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到期下线） 工作城市：郑州-中牟县 职位关键词 查看全部 职位描述 岗位职责： 1. 负责焊接结构件现场售后，主要配合产品交付，跟线处理问题，协助入库。 2. 及时与生产质检沟通问题点，并定期整理汇报。 3.生产跟线， 临时处理一些突发状况。 任职要求： 1.会钻孔打麿，能现场处理基础的问题、毛刺等等不良。 2.能看懂基本的机械制图，具备产品问题沟通能力。 3.沟通能力强，擅长与人打交道。 4.工作认真负责。 5.有驾照，熟练驾驶车辆。 说明：该工作上班地点为宇通重工。

职位：分拣丶打包员 年龄：18～35 岁，18～45 岁 薪资待遇：15 元/时，月休 4 天。半月一结账。管工作餐、提供住宿 八人间 工作内容:蔬菜分拣丶打包丶称重丶包装等岗位。 上班时间：白班：08:30～20:30 中班: 13:30～23:30 每天可面试试岗（带薪试岗），无需任何费用入职。（）

物流驻站客服，贴单子分货，具体电议

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

【港区快递暑假工短期工】 吃住在厂，18周岁-50周岁 带有效身份证原件，身体健康，无高血压，心脏病，无传染性疾病及隐形疾病等 小件快递装车、卸车、分拣，扫描等轮流安排，每天服从分配 装车卸车：16元/时，每天大概180多元 分拣扫描：14元/时，每天大概160多元 晚5点-早5点左右或者晚8点-早上8点左右，具体需要服从安排 吃饭自理，提供豪华宿舍6人间，独立卫生间 空调热水器 每个月20号准时发上月工资

夜班三官庙中通快运要15人 纯分拣 上班时间19:00-6:00 年龄18-49 工资160 下午6点30厂区门口集合

免费住宿，入职交五险，多班次可选 长白班:25～45周岁，男女不限，负责拣货，包装等工作 中长班/两班倒:25～45周岁，男女不限，负责分拣快递，装卸车 待遇:基薪+绩效，月8000 免费住宿，4～6人间，生活设施齐全，餐厅饭菜实惠

招聘搬运装卸工，计时32一小时，320/384天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

中移外呼电话客服（可兼职，时间灵活） 岗位说明： 行政8小时班 / 专属宝妈班，任选！不加班！， 本岗位为中移业务升档客服，主要针对老客户进行业务升级与服务优化，行政班来平安大厦或者白沙职场，如果异地可全程线上办公，可居家工作。 岗位职责： 负责中移老用户的业务升档办理 通过电话与客户沟通，完成套餐升级或业务优化 保持稳定通时，完成每日基础工作 按要求执行公司业务流程与服务标准 任职要求： 有中移客服相关经验可优先（有类似电话销售经验也可以） 沟通表达清晰 具备一定销售意识，有转化能力优先 居家的办公，要能接受通时要求，执行力强 有责任心，可长期稳定工作 薪资待遇：3500元+提成 综合收入5000-10000+（多劳多得） 月休4天 如果异地居家办公（需自备设备） 如果特别优秀居家办公者可以升级成城市合伙人 补充说明： 如果岗位为居家办公，工作时间需稳定在线 有经验者上手快，收入提升空间大 适合有移动客服经验、想提升收入的人群 应聘方式： 欢迎直接投递简历或在线沟通咨询 田女士：（同微信）

一、岗位介绍 1、工作内容：负责库房内商品装卸车； 2、岗位要求：身体健康，吃苦耐劳，责任心强、性格开朗，积极向上，熟练使用办公软件； 3、工作时间：两班倒，日常工作点对点班次； 二、福利待遇 1、工资：月薪标准（含绩效）+餐补+防暑防寒补贴+全勤奖 （合计6K-10K元） 2、福利：节假日内部促销、年假、工龄工资、全勤奖等； 3、发展空间：每月一次内部竞聘、每年两次升职加薪的机会。