年龄25/45岁左右有多年地产施工经验执行力强

现场工程师 | 酒泉众和新能源技术有限公司 | 甘肃酒泉 | 10名 | 试用期风场：6K-8K，转正后风场月综合薪资：8K-16K，转正后办公室薪资面谈 |

兰州市七里河区招工长/工程师

招聘 1. 工地女监护 5名 - 年龄：50岁以下 - 要求：无需持证，负责工地现场监护工作，无需干活 - 薪资：3200-3500元/月 2. 管工工长 1名 - 年龄：40岁以下 - 要求：会电脑操作，有相关工作经验优先 - 薪资：13000元/月 工作地点：玉门老市区 联系电话： 有意者欢迎来电咨询

玉门老市区招炼油厂招监护人5名，年龄50岁以下，负责施工监护，无需干活。会电脑管工工长1名。明天就可以进场。有意者联系

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白银市靖远县招工长/工程师

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定西市招工长/工程师，外网道路装修必须懂

岗位职责： 1.负责工艺管道工程的现场施工管理与技术指导，确保按图施工、质量达标 2.组织编制施工方案、技术交底及进度计划，并监督执行落实 3.协调各专业工种配合，解决现场技术问题，把控安全与文明施工 4.参与材料验收、隐蔽工程验收及竣工资料整理归档 5.配合项目部完成成本控制、工期管理和甲方沟通对接 任职要求： 1.熟悉工艺管道安装规范（GB50235等）及压力管道相关法规 2. 具备现场工长或助理工程师实际工作经验，能独立带班作业 3.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 4.持有压力管道作业证、建造师证或相关职称者优先 5. 适应酒泉市金塔县项目驻场工作，吃苦耐劳，服从调配

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邢台市信都区招工长/工程师，负责现场园林铺装及景观施工，能够组织工人工作，把控现场质量，具体面议

助理工程师（4000-6000元/月）

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现场施工管理（施工工长）工资6000-10000（具体面议)五险证书有额外补贴根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成；每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题；严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求；巡查现场，排除安全隐患；控制施工损耗，避免材料浪费；对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题，根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成；每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题；严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求；巡查现场，排除安全隐患；控制施工损耗，避免材料浪费；对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题，三年以上施工现场管理经验，独立负责过2个以上的房建、市政项目优先持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书，证书有额外补贴

同发装饰招聘：工长，成手设计师，设计师学员 要求：人品好，学习力强 ☎：

负责厂里经营和生产

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1、电气相关专业，大专及以上学历，熟练掌握CAD软件操作。 2、具备电路原理、电机学等基础理论知识；熟悉电力系统的构成及运行机制，了解常用电气设备的性能与特性。 3、能够识读电力系统各类图纸，包括一次系统图、二次接线图等；熟练使用万用表、示波器等常规电工工具与检测仪器；具有电气设备安装、维护及检修的基本实操能力。 4、工作态度端正，责任心强，具备良好的学习能力和实践动手能力，能承受工作压力，适应户外作业及倒班安排。

兰州新区化工园区需要电机，电气仪表接线调试安装大工两名，要求熟悉化工电气仪表技术，认真负责，熟悉桥架配管的制作安装

养殖场厂长 工资待遇：5000-6000 任职要求： 1、工作踏实认真，注重细节管理，执行力强。年龄在50岁以下。有无经验均可。 2、具备良好的沟通能力和书面表达能力。 3、能接受驻场工作。 岗位职责： 1.组织场内员工开展肉鸡饲养管理工作，涵盖空舍消毒、育雏到育成的全过程，对生产指标承担直接责任。 2.负责养殖技术管理，制定日常作业计划，并组织、指导、监督员工按既定饲养方案执行，确保各项指标顺利完成。 3.跟踪鸡群健康状况，监督厂区设备运行、环境调控及肉鸡养殖各环节操作流程与标准的落实。 4.依据公司生物安全制度，落实厂区生物安全的培训、执行、跟踪及整改工作。

岗位职责: 1.负责电力系统设备的设计、安装与维护，保障系统运行稳定可靠； 2.参与电力系统的日常运行监控，分析性能数据并提出优化方案； 3.承担电力系统项目的规划与执行工作，确保项目按期交付并符合技术标准； 4.编制相关技术资料，如设计说明、操作手册及维护日志等。 任职要求： 1.具备电气工程或相近专业领域的理论基础与实践经验； 2.能够独立应对和解决电力系统中的各类技术难题； 3.具有较强的分析判断能力与实际问题处理能力； 4.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员及客户顺畅交流。

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职责描述： 1、负责公司设备的日常管理，开展故障检测与维修，做好维修记录的登记与归档； 2、定期组织设备维护相关工作会议，提交工作进展报告，协调解决管理中的各类问题； 3、跟进各工厂维修任务执行情况，统筹协调总部与分支机构维修团队协同作业； 4、编制设备维保方案，建立并优化日常运维操作规范及管理流程。 任职要求： 1、年龄40周岁以内，大专及以上学历，机电一体化或相关专业背景； 2、具备5年以上生产类设备维修实际工作经验； 3、具备较强的服务观念，态度严谨、责任心强，能适应外派安排； 4、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业经验者优先考虑。