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会计
6000-7000元/月
会计3-5年大专及以上混合办公
会计全部工作,人品好。
工作不复杂,商贸有限公司的日常工作
4000-5000元/月
会计学历不限
会开车,能做流水账,不限学历
财务会计
6000-8000元/月
会计3-5年大专及以上
【高薪诚聘·寻有实力的你,共筑新未来】 关于我们 我们是[行业领域]的深耕者!急需有实力的人才加入,共拓发展新局。这里拒绝空谈,只认实力,为实干者提供匹配价值的舞台。 热招岗位 -(岗位名称)办公室主任 ,会计,律师 我们对“有实力”的定义 1. 专业硬:在对应岗位领域有[X年以上经验/标志性项目成果/行业认证等],能独立解决核心问题; 2. 结果导向:以目标为锚,用业绩/成果说话,不畏惧挑战; 3. 有野心:不甘于平庸,渴望通过能力实现更高价值,与团队共成长。 你将获得 -薪资:行业top级薪酬包(具体面议,实力决定上限),含基本工资+绩效奖金 1.保障:社保+带薪年假+节日福利,解决你的后顾之忧; -发展:核心项目参与权+管理层培养通道,让能力与职位同步提升; 如何加入 1.简历投递:发送至[招聘邮箱],邮件主题注明“应聘[岗位名称]+姓名”; 2.联系我们:咨询电话,联系人;魏女士 -公司地址:乌鲁木齐市上海大厦 我们坚信,有实力的人值得被高薪以待。 期待你的简历,用实力证明你就是我们要找的人!
财务专员
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
1.依据公司财务规定,审核日常费用及报销单据,处理员工借支与往来款项的核对与清理; 2.统筹安排采购相关的付款事宜; 3.按时完成会计凭证的整理与归档工作; 4.编制并下发各类费用、备用金等相关管理报表; 5.对接银行、税务等外部机构,负责相关事务的沟通与协调;
招聘会计
4000-5000元/月
会计经验不限大专及以上弹性工作制
招聘全职会计,资薪面议
会计经验不限学历不限弹性工作制应收应付结算总账成本税务收入账线下零售生活服务不可兼职
新疆克拉玛依诺品特商贸有限公招聘:办公室工作人员,1名; 要求: 1、有财务经验人员优先; 2、有宿舍可以居住; 3、每周有一天休息; 4、缴纳社保+医疗; 5、工资4000-5000元,具体待遇可面谈; 6、需长期工作者,短期勿扰; 7、工作地址:克拉玛依九鼎批发市场 有意者电话联系
做工资表,考勤表,财务流水
面议
会计经验不限学历不限
工资表,考勤表,财务流水
会计3-5年本科及以上混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理收入账预算财务分析物流中级会计师用友U8金蝶EAS不可兼职
塔河油田公司 招聘A2半挂车驾驶员(9名) 要求:A2驾驶证,三年以上半挂车驾驶经验,无犯罪记录、无重大交通事故记录、身体健康。 服从管理,爱惜车辆能吃苦耐劳,驾驶技术娴熟。 4.具备硫化氢、HSE证书。无证的统一()。 待遇:底薪+单趟提成+社保+餐补,月平均13000元。 招聘 货运车修理工2人 要求:身体健康,无犯罪记录证明,具备货运车辆维修经验,技术过硬。 待遇:工资电议,包食宿。 招聘 专业会计,3年以上会计全盘账务处理经验。具备物流、运输、车队相关行业会计工作经验优先,月薪电议。 招聘 货运车队安全员、调度(3名) 要求:身体健康、服从管理,责任心强,无犯罪记录证明 工作内容:负责车队运行安全、车辆技术安全、人员安全、各项生产运行数据的统计、工作考核、人员考勤等相关工作,有工作经验优先考虑。 公司提供食宿,工资7500元 年度内2个月的带薪休假(期间每月3000元) 联系电话:
人力资源经理/主管
7000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化绩效管理培训与开发招聘与配置
1、依据公司人力资源战略及相关政策,制定并推行人力资源方针与行动计划,助力公司实现既定经营目标; 2、牵头组织编制、修订和完善人力资源管理制度及配套工作流程; 3、统筹招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系等人力资源日常管理工作; 4、组织各部门开展职位说明书的编制与更新工作; 5、定期开展人力资源数据统计分析,提交人力资源分析报告供决策参考; 6、结合行业动态与公司发展需求,参与设计薪酬体系与激励机制,并推动落地执行; 7、协助监督各部门绩效评估流程,持续优化绩效管理体系; 8、协同推进公司核心理念与企业文化的传播与落地; 9、参与拟定公司人力资源整体战略规划方案; 10、负责部门6S管理及员工关系协调事务。 11、主持部门日常运营管理,协助完成员工考核、激励实施、部门预算编制与成本控制等任务,以及公司交办的其他事项。 工作时间:夏季10:00--7:30冬季10:00--7:00(优先考虑有生产制造行业工作经验且具备驾驶能力者)
人力管理负责人
4000-6000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专及以上招聘配置人力资源规划房产
招聘,人事资料归档管理。及人事调整
克孜勒苏阿图什市众智便利店招聘信息超市店员1名位置:新城区待遇:面谈联系方式:
店员1-2人月结
众智便利店招聘信息 超市店员1名 位置:阿图什新城区 待遇:面谈 联系方式:
克孜勒苏 阿图什市
12月31日 20:07拨打电话
保洁开荒保洁3-5人
保洁 做事踏实肯干,吃苦耐劳,身体健康;就业困难人员 薪资福利:面议,入职后统一缴纳社保 招工人数:5名 工作地址:阿图什市
克孜勒苏 阿图什市
12月31日 19:05拨打电话
保安1-2人
保安 吃苦耐劳,身体健康,具备基础应急处置能力;就业困难人员 薪资福利:面议,入职后统一缴纳社保 招工人数:1名 工作地址:阿图什市
克孜勒苏 阿图什市
12月31日 19:05拨打电话
克孜勒苏阿图什市店员薪资福利:月薪5000元左右工作地址:
5000元/月
店员月结
店员 薪资福利:月薪5000元左右 工作地址:阿图什市
克孜勒苏 阿图什市
12月31日 19:05拨打电话
新疆克孜勒苏有没有做除甲醛除味的?。
甲醛治理
有没有做除甲醛除味的?。
克孜勒苏
12月31日 18:05拨打电话
财务主管
9000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析仓储经验团队搭建经验高级会计师成本管理预算管理财务BP体系搭建经验财务综合管理财务信息化经验制造业物流总账核算中级会计师电商
【岗位职责】 1、全盘财务管控: 1)主导公司整体账务处理,确保会计核算准确、及时且符合中国会计准则及电商行业特点; 2)全面负责财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表的编制、分析与解读,为管理层提供有力决策依据; 3)统筹税务筹划与管理工作,组织完成税务申报、审计配合及税务稽查应对,有效控制税务风险与成本支出; 4)负责资金统筹管理,包括现金流预测、资金计划制定及银行关系维护,保障资金安全并提升使用效率; 5)完善财务内控机制,优化财务流程与制度建设,识别关键业务环节风险并实施有效管控。 2、业务决策与支持: 1)深度融入电商业务:掌握跨境电商平台运营模式(如亚马逊、SHEIN、LAZADA等),熟悉销售形态(B2C、B2B、直播带货等)及结算规则; 2)开展财务分析、预算管理和成本控制工作,围绕电商核心指标(如GMV、客单价、获客成本、毛利率、库存周转率等)进行专项研究,提出改进策略; 3)参与新业务方向(如新品类拓展)的财务评估与模型构建,输出可行性分析报告; 4)联动运营、市场、供应链等部门,评估营销活动投入产出比、库存运作效率及供应链相关成本,助力盈利水平提升。 3、团队建设与管理: 1)带领财务团队(涵盖总账、成本、应收应付、资金职能),承担团队搭建、培养、考核与激励职责; 2)持续优化财务部门组织架构与作业流程,提高团队执行效率与专业能力; 3)推动跨部门协作,作为财务专家向业务端传递政策要求并提供专业指导。 4、系统与数字化: 1)主导或参与电商财务系统(如ERP、FMS、财务中台、BI工具)的规划、落地与迭代升级,推进财务数字化进程,增强数据自动化处理能力。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景,具备中级会计师及以上职称,持有CPA或ACCA证书者优先; 2、8年以上财务领域工作经验,其中至少3年独立负责企业或业务单元整体财务管理的经历; 3、具有不少于3年的财务团队管理经验,具备较强的领导力和人才培养能力; 4、必须拥有电子商务行业实际财务操作经验,深入了解电商业务流程及其财务特征; 5、具备敏锐的业务洞察力与数据分析能力,能将财务数据与业务动因紧密结合; 6、熟练操作主流ERP系统(如金蝶、用友、SAP等)、办公软件及各类数据分析工具。 【优先考虑】 具备跨境电商业务、多平台运营管理或初创至成长阶段企业财务体系搭建经验者优先。
财务经理5-10年本科及以上5天8小时跨境电商财务负责人财务综合管理中级会计师高级会计师CPA注册税务师电商财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、公司情况 深圳市小橘子电子商务有限公司隶属于深圳市众思阁科技有限公司旗下项目子公司,创建于2019年,是一家以精品模式为运营方式的跨境电商公司,主营亚马逊平台;公司主要开发和经营文具文创类产品,经几年的深耕,公司多款产品已经在该平台占据重要位置,销量远超国际品牌,年增长超过50%。 二、财务经理岗位招聘 PS该岗位成长空间广阔,有外部资深财务顾问指导+集团内部导师带教。欢迎有共创热情的优秀财务管理者投递简历哦~ 岗位职责 1.战略规划和决策支持:参与公司整体战略规划,从财务专业角度为公司重大决策提供专业化建议和数据支持,助力公司实现长期发展目标。 2.财务规划与预算管理:负责制定公司财务战略,包括但不限于资金规划、预算编制与控制,确保财务资源合理配置,支持业务增长。 3.财务核算与监控体系:建立科学的符合公司实际情况的财务核算体系和财务监控体系,并进行有效的内部控制。 4.税务筹划与资金管理:制定公司税收筹划方案,合理降低公司税务成本及资金利用率。 5.财务报告与合规:确保公司财务报告的准确性和及时性,符合国际/国内/当地财务报告准则和法规要求,防范财务风险。 6.团队建设与管理:领导财务团队,提升团队专业能力,培养财务人才,打造高效、专业的财务团队。 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1.教育背景:全日制本科及以上学历,硕士学历为加分项、985/211院校为加分项、理工科专业为加分项。 2.工作经验:8年以上财务经验,3年管理经验,持注册会计师(CPA)或在考为加分项,持会计高级证书为加分项。 3.行业知识:熟悉跨境电商行业,或研发技术型企业。 4.专业技能:熟悉运用基本战略分析工具进行战略分析;熟悉运营预算管理、资金管理、经营分析等支持经营,并有专项业务管控经验;熟悉会计核算流程及会计控制,并了解主流财务系统的基本逻辑。 5.沟通能力:能协调公司与银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益。 6.领导能力:能够组建、培养和激励团队成员,提升团队整体绩效。 7.抗压与创新能力:能够接受快节奏、创新型工作环境,具备良好的问题解决能力和决策能力。 三、岗位福利: 【1】七险一金(补充意外险+上半年入职重疾险),五天八小时; 【2】休假时间:按国家法定节假日休息,提供带薪产假、婚假、丧假等; 【3】生活福利:公司为当月生日员工送上生日礼品; 【4】优秀员工奖金激励,年终分红,出国旅游等; 【5】传统节日福利,以及年季度国内外旅游; 【6】工作氛围:公司员工基本上是90后,团队年轻有活力。
财务总监
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年学历不限财务综合管理
1.精通建筑行业全流程财务核算与一般纳税人企业财务管理,具备税务处理及风险防控的实际操作能力; 2.全面掌握国家财经法律法规、政策要求及相关行业标准,了解建筑领域生产经营管理流程; 3.拥有建筑类企业整体财务管理实践经验,可独立负责项目全周期核算与成本管控工作; 4.本科及以上学历,财会类相关专业背景,取得中级会计师或以上职称资格; 5.具备5年以上建筑或房地产行业同等岗位工作经历,具有多项目财务统筹经验者优先考虑; 6.擅长开展财务数据分析、预算编制与落地执行,具备基于数据支持的决策分析能力; 7.承压能力强,能够适应快节奏和高负荷的工作环境; 8.具备良好的沟通协调能力,可与各业务单元实现高效联动与协作; 9.熟练操作主流财务系统及办公软件,具备财务信息化管理意识与应用能力。
财务经理
2-2.3万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
核心职责: 全面负责公司的财务会计、管理会计及内控、业财融合、管理和战略决策支撑等各项工作,通过建立完善的财务体系和团队,确保公司财务运作的合规、高效,并为经营管理、企业发展提供有效的支撑和决策支持。 岗位职责: 一、财务基础工作 1、资金管理:建立并执行公司资金计划与管理制度,负责资金的调度、平衡与风险控制,优化资金结构,提高资金使用效率;完善并监督分级付款授权体系,确保资金安全与支付合规; 2、税务管理:建立健全税务风险管控制度,统筹公司的税务筹划、申报及缴纳工作,确保合法合规并合理优化整体税负;积极研究并申请各项税收优惠政策 3、会计核算:主导建立标准化、高效率的财务核算体系与结账流程,确保月度、季度及年度结账工作的及时性与准确性,保证会计信息质量符合《企业会计准则》要求; 4、资产管理:建立并完善公司固定资产、存货等资产管理制度,组织定期与不定期的盘点,分析并处理盘盈盘亏,确保资产安全、账实相符,提升资产使用效益; 5、流程管理:持续优化财务内部关键业务流程(如费用报销、合同付款等),明确各环节审核要点与效率标准,提升财务运营效率与服务质量; 6、报表体系:建立统一的集团管理报表体系,整合业务端数据,确保对内对外报表(包括合并报表)编制的准确性与及时性,满足信息披露与经营管理需求; 7、制度建设:根据国家法规、会计准则及公司经营要求,系统性构建和完善公司财务管理制度与内部控制流程,并推动其有效执行; 8、经营分析:主动开展财务分析工作,包括预算执行分析、成本费用分析、盈利能力分析等,洞察经营问题,提出具建设性的改进建议并跟踪落实; 9、预算管理:作为核心成员,深度参与公司全面预算的编制、分解、控制、分析及考核工作,确保预算与经营目标紧密衔接,发挥预算管理效能; 10、成本控制:科学设计成本费用中心及核算科目,实现费用的精准归集与统计分析,为成本管控和部门绩效考评提供可靠依据; 11、团队与基础管理:负责财务团队的日常管理、专业培训与绩效考核;推动会计档案的电子化、规范化管理; 12、专项事务:负责高新技术企业资质等项目的申报、维护与复审工作;高效统筹年度审计及各专项审计的对接与协调; 13、决策支持:按要求完成管理层交办的其他专项工作,为公司战略规划与经营决策提供必要的财务数据与分析支持。 财务升级工作 包括战略资金及税务管理、业财融合及业务流程优化和财务数字化、业务多维盈利分析和流程优化、财务团队及治理水平提升等。 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,财务、会计、金融、经济类相关专业; 2、资格认证:持有注册会计师(CPA)、税务师或高级会计师等专业资格者优先 3、工作经验:8年以上财务工作经验,其中至少3年以上中型企业财务经理管理经验,有成功推进业财融合项目经验者优先。 4、专业能力:精通《企业会计准则》及国家财税相关法律法规,具备扎实的财务核算、合并报表、税务筹划、预算管理、成本控制和财务分析能力。 5、系统与工具:熟练使用主流ERP系统(如金蝶、用友、SAP等)及财务模块,精通Office办公软件(尤其Excel高级函数、数据透视表及PPT报告撰写)。 6、核心素质:具备战略思维、商业敏锐度、数据分析能力、沟通影响力及领导力。能够主动识别问题、驱动进步和变革,并勇担责任。 7、优先考虑:拥有高新技术企业财务管理经验,熟悉高新企业认定、研发费用加计扣除及后续管理 综合素养: 1、服务业务的意识:能够深入理解业务,具备较强的数据敏感度和业务洞察力,能通过财务分析为经营决策提供有效支持。熟悉工业品销售及项目集成的商业模式、业务流程和财务管理特点(如项目制核算、供应链管理、成本结构等); 2、良好的沟通协调能力:具备良好的跨部门沟通和协调能力,能清晰、有说服力地与业务部门、管理层及外部机构进行有效沟通、推进问题的解决和进步; 3、团队管理与领导力:具备良好的团队管理、培养和激励能力,能带领团队高效完成目标; 4、风险防控意识:具备强烈的风险意识和严谨的工作态度,能建立并完善内控体系,保障公司资产安全; 5、抗压性与适应性:能在快节奏和压力环境下保持专业和高效,带领团队、支持公司更好的发展
财务经理
5000-6000元/月
财务经理1-3年大专及以上财务综合管理餐饮/酒店
1、工作职责 负责公司及门店的单据审核,账务处 理,报表汇总上报及相关的财务工作。 2、工作技能 专科以上学历,会计或财务管理专 业,有中级证优先。 3、2-3年以上财务工作经验。
会计
7000-8000元/月
会计1-3年本科及以上应收应付结算总账收入账
日常财务核算,财务管理,会计主管
财务会计专员
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上资金管理税务收入账应收应付总账金融房地产/建筑
岗位职责: 1.负责公司日常财务管理工作及账务核对。 2.保证各项财务记录准确并符合公司相关规定。 3.统筹监管公司现金流,保障资金正常运转。 4.参与月度、年度财务结账工作。 5.编制财务报告与报表,提供必要的财务分析支持。 任职要求: 1.熟悉财务会计专业知识,具备较强的分析判断能力。 2.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 3.能合理安排工作时间,适应阶段性高强度工作节奏。 4.工作认真负责,具有较强的保密观念和职业操守。
会计
5000-7000元/月
会计3-5年本科及以上应收应付总账结算
职位描述: 1、熟悉国家财务制度、会计准则及相关法律法规,恪守职业操守,坚持廉洁自律、原则性强、办事公正; 2、依据会计制度规范进行记账凭证编制,确保凭证合规、内容真实、数据无误、流程齐全、账册完整,及时完成记账、算账、结账及报账工作,按时对账并定期结账,保障会计信息的合法性、真实性、准确性、时效性与完整性; 3、根据会计制度及管理层要求,编制各类财务会计报表; 4、妥善保管会计凭证、账簿及报表资料,并按期整理、装订与归档; 5、负责发票的存储、开具及登记管理; 6、遵守财经纪律,严格执行财务制度,落实财务保密责任; 7、按时准确完成各项税务申报工作; 8、高效、细致、准时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务管理等相关专业; 2、1-3年同岗位工作经验,需具备中级会计师及以上职称,有贸易行业财务核算经验者优先; 3、了解会计岗位职责,掌握财务、会计相关制度与法律法规; 4、工作细致严谨,责任心强,熟练操作财务软件及常用办公软件。 职位福利:五险一金、带薪年假
主管会计
5000-10000元/月
会计3-5年本科及以上代理记账公司中级会计师不可兼职
一、岗位职责 1、维护公司现有客户关系,定期进行上门拜访及电话沟通; 2、核对纳税申报内容,确保申报数据准确无误; 3、负责账目审核工作,编制税金明细表; 4、提醒并指导客户完成抄税清卡操作,协助托管客户完成相关流程; 5、向客户讲解财税相关政策,及时回应并解决客户提出的各类财税疑问; 6、承接客户上门交接账本及相关资料的工作; 7、办理社保年度审核及人员增减手续; 8、负责企业工商年检相关事务; 二、工作内容 1、接收销售端传递的客户资料,开展初次对接,明确客户需求; 2、每月收集客户票据,核查其真实性与完整性,确认税款金额及账务状况; 3、新客户交接完成后,转接至记账流程; 4、积极达成公司制定的各项业绩目标; 5、为销售顾问提供财税专业支持,协助处理客户在签约过程中涉及的财税难点问题; 6、协调处理账务会计及助理在工作中遇到的票据缺失、错误或异常情况,加强与客户的沟通,提升业务处理的准确性。
招聘会计
2000-3000元/月
会计大专及以上
兼职会计
财务出纳兼会计
3000-8000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责: 1.严格执行财务制度及会计规范,确保各项财务操作合法、数据准确。 2.负责财务凭证的编制与审核,保障凭证内容真实、符合规定。 3.参与月度及年度财务结账工作,确保账务清晰、核算无误。 4.协助完成各类财务报表的编制,如利润表、资产负债表等。 5.负责发票的开具与登记管理,确保发票流程合规、台账完整。 任职要求: 1.具备良好的职业操守,坚持原则,公正处理各项财务事项。 2.熟练使用财务软件及办公自动化工具,高效完成账务处理与报表输出。 3.拥有较强的沟通能力与团队协作意识,能与同事顺畅配合。 4.熟悉财务制度和会计准则,并能准确运用于日常工作中。 5.具备较强的组织协调与时间管理能力,能在时限内保证工作质量。
招聘会计一名
5000-8000元/月
会计学历不限
工作地点:头屯河八钢,通勤便利,期待严谨细致、责任心强的你加入! 任职要求:3年以上企业会计经验,持有初级/中级会计职称,熟练操作财务软件(用友/金蝶)及Excel函数,熟悉财税政策;
会计
5000-8000元/月
会计1-3年本科及以上
专职会计
会计大专及以上
诚聘会计因公司业务发展需要,现招聘会计一名,岗位职责:负责公司日常账务处理;定期编制各类财务报表;做好税务申报与管理工作;负责公司财务档案的整理、保管,协助完成公司财务预算编制、成本控制及财务分析等工作。应聘者:需携带个人简历、相关证书原件及复印件有意者请拨打电话
商贸公司会计
7000-8000元/月
会计5-10年大专及以上
一、岗位要求:1.账务国家税收政策,熟悉建筑及商贸财税政策。 2.能够独立处理全盘账务,对账,税务处理。熟悉办公软件及财务软件。 3.管理和审核项目收支,优化资金管理和报销流程。 4.处理税务申报,确保财务合规及优化税务策略。 5.工作积极主动,善于沟通,有责任心,能长期稳定。 二、任职要求: 1、财务会计相关专业, 2、大专以上学历, 3、具有相关职业职业证书, 4、有5年以上行业经验。
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