宣城市宁国市招安全员工资5000---7000

1.五十岁以下，有安全员C3证书，会使用电脑。 2.安全员证书可正常转出。 3.长输管道工程，每日工作10-12小时。

安庆市迎江区招安全员/安全负责人需要做资料安全资料需要会做需要自己带电脑

安庆市大观区招安全员/安全负责人

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宣城市广德市招管道项目安全员，主要做内业、系统内上报资料等，勤奋爱学，吃苦耐劳。

能吃苦，可以下车间，懂安全，

1.40岁以下，会使用电脑，会开电子作业票。 2.工作时间10小时。 3.长输管道工程，工作地点安徽巢湖、芜湖。

1.负责台账资料编制工作； 2.负责抄告及投诉件、可燃气报警等派发工作； 3.负责管网巡查记录形成完整的台账； 4.负责对管网排养护计划 5.负责对辖区内泵站管网及附属设施的日常巡检维修工作记录； 6.负责定期对养护资料进行收集、整理，并形成台账等工作； 7.负责清淤检测作业相关台账资料编制工作； 8.结合生产运行设备的进出水量和水质、用电量、污泥产量、各类材料消耗量及在线工艺运行参数等，编制生产运行记录。 9.设备检修维护应建立健全电气、仪表、机械设备的检修维护记录。 10.职位福利:可提供住宿

工作内容: 1、现场安全隐患的排查 2、消防用品的点检更换维护 要求: 年龄18-45，学历不限制，工作认真负责，沟通能力强 有夜班 入职缴纳五险一金、包住、中午餐补

蚌埠市怀远县招家具安装

200日结安徽蚌埠顺快递招日结工！ 一天！不管吃！吃饭不扣时间！ 上班时间01：30—13：30（计12 集合时间地点:银丰产业园 要求无案底！ 工作内容:分拣 扫描 装卸随机分配 第一天带上身份证 提供宿舍10元一天3-4人间不需要带被子 要去的联系电话

下午火车站附近用台25吨吊车有时间的联系我。

蚌埠市禹会区招厚型石膏基防火涂料施工师傅，

【薪资待遇】 ①薪资范围：9000-13000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月一结，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培 训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②有车公司提供车油补 ，购车租车都有补贴 【岗位要求】 20-50岁、C1/C2证、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

岗位职责： 1.严格执行国家、地方、企业有关环境、职业健康安全生产的方针、政策，负责落实环境、职业健康安全意识的宣传的培训； 2.参与环境、职业健康安全管理目标的制定和管理方案的编制； 3.参与本项目危险因素的识别、评价和风险控制的策划；参与本项目环境因素识别、评价和管理策划； 4.负责对项目环境、职业健康安全有关的运行和活动进行控制、推进、检查、以及不合格项的整改；监督检查施工方案和环境、职业健康安全管理方案的执行情况； 任职条件: 1.高中以上学历，有安全管理意愿; 2.熟练操作办公软件; 3..具备良好的学习能力和积极的工作态度，愿意不断提升自己的技术水平和专业知识。 4.能适应野外工作环境，具有吃苦耐劳精神。 5.组织、参与的安全生产检查活动，对重大事故隐患，有权采取紧急措施，控制事故发生。 有C3证件薪资8-9k.

聘 一级建筑 临保 半年b无要求 聘 市政施工退休年签 聘 安全员退休 聘 安全员年签五险返 ☎电话：

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织日常安全巡查及隐患排查治理 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及特种作业人员资质审核与管理 3. 监督执行危险性较大分部分项工程专项施工方案的安全技术交底与过程管控 4. 及时报告并参与调查处理安全事故，编制事故分析报告并落实整改措施 5. 配合主管部门完成安全文明施工检查、标准化考评及迎检资料整理归档 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书，具备建筑施工领域安全管理实操经验 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《建设工程安全生产管理条例》等法规规范 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 身体健康，能适应施工现场工作环境，服从项目统筹安排 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历优先，有大型房建安全员经验者优先

汕尾市陆河县招安全员/安全负责人.C2证

广州黄埔招安全员 人才需有广东省安全生产考核合格证书C3

质量工程师 电子产品质量管理，三年以上电子产品质量管理相关工作经验；熟悉结构件（五金、塑胶）电子元件的工艺和要求，熟悉SMT工艺过程者优先，对办公软件熟练使用；有汽车/电子行业质量工作经验；熟悉质量管理体系（如ISO9001等）；熟悉质量管理工具（如VDA6.3、VDA6.5、SPC、FMEA、8D、5Why等）、统计工具的使用；工作积极主动，有良好的沟通能力、协调能力和解决问题的能力；能吃苦耐劳，有较强的工作责任感 电子相关专业大专及以上学历

蚌埠利夫生物科技有限公司招聘信息 一、生产主操2人 1.高中及以上学历，45周岁以下； 2.有化工生产相关工作经验优先； 3.服从领导安排，接受夜班。 薪资：5000-7000 二、DCS操作员2人 1.高中及以上学历，45周岁以下 ； 2.有DCS及相关工作经验优先； 3.服从领导安排，接受夜班。 薪资：5000-6000 三、操作工1人 1.高中及以上学历，45周岁以下 ； 2.有从事过医药行业或化工行业同等生产岗位人员优先 ； 3.服从领导安排，接受夜班。 薪资：5000-6000 四、安全员1人 1.化学、化工、安全等相关专业大专及以上学历，年龄40岁以下； 2.化工、制药行业2年以上安全员岗位工作经验； 3.持有安全员相关证书优先。 薪资：5000-7000 五、分析员2人 1.化学、化工、制药等相关专业大专及以上学历，35周岁以下； 2.一年及以上检验、分析相关工作经验优先； 3.服从领导安排，接受夜班。 薪资：5000-6000 福 利：五险一金、餐补、定期体检、节日福利等。 联系人：刘先生，电话：（）。

招聘：质检员 薪资：3000-3500元/月 要求能看懂2D图纸，有过工厂检验工作经验，态度端正、身体健康、能够吃苦耐劳，服从领导工作上的安排。

招聘：实验室测试师 薪资：6000元以上/月 【岗位职责】1.负责按来料验收规范进行来料检验，填写相关质量记录，对错检.漏检造成的产品质量损失负责；管理好样板及相关文件资料；2.及时做好来料验收.检验.测试记录的存档保管工作，确实原始记录准确.清晰，完整；3.及时汇报来料验收中发现的不合格情况，并跟进结果；4.做好来料检验状态的标识；5.对仓库中超过检验有效期的材料进行复检；6.在质量检验中对影响产品质量的不合理之处提出改善建议；7.完成临时交代的各项工作任务。【任职要求】1.大专及以上学历，机械相关专业，2年以上电气件来料检验工作经验；2.熟练使用各种检测工具和仪器；3.具有独立思考分析的能力，会电脑基本操作；4.诚实，敬业，工作积极主动，有较强的责任心，吃苦耐劳，具有团队精神。

检验员 中专以上学历 工作地址:禹会区长青南路1288号

招质检主管，懂金加工，能看懂图纸，会使用各种计量器具，综合薪资6000+，本科学历，有经验者薪资可谈，长白班，八小时工作制，加班有加班费，一金，免费午餐，生日福利，节日福利等，公司位于中环线与胜利东路交叉口两百米。联系人时女士

1.22通达汽车零部件 长白班 招聘：普工，操作工，装端盖，冲压装隔板试压检验岗 岗位要求：23-50岁，岗位需要一定的体力，部分岗位要求不近视。 薪资:19/小时 综合薪资：5500-6500元 工作时间：8:00—19:20， 13:20—1:20， 会有加班（上下浮动1～2小时）管中餐（1元）包住，月休2-4天。 面试时间：明天十点面试 工作地点：蚌埠市禹会区 联系电话：

招聘：蚌埠市宝发混凝土特种构建制造有限公司 招 蚌埠市宝发混凝土特种构建制造有限公司 招聘 质检员（1 名） 职责：产品质量检查、出货检验、车间巡检 要求：20-45 岁，细心负责、善沟通，懂电脑优先，有经验者优先，无经验可培养 福利待遇：午餐++房补+良好晋升通道， 工作地点：蚌埠市沫河口开发区淝河北路 12 号

工作内容： 1.冲压、电镀、贴切等各工序的半成品和成品的检验； 2.原材料的检验； 3.协助质量经理解决产品质量及客户投诉等问题； 4.完成领导交办的其他事宜 任职要求： 1.初中以上学历，男女不限，身体健康，无明显纹身，18-45岁； 2.会显微镜使用者优先。 特别说明：本岗位在江苏徐州工厂培训3个月后去安徽五河工厂工作 工作时间和薪酬福利： 1.早8:30-晚20:30（两班转班制，一个月转一次班） 2.薪资待遇：4500-6000元；3.福利：社保五险、带薪年假、年终奖、免费培训、提供住宿或住房补贴、提供工作餐或餐补、绩效奖金、节日福利、工龄奖金、全勤奖金等；

IQC质检员 任职要求：1、3年及以上 IQC 检验工作经验，有制造业来料检验经验者优先。2、能熟练使用常用检验工具（如卡尺、千分尺、万用表、拉力计等），并了解其使用规范。3、具备基本的识图能力，能看懂产品图纸、检验标准等技术文件。4、了解质量管理的基本概念，有一定的质量意识，能准确判断来料合格与否。5、具备简单的数据分析能力，能统计检验数据并识别基本的质量趋势。，岗位技能：1、会使用办公软件；2、工作积极主动，有良好的沟通能力；能吃苦耐劳，有较强的工作责任感。，3年及以上 IQC 检验工作经验，有制造业来料检验经验者优先，会使用办公软件；工作积极主动，有良好的沟通能力；能吃苦耐劳，有较强的工作责任感，能熟练使用常用检验工具（如卡尺、千分尺、万用表、拉力计等），并了解其使用规范