
停车场负责人
5000-8000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作,优化服务流程
3.制定并执行年度预算及费用管控计划,合理控制运营成本
4. 处理业主投诉与突发事件,及时响应并闭环解决
5.组织开展社区文化活动,提升业主归属感与项目品牌影响力
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识
3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准
4.持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
【新希望】成都物业维修领班+5200元/月+月休4天+多面手优先
5000-6000元/月
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0010
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业工程经理-珠海
8000-10000元/月
物业工程主管1-2人月结龙湖珠海物业住宅工程主管
岗位职责:
1. 全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯、消防等设施设备的运行、维护与管理
2. 制定并落实年度/月度维保计划,监督执行情况,确保设备完好率及正常运行率达标
3. 统筹工程团队日常巡检、故障响应、应急抢修及能耗管理工作,保障服务品质与安全合规
4. 审核工程类外包服务及物料采购需求,控制成本,提升运维效率与资源利用率
5. 配合物业服务中心处理业主报修、技术咨询及重大活动工程保障支持
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4. 持有电工证、高低压操作证、消防设施操作员证等优先
5. 责任心强,具备良好的沟通表达与文档编写能力
工作时间:双休行政班
工作地点:珠海市香洲区、珠海高新区
工作待遇:8-10K+13薪+年终奖
购买五险一金,薪酬福利待遇优质
强电物业工程主管
市政府附近学校需要高压电工1名,工资3500左右,工程主管1名,工资4500左右,均需要高压电工证,按规定缴纳保险,上六休一,主管长白班,电工需要倒班,
管家餐补社保1-2人月结
招聘物业管家1名工作内容1、接待业主咨询、报修、投诉,跟进问题处理;2、负责交房与整改对接、装修监管与巡查,业主房屋档案台账维护;3、物业费催缴,做好业主沟通,完成收费相关工作;4、完成项目经理交办的其他工作。任职要求1、28‑40岁,高中及以上学历;2、会基础办公软件,能做表格登记;3、沟通好,有服务意识,做事细心负责;4、有物业经验者优先。薪资待遇工资:2600‑3200元/月,五险,每周休一天,餐补、节日福利。工作地点:岳阳市五里牌路。联系电话:(李经理)
物业经理
5000-6000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作,优化服务流程
3.编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效应急响应机制
5. 维护与街道、社区、消防、城管等外部单位的沟通协作关系
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2. 熟悉《物业管理条例》及相关政策法规,具备合规管理意识
3. 具备良好的组织协调能力、客户服务意识和抗压能力
4. 持有物业管理师证书或相关职业资格证书者优先
5. 具备基础办公软件操作能力,能独立撰写运营报告及方案
物业经理
1.5-2万元/月
物业经理保险包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职28至50岁,有工作经验优先
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2.统筹协调客服、工程、安保、环境等各职能部门工作,优化服务流程
3. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4.处理业主投诉与突发事件,建立高效应急响应机制
5.维护与街道、社区、消防、城管等外部单位的沟通协作关系
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准
3. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及客户服务意识
4. 持有物业管理师证书或相关职业资格证书者优先
5. 良好的沟通表达能力与团队管理经验
物业经理水电
广西防城区,中心区广西荣华物业总公司招聘:1、物业会计1名,有物业或者会计工作经验优先考虑;2、物业经理1名,有担任过小区物业经理经验,能独立管理统筹小区全面物业工作,物业费欠费催缴;3、办公室客服2名,物业管理员,熟悉小区工作管理经验,会电脑会做表格,服从管理;4、秩序班长1名,退伍军人,担任过秩序班长有工作管理经验者优先,年龄18-60岁,8小时制;5、中心区绿化员1名,工作责任心强,会修剪小区绿化;6、电工1名,熟悉小区水电维修,有电工证,包工作餐工作地址:防城港
工程班长
7000-8000元/月
物业工程主管1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责物业项目内机电设备、消防系统、电梯、给排水、暖通等设施的日常运行、维护与管理
2. 制定并落实年度维保计划,监督外包维保单位服务质量,确保设备安全高效运行
3. 统筹工程类报修响应与闭环处理,及时解决突发故障,保障业主/租户正常生活与办公环境
4.参与新项目承接查验、设施移交及改造升级的技术评估与实施跟进
5.负责工程团队日常管理、技能培训与安全督导,落实安全生产责任制
任职要求:
1.具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.持有高低压电工证、消防设施操作员证等有效从业资格证书
3. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规标准
4.具备良好的组织协调能力、应急处置能力及服务意识
5. 责任心强,能适应值班及突发事件响应要求
海南琼海招强夯机司机,每天十小时管住不管吃11000元,联系电话
400-500元/天
夯土机司机1-2人月结
招强夯机司机,每天十小时管住不管吃11000元,需要技术好,联系电话
海南琼海代博鳌乐城国际医疗旅游先行区招1名绿化技工薪资3500-4000,月休4天;报名联
3500-4000元/月
绿化1-2人月结
代海南省琼海市博鳌乐城国际医疗旅游先行区招1名绿化技工薪资3500-4000,月休4天;报名联系吴经理
外墙防水涂料
招聘外墙防水涂料工人。薪资为500-600元/天。工作地点在海南省琼海市嘉积镇东风路3号日业广场(近东升大厦)。工作性质为长期。
山东临沂招聘物业经理1名,,年龄不超过55周岁,身体健康,无犯罪记录,懂绿化。薪资面议。工
物业经理1-2人月结
招聘物业经理1名,,年龄不超过55周岁,身体健康,无犯罪记录,懂绿化。薪资面议。工作地址:新一中。
新疆克拉玛依物业公司急招项目主管岗位要求:1)年龄不限,男女不限,身体健康,高中
3500-4500元/月
物业经理月结
物业公司急招项目主管岗位要求:1)年龄不限,男女不限,身体健康,高中及以上学历。2)有较强的组织协调能力、沟通能力、领导力。3)有责任心,具备团队合作精神,能够承担相应的工作压力。4)会操作办公软件,具备至少两年以上物业相关工作经验。5)薪资范围:3500-4500元,缴纳五险一金。6)福利待遇:包括带薪休假、工龄工资、补充医疗保险、高温费、暖气费补贴、节日福利、定期体检、职业发展培训。联系电话:,
物业主管
5000-10000元/月
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.统筹协调客服、安保、保洁、工程等各班组工作,落实标准化服务流程
3. 编制并执行年度预算及费用管控计划,定期进行经营分析与成本优化
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系
5. 配合公司开展品质检查、合规审计及社区文化活动组织
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程运营
2. 具有良好的组织协调能力与团队管理经验
3.责任心强,具备较强的服务意识与抗压能力
4.持有物业管理师、消防设施操作员等相关证书者优先
5. 诚信守约,认同每月20号准时发放工资的薪酬制度
6.试用期一个月工资4000元,转正5000元起步,,管住不管吃,住条件好,有空调
7.要求有物业经验
物业经理
1.2-1.4万元/月
物业经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责物业项目日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2. 统筹协调客服、安保、保洁、工程等各职能部门工作,优化服务流程
3.编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效应急响应机制
5. 维护与街道、社区、消防等外部单位的良好关系,保障合规运营
任职要求:
1.具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力与团队管理经验
3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准
4. 具备基础财务知识和预算管理能力
5.沟通表达能力强,责任心强,抗压能力好
主管
300-600元/天
物业工程主管6-10人日结假期工全职兼职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队工作安排,监督外包维保单位服务质量,把控维修质量与时效
4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进,确保工程标准符合交付要求
5.配合物业服务中心处理业主工程类报修与技术咨询,提升客户满意度
任职要求:
1.具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术规范
3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4.持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先
5.责任心强,具备良好的沟通表达能力和服务意识
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
要求:1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)。
3、年龄要求35周岁以下。
4、有物业管理经验优先。
底薪八千 双休 可以居家办公的公寓管家
1.4-2万元/月
管家包住6-10人月结
年龄要求:18-35周岁 可无经验 有组长带薪资待遇:双休提供员工宿舍 可居家办公
上班时间:早9点30-晚5点30中午12点-1点30一天工作
6个半小时
薪资:14000-20000
后期可分配单人单间3000元左右品牌公寓 包取暖费 网费物业费 自己交点水电费即可
公司离地铁口200米 面积:200平方 工作轻松 无压力公司
氛围好 都是90后00后
岗位福利:提成百分之七十 提成百分之七十 提成百分之七
需要在北京 需要在北京
物业工程主管水电
招聘工程主管及水电工,提供食宿。工程部主管岗位招聘1名。要求懂技术、会管人、持有相关证件,能带班干活并处理现场突发状况。薪资为5k-6k。水电维修工岗位招聘3名。要求能进行水电综合维修、持有电工证,踏实肯干,服从安排。薪资为4k-5k。福利包括包食宿,宿舍配备空调,每月休息4天。要求应聘者身体健康,年龄在55岁以下。
物业工程主管
6000-7000元/月
物业工程主管包住包吃1-2人月结全职
工程主管岗位职责、任职要求及薪资福利
一、任职要求
1. 学历:大专及以上学历
2. 证书:持有国家认可工程相关有效资质证件
3. 工作经验:拥有工程团队带队管理经验,可独立管理工程班组
4. 综合能力:可统筹落实项目全部工程工作,严格依照物业、业委会制定标准执行工作;负责班组人员培训、绩效考核、公共设施日常巡检检修;第一时间响应业主、甲方及上级领导下达的各项工作安排与报修需求
二、岗位职责
1. 全权管理现场工程班组日常工作,统筹公共机电设备维保、设施检修、突发故障抢修等工作
2. 对标物业、业委会管理规范,把控工程施工质量、作业流程标准
3. 组织班组技能培训、月度工作考核,规范员工作业操作
4. 定时对配电、给排水、公共设施设备开展例行巡检、养护并留存台账记录
5. 及时处理业主报修问题,落实甲方各项工作指令
6. 配合项目各部门协同作业,完成上级交办的其他工程类工作事项
三、薪资待遇
1. 试用期(3个月):基本工资6000元 + 每月1000元餐补,公司缴纳五险
2. 转正后:基本工资7000元 + 每月1000元餐补,公司缴纳五险
四、食宿福利
单位免费提供员工宿舍,无统一食堂供餐,宿舍区域配备条件,员工可自行做饭解决就餐
五、休息制度
日常休息日结合现场实际工作安排统一调配调整;法定节假日依据项目现场运维需求排班调休。
六、补充说明
薪资按月足额准时发放
物业工程主管
7000-9000元/月
物业工程主管1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内所有工程设备(含供配电、给排水、暖通、消防、电梯等)的运行、维护及节能管理工作
2. 制定并落实年度维保计划、应急预案及突发故障抢修流程,保障设施安全稳定运行
3.管理工程团队,统筹安排日常巡检、维修任务及外包单位协调监督工作
4.审核工程类物料采购申请,控制维修成本,优化设备生命周期管理
5.配合品质与客服部门处理业主报修及技术咨询,提升服务响应质量
任职要求:
1.具备物业工程管理或相关领域3-5年工作经验,有住宅/商业综合体项目实操经验者优先
2. 熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准
3.持有电工证、高低压操作证、消防设施操作员证等至少两项有效资质
4. 具备基础机电系统知识,能独立分析常见设备故障并组织处置
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
物业工程领班
6000-7000元/月
物业工程主管社保包住包吃1-2人月结全职兼职
2..(一)岗位名称:领班
(二)任职要求
要求年龄55周岁以下,具有3年以上大厦,小区工程部领班经验。具有电工证高压或者低压
(三)工资待遇:工资税前5500元,周末双休,包吃包住。
物业项目经理
6000-7000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职节日福利
岗位职责
1. 负责统筹项目工程、秩序维护、保洁及安全应急管理等工作。
2. 制定并执行物业管理相关制度与流程,确保日常运营有序进行。
任职要求
1. 具备物业管理或相关领域工作经验,有老旧小区管理经验者优先。
2. 持有物业管理相关证书或具备相应技能资格,如物业经理证等。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供琼海物业主管找活在线招聘信息,主要招聘琼海物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。