温泉县招聘监理一人，待遇面议，联系电话

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阿克苏地区招水利房建监理

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巴音郭楞蒙古自治州和静县招土建监理

伊犁哈萨克自治州招公路监理

岗位职责： 1.负责公路工程现场施工质量、进度、安全及环保的全过程监理工作 2. 审查施工单位提交的施工组织设计、专项方案及材料报验资料 3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.及时发现并督促整改施工中存在的质量问题和安全隐患 5.编写监理日志、月报及各类监理文件，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有交通运输部监理工程师资格证书（公路工程专业）优先 2.熟悉《公路工程施工监理规范》及相关技术标准和法规 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处置能力 4. 能适应长期驻守喀什地区项目现场，服从工作安排 5. 无学历限制，具备相应执业资格及现场经验者优先

哈密招安全监理工程师

渭南市临渭区招土建监理

闲的水车来一辆，大点的。

招钢筋翻样、钢筋绑扎、钢筋工

摄影师有微单相机、闪光灯、苹果平板电脑，会使用像素蛋糕更好！有一定摄影基础，其他可以培训，能吃苦，性格外向包住。

天水市武山县招水利监理

1. 参与编制监理规划，编制本专业监理实施细则。 2. 审查施工组织设计、专项方案、进度计划、变更签证与索赔文件。 3. 核查进场材料/设备/构配件质量，见证取样、平行检验、签认。 4. 旁站、巡视、平行检验，控制质量/安全/文明施工，处置隐患并跟踪闭环。 5. 验收检验批、隐蔽工程、分项工程；参与分部/单位工程预验收。 6. 工程计量、审核支付、竣工结算初审。 7. 填写监理日志、月报，整理专业监理资料与竣工资料。 8. 指导监理员工作，定期向总监汇报；完成总监交办任务。

土建监理，能够独立完成监理工程师工作，配合甲方工作能够吃苦耐劳。

现场监理员 包吃住 监理日记 水印照片 月报

日喀则市桑珠孜区招土建监理

职位要求： 1、工程类全日制专科及以上学历；（应届生均可） 2、具备较强的责任意识，工作认真严谨，遵守职业操守，拥有良好的沟通能力和团队协作精神； 3、具备较强的现场管理能力，能及时有效应对监理过程中出现的各类问题； 4、熟练使用常用办公软件； 5、需长期驻守施工现场，能适应艰苦环境，踏实肯干，态度端正，具有较强的责任感和学习能力； 6、待遇面议。 岗位职责： 1、参与项目监理部日常监理记录工作，涵盖质量、安全、进度等方面； 2、编写监理日志，做好旁站记录，负责监理资料的整理与归档； 3、定期对施工项目现场进行巡查与检查，监督施工过程中技术标准和操作规范的落实情况，发现不符合项及时提出整改建议； 4、完成上级交办的其他工作任务。

招聘4位专监，5年以前监理经验

监理公司招聘土建，安全，电气监理

专监职位要求： 一、核心资质 学历：大专及以上，土木工程、工程管理、机电、暖通、给排水、交通/铁路/电力等工程相关专业 证书（必备/优先） 必备：省专监证/住建部注册监理工程师证/行业专监证 加分：中级及以上工程师职称（多数岗位强制）、注册安全/造价工程师、见证员证 经验：3–5年监理/工程管理经验，1年以上同专业专监经验；能独立负责专业监理工作 年龄：30–50岁为主，身体健康、能驻场 二、岗位职责（核心工作） 编监理实施细则，参与监理规划 审施工单位报审文件、图纸、方案、材料/设备质量 验收隐蔽/分项工程，参与分部/竣工验收 旁站、巡检，处置质量/安全隐患，签发整改通知 指导监理员，写监理日志、月报，整理监理资料 协调业主、施工、设计等多方关系 三、能力与素养 熟悉施工规范、验收标准、监理流程 熟练用办公软件、工程管理系统 沟通协调、文字表达、问题处置能力强 责任心强、吃苦耐劳、能长期驻场/出差 品行端正、无不良记录、遵守行业规范 四、不同专业常见附加要求 土建/房建：熟悉房建/市政施工，有完整项目经验

一、招聘岗位：监理工程师、监理员、毕业生/实习生 二、职位要求：踏实肯干、无不良嗜好。 三、工作福利：包吃、包住。

福建厦格科技信息有限公司诚聘：福建、广东、江西、重庆、浙江等项目现场监理兼投标人员，持有国家一级类执业证书+中级职称以上人员，招录年龄限35周岁以下。其他待遇：五险一金等。.

福建厦格有限公司主业为工程监理、招标代理、政府采购、造价咨询，以军队项目为主，现因业务发展，招聘工程相关专业的工程管理人员加盟，项目地点：江西、福建、浙江、广东全省。工作职责：从事军队建设项目监理、造价咨询、招标代理等工作全面发展。招聘要求：持有国家注册监理工程师、造价工程师、其他监理岗位证书、公有制工程师职称等。土木工程相关专业毕业者最佳。不是的话，只要诚实守信，勤奋好学的年轻人也可以考虑。年龄35周岁以下，待遇从优！

大专及本科以上

施工经验丰富，有3-5年经验！

杭州上城招土建监理员，实习生

岗位职责：负责餐厅区域日常运营管理，带领服务团队完成餐饮服务工作；把控服务质量，培训新员工，协调解决餐饮服务问题。任职要求：1年以上高星级酒店餐饮服务管理经验；熟悉服务流程、菜品及酒水知识；沟通能力强，有团队管理经验，责任心突出。

服从上级工作安排，按照后厨工作标准完成工作，年龄18~50岁，男女不限，身体健康，无高血压，吃苦耐劳，工作认真细致。责任心强，有酒店后厨工作经验