人的编程与调试,具备机器人控制系统调试能力; 3、具备机器人现场调试经验,有3D视觉或组态调试经历者优先,能够完成工业机器人初始设置、现场调试及周边设备的集成应用; 4、能够主导自动化项目的整体实施,熟悉多品牌机器人在不同场景中的应用; 5、精通工业机器人多种应用工艺,包括点焊、弧焊、涂胶、搬运、视觉引导等; 6、在项目现场持续监控设备运行状态,及时发现并提出设备性能优化和质量提升建议; 7、具备独立诊断和处理技术问题的能力,可完成故障排查及后期维护工作; 8、主动整理技术文档,归纳总结项目执行过程中的关键技术经验与实施成果。
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作职责 • 开展电驱动系统的需求分析及性能参数计算 • 承担电驱动系统的变更流程管理与实施跟进 • 主导电驱动系统的问题诊断、故障分析与解决方案落地 • 统筹电驱动项目的整体推进,包括预算制定、进度管控、汇报输出及跨部门资源协调 任职资格 • 掌握电驱动领域相关标准,如 GB18488-2024 等 • 具备电机基本工作原理的理解能力 • 熟悉电驱动系统的 LAH 分析方法及相关技术规范要求 • 了解电驱动系统验证流程及典型故障处理机制 • 拥有电驱动硬件基础知识,包含 3D 建模、NVH 振动噪声特性等 • 具备 3 年以上电驱动系统开发实际经验 • 能熟练操作 CATIA 等工程设计软件 • 熟知动力总成系统的标准体系与测试用例设计 • 具备较强的英语沟通交流能力 • 可独立设计电驱动台架试验方案,并与相关部门或团队完成技术对齐
应用工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 与现有及潜在客户进行技术交流,及时向公司内输送重要信息,深度挖掘客户需求,及时响应、积极反馈客户; 2. 对客诉等内外部产品异常问题提供专业技术支持,联同销售、研发、质量、生产等部门讨论制定解决方案,提供技术思路与解决方案; 3. 与客户端工艺、设备人员探讨用户痛点、技术改进,参与厂内研发、工艺优化改善等项目,验证研发结果; 4. 领导交代的其他事项。 【岗位要求】 1. 本科及以上,优秀者可放宽至大专;
其他生产营运人员包吃免费培训包住1-3年大专结构设计钣金工艺焊接工艺
岗位职责: 1. 负责新员工岗前培训组织及考核相关工作。 2. 上岗后承担专业技术类培训任务。 3. 负责新产品专用件的全程跟踪,涵盖新品批产前试制过程的技术支持与服务保障。 4. 跟进新品零部件的模具开发、制作进度,以及零部件送样、封样等环节的落实。 5. 承担新产品批量试制前零部件的设计变更与维护工作。 6. 参与制定新产品试验标准,负责试验验证的申请、过程监控、结果汇总及分析工作。 7. 负责新产品BOM的编制与日常维护管理。 8. 负责样机及小批量生产阶段的质量控制验证、质量问题整改推进、效果评估及结果反馈,确保产品性能稳定、质量达标。 9. 负责产品认证所需技术资料的整理与提交,提供认证样机并开展新产品性能测试。 10. 结合新材料、新工艺的发展动态,推动其在产品中的应用与落地实施。 11. 参与客户技术需求对接,配合完成设备现场调试工作。 12. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 基本条件: 2. 年 龄: 3. 最低学历: 本科 4. 业务技能:熟悉机械设计相关软件操作 5. 基本能力素质:具备良好的沟通协调能力 6. 其他要求:责任心强,工作认真细致,作风严谨,能适应较高强度的工作节奏 福利待遇: 1. 合同与保险:入职即依法签订劳动合同,缴纳社会保险(五险); 2. 用餐福利:公司设有食堂,提供工作餐,菜品荤素搭配营养均衡; 3. 交通福利:提供免费通勤班车或交通补贴(二选一); 4. 假期福利:享受国家法律法规规定的各类法定节假日; 5. 生日福利:生日当月可参与公司组织的员工生日庆祝活动; 6. 住宿福利:提供员工宿舍(1-4人/间),居住环境整洁舒适; 7. 其他福利:定期享受健康体检,参与员工旅游等活动; 8. 包吃住,每日工作8小时,每月正常休息4天,法定节假日按规定休假; 职业发展: 1. 国家高新技术企业,岗位稳定,发展前景良好; 2. 公司处于快速发展阶段,提供系统化培训,具备完善的晋升机制; 地址:合肥市双凤经济开发区鹤翔湖路1号
C1货源冷藏车1-2人月结跨省配送自带4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
踏实肯干,吃苦耐劳,想赚钱,年龄30-55岁; 2.c1及以上驾证冷藏车合作司机,专线往返,赚运费; 3.运费趟结,运送双汇、牧原、顺丰等上市总仓的白条鲜猪肉等民生物资,长期货源入合同保障! 4.按公里算运费,一趟一结,月保底干26天,综合净收入16000左右; 5.不收任何费用,也不抽运费,一手货源线路直招,无套路,签正规合同! 想顾家挣钱的联系:(微信同号)
工厂焊工餐补包住包吃五险保险20人以上周结
扬州招聘工厂焊工常白班420到450一天上六休一 月收入在13000左右 招聘年龄18-50岁、包吃包住不要证会焊就行
服务员
服务员有提成3-5人月结全职
需要手脚麻利服务热情
阜阳颍上县招腻子/大白/墙漆
220-260元/天
腻子工大白工1-2人周结点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
阜阳市颍上县招腻子/大白/墙漆
阜阳 颍上县
9月27日 16:19拨打电话
阜阳太和县招聘招聘服务员数名工资3000-3500月休两天包吃包住联系电话悦湖小镇康乾宫洗
3-3.5千/月
服务员包住包吃月结
招聘招聘服务员数名工资3000-3500月休两天包吃包住联系电话太和县悦湖小镇康乾宫洗浴
阜阳 太和县
9月27日 16:18拨打电话
工长工程师月结
助理工程师岗位,工作地址位于金华市婺城区飞扬小镇横七路。薪资为5000-8000元/月。接受应届生,要求熟练使用SolidWorks、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统。
金华 婺城区
9月27日 16:05拨打电话
工长月结
抚州市临川区招工长/工程师,有十年以上装修施工经验,有做过电厂,钢厂装饰装修,懂的图纸,做过造价,工资面议
工长
招聘【公装兼职工长(项目合作)】 岗位说明 主营写字楼改造、办公室翻新、公装零星维修重点:既能亲自上手干活,又能带班组统筹管理工人 岗位职责 1. 项目现场统筹:写字楼公装局部改造、拆除、墙面地面、水电、防火门、隔断、地坪维修翻新;管控工期、质量、安全,处理现场突发问题。 2. 亲自参与施工:可以上手干活,带头作业,带动班组推进进度。 3. 班组调度:自有稳定各工种师傅资源(水电、瓦工、木工、油工、拆除、地坪、防火门安装),快速安排人员进场,安排工序、管理工人。 4. 现场勘场:上门看现场,核算工程量,预估工期、人工成本,简单方案沟通。 5. 材料验收、成品保护,对接甲方沟通变更、现场签证,组织竣工验收与整改。 6. 控制人工、材料损耗,做好工程量核对。 任职要求 1. 多年公装/写字楼改造经验,熟悉公装全套施工工艺,看得懂简单图纸;懂地面拉毛、隔墙、强弱电、防火门安装等工序。 2. **自身手艺过硬,能亲自在工地动手干活;同时会带队管理工人,合理安排工序**。 3. 手里长期合作靠谱工种班组资源,缺人时可以快速调师傅进场。 4. 安全意识强,沟通能力好,能勘场报价,协调工人,解决现场施工难题。 5. 大连本地,通知后可快速抵达各个写字楼现场;有场馆、校园改造经验优先。
工长/工程师会展搭建
文山市总工会举办中秋大型惠民主题活动,集招聘、展销、游园、座谈、福利于一体。活动时间为2026年9:00—17:00,地点为文山静安蜂巢。活动包含五大核心板块:双线专场招聘,采用线下现场招聘与线上同步宣讲模式,面向全行业开放展位,覆盖全职、灵活就业、基层岗位等多元用工需求;本土特色展销,汇聚文山本地产品;中秋趣味游园,参与游戏可积分兑奖;就业座谈交流,解读就业创业政策;中秋暖心福利,免费派送节日好礼。本次活动为公益惠民免费招聘会,全程免费提供展位、人员引流、政策咨询、现场统筹等配套服务。参与对象包括户外劳动者、灵活就业人员、各类求职择业群众及广大市民。企业报名通道已开启,有意者可报名。
文山 文山市
9月27日 15:36拨打电话
玻璃幕墙安装工长
1.5-2万/月
工长月结
要求有大型玻璃幕墙安装经验,懂图纸,熟悉工艺。能合理搭配人力和做好质量管控。能长期出差。
食品生产主管
1-1.5万/月
车间主任经验不限大专现场管理质量管理生产计划管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力突出,能深入一线识别并解决问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与经营,双通道晋升机制助力实现你的管理抱负; 2、业务专家:基于对业务、客户需求及产品的深度理解,提供高效解决方案,整合资源推动产品价值落地。
厂长/主管1-3年大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:依照工艺规范及产品质量标准,指导现场作业流程,保障产品品质满足客户要求。 4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养,持续提升团队整体素质。 任职要求: 1、学历:全日制大专或本科及以上学历 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先 3、任职要求:具备较强执行力;能扎根现场,及时发现并解决实际问题;具有一定组织管理与沟通协调能力 4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先考虑 晋升路径: 晋升快:提供明确晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万);薪酬高:处于快速发展阶段,以奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资待遇优厚
厂长/主管1-3年大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产车间,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:严格按照工艺规范及产品质量标准,指导现场作业流程,保障产品品质满足客户要求。 4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养,持续提升团队整体素质与业务水平。 任职要求: 1、学历:全日制大专或本科及以上学历 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑 3、任职要求:具备较强执行力;能扎根现场,及时发现并解决实际问题;具备良好的组织管理与沟通协调能力 4、经验:有管理工作经历者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者更受青睐 晋升路径: 晋升快:提供明确的晋升机制,发展路径为班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万); 薪酬高:处于快速发展阶段,通过高额奖金激励人才成长与体系建设,薪资待遇优厚,奖金丰厚
干混砂浆生产负责人
8千-1.2万/月
车间主任包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职
砂浆生产 技术创新 质量把关
生产订单文员
3-5千/月
生产跟单/文员月结1年以下中专/中技不需要出差单休文员经验家居家具经验
1.负责日常订单数据整理,员工薪酬核算,
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理
岗位职责: 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,保障生产任务按时完成,兼顾产品质量与成本控制; 2、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督现场作业流程,确保产出质量满足客户要求; 3、异常处理:快速响应生产过程中的突发问题,及时追踪原因,提出改进措施并推动落地解决; 4、人才培养:结合实际生产需求,制定车间管理制度,组织培训与考核工作,持续提升团队专业能力。 任职资格: 1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先; 2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题分析解决能力; 3、其他:在校期间有学生会、社团组织经历、项目主导经验或社会实践经历者优先考虑。 在这里,你可以成长为: 1、团队领头人:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理抱负; 2、解决方案专家:深入理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,推动产品价值落地; 3、行业专家:深耕业务领域,独立担当,洞察趋势,为行业发展贡献专业力量。
生产主管
8千-1.2万/月
车间主任包吃包住3-5年中专/中技
岗位职责: 1、负责统筹生产计划的制定,并跟进每日生产任务的执行情况; 2、负责生产流程管控及生产现场的协调管理; 3、落实并监督6S车间管理制度,建立健全相关规章与保障机制。 任职要求: 1、具备三年以上食品类生产车间管理相关工作经验; 2、中专及以上学历,管理类相关专业优先; 3、掌握食品生产运营流程及管理模式,熟悉6S现场管理要求; 4、能接受外派或驻厂工作(子公司位于河南、山东、安徽等地),每月集中休假4-5天,公司承担往返交通费用。 职位福利:五险、补充医疗保险、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、免费食宿。
车间主任月结3-5年学历不限建材经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理,保障生产流程有序高效推进 2.对生产环节进行全程监督,确保产品品质达到规定标准 3.统筹调配车间各类资源,持续提升生产作业效率 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与管理能力,能有效带领团队完成任务 2.拥有良好的沟通技巧,可顺畅对接团队成员及管理层 3.工作积极主动,能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出
生产组长/拉长1年以下学历不限
岗位职责: 1、负责车间日常运营的组织与管理,保障生产任务按计划推进; 2、监控生产各环节,确保产品品质达到规定标准; 3、统筹班组间及跨部门协作,优化工作流程提升运行效率; 4、落实安全生产制度,有效防范各类安全事故的发生; 5、汇总并分析生产相关数据,评估运行情况并提出优化方案。 任职要求: 1、掌握基础的食品生产理论,熟悉车间作业规范; 2、具备较强的团队管理能力与良好的沟通协调技巧; 3、能妥善应对突发状况,具有较强的应急处置能力; 4、工作认真负责,关注细节,能适应高强度的工作节奏; 5、有同类岗位工作经验者优先录用。
厂长/主管1-3年大专门店销售休闲食品饮料
岗位职责: 1、负责所辖区域内重点门店的运营与管理。 2、负责所辖区域客户的维护及相关事务的协调对接。 3、规划并监督所辖区域促销费用的投放与执行情况。 4、开发并维护所辖区域内的空白市场及未覆盖渠道。 任职要求: 1、能够接受短期出差安排 2、大专及以上学历,管理类、市场营销等相关专业优先考虑 3、具备2年以上快速消费品行业营销工作经验,熟悉KA连锁系统及流通渠道运作流程 4、执行力强,工作积极主动 5、熟练操作Office办公软件,具备强烈的进取意识,为人诚信正直,具有良好的职业操守 6、身体健康,无不良生活习惯 7、有食品行业销售背景,具备饮料品类操作经验者优先 工作地址:常驻阜阳市区
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鱼泡直聘为工人提供阜阳铸造工程师日结在线招聘信息,主要招聘阜阳其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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