
机电维修主管
7000-10000元/月
设备工程师5-10年大专要求有设备维保经验电工证自动化机械经验C1驾照仪器仪表经验5年以上设备维保经验维修服务商(乙方)需要出差不需要倒班不需要夜班制药/医疗设备经验
【岗位职责】
1. 领导和管理现有售后服务施工团队,制定工作计划、分配任务、监督执行。
2. 全面负责医院气体管道系统流体类设备(空压机、呼叫、报警、设备带、氧站、负压机等)的售后服务工作。
3. 负责团队成员的培训、指导、绩效考核与能力提升。
4. 建立并优化售后服务部内部工作流程、规章制度及操作规范(SOP)。
5. 负责公司与医院客户(及其他重要客户)在售后服务阶段的主要对接人和协调人,建立并维护与医院相关部门(如设备科、基建科、后勤保障部、临床科室如手术室、ICU等)的长期、稳固、良好的合作关系。
6. 确保所有现场服务工作严格遵守相关安全法规、行业标准和公司安全管理制度。
7. 负责服务过程中的质量控制和文档管理(如服务报告、维修记录、验收单、气体检测报告等),确保可追溯性。
8. 推动
光伏安装光伏工程工长
招成熟稳定施工班组,每组4-8人专职带班工长,班组人员固定、可长期承接户用光伏项目,具备持续施工能力。
经验技能:拥有1年以上户用光伏实操施工经验,熟悉主流户用光伏安装工艺、并网标准,能看懂基础施工图纸;熟练掌握支架安装、电气接线、设备调试核心技能,懂低压电路、钢结构安装
项目稳定、工期长久,无需四处找活
熟悉主流光伏品牌安装标准,有长期光伏工程合作经验者优先。
暖通工程师-数据中心-急聘
1-1.8万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通运维注册公用设备工程师(暖通)数据中心运维故障应急处理能效优化
工作职责
1. 负责数据中心暖通系统(包括精密空调、冷水机组、冷却塔等)的日常运行维护与巡检工作,确保系统安全稳定运行。
2. 主导开展暖通系统故障诊断及应急处置,制定并落实预防性维护方案,提升设备运行可靠性。
3. 参与暖通系统的设计改进与节能优化项目,提出可行性技术方案并推进实施落地。
4. 搭建和完善暖通系统运维资料体系与标准操作流程,组织团队内部技术交流与能力培养。
任职要求
1. 本科及以上学历,暖通空调、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上数据中心或大型商业建筑暖通系统运维工作经验,熟练掌握精密空调、冷水机组等设备的工作原理及操作规范。
3. 具有较强的系统问题分析与处理能力,能够独立应对突发性设备故障。
4. 持有注册公用设备工程师(暖通空调)资格证书或相关行业资质者优先考虑。
5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能接受倒班及紧急响应任务安排。
补充说明
1. 岗位状态:急招
设备软件工程师(应届生)
4000-6000元/月
设备工程师经验不限大专设备研发汽车电子设备
1、计算机相关、电子信息工程等相关专业;
2、具备C语言编程基础;
3、掌握基本的模拟与数字电路知识;
职位福利:绩效奖金、加班补贴、餐费补助、全勤奖励、节日福利
设备研发工程师
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专设计结构设计制图设计非标设备自动化设备SolidWorksAutoCAD
一、岗位职责1. 统筹项目执行并推进生产流程优化。
2. 参与产品结构设计及技术资料编写工作。
3. 主导新产品开发与试制过程控制。
4. 负责项目全生命周期管理及文档归档工作。
二、任职要求
1. 机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关专业背景;
2. 具有非标设备设计经验,掌握常用标准件选型及材料性能知识;
3. 熟悉结构设计原理、力学分析方法及公差配合规范;
4. 承担非标自动化装置、专用工装夹具的机械结构方案设计与实施;
5. 精通SolidWorks软件,熟练使用AutoCAD进行二维绘图,掌握Office等常用办公工具;
6. 可独立完成产品三维建模、工程图纸绘制、BOM表编制及相关技术文件输出;
7. 深度参与项目从立项、样机试制到批量生产的全流程,支持生产与装配环节的技术问题解决;
8. 与电气、软件等职能团队协同配合,确保整体设计方案的可行性与高效落地。
三、综合素养要求
1. 工作态度:严谨认真、细致负责,具备强烈的责任意识和良好的团队协作精神,能主动推动项目进展,适应新能源行业高强度工作节奏。
2. 沟通能力:具备较强的跨部门沟通协调能力,能够高效联动多方资源保障项目顺利实施。
3. 职业素养:热爱产品开发事业,积极钻研新技术与新工艺,具有持续学习与创新意识,愿意在光伏新能源领域长期发展。
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师5-10年本科生产设备维修保养安装调试
职位信息
1、掌握工厂设备维护技术,能独立负责机电一体化设备的检修与故障处理;
2、依据客户需求,制定设备采购方案,落实机械零部件及电气元器件的选型与申购工作;
3、全面负责工厂设备的安装调试、维护保养、技术改造及验收流程;
4、根据项目实际需求,拟定技术实施方案,完成机械部件图纸设计及采购计划编制;
【职位要求】
1、具备五年以上工厂设备运维管理经验;学历要求本科及以上,能力突出者可适当放宽条件;
2、熟悉机电设备制造与加工工艺,精通机械零部件、材料及元器件的选型应用;
3、了解客户现场施工管理流程,具备现场协调与执行能力。
设备工程师1-3年中专/中技维修/保养安装/调试非标设备电气设备自动化设备
线上面试——方形铝壳电池——设备技术员、设备技师、设备工程师等
目前招聘设备技术员、设备技师、设备工程师等设备维护类岗位,欢迎踊跃报名!
一、基本要求:
1:设备维修工:中专及以上学历,具备2年方形铝壳电池行业经验,掌握所在工序相关设备的运行与维护。
2:设备技师:大专及以上学历,具有2年方形铝壳电池从业经历,熟悉所在工段至少两个工序的设备结构与功能,具备一定问题分析与归纳能力。
3:设备工程师:本科及以上学历,条件优异者可适当放宽要求,需有3年方形铝壳电池工作经验,全面掌握所在工段各类设备的技术特性。
4:熟练掌握所负责生产段(前段/中段/后段/模组PACK)核心设备的机械构造、传动方式、气动/液压系统原理及电气控制逻辑。
5:能够独立完成设备机械、电气、传感、驱动等复杂系统的故障诊断、判断与高效处理。
6:精通预防性维护(PM)和预测性维护(PdM)体系的实施与改进,可制定科学的维护策略与点检规范。
二、岗位职责:
1:日常运维:负责指定区域(如前段/中段/后段)生产设备的日常巡检、周期保养及预防性维护(PM)工作的落实与优化,保障设备稳定运行。
2:应急维修:及时处理设备突发异常,开展故障排查、零部件更换、功能恢复,并进行根本原因分析(RCA),提出并落实改善对策。
3:精度管理:定期对重点设备(如涂布头、辊压机、焊接机、视觉定位系统)进行精度检测与校准,确保符合工艺精度要求。
4:性能优化:针对设备存在的设计不足、效率瓶颈或重复故障问题,主导或协助推进技术改进、部件升级或国产替代方案,提升设备可靠性与综合效率(OEE)。
5:自动化升级:根据自动化发展需要,参与设备局部智能化改造,例如加装自动上下料机构、自动检测单元、数据采集模块等。
6:安装调试:参与新设备的到厂安装、联调测试及验收(FAT/SAT)过程,确保设备按技术标准顺利投入使用。
暖通施工管理人员
5000-7000元/月
暖通工程师1-3年高中市政工程医疗建筑
1、全面熟悉暖通施工图纸、设计说明、专项规范及合同施工范围,精准把控空调、采暖、通风排烟、除尘等各系统的施工工艺及技术标准,熟练掌握《通风与空调工程施工质量验收规范》等行业规范要求。
2、牵头参与图纸会审、设计交底工作,核对图纸细节,针对图纸冲突、现场施工难点、不合理设计等问题,及时梳理汇总并对接设计单位、甲方、监理沟通优化,提出合理化深化建议,完善施工详图,规避后期施工返工问题。
3、结合项目现场实际工况,编制暖通专业施工组织设计、专项施工方案、系统调试方案及进度作业计划,明确各工序施工流程、工艺标准、技术要点及质量管控细则,方案经审批后严格落地执行。
4、落实现场分级技术交底工作,向施工班组、作业人员清晰传达施工工艺、技术要求、重难点工序及验收标准,全程现场指导施工作业,及时解决施工过程中的各类技术难题。
5、负责暖通系统完工后的调试技术工作,制定调试方案,指导系统负荷调试、试运行等工作,确保设备及系统运行参数符合设计及规范要求。6.年龄要求35-45
水电工装修木工工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责连锁门店装修(规模小,工期7-15天/项目)。
薪资:保底450元/天。
要求:
1.35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2.木工,水电工出身,有带班经验优先;
3.项目分布在安徽,江西,湖南,福建等,需要接受外地工作;
4.会开小型货车优先。
护工1-2人月结
朝阳桥附近需要一个住家护理师傅,工资6000没有休息,有事白天可以回家,年龄63岁以下,不喝酒不抽烟,干净利索,联系
蚌埠五河县技术员农学系毕业的农业肥料技术研发人员,资环学院,生物类专业毕业生,薪资福利:薪
6000-15000元/月
农业技术月结
技术员农学系毕业的农业肥料技术研发人员,资环学院,生物类专业毕业生,薪资福利:薪资6000-15000元,工作地址:五河县城关镇沟东村一组51号
北京顺义区招聘一名现场工长,熟悉现场流程,主要负责铣刨,铺油,大中小修,工资1万加。能接受夜班。
8000-12000元/月
工长月结
招聘一名现场工长,熟悉现场流程,主要负责铣刨,铺油,大中小修,工资1万加。能接受夜班。
孝感应城市腻子/大白/墙漆1名装修工长/工程师1名本公司招全职员工(散工,包活勿扰)
4000-9000元/月
腻子工大白工装修工长月结全职
腻子/大白/墙漆 1名
装修工长/工程师 1名
本公司招全职员工(散工,包活勿扰)
工长装修工长
西安市招工长/装修工长
提供家装、公装、局部改造客户。客源由我方持续提供,工长对接客户、自主谈单、落地施工。
水电工程师
5000-7000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理
2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求
3.协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题
4.编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估
5.配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训
任职要求:
1.水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写可补充)
2. 具备相应工作经验(根据实际填写可补充),熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用
3.持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先
4. 熟练使用CAD、广联达等专业软件,具备良好的沟通协调能力
5.责任心强,能适应项目现场工作节奏,服从公司统一调配
电气工程师
6000-8000元/月
电力工程师3-5年大专电力运维电力施工高压电工证特种设备A证安全员证
职责:
确保压缩空气系统定期巡检与维护,维持设备稳定运行,满足生产供气需求。
确保排风系统定期巡检与维护,保障设备持续运转,符合生产作业要求。
确保配电系统定期巡检与维护,保证电力供应正常,满足生产及生活用电需要。
对消防设施与器材进行日常点检,确保其处于良好状态,满足安全生产与应急响应要求。
确保空调系统定期巡检与维护,保障设备正常运行,提供适宜的生产与生活环境。
要求:
其他事项:
1. 负责特种设备管理,包括安全阀、压力表、压力容器、叉车等的定期报检工作。
2. 承担办公楼、宿舍楼及生产线的日常维修与安装任务。
3. 组织员工安全培训,开展安全生产检查,并参与工厂突发安全事故的应急处置。
4. 编制及相关管理文件、SOP的制定与完善工作。
需持有高低压电工证。
设备工程员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限
1、负责转运中心设备效率提升工作;
2、负责转运中心设备相关的数据分析工作;
3、负责转运中心所有操作模块现场监督工作;
4、负责转运中心设备安装、调试、应用跟进工作;
5、负责转运中心异常管理、协调、跟进工作;
6、负责转运中心库存及零部件管理工作;
7、负责转运中心机械类设备的维护、保养、校准、台账工作;
8、负责设备效能、操作标准化、维护维养等方面的培训工作;
9、协助负责人进行资产管理工作;
10、配合转运中心设备管理负责人做好其他工作事项。
机加设备工程师(J10353)
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专电气设备自动化设备维修/保养机床设备
岗位职责:
1、为机加现场设备故障提供技术支撑,核定公司生产设备备件的合理库存水平,落实备件选型及新型号替代应用;
2、牵头制定公司设备管理年度工作方向与目标,并推动执行落地;
3、TPM日常维护:配合推进TPM管理工作的实施与优化;
4、确保机加设备稳定运行,保障生产过程的质量输出;
5、具备大型五轴、龙门、卧式加工中心CNC维修经历者优先考虑
任职要求:
5年以上机加维修工作经验,拥有大型五轴、龙门、卧加CNC维修背景者优先
合肥施工工长承包制
9000-11000元/月
工长
岗位职责:
1. 负责合肥地区工装项目现场施工管理,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种班组协同作业
2. 主导施工进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期保质交付
3. 独立承接分项工程,组织自有班组完成从施工计划到竣工验收全流程工作
4. 与甲方、监理及设计方沟通协调,及时解决现场技术与管理问题
5. 编制施工日志、验收资料及结算文件,配合项目审计与回款流程
任职要求:
1. 具备工装领域独立带班或承包施工经验,熟悉公装工艺标准与验收规范
2. 能熟练识读施工图纸,具备基础施工组织与现场问题处置能力
3. 有稳定自有班组资源者优先,具备良好沟通协调与团队管理能力
4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应工地现场工作环境
5. 持有相关岗位资格证书或特殊工种操作证者优先
带班工长
450元/天
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生,会木工或水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
联系人:谭先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
数据中心运维工程师-暖通系统维护
1.2-1.6万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通运维
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通空调、动力工程或相关专业背景。
2. 具备3年以上大型数据中心基础设施运维与建设经验,熟悉暖通空调及动力系统全流程管理,曾完整参与至少1个大型数据中心建设项目,具备液冷系统运维经验者优先考虑。
3. 持有制冷与空调作业操作证、高压电工证等必要资质,具备注册工程师、建造师等执业资格者可加分。
4. 熟练掌握AutoCAD、Project等工具软件,具备较强的数据分析能力及技术文档撰写水平。
岗位职责:
1. 基础设施规划与建设
- 参与新建或扩建数据中心的总体规划设计,主导暖通、电力系统的技术方案评审、架构设计及施工图深化工作。
- 全程参与项目建设,负责对EPC总包单位、设备供应商的施工质量、安装工艺及调试过程进行监督与管理。
- 牵头组织关键设备的到货验收与性能测试,确保各项指标满足技术规范要求。
- 负责暖通与电力系统安装集成过程的质量管控,保障工程建设符合行业标准与设计要求。
2. 全生命周期运维管理
- 编制并持续优化暖通、电力系统的预防性维护计划(MOP)、标准操作流程(SOP)、应急处理预案(EOP)及配置管理流程(SCP)。
- 作为核心技术骨干参与重大操作实施、故障应急处置及根因分析,推动制定并落实整改措施。
- 主导开展能效优化专项工作,推动数据中心PUE下降及运营成本节约。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蚌埠热能工程师找活在线招聘信息,主要招聘蚌埠工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。