文山自动化工程师找活

需要会电器仪表检修处理，有能力踏实的优先,,年龄需要三十到五十，有多年经验优先，要求有团队合作精神

项目实施工程师

会熟练使用制图件，有设计理念，能独立设计完成非标设备组装调试指导。工作地在浙江宁波

东莞中堂急聘调试工程师1名，43元/时，工期1-2天，包住不包吃，联系人：陈工：

招聘：设备工程师薪资：8000-100001、自动化设备的电气部分的选型、BOM制作、成本预算、电箱设计、安装、布线；PLC、触摸屏、多轴机械手的编程、调试；2、新工艺及新生产设备的导入、维修与配件更换；自动化及生产设备作业指导书及保养计划编写，培训操作人员，提供设备操作指导和技术支持（如点胶机、视觉检测、模切机、剖棉机、超声焊机等）3、新产品导入及产能及良率改善: 根据试产评审结果，设计自动化或者治具方案提高生产效率和良率；在量产阶段初期，对生产布局、作业流程、作业动作、线平衡率进行优化改善提高生产效率，根据生产情况，改善自动化设备，建立设备变更档案。4、设备工装管理:建立和完善设备管理流程（包括模具、治具、外购设备及内部自动化设备），从设备建帐、日常维护保养SOP、设备使用SOP、操作及使用安全培训、易损易耗清单等方面进行有效管理，确保设备的有效运行。协助制定设备维护计划和预防性维护方案。5、基础设施、公共资源和特种设备的使用、维保、监督等管理工作（如配电房、空压机、货梯、行车等）6、信息基础设备管理1、大专及以上学历，机电一体化、自动化或相关专业；2、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型；能独立对主流品牌PLC编程（西门子/台达/三菱）；熟悉至少1种触摸屏编程；熟悉运动控制系统设计，熟悉伺服驱动器的使用，有多轴机械手控制经验；具备CCD视觉定位,检查的相关知识；3、了解基础设施建设，对特种设备管理有认识；了解设备稼动率、易损件管理4、熟悉气动和液压系统、机械传动原理；熟悉注塑机电子、电路、油路、注塑机的构造、成型原理，有维修注塑机经验者优先；5、有较强的责任心,有时效观念，能及时发现并响应改善需求；6、善于分析问题，具有较强解决问题的执行力与能力；7、有良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。

招聘：电器自动化编程制作(2024.6)薪资：4000元以上/月本科及以上学历、沟通能力强，会做电控制柜，实现设备自动化，年龄40岁以下，根据个人能力，上不封顶。

薪资：自动化工程师职位描述岗位职责： 1.自动化或相关专业，能够熟练使用CAD或Eplan画图软件、办公软件以及控类软件。 2.有独立的电气设计能力，可以独立完成电气图纸绘制、程序编写、控制界面制作。 3.对西门子各类模块、驱动产品以及控制软件熟练使用（博图、wincc、step7） 4.熟悉各种电气元器件以及仪表，对元器件性能指标有一定的认知，了解各类仪表检测原理。 任职要求： 1有3年以上自动化控制工作经验，有钢铁行业工作经验者优先。

熟悉西门子PLC、北京亚控组态王软件。

招聘：自动化操作工薪资：7000元以上/月1.22-55岁，能适应倒班2.自动化操作，简单易懂

招聘：自动化设备工程师薪资：8000元以上/月本科及以上，机电专业或电气自动化专业，有低压电工证，从事自动化设备制造或自动化设备维修行业5年以上

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文山壮族苗族自治州丘北县招水电

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招聘：项目工程师薪资：12000元以上/月自动化非标项目经理，跟管理层制定自动化非标项目计划，跟外协供应商对接，定期跟踪，完成项目，需懂自动化设备相关知识，包括设计，有行业经验优先！

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青岛设备公司计划招聘设备研发安装调试人员，年龄55岁以下，要求有3年以上自动化方面的工作经验，有一定的研发创新能力，有强烈的团队意识，福利待遇优厚，有意者请联系我们。联系电话：

招聘：电气及自动化工程薪资：6000元以上/月做事认真有责任心

招聘：液压工程师薪资：5000元以上/月电气自动化等相关专业；机械设计制造与其自动化相关专业

电力公司招聘低压台区巡视人员要求对手机操作熟练能吃苦耐劳服从管理工作内容对低压线路进行采集数据拍照上传测温对电杆进行喷杆号牌工资待遇100元/公里多劳多得管吃住工作地点文山市丘北县

光伏站值班长

招聘：自动化设备操作及维护薪资：4000-6000元岗位要求：1、机电一体化或自动化相关专业毕业，或有相关实际工作经验；2、对机械加工有一定的相关知识或经验，了解加工工序；3、对金属材料加工特性有一定了解；4、能吃苦耐劳，工作需要能积极主动配合出差或加班；需签订五年以上劳动合同5、具备工作责任心，上进心，积极进取者优先。6、常住武汉为佳,公司可提供宿舍,管午晚两餐，转正后签劳动合同缴纳五险一金，享受公休假以及生日福利节日福利。

岗位职责：传感器新产品研发，维护升级电路年龄30岁以上，有中高级证书，年薪20万以上，具体面谈，做六休一，试用期两个月工作时间：早上8：00-11：15下午11：45-16：30

熟练使用电气设计软件，掌握电气控制技术

吉林省恒京自动化科技有限公司1.采购工程师：薪资3-5k。岗位职责：新物料的寻厂、按照公司流程进行新供应商开拓，货比三家，确保以最合理的价格购到质量达标的原料、物品，预批量订单的下发与跟踪；商品档案的建立与更新，供应商档案的建立、维护与扩充。2.工程部助理：薪资3-5k。岗位职责：负责工程部项目资料、图纸等档案的收集、管理；参与部分项目验收工作；完成部门经理交代的其他工作任务。3.机器人工程师：薪资8-12k。岗位职责：机器人编程及调试（焊接机器人、涂胶机器人、滚边机器人等）；机器人所带工具安装或指导安装；机器人相关外围设备安装；机器人编程（含仿真）及调试（焊接机器人、涂胶机器人、滚边机器人等）；与机械、电气部门配合作模拟仿真。4.PLC工程师：薪资7-10k。岗位职责：根据客户需求，与机械工程师共同完成自动化解决方案的设计及报价；负责设备出厂后的故障处理及现场改造；为项目提供技术支持。5.产品销售：薪资4-6k。岗位职责：企业渠道销售。地址：樱花大街与卓越东街交叉口西180米联东U谷·长春新兴产业科技园联系人：王雪电话：

银川威力传动技术股份有限公司期待与您携手合作，共创辉煌！招聘岗位各职位详情（岗位职责、任职要求、薪资待遇）可登录智联招聘查看技术类 招聘人数：47人1、研发中心总经理 (精密齿轮箱研发中心/智能制造研发中心/电驱动研发中心)【任职资格】本科及以上学历，机械、机电等相关专业，10年以上同行业相关产品设计研发、工艺技术经验，5年同岗位管理经验。【综合收入】面议2、技术部部长（CAE仿真分析部/重型齿轮箱技术部/重型齿轮箱工艺装备部）【任职资格】本科及以上学历，机械、机电、仿真分析等相关专业，8年以上同行业相关产品设计研发、工艺技术经验，3年同岗位管理经验。【综合收入】面议3、机械技术工程师（研发/产品技术/工艺装备）【任职资格】本科及以上学历，机械等相关专业，有3年以上齿轮箱或大型装备产品研发、设计制图、仿真分析、工艺技术经验。【综合收入】10-25万/年4、CAE分析工程师（疲劳与强度分析/流体分析/热分析/NVH）【任职资格】硕士及以上学历，电机、机械、仿真分析相关专业，熟练使用相关分析软件，3年以上CAE仿真分析相关工作经验。【综合收入】10-25万/年5、热处理工艺工程师【任职资格】本科及以上学历，金属材料、热处理等相关专业，有3年以上大型齿轮或大型装备产品热处理经验。经验丰富者可适当放宽学历要求。【综合收入】10-25万/年6、电控技术工程师（电控硬件/电控软件/电控结构）【任职资格】硕士及以上学历，985/211院校优先考虑，机械、机电、电气及自动化、车辆工程、控制理论相关专业，3年以上新能源汽车行业车用电机控制工作经验。【综合收入】10-25万/年7、电机技术工程师（电机电磁/电机开发/电机结构）【任职资格】硕士及以上学历，985/211院校优先考虑，机械、机电、电气及自动化、车辆工程、控制理论相关专业，有3年电机电磁、新能源汽车行业相关产品工作经验。【综合收入】10-25万/年IT技术类 招聘人数：3人1、系统运维工程师【任职资格】负责SAP/OA/MES/WMS/PLM系统运维相关工作；2年或以上相关系统实施、维护工作经验。【综合收入】9-12万/年2、桌面运维工程师【任职资格】本科及以上学历软件、计算机类相关专业，2年以上相关经验。【综合收入】8-10万/年营销类 招聘人数：14

招聘：PLC编程工程师兼职薪资：500元/天（日结）找PLC编程人员，我公司生产自动化智能焊接设备。

招聘：自动化工程师薪资：5-8千/月岗位职责：1、负责自动控制系统的图纸设计；2、负责目自动控制系统的工程量核算及预算；3、负责自动控制系统的安装指导和调试；4、负责PLC自控系统的设计，测试及调试。5、完成领导交办的其他工作。任职资格：1、年龄：40岁以内；学历要求：本科及以上学历，自动化、电气工程及相关专业。2、工作经验：三年及以上工作经验。具备良好的职业道德。3、技能要求：熟练掌握AUTOCAD，熟悉西门子等主流PLC编程, , 熟悉回路控制的设计与调试，能独立完成段子图，控制逻辑图的设计和现场的组态调试与维护; 熟悉PID仪表的安装和调试，熟悉变频器及伺服系统的设计和调试。4、素质要求：1)具备良好的理解和表述能力；2)具有团队合作精神，爱岗敬业；3)善于学习，有责任心，工作主动积极；5)体能要求：身体健康，可适应出差的工作。职位福利：五险一金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、带薪年假、节日福利

招聘：自动化工程师（五金）薪资：8000-12000岗位职责：1、推动工厂自动化程度提升，降低人工成本，提升产品效率和品质；2、设备方案调研：含现场场地布局、相关产品工序工艺；3、设备方案可行性分析：通过对需求、技术水平及实现难度等方面的综合分析，判断设备开发的可行性；4、设备概念设计：设备的大体结构和功能；5、设备技术设计：设备的基本技术参数、进行总体布局设计和结构设计；6、设备方案评审和决策:评审过程是对各方案的价值进行比较和评定，决策是根据目标选择最佳方案；7、最佳方案的3d结构细化，工程图和BOM清单输出给采购；8、跟进设备的组装调试并处理异常。岗位要求：1、机械制造极其自动化、机械设计专业大专及以上学历；2、具有独立设计能力，能单独设计整机及团队协作自动化线体；3、熟悉金属材料及零件加工工艺，精通金属材料及标准件选型；4、熟练使用CAD、solidworks等绘图软件；熟悉机械传动结构、熟悉气动和液压；晋升方向：高级自动化工程师