日常文员

我们的需求：企业管培生（基建工程背景） 我们正在寻找具备工程背景、热爱学习、富有思考力的优秀应届毕业生。如果你对基建行业的数字化发展充满热情，希望在产品经理、开发工程师等核心岗位中轮岗成长，致力于成为“基建业务”与“数字化工具”之间的连接者，那么这份管培生机会值得你加入！ 1、培养计划 参与关键岗位轮岗，涵盖产品经理、开发工程师、技术支持等方向，系统构建业务与技术融合的认知框架。 2、任职要求 （1）2026届本科及以上学历，土木工程、工程造价、工程管理等工程类专业优先；计算机科学与技术、软件工程等专业且对基建领域有浓厚兴趣者亦可申请； （2）对产品经理、开发工程师等岗位有强烈探索意愿，乐于在跨职能轮岗中积累经验，具备出色的学习能力与逻辑分析能力； （3）沟通表达流畅，拥有良好的团队合作精神和抗压素质，担任过学生干部，或具有软件开发/产品类实习经历、相关竞赛获奖经历者优先考虑； （4）熟练操作Office办公软件，若掌握基础编程技能（如Java、Python）或熟悉造价软件运行逻辑，将视为优势条件。 你能获得什么？ 专属成长体系：配备一对一导师指导，结合实战轮岗机制，快速理解产品运作逻辑，补足跨领域知识盲区。 行业红利：聚焦基建造价软件领域，直面行业前沿需求，沉淀优质行业资源，参与AI辅助算量等关键技术攻关，抢占技术先机。 稳定回报：提供具有市场竞争力的薪酬+绩效激励，完善五险一金、带薪年假等福利保障，助力职业初期稳健发展。

岗位职责 1、负责装配式电工、水电工、瓦工类培训学员的就业安置，对接企业劳务需求，统筹安排上岗全流程工作。 2、拓展并维护建筑劳务公司、施工企业及项目部资源，核实岗位薪资、作业环境与用工真实性，搭建稳定可持续的就业输送通道。 3、结合学员实际条件精准推荐岗位，完成企业对接、入职协调、岗前答疑与适应指导。 4、跟踪学员上岗后的适应状况，定期开展就业回访，协助解决在岗问题，推动岗位调整与劳资沟通，提升稳岗成效。 5、管理就业台账、企业资源清单、上岗数据统计及就业材料归档，落实学校就业考核相关任务。 6、维系校企合作关系，持续筛选优化优质企业资源，推动整体就业质量与学员满意度提升。 任职要求 1、具有一至两年就业服务、学员管理或劳务调配相关工作经验。 2、有技工院校、职业培训机构就业支持经历者优先考虑。 3、了解蓝领岗位就业流程，沟通耐心细致，善于处理学员情绪与企业协调事务。 4、熟练操作办公软件，具备台账建立、数据整理与资料归档能力，工作严谨踏实。 5、责任心强、稳定性高、服务意识佳，能独立推进就业全流程事务。 岗位优势 1、工作内容清晰稳定，适配性强，办公环境舒适，团队协作氛围融洽。 2、所涉工种为市场刚需，岗位资源丰富成熟，业绩达成容易，收入持续稳定。 3、属学校核心职能岗位，发展长期可预期，晋升路径明确。 薪资福利 底薪 + 上岗提成 + 绩效奖金 + 包吃住 月休四天、享受法定节假日、团队福利齐全，多劳多得、收入有保障

岗位职责： 1、熟悉公司设备（如登机桥等）及其配套售后服务产品，掌握产品的功能特点与市场销售情况，能够精准推广设备及服务类产品； 2、开展业务拓展工作，包括分析招标文件要求、撰写投标方案、参与商务谈判、编制合同，并跟进部分合同执行进度与监督落实； 3、开拓非公司主产品相关的有偿技术服务项目，持续扩大有偿服务的覆盖范围； 4、负责部门内项目（备件类）的具体执行与落地管理； 5、岗位成长方向：国内业务经理； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、项目管理或商务相关专业优先考虑； 2、熟练使用常用Office办公软件，具备较强的数据处理能力，具备一定的英语口语交流能力； 3、有机电设备生产、安装与维护行业背景，具备机电技术知识、维修经验以及项目管理与商务运作能力者优先； 4、具有基础标书编写经历，了解基本财务常识； 5、具备良好的沟通表达能力、团队协作能力及一定的抗压能力； 职位福利： 六险一金、年底双薪、绩效奖金、包住、餐补、带薪年假

因公司扩展，需招聘职业规划师/派单老师多名，会发朋友圈，会聊天。有赚钱欲望的，月工资8000~30000以上，不会我亲自带，18岁~58以内，不限文化，，爱说话，有团队精神，每天工作7小时，早上九点到晚上六点，中午休两个小时，公司包吃包住，月休8天，有想做的速度联系

善于沟通，勤劳！熟悉办公软件。

智敏(深圳)法务集团有限责任公司 主要业务 债权债务 婚姻家庭劳动争议个人欠款财产分割 工商维权 民事诉讼刑事诉讼信用卡、网贷、信用贷、车贷房贷专业处理逾期问题，律师团队一对一服务 广东省政府2023年出台的妈妈岗政策，我们出台这个的政策的目的是鼓励母乳喂养，解决一部分为了工作不得不断奶的弱势人群，同时也是为了提高全民的身体素质，然后体现企业的社会责任感，现诚聘: 妈妈岗文员 工资待遇:2500-2800元 上班时间:9:00-12:00 2:30-6:00 岗位要求：政策性岗位 要求会文档 复印 打印 排版和表格制作真实性哺乳期妈妈(非诚勿扰) 地址:江南骏豪园B栋201 联系电话: 陈小姐 汤小姐刘小姐

1、按照公司编码规范进行物料编码的分配，并完成系统录入； 2、整理产品BOM结构，确保准确无误地输入系统； 3、实施ECN变更流程，同步更新系统相关信息，保证数据的时效性与准确性； 4、负责相关文件的收集与归档管理； 5、完成上级交办的其他工作任务。

环北部湾三检资料员

1、负责城中村拆迁补偿摸底工作，协调现场房屋拆迁； 2、协调街道、村社、拆迁户的关系，处理突发事件，保证拆迁工作顺利开展； 3、根据补偿方案制作拆迁协议及配套资料： 4、协助上级领导完成其他待办工作。 任职要求： 1、大学专科以上学历，房地产投资开发、工程管理、土地管理等相关专业优先； 2、普通话、广东话流利，具备谈判技巧，并能灵活应用; 3、具有1年以上同岗相关工作经验优先; 4、熟练掌握拆迁法律、法规及政策，了解业务管理流程； 5、熟练使用办公软件操作，具备公文写作技能; 6、良好的组织协调能力、沟通能力、分析判断能力、客户谈判能力、团队合作能力。

【招聘】工内容是除草，搞绿化。包吃包住，包工具，工资月结，300多元钱一天，年龄60岁以下 工作地点：广州 电话：

阳江市阳春市招外墙专业打胶工人一个

卫生巾促销：门店：[玫瑰]阳江百利店上班时间：7月17到，每天都上13点到21点30分待遇：120元一天+提成要求：积极主动有意者联系：

招聘水电工1名，要求具备5年以上相关工作经验。

岗位职责： 1.负责短视频、宣传片、广告片等视频内容的剪辑、包装、调色及音效处理 2. 根据创意脚本或需求独立完成视频策划、素材整理与成片输出 3. 配合运营、市场等部门优化视频内容，提升传播效果与用户互动率 4. 管理视频素材库，确保文件规范归档与版本可控 5. 关注行业动态与平台规则，持续优化视频风格与表现形式 任职要求： 1. 熟练使用Premiere、FinalCut Pro、After Effects等主流剪辑与特效软件 2. 具备良好的审美能力、节奏感和叙事表达能力 3. 有短视频平台（抖音、快手、小红书等）内容制作经验者优先 4.工作细致、责任心强，能适应快节奏多任务协作环境 5.具备基础文案撰写与镜头语言理解能力

1、负责日常台账登记、进销存表格整理、数据统计、对账汇总； 2、整理报价单、送货单、票据资料、文档归档； 3、日常文件录入、排版、资料整理、对接内勤事务； 4、协助日常行政、内务、简单财务数据统计工作。 任职要求 1、熟练使用Office办公软件（重点精通Excel表格），会做公式、筛选、汇总、制表、数据整理； 2、做事细心、有责任心、数据敏感度高，不粗心漏单； 3、会基础文档排版、文件归档，思路清晰、执行力强； 4、有无经验均可，踏实稳定优先； —————————————— 备注:不提供食宿，月休4天

会用一般办公软件，会上传文件，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资有序供应 5. 协助组织内部活动及跨部门沟通协调，提升团队协作效率 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基本的保密意识和职业素养 5. 有文员或行政类实习经验者优先

长宁县鑫杰机动车检测站招聘启事 长宁县鑫杰车检，是本地正规专业机动车检测机构，工作稳定、环境舒适、作息规律、福利完善。因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位工作人员，欢迎踏实稳重、想长期稳定发展的有志之士加入！ 一、招聘岗位及人数 1. 车辆检测资料员：2名 2. 车辆检测外检员：2名 3. 车辆检测设备员：1名 4. 车辆检测一审员：1名 二、任职要求 1. 中专及以上学历，年龄合适，有无经验均可，可带薪培训上岗； 2. 熟练使用电脑办公，会基础文档、表格录入，能认真细致处理资料； 3. 工作踏实负责、服从管理、责任心强，态度端正，无不良从业记录； 4. 愿意长期稳定工作，积极学习检测站相关业务流程。 三、岗位职责 1. 资料员：负责车辆检测资料录入、整理、归档、上传，报表统计、台账更新，配合完成日常内勤工作； 2. 外检员：负责车辆外观、底盘、灯光等外部检测工作，按流程规范完成检测作业； 3. 设备员：负责站内检测设备日常检查、维护、简单调试，保障设备正常运行； 4. 一审员：负责检测数据初审、资料核对、审核把关，确保检测资料合规准确。 四、薪资福利 1. 实习期：月薪 2500元，免费提供中午工作餐； 2. 实习周期：3个月，表现优秀可缩短至2个月转正； 3. 转正待遇：转正后签订正规劳务合同，享受公司正式员工薪资待遇，购买五险（养老保险等社保）； 4. 节日福利、团队氛围好、工作轻松稳定、岗位晋升透明。 五、工作时间 - 周一至周五：08:30—17:00 - 周六：08:30—12:00 - 周日正常休息，作息规律，不熬夜、少加班。 六、联系方式 招聘负责人：杨经理 联系电话： 本招聘长期有效，有意者可直接电话联系面试

整理资料，接待来访人员，并且沟通 工作时间：早八点半～晚五点半 双休

应聘须知： 该岗位需要一定的体力劳动，请根据自身情况慎重考虑； 岗位职责： 1. 按订单准确拣选商品，规范打包并粘贴面单，避免错漏发； 2. 对接快递，完成包裹分类与交接，确保订单准确及时发出； 3. 维护仓库日常秩序、卫生，保持仓库整洁有序； 4. 配合仓库主管完成其他相关工作安排，遵守安全操作规范； 任职要求： 1. 年龄24-40岁，男女不限、中专及以上学历； 2. 电脑进行基础操作（打字、核对表格） 3. 勤快、手脚利索，能适应电商快节奏工作环境，接受大促加班 / 新年期间值班安排，服从公司的工作调配； 4. 身体健康，能适应一定强度的体力劳动（需长时间站立、搬运货物等）； 上班时间：8:30-18:00（午休1.5小时），大促加班有加班费 休假制度：轮班排休，月休4天，享法定节假（春节会排班，会有三倍、调休）

运通五十铃专修连锁店 1. 负责前台客户接待工作 2.负责车辆维修电脑登记信息 3.负责接待休息区域的整理与卫生

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，男女不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.能适应快节奏办公环境

应聘须知： 该岗位需要一定的体力劳动，请根据自身情况慎重考虑； 岗位职责： 1. 按订单准确拣选商品，规范打包并粘贴面单，避免错漏发； 2. 对接快递，完成包裹分类与交接，确保订单准确及时发出； 3. 维护仓库日常秩序、卫生，保持仓库整洁有序； 4. 配合仓库主管完成其他相关工作安排，遵守安全操作规范； 任职要求： 1. 年龄24-40岁，男女不限、中专及以上学历； 2. 电脑进行基础操作（打字、核对表格） 3. 勤快、手脚利索，能适应电商快节奏工作环境，接受大促加班 / 新年期间值班安排，服从公司的工作调配； 4. 身体健康，能适应一定强度的体力劳动（需长时间站立、搬运货物等）； 工作时间： 上班时间：8:30-18:00（午休1.5小时） 休假制度：轮班排休 薪资福利： 底薪+绩效，综合薪资：3000-5000元，多劳多得 发薪日：每月15日 社保：五险

- 工程资料、施工资料、竣工资料 - 资料整编、资料归档、档案管理 - 资料报审、验收资料 【工程资料】急招房建\市政资料员，精通CAD及竣工组卷，熟悉做房建和市政资料的优先录取。

日常企业行政工作

1. 负责工程全周期资料的收集、整理、组卷与归档。 2. 负责图纸、变更、函件的收发登记与台账管理。 3. 配合监理、甲方及质检站等各类验收资料的报审。 4. 负责竣工资料的编制、移交及档案馆验收等等相关工作。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，符合规范及甲方/监理要求 3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文档，及时更新台账并同步相关方 4.配合竣工验收，完成竣工资料组卷、装订及电子化归档工作 5.做好日常收发文登记、传递与跟踪，保障信息流转及时高效 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有施工现场资料管理经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理规程及地方城建档案归档要求 3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑思维 5.能适应工地现场办公环境，服从项目统一安排

招聘前台收银员 负责收银、接待，细心即可，包教包会 待遇优，班次稳定

【岗位要求】 1、在项目经理的指导下，负责对接设计、监理及业主单位的往来文件、设计图纸、设计变更单、工程联系单等资料的接收、发放与存档管理，落实资料借阅、保管、签发及分发流程，确保传递及时准确，做好签收人、时间登记并履行签收程序。 2、依据业主与监理对档案管理的相关规定，整理施工及竣工资料、材料报审文件等，规范完成资料编号、分类归集、台账更新及归档工作。 3、组织施工人员进场前的安全规程考试及“两种人”资格考试安排，办理人员进出场证件及相关申报手续。 4、承担工程项目图纸的接收、清点、登记、分发、归档及日常管理工作。 5、按要求向城建档案馆、供电局以及相关总包单位移交完整的工程档案资料。 6、协助项目经理开展安全管理、材料验收、项目会议支持等工作；需同时兼顾2-3个项目，以1个主项目为驻点，同步负责1-2个小型或收尾项目的资料事务。 【任职要求】 1、具备1年以上资料员相关工作经验； 2、具备较强的团队协作意识与沟通能力，责任心强，工作严谨细致； 3、能够熟练独立完成工程竣工验收资料的编制与整理工作； 4、本岗位属于工程部编制，须驻场作业。