
衡水安平县招燃气管道安装/维修工长,熟悉相关业务流程,有经验优先
7千-1.2万/月
管道安装工长长期1-2人月结技术好
衡水市安平县招燃气管道安装/维修工长,熟悉相关业务流程,有经验优先
工长月结
河北唐山招聘带班工长,负责施工现场测量放线。要求有现场管理经验,能看懂施工图纸。薪资待遇为6100-6900元/月,包含五险一金。
保定高碑店市招聘长期水电工长一名会看图纸带人干活的工地在唐山有意跟我联系
1-1.1万/月
工长
招聘长期水电工长一名 会看图纸带人干活的
工地在高碑店 唐山 有意跟我联系
消防水长期
安装集团招聘消防水工长,公司长期正式员工,可交五险。岗位职责:
1. 施工前期准备:图纸会审、提料下料、技术交底;
2.现场施工管理:组织、协调和带领工人根据施工进度进行施工;
3.试压、试压、冲洗、调试、报验;
4. 材料、人员、安全管理;
5. 进度与协调:协调甲方、监理及交叉施工部门,确保工期和项目目标的实现。
任职要求:
1.3 年以上消防水现场施工经验;
2.能长期驻项目工地;
3.有经营意识。
联系电话:
工长全职
负责所在区域的施工,合作共同开发农村旧房改造事业【请看仔细再联系,我们是招总部以外地区的,当地工长或者项目经理,和总部合作负责施工,我们只做的是农村旧房改造项目】,招募学员计划启动中,我们负责手把手教学您在当地自己当老板做农村旧房改造,实现自己当老板,未来农村旧房改造一定是很好的机会,如有兴趣可电话联系沟通
工长
7千-1万/月
工长
工作职责
1、负责现场施工组织、安排与指导等现场统筹管理;
2、确保进度、质量、安全、成本目标达标;
3、有丰富的现场管理经验、有责任心、有担当,能够再完成甲方要求的工作任务基础上发现问题点并优化;
4、执行力强、具有履约精神,甲方、监理下达合理指令后,及时组织调配施工资源保质保量完成;
5、有较强的主观能动性及工作态度,擅长思考、总结如何提高工作及管理效率,施工组织管理有条理;
6、有较强的沟通协调能力,对上维护甲方、监理的关系,对下调动施工班组;
7、精通图纸,具有施工与预算、合同比较分析发现签证点及编制签证单的能力;
8、组织班组及时提报材料、机械计划并审核;
9、组织编制施工进度计划(用project软件编制),并按期完成。
任职要求
1、全日制工民建大专以上学历;
2、熟练掌握word、excel、cad、project等办公软件;
3、5年以上大型工民建项目施工管理经验;
水电工
招聘水电工长,要求至少参与过2个以上项目,熟悉消防相关工程,对消防水、消防电、防排烟系统中至少了解2项,年龄48岁以内。薪资为7000-9000元。目前先安排至雄安项目工作,工作地点位于河北保定。
沧州黄骅市急招两名电梯安装工,要求会做导轨门。薪资330元至400元,现结。工作地点在。
330-400元/天
电梯安装1-2人日结
急招两名电梯安装工,要求会做导轨门。薪资330元至400元,现结。工作地点在黄骅。
晋城沁水县招护坡/边坡,班组,个人大量上人。还需要一名代班工长,懂仪器的
1-1.1万/月
边坡护坡工长1-2人
晋城市沁水县招护坡/边坡,班组,个人大量上人。还需要一名代班工长,懂仪器的
工长月结
招聘装修家装工长,薪资面议。
岗位内容:管理并协调装修项目全流程,包括质量、进度和安全;监督工程施工过程,确保工程标准的落地及管理;对客服务及播报施工进度和具体内容;与设计师紧密合作,进行现场指导和管理。
任职要求:具备3年以上的装修项目管理经验,熟悉相关法律法规和验收标准;熟练各种施工工艺和材料规格,能准确按图施工;具备优秀的沟通能力、组织协调能力和解决问题能力。
工长周结兼职
昭通市永善县招工长
1、农村自建房施工技术人员,懂图纸、懂工艺要求
2、包住、吃饭自己解决
3、可日结、周结
4、可以承包工程
工长月结
【招聘‑室内公装工长】
公司主营娱乐类公装项目:KTV、酒吧、酒店、洗浴会所
工地地点:青岛
薪资待遇:450元/天,每天9小时,加班另计,工资月结,工期3个月,供住不供吃
岗位职责:
1、施工现场全面管理,各班组工人调度管理
2、熟悉图纸,施工前给工人技术交底
3、材料核对、下单、对接供货商,把控材料到场时间
4、协调木工、瓦工、水电、油工各个工种交叉施工
5、对接甲方沟通现场变更、施工问题,把控进度与施工质量
任职要求:
①有娱乐公装(KTV/酒吧/酒店)现场管理经验优先,普通家装勿扰
②精通木、瓦、水电、油工各工序工艺,看得懂整套施工图纸
③善于协调各班组,沟通能力强,可以跟甲方顺畅对接
④常驻青岛工地,能够长期驻场,责任心强,把控工期质量
⑤最重要是人品没问题,能很好的服从公司的管理
有意者请电话/微信联系:陈经理
注册工程师(IVD)
5千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科CEFDA要求医疗器械注册经验IVD试剂II类
【岗位职责】
1. 负责完成公司体外诊断产品的注册工作。
2. 制定并执行注册的年度、月度及周度计划,同时负责监督和检查,确保计划的顺利进行。
3. 负责拟定注册相关岗位的管理文件以及标准工作流程。
4. 负责撰写、搜集、整理、总结及提交注册所需的技术和研究资料。
5. 负责搜集、学习、培训、整理并归档与注册相关的政策法规和技术标准。
6. 负责全程跟踪产品注册进度,并解决过程中出现的问题。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,有注册经验和研发资料编写汇总经验优先。
2. 3年以上医疗器械生产企业整体质量、注册经验,有IVD行业诊断试剂+设备类型产品相关经验者优先。
3. 熟悉FDA注册流程,熟悉ISO13485、GMP等相关标准与要求,并能够在实际管理工作中运用。
4. 具备体外诊断产品专业知识、熟悉注册法规和技术标准,并能够在实际管理工作中运用。
5. 具有较强的组织推进能力、计划与执行能力。具备良好的沟通,团队合作精神。
弱电工弱电技术员
4-9千/月
弱电工程师3-5年学历不限安防系统机房工程弱电 监控 LED综合布线系统
监控安装及LED显示屏安装技术人员,掌握其中任意一项技能即可
岗位职责:工作认真踏实,具备吃苦耐劳精神,服从上级工作安排
任职要求:持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑
薪资结构:底薪+考勤+绩效
车间主管
7千-1万/月
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理跨部门沟通协调质量管控
工作职责
1. 全面负责车间日常生产运营,制定并实时优化生产排程与资源调配,确保生产计划有效执行。
2. 统筹生产各环节衔接(物料供应、库存管理、品质控制),提升整体生产流程运转效率。
3. 及时处理生产现场的技术、工艺及质量异常,保障产线稳定连续运行。
4. 牵头落实车间安全管理体系,识别并整改安全隐患,严格执行安全操作规程。
5. 传达公司政策与管理指令,推动团队落实执行,确保目标一致与高效协同。
任职要求
1. 具备3年以上机械制造领域现场管理经验,掌握数控设备、车床的操作规范及设备特性。
2. 具备较强的跨部门协作能力,能够高效协调车间内外资源支持生产运作。
3. 工作踏实认真,执行力强,能保证生产任务按时按质完成。
4. 熟悉生产全过程及作业标准,具备质量控制意识和成本管控思维。
补充说明
1. 薪资范围:7k-10k
2. 薪酬福利:五险、高温补贴、取暖补助、过节福利、年终奖
3. 工作地点:行唐(提供市区往返班车)
充电桩运营
5-6千/月
新能源运维工程师1-3年大专
一、岗位职责
负责充电桩场站日常运营管理,包括设备实时监控、故障上报与跟进,确保设备可用率不低于95%,保障充电服务正常开展。
处理用户咨询、投诉及现场纠纷(如占位、充电故障等),优化用户体验,提升用户满意度。
负责运营数据录入、统计与初步分析,熟练使用Excel(数据透视表、常用函数)及运营平台,按时输出日/周/月运营报表。
协助落实场站安全规范、消防检查、设备年检等工作,参与应急演练,确保运营合规。
对接运维团队、供应商及电力公司,跟进备品备件管理、故障闭环处理,控制运维成本。
协助开展营销活动落地、会员维护等工作,配合提升场站利用率与充电量。
配合梳理优化运营流程,协助监督场站各项运营工作的落实情况,及时反馈执行中的问题并协助整改,保障运营标准落地。
协助管理场站临时值守人员,做好排班、考勤核对、工作交接指引及日常工作监督,保障场站运营衔接顺畅、服务规范。
负责场站运营台账的整理、归档与管理,确保各类运营记录完整、规范,便于后续查询与复盘。
二、任职要求
学历:大专及以上学历,电气工程、自动化、新能源、机电一体化等相关专业优先。
经验:1-3年充电桩、新能源、电气运营或运维相关工作经验,有场站一线运营经验者优先。
证书:持有低压电工证者优先,有安全员证、消防证者加分。
能力:熟悉充电桩基本原理、常见故障及运营流程,能熟练操作办公软件及运营管理平台;具备良好的沟通协调能力、问题解决能力和客户服务意识。
其他:能接受应急值守、轮班及区域短途出差,责任心强、抗压能力强、执行力强。
PMC主管(生产计划与物料控制)
4-7千/月
厂长/主管1-3年大专生产物料管理成本管理PMC管理
一、岗位职责1、订单评估与转化:接收销售订单,组织相关职能部门开展订单评审,核实交期、物料及生产能力后,将其转化为生产工单;
2、产品要素审核:收集并确认CDMO产品各项构成内容(包括配方、原料、包材、标签、检测标准等)的完整性,建立产品要素清单,并逐项跟进落实进度,确保投产前全面符合客户要求;
3、制定生产计划:结合订单需求、产能现状及交付优先级,制定月度及周度生产排程计划,并持续追踪执行情况;
4、物料需求规划:根据BOM结构和生产计划,向采购部门提交物料需求,同步跟进到货进展,保障生产不因物料短缺中断;
5、生产进度监控:实时掌握各工序生产动态,协调处理生产过程中出现的异常状况(如临时加单、设备故障等),确保按时交付;
6、成品出库安排:生产结束后协同仓储团队完成出库准备,确保发货准时、准确无误;
数据管理与报表输出:在ERP系统中维护生产工单、物料台账等相关数据,定期生成生产计划达成率、物料齐套率、交付及时率等核心运营指标报告;
7、跨部门协作:作为销售、采购、生产、仓储、质量等部门之间的沟通桥梁,推动订单从接收到出货全流程高效运行。
二、任职要求
1、大专及以上学历,食品科学、生物工程、工商管理、供应链管理等相关专业者优先;
2、具备两年以上PMC、生产计划或物控相关工作经验,有食品、保健品或药品行业CDMO/OEM代工业务背景者优先;
3、熟悉制造生产流程,掌握BOM管理、MRP运算及排产逻辑等基本知识;
4、熟练操作ERP系统(如用友、金蝶等)及Excel,可独立完成计划排布与数据分析工作;
5、具备良好的跨部门沟通能力和抗压能力,能适应多订单并行、频繁插单的工作环境;
6、工作严谨细致,责任心强,具备较强的时间管理意识和计划统筹能力。
风电运维工程师津冀
6千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维电控系统电工进网作业许可证(高压)低压高处
岗位职责(服从河北天津区域安排,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术规范,开展设备现场接货、组装、调试及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、缺陷消除与维护作业,保障机组稳定可靠运行;
3、参与风电机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场工作任务;
4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及安全隐患排查整改,建立并完善风机运行档案;
5、配合现场经理落实安全、质量、进度与成本管控要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年及以上风电行业现场工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证(三证齐全且国网可查);
4、身体健康,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月薪(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每60天休息8天,未休可累计
3、员工福利:
3.1、6险一金;社保按杭州市缴费基数缴纳,公积金亦执行杭州市标准。
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满1年者,父母及子女生日亦享礼金。
3.3、结婚礼金:根据员工工龄发放相应标准的结婚慰问金。
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利:以实物礼品形式发放节日慰问品。
3.6、父母敬孝卡:符合条件员工,每月由公司补贴打入父母账户。
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按规定发放。
3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利,采用实物形式发放。
3.9、项目奖金:视项目执行情况而定,属于非固定收入部分。
栏目概述
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