
生产见习生
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专化学药
1、负责药品的全合成工艺操作,执行各单元环节的生产任务;
2、落实岗位及工段符合GMP规范的相关工作要求;
3、具备1-3年相关领域工作经验者优先;
4、具备良好的吃苦耐劳精神,拥有较强的团队合作意识;
耳机项目工程师/项目经理
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专耳机项目蓝牙耳机项目管理
该岗位为初级PM的定位(11~16K)
1.岗位职责:带领项目团队,统筹并推进替代料及简易客制化需求从启动到导入全流程的实施,确保相关项目的质量、成本与进度满足公司战略方向及客户要求。
2.负责事项:
a:负责替代料及第二供应商的导入工作。
b:管理简易客制化项目及基础配线类项目。
c:高效准确地完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、统招专科及以上学历,电子信息工程、自动化等相关专业背景。
2、具备1年以上智能穿戴产品工作经验,有TWS耳机开发经历者优先考虑。
3、了解TWS等智能硬件产品的研发流程与品质标准。
4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能适应较高强度的工作节奏。
生产管理储备干部(菏泽/包住)
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,实现质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以获得:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展理想;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,提供高效解决方案,整合资源推动产品价值落地。
CQE工程师(外派)
2-4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科QECQE汽车行业质量管理体系派驻印尼
工作职责:
1、负责客户投诉及抱怨的协调处理,对接客户需求,向内部反馈并跟进执行进度,完成客户8D报告的编制
2、对客户投诉问题进行数据统计与分析,牵头组织相关部门制定改进措施,跟踪落实并验证效果
3、针对客户退回产品开展统计分析,组织相关部门拟定处理方案,监督执行过程并确认改善结果
4、负责与客户相关质量信息的传递、收集、整理及归档管理
5、主导客户投诉及异常问题的经验总结与案例沉淀
任职要求:
1、本科及以上学历,材料、化学、冶金等相关专业;
2、具备3年以上客户质量管理经验,精通8D报告逻辑与撰写,掌握APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等质量工具,有三元或磷酸铁锂等电池企业工作经验者优先;
3、接受公司外派安排(每4.5个月享受一次带薪探亲假,假期15天,往返费用报销)
品控经理
8000-12000元/月
质量管理1-2人全职
岗位职责:1、制定并优化检测标准与操作规范;
2、依据ISO22000、HACCP等质量管理体系及国家食品法律法规,监督生产全过程质量安全与卫生执行,主导现场品管与工艺标准落地;
3、主导质量问题分析(如8D/5Why),推动跨部门改善措施实施与效果验证,确保闭环管理;
4、负责来料验收、分类清点、称重计量、品质判定及标识记录,保障出入库数据准确可追溯;
5、定期编制质量分析报告,协助完善质量管理制度及内审工作。
任职要求:1、大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先;
2、5年以上食品行业品质管理经验,具备肉制品或快消食品企业现场品控、化验室管理经验者优先;
3、熟悉GB 14881、GB2760等食品国标及包装材料相关标准,能独立开展微生物检测与记录;
4、熟练使用Office办公软件,原则性强、细致严谨、责任心强,具备独立判断与跨部门沟通协调能力;
5、持有食品检验员、内审员等资格证书者优先。
石化泵、化工泵研发设计(年薪20W起步,上不封顶)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发设计结构设计制图设计非标设备CAXA
岗位职责
1. 产品设计:依据石化、化工领域应用需求,完成泵类产品的原理规划、结构布局及参数核算,编制相应工程图纸。
2. 技术探索:关注国际国内石化泵、化工泵技术发展动态,推进新工艺、新材料、新技术的研发与实践,增强产品技术指标与品质水平。
3. 产品改进:结合客户反馈、市场需求以及试验验证结果,持续对在售产品实施优化升级,提升运行可靠性、稳定性与能效表现。
岗位要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、流体机械及工程、化工过程机械等相关专业背景。
2. 知识技能:具备机械设计、流体力学、工程热力学、材料力学等基础理论知识,熟练使用CAD、ProE、ANSYS等设计分析工具,熟悉石化、化工行业相关工艺流程与规范标准。
3. 工作经验:拥有4年以上石化泵、化工泵或同类流体机械产品研发经历,具备成熟项目开发经验者优先考虑。
4. 分析解决能力:具有较强的工程技术问题识别与解决能力,可独立应对研发过程中出现的技术挑战。
工资:1.5万-3万,具体面议详谈。
福利:
1. 大连、旅顺设有通勤车;
2. 工厂提供免费午餐;
3. 可安排住宿;
4. 缴纳五险一金;
5. 每月设有满勤奖励;
6. 实行六天工作制,工龄每满一年增加100元工龄工资;
工作地点:旅顺工厂;
厂址:旅顺三涧堡许家窑工业园。乘旅顺北路公交车至长岭南站下车,步行至第二排即达。
睫毛膏配方研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科配方研发彩妆用品能独立研发睫毛膏、眼线液笔配方
一、岗位职责:
1、主导彩妆产品(以蜡基类为主)的配方研发、工艺设计及产品稳定性评估工作。
2、掌握化妆品常用原料特性与生产设备操作,可独立完成产品的配制、试样、生产调试及研发全流程;
3、关注行业技术发展趋势,结合市场需求开展新品立项前的调研分析,具备较强的创新思维与研发能力;
4、整理并提交产品备案所需的配方成分资料,配合相关人员完成备案流程;
5、负责产品生产过程中的技术指导与质量控制,协同生产部门解决工艺难题与产品质量问题,优化生产工艺及产品标准;
二、任职资格:
1、本科及以上学历,精细化工、应用化学、化学分析、生物学等相关专业优先;
2、具备3年以上彩妆类化妆品独立研发工作经验,有蜡基类产品开发经验者优先考虑;
座椅发泡工艺工程师
1.3-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专汽车内饰汽车座椅结构设计乘用车CATIA发泡
工作职责:
1. 负责座椅发泡部件的开发与设计,确保满足客户规范及企业技术标准。
2. 统筹项目执行进度,保障项目按期交付并达到高质量要求。
3. 制定发泡结构方案,涵盖材料选型、构造设计及生产工艺规划。
4. 开展材料性能测试与产品验证工作,确保发泡部分符合安全与功能指标。
5. 与客户对接交流,准确把握需求与反馈,提供专业技术支持与定制化解决方案。
任职要求:
1. 具备材料工程、机械工程等相关专业本科及以上学历。
2. 拥有至少3年在座椅发泡设计领域的实际工作经验。
3. 熟练掌握CATIA等专业座椅设计工具。
4. 具备出色的沟通协调能力,能够有效组织并指导团队成员协同推进工作。
5. 具备较强的分析判断与问题处理能力,可在多任务高压环境下高效运作。
6. 熟悉汽车座椅发泡所用材料及制造工艺,持续关注行业新技术与发展趋势。
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
工作内容:
1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护,确保生产计划与质量目标达成;
2、规范完成现场数据记录,严格执行5S现场管理标准。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先;
2、踏实肯干,具备学习钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境。
发展路径:
关键岗→班组长→生产(副)主任→生产(副)经理→高层
怒江兰坪白族普米族自治县傈僳族自治州兰坪白族自治县招钢结构安装/打板、彩钢板安装、电焊班组。自带工具
300-500元/天
钢结构彩钢安装打板电焊长期1-2人完工结算
怒江傈僳族自治州兰坪白族自治县招钢结构安装/打板、彩钢板安装、电焊班组。自带工具,能开皮卡
三坐标测量工程师
7000-10000元/月
测量工程师1-3年中专/中技蔡司三坐标三坐标编程PC-DMIS、Calypso、MCOS铝合金机加工件冲压件、注塑件
三坐标任职要求:
1.机械、检验测量专业毕业;
2.熟悉三坐标编程;(公司是蔡司三坐标)
3.会看零件图及量具的使用。
4.有夜班,工作是两班倒。
薪资范围:7000-10000
工作时间:08:00-12:00;13:30-17:30,加班:18:00-21:00,夜班21:00-08:00
测量技术支撑工程师
8000-14000元/月
测量工程师经验不限大专市政工程土建工程管道工程测量员职业资格证书初级工程测量员中级工程测量员核电沉降观测无人机测量
岗位职责:
1、监督项目现场的测量管理工作,并提供专业技术支持;
2、审查现场测量相关的专业文件;
3、完成高级主管交办的其他专项任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,工程测量或相关专业;
2、具备本专业1年以上测量工作经验,或2年以上其他工程建设管理经验;
3、熟练操作计算机,能熟练使用中望CAD软件,掌握EXCEL、WORD等常用办公软件;
4、具有一定组织协调能力及较强的沟通能力。
测量工程师
工作内容:
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准;
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收;
3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案;
4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;
2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验;
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力;
4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
MQE计量工程师
1-1.5万元/月
测量工程师3-5年本科MQE
主要职责
1. 建立和维护公司计量体系
1) 负责构建并持续完善公司内部的计量管理制度与作业流程,确保符合《中华人民共和国计量法》、JJF 1033等国家计量法规的相关要求。
2) 根据燃气表相关的国家计量检定规程(如JJG 577),保障公司计量工作的规范性与合法性。
2. 管理计量标准和测量设备
1) 全面负责公司各类计量标准器(如流量标准装置)及关键测量设备(压力计、密封性测试台等)的管理工作,制定并落实年度检定/校准计划,确保所有设备量值准确、稳定且可追溯。
2) 建立健全测量设备台账与档案系统,完成每台设备的计量确认(检定/校准)工作,并张贴明确的状态标识。
3. 主导产品强制检定与过程测量控制
1) 具体承担或监督燃气表产品的出厂强制检定任务,确保每一台出厂产品均通过合规检定,并正确加贴检定合格标识。
2) 对生产与检验环节中的核心测量操作(如流量误差测试、密封性测试)实施有效管控与数据分析,保障测量结果的真实可靠。
4. 开展测量系统分析与技术优化
1) 定期组织测量系统分析(MSA),评估测量工具的重复性与再现性等性能指标,识别潜在问题并推动改进措施,为产品质量判定提供坚实支撑。
2) 探索引进更先进、高效的测量手段或设备,提升检测效率与自动化程度。
5. 提供计量技术支持与应对审查
1) 为研发、生产、质检等部门提供日常计量技术指导,协助解决现场测量难题,并开展相关计量知识培训。
2) 牵头或参与政府计量监管部门(如市场监督管理局)的监督检查、计量标准考核等工作。
6. 分析计量数据并参与异常处理
1) 定期跟踪与分析产品检定数据、设备校准记录,发现异常趋势或系统性偏差时及时预警,为质量提升提供数据依据。
2) 参与处理生产过程中或客户反馈中涉及计量相关的异常情况或投诉,从专业角度进行研判并形成分析报告。
7. 其他
完成上级交办的其他工作任务或项目支持
任职要求
1. 基本条件
1) 统招本科及以上学历,计量、测控、自动化、精密仪器、机电等相关专业背景。
2) 具备3年以上制造业计量管理或精密测试领域工作经验。
2. 资质与经验
1) 持有计量检定员证或二级及以上注册计量师资格者优先考虑。
2) 有主导或参与企业计量标准建标并通过考核的实际经验者优先。
3) 熟悉燃气表、流量计类产品的工作原理、检定规程及误差分析方法,具备法定计量机构或燃气表行业从业经历者更佳。
4) 了解燃气表型式评价(CPA)及制造计量器具许可(CMC)的申报流程。
3. 能力与素质
1) 熟练掌握常用流量、压力、电气参数等测量设备的操作与维护技能。
2) 思维条理清晰,能独立分析和解决复杂的计量技术问题。
3) 具备良好的沟通协调能力,能够与技术、生产、质量等部门高效协作,并能向审核人员或客户清晰说明计量相关事项。
4) 诚实守信、责任心强,具备较强的自主学习能力和抗压能力
测绘技术员
1.2-1.5万元/月
测量工程师5-10年大专中级工程测量员初级工程测量员
1、年龄不超过55岁,需具备测绘工程或相近专业大专及以上学历(硬性条件),拥有5年以上井下测量工作经历,具备多金属矿山项目经验者优先考虑;
2、熟悉各类测量仪器及设备的操作流程,掌握基础测量技术理论;
3、工作认真负责,具备良好的团队协作意识,能承受一定强度的工作压力;
4、具备较强的沟通协调能力与实际问题处理能力,熟练操作常用办公软件;
5、不符合专业背景或无矿山相关工作经验者请勿投递
红河弥勒市质检员年龄35岁以下,初中及以上学历,无色盲色弱、无噪声职业禁忌证。薪资福利:2
2020-4000元/月
质检员社保6-10人月结
质检员
年龄 35 岁以下,初中及以上学历,无色盲色弱、无噪声职业禁忌证。
薪资福利:2020-4000 元/月。购买(养老、工伤、失业、医疗)保险,每年(发放春节慰问金、年终奖、组织一次员工体检)。
招工人数:6 人
工作地址:弥勒市工业园区
品检工包住包吃
惠司机
18--49岁
手机统一放在车间门口柜子里。
合作价2⃣0⃣元
工人价1⃣8⃣元
统一,不要承诺高价格和补助!按照实际宣传!
▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃
无需充值饭卡,管一天三顿饭标准餐,发工资。
▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃
主要生产手机配件,组装、品质、检测等岗位。
招聘要求:
无前科,无纹身,无案底,身体健康,服从管理
⛔云南昭通已满⛔
住宿及伙食:
住宿6人间宿舍,空调、热水器、洗衣机、无线网齐全,水电费平摊。标准餐吃饭每天扣6.5块,发工资扣。
面试准备:
照片复印件各两张,每月20号发上月工资,。
。!
驻厂:
体系专员
5000-10000元/月
体系工程师1-3年大专质量体系运行质量体系审核职业健康体系能源管理体系环境管理体系工程质量体系能源/环保
岗位职责:
1、协助推进公司三体系、CCC、PCCC、环保产品、能源、产品售后服务、碳足迹、知识产权体系的认证及监督审核相关事务;
2、协同部门开展内部审核与管理评审工作,针对上述体系在内外部审核中发现的不符合项,依据部门负责人制定的纠正与预防措施,跟进并验证整改落实情况;
3、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件,具备良好的文字表达能力和沟通协调能力;
2、大专及以上学历;
3、有1年以上ISO9001质量管理体系搭建或管理工作经验者优先;
薪资福利:5K-10K
免费食宿、五险、年终奖金、部门定期团建、生日福利、节日福利、免费健康体检等
生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生
1.按照公司下达的生产任务,结合员工实际能力进行产量分配,制定每日生产计划,科学安排作业进度,及时解决生产过程中出现的各类工艺与技术问题,确保生产计划有序高效推进;
2.落实公司各项管理制度,严格执行本产线质量管理体系及部门工作规范,定期检查制度执行情况,确保流程合规、操作标准;
3.监督班组成员严格按照岗位作业指导书执行操作,杜绝违规作业行为;
4.负责本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理,组织并指导生产人员对设备和模具开展日常点检、保养与维护工作;
5.对生产过程中的产品进行巡检与质量判定,强化产线质量管控,提升员工质量意识,发现问题立即处理,持续提高产品合格率;
6.定期巡查生产现场,识别潜在安全隐患,提出有效整改措施并跟进落实;
7.加强对原材料使用的管理,减少因误操作或违规操作导致的浪费,在保障产品质量的基础上持续推进降本增效;
8.根据公司数据管理要求,结合生产实际情况,准确记录、收集并统计真实有效的生产相关数据。
需具备3年以上组装线管理经验
品检工包住包吃日结
楚雄禄丰新能源
(日结工190/天)
【招聘岗位】检测,清洗
18-40 周岁以内,初中及以上学历,身体健康,无不良记录
【薪资待遇】,绩效工资大约30元/天,每月10号发薪日补差价
【食宿情况】包吃包住,免费工作餐,免费住宿,水电费平摊
【工作地址】楚雄禄丰进场要求:不要穿短裤、拖鞋、裙子、高跟鞋、砍肩
面试时间:(周三)12:00到厂集合,面试带支笔
联系电话同号
镀膜工程师(J16277)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科半导体材料镀膜工序设备精度维护
岗位职责:
1、开展半导体薄膜沉积工艺(如溅射沉积、电子束蒸发、PECVD化学气相沉积、ALD原子层沉积等)的研发与验证工作,依据产品技术要求设定工艺参数;针对新型材料或结构,评估工艺可行性,优化关键参数以提升薄膜性能及量产适配性;
2、主导镀膜环节的批量生产过程控制,保障工艺稳定运行;建立标准作业流程、参数调控区间及异常应对机制,确保制程一致性;定期开展工艺数据统计分析,识别潜在变异趋势,提前制定管控对策;
3、针对生产过程中出现的膜层缺陷或性能异常问题,进行根本原因分析,提出改进措施,持续优化工艺方案,提高产品良率;
4、承担镀膜设备的日常维护、校准与调试任务,确保设备精度符合工艺规范要求。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向包括物理学、机械自动化、材料科学、电子信息、光电信息等相关领域;
2、具备3-5年及以上溅射沉积、电子束蒸发、PECVD化学气相沉积、ALD原子层沉积等设备与工艺实战经验,有工艺搭建及设备Setup经历者优先考虑;
3、工作积极主动,责任感强,作风严谨务实,具备良好的心理承受能力;
4、具有新厂建设、设备评估、量产导入及良率提升实践经验者优先,具备项目管理与团队协作经验者更佳。
水利监理工程师
25-30元/时
监理工程师经验不限大专注册监理工程师水利工程
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:00:00-01:00
工作时段:灵活安排
结算方式:按完成情况结算
招聘截止时间:2025-10-06
兼职人员
享受全年五险待遇
储备干部(接受零经验、提供住宿、无责任底薪)
4000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技公司管理
1.年龄要求17至27周岁
2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效,转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利
3.每日工作八小时,适合各类人群,正常白班时间为早8:30至晚6:00,每周日固定休息
4.管理人性化,轻松上岗可月入四千,积极投入月入过万,每月享有小福利,设立目标奖励机制
1.提供带薪培训,全程手把手教学,确保掌握技能
2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金
3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动,提供广阔发展空间与晋升通道
岗位职责:
1.具备团队管理经验者优先考虑
2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧,销售意识强,具备良好的客户服务理念
职位福利:
1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策
2.提供系统化、全方位的培训支持,营造公平公正的竞争环境
3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作
4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动
若你已做好准备冲刺年薪15万,欢迎加入我们!
福利待遇:
1.办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽和谐
2.薪酬结构:固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖
3.其他福利:医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等
4.晋升路径:定期开展专业带薪培训,晋升通道清晰:销售→部门主管→准副理→部门经理
栏目概述
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