负责整个区域的户用光伏开发，系统录单工作，不需要考虑并网备案

岗位职责: 1. 为客户提供建议与专业指导，协助其完成汽车选购决策，匹配最适合的车型； 2. 持续跟进客户互动，提升服务体验，增强客户满意度与长期信赖； 3. 关注行业趋势与市场变化，定期更新产品信息及销售应对方案； 4. 配合销售团队推进整体业绩，助力完成既定销售任务。 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力与主动服务客户的意识； 2. 熟练使用电脑及网络工具，保障沟通高效顺畅； 3. 热爱汽车领域，具备快速掌握新产品与技术的能力； 4. 拥有协作意识，能与团队成员紧密配合、共同推进工作； 5. 态度积极，适应快节奏工作环境，能在压力下保持稳定表现。

我公司正处于快速成长阶段，致力于打造一支高素质的管理团队，坚持“能者上位”的用人理念！我们为员工提供清晰的职业发展路径，紧跟行业新趋势，现高薪诚聘优秀销售管理人才！ 岗位职责： 1、完成个人及团队每月销售目标，确保业绩达标； 2、依据公司发展战略，开发并维护高价值合作渠道关系； 3、结合部门整体市场规划，制定团队销售目标与具体执行方案； 4、定期组织小组法律咨询顾问开展业务知识及营销技巧培训； 5、负责团队成员的日常培训、激励、管理、业务指导及绩效评估； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有一年以上团队管理及培训实战经验； 2. 拥有出色的沟通能力与领导力，能科学制定销售计划并带领团队达成目标； 3. 有销售团队管理经历，擅长人才培养与业务技能辅导； 4. 品行端正、心态积极、成熟稳重、自信包容，具备敏锐的洞察力和应变能力； 5. 工作热情高涨，具备良好的协作意识，优秀的组织、协调、沟通与开拓能力； 6. 拥有企业客户资源或突出商务谈判能力者优先录用； 7. 有车或具备实际驾驶经验者优先考虑； 福利待遇： 1、【互联网+法律领域，广西全域布局！】 2、【对接企业高层，助力人脉积累】 3、【高收入结构】底薪+绩效+月度提成+季度奖金，综合月薪6k-15k，上不封顶 4、【全面成长支持】提升管理能力+融入高效团队+广阔个人发展空间 5、【清晰晋升通道】公司发展迅猛，晋升体系完善：主管—经理—总监—合伙人 6、【工作时间】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末双休+法定节假日正常休息 8、【其他福利】五险、不定期团建活动、节日礼品、生日关怀、温馨团队氛围、舒适办公环境等

岗位职责: 1. 负责公司洸伏业务的市场拓展，实行单笔业务独立结算； 2. 与客户保持高效沟通，准确把握客户需求并提供专业支持方案； 3. 配合团队达成销售指标，推动市场份额持续提升。 任职要求： 具备优秀的沟通能力及销售技能

淘宝闪购业务经理BD，淘宝闪购业务主管BDM 岗位职责： 1、负责区域内已有加盟餐饮商户的日常维护，同时积极拓展新餐饮合作商户； 2、洞察商户实际需求，制定针对性营销策略，推动商务洽谈并促成合作落地； 3、通过实地拜访与现场服务，助力餐厅实现运营信息化、管理数据化升级； 4、具备出色谈判技巧，能协同团队推进营销项目执行，并独立主导项目落地； 5、及时响应商户投诉、反馈及建议，持续优化合作体验，提升商户满意度。 职位要求： 1、专业不限，具备餐饮、线下销售或市场营销经验者优先，优秀应届毕业生可酌情录用； 2、拥有较强的市场开拓能力，擅长陌生客户开发与潜在资源挖掘； 3、表达清晰流畅，善于人际交流，愿意接受高挑战性工作内容； 4、心理素质佳，能独立承担指定区域的销售任务与推广职责； 5、有市场营销相关经验者优先考虑 岗位福利： 工资:4K-8K 社保缴纳、激励奖金 节日福利、团建聚会 培训进阶、季度晋升 学习成长、节假日休 入职后有师傅帮带~

岗位职责： 1、分解业务目标并跟进完成情况； 2、负责区域内客户的维护与定期走访，巩固客户关系； 3、开展区域团队的日常管理及人员培训； 4、推动分公司各项策略的传达落实，并监督执行过程； 5、组织实施品牌宣传及促销活动； 6、及时掌握竞品动态，制定有效应对措施； 7、配合处理区域内的客户投诉及相关维权事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、5年以上快消饮品行业从业经历，其中至少3年相同岗位经验，具备5人以上团队管理背景； 3、熟悉区域市场运作模式，拥有扎实的市场实战经验； 4、具备较强的执行、谈判与沟通协调能力，能独立识别问题并推动解决； 5、具有良好的市场分析判断力及项目规划能力； 6、抗压能力突出； 7、可接受广西范围内的工作调配； 8、熟练操作各类办公应用软件

绿业元始建于1989年，是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体，注册资金2.45亿元，下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司，现有员工1800多人，年销售近30亿元，居国内行业前列。 招聘岗位：市场业务工作人员 基本标准： 1、品行端正、具备能力、诚实守信、稳重务实、富有进取精神； 2、年龄在30岁以下，身体健康，能够长期外派出差； 3、具有大专或以上学历。 报名资格：【满足以下任意一项条件者可申请】 1、优秀退役大学生士兵； 2、在校期间担任主要学生干部，连续获得奖学金，中共党员，或担任校学生会部长及以上职务。 薪资待遇： 1、试用期基础薪资：根据学历与服役年限情况，月薪6000-9000元； 2、提供食宿保障，出差期间按地区差异享受食宿补贴4800-7400元/月； 3、实行底薪加提成及奖金机制，工作满两年的市场人员年均收入超25万元。 工作地点：全国各省均有市场布局

岗位职责： 1、销售目标达成： 落实年度及阶段性销售方案，确保区域业绩指标顺利完成； 开发新客户资源，维护现有客户关系，提高产品市场渗透率与占有率。 2、经销商管理： 维护并深化与经销商、分销商的合作关系，提升协作效率； 跟踪经销商销售表现，定期实地走访并优化运营策略。 3、市场策略与费用管控： 制定并审核区域市场投入计划，保障费用使用科学合理； 采集市场信息（如竞品动向、消费变化等），为上级决策提供有效支持。 4、团队与终端管理： 指导业务人员开展终端拜访，提升执行效率与服务质量； 搭建终端客户信息体系，推进精细化管理与运营。 任职要求： 1、退伍军人优先，具备餐饮渠道（含酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬菜、调味品、耗材等相关品类）经销商业代或直营业代团队管理经验者优先考虑。 2、具备两年以上单个城市或直辖市（省会城市）多个片区独立运营管理经历。 3、掌握深度分销模式，熟悉终端拜访流程及市场费用管理机制。 4、有从一线岗位逐步成长为团队管理者经历，曾获销售冠军或相关荣誉者优先。 5、大专及以上学历，能力突出者学历可适度放宽。 性格特征： 1、能承受工作压力，目标明确，执行果断，沟通顺畅，坚守原则。 2、做事细致务实，态度认真，责任心强，工作作风踏实。 3、具备较强的逻辑分析能力，理解产业运作规律，具有经营思维。 4、擅长跨部门协调与沟通。 5、认同公司企业文化，尊重上级，与公司发展保持高度一致。 工作地点：百色

高薪招聘！！ 职位：销售经理 岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广，独立开展客户维护并完成订单交付； 2、拓展区域市场，开发新客户资源，主导新客户初期接洽与商务谈判，拓宽产品销售渠道； 3、积极传播企业核心价值观，具备强烈的责任感和归属意识，懂得感恩与回馈； 4、动态掌握客户需求变化，跟进客户采购节奏及公司生产排程、物流发货进度； 5、及时将客户反馈信息传递至相关部门，按规范执行售前、售中、售后服务流程； 6、准时参与公司安排的各类会议及培训活动； 任职要求： 1、具备3年以上销售领域工作经验，拥有一定市场人脉资源，销售业绩优异者优先考虑； 2、年龄*******，大专及以上学历；身体健康，无不良嗜好，需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶，自有车辆； 3、具备良好的语言表达能力、亲和力强，反应敏捷，应变能力出色； 4、具有较强的市场洞察力与问题处理能力，擅长营销策划，具备优秀的沟通协调技巧和客户服务意识； 5、责任心强，执行力高； 6、具备团队合作精神，敢于迎接挑战； 薪资待遇：超高底薪-试用期薪资10000/月，转正15000元/月（固定薪资）； 晋升渠道：销售经理——团队经理（年薪50万）——营销总监（年薪100万） 工作地址：广西其他城市及百色均可 联系人：范建华 ***********

1.优化线上营销流程，参与新媒体投放方案的策划，提出精准获客建议并跟进执行效果。 2.动态跟踪竞品项目的定价、促销手段及销售进展，按月输出竞争分析报告，并据此优化应对策略。 3.结合项目阶段与实际销售情况，及时更新项目说辞、抗性应对、核心卖点及竞品对比话术。 4.依据公司下达的任务目标，制定月度销售计划并分解至周/日指标，通过系统追踪客户转化路径（意向—到访—成交），根据数据反馈及时调整策略。 5.编制各类销售报表，并按时完成日报整理与发送工作。 6.负责所有销售合同及补充协议的审核把关。 7.处理特殊客户的接待事宜，牵头投诉响应及后续跟踪服务。 8.组织开展销售团队日常培训与绩效考核工作。 9.协助并指导现场案场主管开展日常运营管理。 10.统筹销控表管理，负责退房、换房等房源状态的调控。 11.对接销售渠道资源，运营维护App端全民经纪人体系，依照公司规则界定客户归属关系。 12.按时提交周报，推进备案、面签进度，持续跟进回款效率。 13.配合总监落实营销活动的人力与物料安排，确保各项推广任务按时达成。 14.负责一线人员的基础知识、销售技能及业务能力的培养与日常管理。 15.对销售团队人员的任用具有建议权限。 16.协同项目总监推进日常宣传推广工作的实施。 17.完成上级交办的其他工作任务。

 招工 本店招夜市服务员阿姨一名！ 要求35岁以上工作稳定按时出粮，手脚麻利，做事认真负责！工资面议。地址田东新外滩对面（湛江烧烤）

百色右江招随车吊司机

临福轩美食招聘: 服务员3名: 要求:五官端正，性格开朗，责任心强，男女不限，年龄20－40岁。 薪资面议，月休4天，包吃。 餐厅地址:德保7号仓库二楼 联系电话:苏女士

搬运工薪资待遇白班360/天，夜班400管吃住，负责在仓库装车 [急聘]360/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做，搬运货物一箱20多斤 周结工资，不拖欠，年龄要求18-54周岁，工作地址在安徽芜湖 搬运工薪资待遇白班360/天，夜班400管吃住，负责在仓库装车 [急聘]360/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做，搬运货物一箱20多斤 周结工资，不拖欠，年龄要求18-54周岁，工作地址在芜湖 硬核薪资:360元/天，月入10000+收入薪资准时到账，绝不拖欠!身体健康、吃苦耐劳即可!无需经验!食宿全包:免费三餐管饱，荤素搭配超丰盛;空调宿舍+独立卫浴，热水、洗衣机，Wi-Fi一应俱全! 干满20天新人奖3000，有开门红包1000

【岗位职责】 · 负责公司货物的运输配送工作 · 协助完成货物装卸，确保安全准时送达 【职位要求】 · 持有三轮车驾驶证，1年以上驾龄 · 能吃苦耐劳，服从安排，具备基本装卸货能力 · 不限学历、不限经验，有无经验均可 【工作时间】 白班，具体班次面议，月休2天 【薪资福利】 · 固定工资，收入稳定 · 包住、包吃，省心又省钱

1、负责企业污水处理、废气处理及工业设备等相关领域的市场拓展与客户开发，同时做好现有客户的维护工作；具备半导体、新能源、电镀、线路板、医疗设备等电子行业环保工程背景者优先录用。 2、积极达成既定销售目标，为客户提供主动、热情、周到且满意的服务体验； 3、与合作方开展商务沟通并推动业务合作落地，确保合同按期履行，及时跟进应收款项回收； 4、合理安排团队成员工作任务并实施日常管理，按季度组织KPI绩效考核； 5、持续跟踪市场动态与客户需求变化，结合实际情况向公司反馈营销策略、广告投放、售后服务、产品优化及新品研发等方面的建设性建议； 6、依据公司下达的业绩任务，主动推进销售工作，确保目标顺利完成。 任职要求： 1、市场营销、国际贸易、水处理、环境保护等相关专业毕业，有环保行业从业经验者优先； 2、对环保领域具有强烈兴趣，乐于学习，能敏锐捕捉市场动向与销售趋势变化； 上班时间： 五天工作制，8:00-17:30，周末双休 福利： 带薪年假，五险一金，包食，全勤奖，工龄奖，节日福利，不定期团建，员工生日会，绩效奖金优厚，晋升通道广阔，办公氛围融洽，诚邀您的加入！ 公司地址： 交通便捷，位于107国道旁，松裕立交站台附近。（可乘坐629路公交车至松裕立交站下车；或从地铁1号线机场东始发站搭乘M332路公交车至松裕立交站下车）

---乐有家控股集团大学生团队欢迎你的加入！高薪挑战邀请你来--- 【即使是实习生，也有机会管辖属于自己的团队，得到全方位提升】 90后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想，想加入集团总部实验基地大学生创业团队，想有快速、公正的晋升机会，敢闯敢拼，有良好的服务意识，有较强的创业欲望，期待您的加入~ 新手熟手均可直接定岗A1-A4级别，底薪补贴+业绩奖。工作时间朝九晚九点半，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。以下为A级岗位薪酬，如是营业部经理还可以享有带组津贴。 A1级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴绩效4600+55%-80%的业绩奖 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000+55%-80%的业绩奖 A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴绩效6800+55%-80%的业绩奖 A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴绩效7500+55%-80%的业绩奖 入职满1年的经纪人近一年平均月薪1.5W，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 2、业绩核算比例:55%-80%的业绩奖金 3、更多员工福利:五险一金、车补、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 《底薪和补贴不与业绩挂钩，每月固定发放，每年都有加薪》 二、【什么的条件才能加入团队--应聘条件】 1、大专及以上学历 2、有强烈的事业心和责任心 3、有基本的服务意识和职业化沟通意识 三、【岗位职责】 1、收集、发布房屋出售信息； 2、接待客户，了解客户需求，推荐匹配的房屋信息； 3、陪同客户看房，进行谈判，促成交易； 4、对客户提供后期服务，维护客户关系 【如果我是小白加入公司能做好吗?--专属一对一导师带教】 ◆对于未接触过门店运营(营销)和管理精英，我们有一对一专业导师带教哦，对自己的学习能力有信心，脑容量够大的你一定可以get到导师秘籍，快速走上销冠之路: ◆行业精英孵化摇篮--乐有家学院:行业内规模大、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地 五、【没有职场黑幕有梦就能晋升--看我晋升的“不平凡”之路】 公司每月一次竞聘，入职半月以上就可参与，公开透明，为你提供更多更快发展空间。优秀的学长三月便可成功晋升店长等管理岗位，今天我们有入职半年的98年副总哦，只要你有能力，没有天花板的舞台展示自己!晋升路线: 置业顾问--(储备店长)--店长--区域总监--营销副总裁。 2、一个月做储备店长，三个月做正式店长，半年做副总。全集团已有90后店长656名，区域总监42名! 六、【福利多多，满满的幸福感--有爱的职场福利】 1、带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 2、提供住宿:小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全; 3、五险一金，各种节日福利。 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！ 八、【工作地点全城匹配--可就近安排哦】

乐有家控股集团大学生团队诚邀你的加入！高薪挑战，等你来战 【实习生亦有机会带领团队，实现全方位成长】 90后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单、真诚、阳光、透明，团队协作高效，充满激情与梦想。 如果你渴望加入集团总部实验基地的大学生创业队伍，追求快速且公正的晋升机制，敢于拼搏，具备良好服务意识和强烈创业意愿，欢迎加入我们！ 新手或熟手均可直接定岗A1-A4级别，享受底薪补贴+业绩奖金。 工作时间朝九晚九点半，标准周休1.5天；也可选择双休，薪酬按原标准扣除加班工资执行。 以下为A级岗位薪酬待遇，担任营业部经理者还可获得带组津贴： A1级：最高月薪4600元：底薪补贴绩效4600+55%-80%业绩奖 A2级：最高月薪6000元：底薪补贴绩效6000+55%-80%业绩奖 A3级：最高月薪6800元：底薪补贴绩效6800+55%-80%业绩奖 A4级：最高月薪7500元：底薪补贴绩效7500+55%-80%业绩奖 入职满1年的经纪人近一年平均月薪1.5W， 入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 业绩提成比例：55%-80%业绩奖金 更多员工福利：五险一金、车补、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 《底薪与补贴不关联业绩，每月固定发放，每年均有调薪机会》 二、【应聘条件】 1、大专及以上学历 2、具备强烈的事业心与责任感 3、具备基础的服务意识及职业化沟通能力 三、【岗位职责】 1、采集并发布房源出售信息； 2、接待来访客户，了解其需求，推荐匹配的房产资源； 3、陪同客户实地看房，协助谈判，推动交易达成； 4、为客户提供后续服务，持续维护客户关系 【作为新人能否胜任？——专属导师一对一辅导】 ◆ 针对无门店运营（营销）或管理经验者，配备专业导师全程带教； 只要学习能力强、思维活跃，即可快速掌握核心技能，迈向销冠之路； ◆ 行业人才培养高地——乐有家学院： 业内规模领先、设施先进、师资强大、课程体系完善的综合性培训平台 五、【拒绝职场潜规则，凭实力晋升——我的“不凡”成长路径】 公司每月组织竞聘，入职满半月即可参与，过程公开透明，助力加速发展。 优秀学员最快三个月晋升店长等管理岗，现已有98年出生的副总入职半年即获提拔。 只要你有能力，这里就是没有天花板的舞台！ 晋升通道：置业顾问—（储备店长）—店长—区域总监—营销副总裁 一个月成为储备店长，三个月转正店长，半年晋升副总。 全集团已有90后店长656名，副总经理42名！ 六、【福利丰富，温暖相伴——有温度的职场体验】 1、带薪休假+节日礼品+境内外旅游+培训支持+无限发展空间 2、提供住宿：配套齐全的小区房，含空调、热水器、床、沙发、独立卫浴、厨房等生活设施 3、缴纳五险一金，享各类节日福利 福利多样，只有想不到，没有做不到！ 八、【工作地点全城覆盖——支持就近分配】

一、岗位职责： 1、依据公司产品特性、定价策略及市场方向，独立完成客户询盘响应、报价制定、合同洽谈与签署全流程； 2、负责指定区域（东北/长春、西南/成都重庆、西北/西安、华东/杭州宁波、华北/京津冀、华南）内产品的渠道拓展与销售执行，确保达成公司下达的销售任务； 3、采集一线市场动态与客户意见，为营销策略调整及售后服务优化提供有效信息支持； 4、全程主导销售进程，涵盖商务谈判、合同签订、供货对接、回款跟进及项目交付验收； 5、制定并落实所辖区域的市场营销计划，保障销售目标顺利实现； 6、主动开发新客户资源，维护良好客户关系，精准理解并及时响应客户需求； 7、完成上级安排的其他相关工作事项。 二、任职要求： 1、工作态度积极，能自主推进销售工作，具备优秀的市场洞察、营销策划与推广能力，责任心强、应变能力佳（自我驱动力为关键前提）； 2、熟练操作各类办公软件，可独立编制销售报表、方案文件，精通PPT制作与汇报展示； 3、具有3年以上同行业销售背景，熟悉机械设备制造领域，有北京精雕等数控机床销售经历者优先考虑（具备成功案例者更具优势）； 4、沟通协调能力出色，抗压性强，具备团队合作意识，热爱销售岗位，拥有强烈成交意愿（性格开朗，沟通持续高效）； 5、大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业者优先。 三、我们为您提供： 1、品牌与产品优势：依托行业领先品牌与技术积累，产品性能对标国际一线水准，以高精度、高稳定性的数控机床为核心支撑。特别配备拥有30年牧野经验的资深制造专家团队，从技术答疑到解决方案落地全程提供专业支持，助力您快速赢得客户信赖与订单转化； 2、具竞争力的薪酬结构：底薪 + 高比例提成（上不封顶），业绩突出者收入丰厚； 3、优质客户资源扶持：公司提供区域内的客户线索与渠道网络支持，助您高效开拓市场； 4、系统化培训与发展机制：涵盖产品知识、销售方法、行业趋势等内容的全面培训，并配设导师带教，助力职业成长； 5、明确晋升路径：表现优异者可晋升为区域经理、大区总监等管理职位，实现职业跃迁； 6、良好团队氛围与协同机制：成熟协作的销售团队，定期组织经验交流，联合攻克重点客户与重大项目。 欢迎勇于挑战、追求高回报的销售人才加入我们，携手创造卓越业绩！

行业小白、无需经验、不限专业、有意向销售的小伙伴请看过来！ 副总裁管辖区域的优势： 1、南山前海自贸区，粤港澳大湾区核心地带，未来长期发展潜力巨大； 2、宝安中心豪宅区，聚集千万级高端住宅，成交一单即有机会实现收入飞跃； 3、福田沙尾石厦学位房片区，诞生过300万业绩门店，代表分支石厦分行，一年中6次达成百万门店目标，团队共10人，人均月开单业绩超10万元； 4、副总裁所辖团队目前在同层级中人均开单业绩排名第一，80%入职满一年员工月收入稳定在2.6-2.9万区间； 团队现正招募新生力量，欢迎学弟学妹加入我们！ 【您将获得的待遇】 ①新手成长期： 本科学历最高可享9000元薪酬：底薪补贴绩效6000元 + 3000元职务绩效； 大专学历最高可享8000元薪酬：底薪补贴绩效5000元 + 3000元职务绩效； 高中学历最高可享7000元薪酬：底薪补贴绩效4000元 + 3000元职务绩效； ②发展期：薪资构成含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖励，深圳岗位定级A1（4600）至A7（11000），叠加高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升平台与极具竞争力的回报机制，奖金上不封顶！ 其他城市薪资详情可投递简历后具体了解！ 2、提供住宿支持，应届生可报销从学校所在地至公司的动车二等座费用，享有节日福利； 3、工作时间灵活，周末可选择双休或单休，由你自主决定！ 【您的工作职责】 1、负责公司房产租赁与销售业务的拓展、推广及销售任务达成； 2、根据客户实际需求，匹配合适房源信息，并持续维护客户关系； 3、熟练运用多种销售方式，如电话沟通、线上交流及面谈等开展业务； 4、参与新房项目实地考察，完成既定销售指标，助力提升新房市场占有率； 5、配合营业部经理执行带看任务，提前与业主协调预约看房时间。 【您将享有的培训与发展机会】 1、由营业部经理一对一指导，配合行业专属闯关考核体系，全面保障专业能力成长； 2、每月开放晋升通道，最快7天可晋升店长，2个月有望升任副总，你心动了吗？ 3、纳入战狼团管理储备人才培养计划，由副总裁亲自带教培养核心后备力量。

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品核心优势、价格体系及市场竞争格局等方面。结合市场动态推进产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、拟定并执行营销方案，达成既定销售任务； 3、积极开拓新市场，挖掘潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、调研并整理行业动态与市场数据。 要求： 1、具备出色的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格外向，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 岗位职责： 1、开发新客户资源，推动财税服务领域的市场扩展； 2、为客户提供专业财税咨询服务，精准把握需求并制定对应解决方案； 3、维护既有客户关系，保障服务质量与客户满意度； 4、完成个人销售指标，定期反馈销售进度与成果。 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达与商务谈判能力； 2、了解财税领域相关法律法规，具备财税专业知识者优先考虑； 3、工作积极主动，抗压性强，富有进取心和目标感； 4、有销售从业经历或财税服务行业背景者优先录用。

主要工作内容： A努力完成个人每日、周、月度客户开发指标； B积极拓展获客渠道，了解市场信息，及时反馈上级主管； C认真做好日报、周报及月度工作计划； D了解产品知识、掌握销售技能及技巧； E完成公司下达的其他任务。 F负责跟踪，拜访，签约意向客户，完成月度销售目标； G与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作； H做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。

工作内容: 销售烟机灶具、热水器净水器、洗碗机等厨房电器 岗位要求： 1、有业务工作经验，沟通能力强，热情开朗，能吃苦 2、有家电家装、保险、售楼业务销售工作经验优先 3、年龄25-45岁 4、上班时间9：00-18：00 福利待遇：底薪3000～4600+提成+ 月休四天

客户都是主动咨询的！有没有经验都可以做！会教会带！ 应届生、宝妈、姨姨都可以！ 不用开发客户，不用外出，室内办公环境舒适！ 无责任底薪2-3k，不用接待客户不用面对客户！ 接受无经验、实习生，一对一带上手! 工作内容： 1.为主动咨询的客户提供产品讲解和服务 2.通过微信邀约意向客户体验免费量房服务以及进店 3.配合设计师完成客户跟进及促成 4.登记并收集客户需求信息，对客户进行维护回访 5.负责日常客户信息整理和汇报 6.完成上级安排的其它临时工作事项 任职要求： 1.学历不限，专业和工作经验不限 2.性格开朗，活泼乐观，具有较强的服务意识 3.有较好的沟通能力、适应能力和学习能力 4.喜欢与人交流，有强烈的挣钱欲望 上班时间：8:30-12:00；14:00-18：00 注：目前公司为单休。 薪资待遇包括： 【基本薪资】底薪面议+高提成+年终奖 【综合福利】传统节日礼品、生日Patty、省内外旅游、法定节假日 【带薪年假】超长13天-15天年假，还有带薪年假哦 【全勤奖】额外的全勤奖也是对工作基础的认可 【工作环境】位于市中心，明亮开阔、环境优美 【其它】一对一带领、扶持、教学，每月固定专业知识培训课程 行动，是实现一世理想的最有效武器。 那些闪闪发光的背后，都是努力一点点爬到山顶的。 把手给我，我们一起携手向前，朝着山顶迈进，一览顶峰美景！

1、家具销售，工作固定在市区店面，不外出跑业务，每月休息5天。 2、能力要求普通话流利，表达能力好，沟通能力强，工作认真负责，有责任心。 3、会用电脑办公软件，学历高的优先，年龄35岁以下。

【美团本地生活服务-收钱助手】 1、万亿级市场新蓝海 携手中小商家共享美团生态发展红利，布局线下消费场景数字化升级赛道。当前区域渗透率低于1%，抢占先机优势明显。 2、核心价值 ①为商户打通三大增长路径：智能口碑管理+流量倾斜曝光+线下客流导入 ②每笔线下交易均可为商家沉淀免费线上流量支持 ③商户年均减少5-6万元推广投入，实测签约转化率超50% 3、收益机制 ①持续性收益模式：商户经营即可获得流水激励 ②日流水2000元门店，单店月收入约1800元 ③首批开拓3家标杆店铺，月整体收益可达2.6万以上 ④在业务有效期内享受长期收益分润 4、赋能支持体系 ①官方定向匹配商户资源 ②配备智能审核技术支持 ③提供全阶段运营培训体系 ④支持区域团队搭建与成长 5、入驻通道 开放首批30个重点城市合作名额 具备本地商业资源整合经验者优先

办公地点：广西柳州、桂林、梧州、河池、钦州、玉林等地级市可在所在地灵活办公 面试方式：南宁以外其他地级市应聘者可安排线上面试 岗位职责： 1.渠道拓展：开拓数码3C租赁市场，发展多元化合作渠道（包括线下门店、企业客户等）。 2.业务开发：积极挖掘潜在客户，推广公司租赁服务，达成既定销售指标。 3.客户关系维护：搭建并维系客户网络，定期跟进回访，为商家提供运营支持。 4.市场调研：跟踪行业变化，研究市场需求，反馈优化建议以提升业务效率。 5.品牌推广：配合市场团队开展品牌宣传工作，增强公司在行业中的影响力。 岗位要求： 1.经验要求：具备销售、市场拓展、渠道管理或客户维护相关经验者优先考虑。 2.能力要求： 3.具备出色的沟通技巧，善于客户谈判与长期关系经营； 4.拥有市场分析能力，能准确捕捉行业动向； 5.目标感强，自我驱动力高，能适应高强度工作节奏。 薪资待遇： 底薪3300-4000，根据面试表现确定具体数额（综合收入8k-12k） 收益渠道多元，收入持续增长，表现优异者薪资可另行协商 单休制，法定节假日正常休假 发展前景： 市场需求旺盛，行业发展迅速，晋升通道透明且空间广阔！

工作内容： A努力完成个人每日、周、月度客户开发指标； B积极拓展获客渠道，了解市场信息，及时反馈上级主管； C认真做好日报、周报及月度工作计划； D了解产品知识、掌握销售技能及技巧； E完成公司下达的其他任务。 F负责跟踪，拜访，签约意向客户，完成月度销售目标； G与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作； H做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。

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1.有3年以上市场销售经验，团队经理或者主管 2.负责管理，培训业务员，安排，监督日工作