工程小蜗 番禺基地,,无需经验、学一技之长，终身受用;免费带薪培训学习，公司免费提供工具，不收取任何押金 免体检!包吃包住! 20-50岁，老实本分，吃苦耐劳 保底5000元，综合月薪6000-10000，主要是日房局部改造上门检测和维修安装等工作。 免费培训!(培训期50元/天补助)上手快或做过的的可提前转正， 月收入6000-10000元以上 广州、佛山各老旧小区的区域都有门店可以安排工作。门店服务区域 3.18 公里范围内。。

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招聘：综合维修电工. 薪资：6000-8000元/月 职位详情： 任职要求：1.持有高、低压电工证；2.熟悉电脑基本操作；3.有焊工证、特种设备安全管理员A证者优先。

招聘：技工 薪资：4800-5500元/月 职位详情： 1、学历不限。 2、持有电工低压证，如持有空调证、高压证或电梯安全管理员证优先考虑; 3、有一年以上物业工程经验，如有综合体物业、商场物业工作经验者优先考虑; 4、具备扎实的相关专业理论功底，具有处理紧急事故、排除系统故障的能力; 5、能适应轮班工作，早班8:00-16:00，中班16:00-24:00，晚班00:00-08:00。

地铁五号线文冲一窖口招聘五人维修工，年龄约55岁，工作约三周休息一周，工作时间为上午十点至下午一点半左右，提供食宿待遇，薪资约三千元，有意者请尽快联系广东广州相关部门报名。

岗位名称：维修工； 岗位要求：1. 初中以上学历；2. 具有电工或焊工特种作业证；3. 从事维修工作经验1年以上，身体健康，工作责任心强，服从工作安排。 薪资待遇：月薪5500～6500元；招工人数：4人。

招聘：工程技工 薪资：4500元以上/月 岗位要求及内容1、中专以上学历，一年以上物业管理公司工程维修相关工作经验；2、持有相关工种资格证，如低压电工证、制冷证、高压进网证等；3、有较好的沟通能力，具有良好的服务意识。福利待遇1、包吃住，为员工提供配餐中心、员工宿舍、工作制服；2、购买六险一金；3、定期组织员工生日会、员工运动会、员工俱乐部等丰富活动；4、转正后享有5至15天带薪年假、员工生日假、员工关爱假、高温补贴、旅游拓展、各种全面提升技能的培训等；5、工作地点：广州市天河区、荔湾区、白云区、增城区。

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工作职责: 1、负责市场机电设备的运行，处理一般性故障及设备的维修、保养工作； 2、熟悉市场的供水、供电、电梯、空调、设施设备等情况，掌握相关设备的操作程序和应急处理措施； 3、定时巡视设施、设备的运行情况，做好巡查记录和值班记录； 4、排班制，两班倒，12小时。 任职资格: 1、25-40周岁，高中、中专或以上学历； 2、具有电修或电机专业知识水平（须有岗位证件如：电工证、维修电工证等） 3、1年以上相关工作经验，有物业综合维修经验者优先； 4、责任心强，服从公司管理； 5、人品端正，爱岗敬业，工作态度细致，踏实。 员工福利： 1、餐费补贴、员工宿舍； 2、入职购买六险一金（社会保险+商业保险+住房公积金）； 3、年度旅游及年度健康体检； 4、丰厚年终奖； 5、节假日福利、高温补贴、带薪假期；

岗位名称：写字楼工程技工（综合维修）;写字楼物业工程师（空调、消防、配电系统运维）;电梯管理员。 岗位要求：1. 持相关证书（高压、低电压电工证、制冷操作证等）;2. 具备三年以上相关工作经验;3. 熟悉写字楼运维工作，包括空调、消防、配电系统的运行与维护。 薪资待遇：月薪5500-6500元，包住，5.5天工作制，社保。

现招： 平车临工两名、计时25/小时 （关机结账） 地址：番禺区南村镇兴业大道1228号利云创意园电话

招聘 广州市南沙区称重快餐店招聘 一名湘菜师傅8500半桶水！飞机佬勿扰（三年工作经验以上） 一名熟手占板5500-6000元 厨工多名男女不限 每个月休息两天！包吃包住！ 要求做事不计较，手脚麻利，听从安排！ 联系电话 --------------- 自助广播转发 井号://餐饮圈小灵通/ 井号：餐饮圈小灵通

铂胜服饰聘：返工车位计时 ： 2人 查货2人长工 包月计时.包月都可以；地址夏茅十一社.松园横路3号楼，铂胜服饰；

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招聘维修工 地址：蓝村西 要求：55～63岁，有电工证优先 待遇：月工资3500～4000元，月休4天 联系电话：

招聘：维修万能工 薪资：3000-6000 招聘人数：2人 招聘单位：沈阳副食食品加工有限公司 职位描述：7:00-19:00、月休四天、免费午餐、同岗位工作经验3年以上、取得电工证、五险

招聘：白班综合维修薪资：2800-2800招聘人数：2人招聘单位：辽宁国宾物业管理顾问有限公司职位描述：早八晚五，月休7天

招聘维修工一名，年龄要求50-62岁，有维修相关经验，会电工作，工资面议。上班时间早8：00-11：30下午14：30-17：30每周休息1.5天联系电话

招聘：一、招聘内外保洁，工程维修师傅数名；二、任职要求1. 身体健康、无不良嗜好；2. 吃苦耐劳、责任心强，服从管理、有团队意识；3. 有小区/物业保洁工作经验者优先。三、工作时间上六休一，一月休四天，法定节假日，顺延调休（具体上班时间以各项目部安排为准）四、薪资待遇-薪资：面议，节假日福利、工龄工资补贴，岗位稳定工作轻松五、工作地点金桥炼油厂生活区附近电话:联系人：人事部史帼华有意者可直接到锦绣嘉苑B区三楼物业办公室面试

首年依据培养方案在生产车间各岗位轮岗实践，协助车间主管推进生产、质量、安全、成本控制、人员管理及EHS等相关工作。一年后完成定岗，主要职责包括： 1、按照车间月度、周度生产计划，合理安排每日各工段的生产任务，确保各工段生产目标按时达成；服从车间统一调度，高效完成各项临时交办任务，保障生产进度与质量要求； 2、强化岗位操作人员的纪律意识与规范操作管理，及时发现并处理现场问题，实施监督与考核机制，确保生产全过程符合GMP标准； 3、深入参与车间生产运行，开展生产过程的监督与管理，及时协调解决技术、质量等方面的异常情况。 任职要求 1.2025届本科及以上学历应届毕业生，专业为药学、制药工程、化学工程、食品科学等相关方向； 2.在校期间学习成绩良好，无挂科记录，尤其无专业课程补考情况； 3.具备良好的沟通表达与组织协调能力，在校期间曾担任班级、院系或校级学生组织职务者优先考虑。

跟单文员需有经验 1、岗位工作内容： 1.负责客户订单的接收、下达、生产跟进及出货全流程管理，维护客户信息，及时处理生产过程中出现的各类问题， 2.协调内部与外部沟通，实时掌握订单进度，提升客户满意度，确保订单按时交付。 3.跟进客户快递订单的发货事宜； 4.负责客户售后及退换货相关服务工作。 任职要求： 1.具备一定跟单工作经验，熟练操作Word/Excel等常用办公软件。 2.具备良好的沟通与理解能力。 3.工作认真负责，稳定性强，积极主动，心态端正。 4.年龄在20-45岁之间。 岗位福利：享受订单利润2%的绩效奖励 试用期1个月，购买社保，上班时间8:00-12:00，下午13:30-17:30，月休4天，包吃住，工作氛围良好，无繁重KPI考核。

发光字标识厂，接单、报价，跟单，排板做文件

工作地点：黄埔区云埔工业园观达路 工作时间：8:00-18:00，含中午用餐及休息时间 岗位职责： 1、负责客户订单的跟进，完成订单录入、信息核对及相关数据汇总； 2、处理客户反馈意见与投诉，并及时进行沟通与信息上报； 3、记录并核对客户及供应商之间的往来账单，跟进账款情况； 4、跟踪订单出货进度及物流运输状态，确保交付顺利； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、年龄22-45岁，具备餐饮行业文职或订单文员相关经验者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具有1-3年工作经验，中专及以上学历； 4、具备良好的沟通能力，工作认真负责，能积极配合管理安排。 福利待遇： 1、提供食宿，每月休息4天，周六日实行轮休制度； 2、外宿补贴、高温津贴、全勤奖励、绩效奖金；

1.负责生产线的组织和管理，确保生产进度和质量； 2.协调生产人员的工作安排，提升生产效率； 3.及时解决生产过程中的问题，保障生产顺畅进行； 4.对生产设备和工具进行维护和管理； 5.负责培训新员工的基础工作，严格执行品质标准。 任职要求： 1.具备良好的沟通和协调能力，能与生产人员有效合作； 2.具备较强的责任心和执行力，能按时完成任务； 3.具备一定的生产管理经验，熟悉生产流程和操作规范。

【任职要求】 1、年龄在30至45周岁之间，具备本科及以上学历，食品类相关专业优先考虑。 2、拥有3年以上食品或药品行业生产管理岗位经验，曾担任生产经理或厂长职务者更佳。 3、精通车间生产流程管理、人员调度及生产效率优化等相关工作模块。 4、具备出色的沟通协调能力、团队领导力与执行推动能力，工作认真负责。 5、持有安全生产管理相关资格证书，熟练操作办公软件及常用生产管理工具。 【助力保障你的工作】 ※ 提供工作餐（午餐与晚餐），发放住房补贴 ※ 试用期为5个月，入职即按规定缴纳五险一金 ※ 节日福利礼品，免费零食茶歇，员工生日会，节日主题活动，定期组织室内外团建活动 ※ 公司每年统一安排员工健康体检，日常享有带薪病假待遇 ※ 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-17:30；每月休息6天 【岗位职责】 一、生产运营管理： 全面负责工厂生产体系的运行与管理，依据公司销售规划及市场实际需求，制定月度生产计划，科学配置人力、设备等资源，确保生产任务准时、保质、足量完成；持续优化生产工艺流程，推进作业标准化建设，提高产线运行效率，减少物料浪费与制造成本。 二、质量安全管控： 严格执行国家食品安全生产法律法规及行业规范，建立健全工厂质量管理体系，覆盖生产巡检、成品检测到仓储发货全过程质量监督；定期开展质量与安全培训，督导车间落实卫生管理制度和标准操作规程，有效防控食品安全隐患，确保产品符合国家标准要求。 三、设备与设施管理： 统筹生产设备、检验仪器及基础设施的日常维护、周期性保养和升级规划；建立完善设备档案台账，监督操作规程落实情况，降低设备故障发生率，保障生产线连续稳定运行；组织实施设备大修计划与备品备件采购管理，合理控制运维支出。 四、团队建设与人员管理： 营造安全、高效、协作的团队工作环境，提升员工专业技能与责任意识，妥善协调处理内部人员关系及工作中的矛盾问题。 五、成本与安全管理： 设定工厂成本控制目标，跟踪监控原材料使用、能源消耗、人工费用等核心指标，通过技术改进与流程精简实现降本增效；全面落实安全生产责任制，定期组织安全隐患排查与应急演练，预防火灾、机械事故等风险事件，保障人员安全与企业资产安全。 六、跨部门协作与合规管理： 与销售、供应链等职能部门保持密切沟通，及时反馈生产所需资源及来料质量问题；对接政府监管机构，配合完成生产许可证、体系认证等资质的年度审查与更新工作，确保工厂各项运营活动合法合规。

岗位职责 1.全程统筹女装生产订单执行，跟踪物料至成品各环节（裁床→车缝→后整→出货）进度； 2.跟进辅料（纽扣、拉链、蕾丝等）采购进度，负责到货验收及异常情况协调处理； 3.每日维护生产进度报表，准确录入系统数据（如工序完成率、次品率、交货延期预警）； 4.协同生产部、采购部、QC团队，及时应对物料短缺、工艺偏差等突发状况； 5.归集整理生产相关单据（如工票、物料清单），确保记录完整可查，满足合规审计需求。 --- 任职要求 1.硬性条件 -**3年以上服装生产跟单经验**，掌握女装生产工艺流程及质量标准； -熟练运用Excel进行数据管理（面试需现场操作数据透视表等功能）； -熟悉ERP/OA等生产管理系统的操作，保障数据及时准确更新。 2.软性素质 -具备较强责任心，对生产关键节点敏感，能提前识别并防范延误风险； -优秀的沟通协作能力，可高效联动工厂、供应商与内部各部门； -承压能力强，能胜任销售旺季高负荷、多任务并行的工作节奏。

该岗位主要承担洁净室环境的温湿度与压差稳定控制，工作内容涵盖洁净空调系统（AHU、MAU）、空压机等相关设备的运行维护。 上班时间：需轮值夜班，实行两班倒制，早班8:30-20:30，晚班20:30-次日8:30，每三周轮换一次。工作六天休息一天，每月休息4天。 薪资待遇：基本工资4~5k，结合加班费及夜班津贴后，月均收入约为税前7-9k。 岗位职责 -承担动力设备及系统日常故障诊断、预防性检修和维护保养等运维任务； -制定动力设备所需备品备件的采购计划，确保库存数量充足、质量达标，保障设备正常运转； -推进动力设备的技术优化、系统改造升级工作，兼顾成本控制与经济效益提升； -参与厂房局部改造及扩建项目的需求梳理与施工过程监督； -负责厂区内建筑本体及其配套设施的日常维护与常见故障处理； -开展车间洁净区域洁净度、换气频率、压差等参数检测，并完成数据记录与报告编制； -落实所辖设备或区域的6S管理要求，维持作业环境与设备的整洁有序； -定期向上级反馈厂房环境状况及动力设施运行情况； -完成上级交办的临时性工作任务。 岗位要求 -大专及以上学历，机电类相关专业背景； -具备1年以上在医药或医疗器械行业从事设施与设备管理、维修的实际经验； -熟练掌握机电领域的专业知识与操作技能； -具有强烈的责任意识； -具备良好的沟通协调能力； -具备较强的组织与管理能力。

1、依据公司实际运营情况，开展业务订单的下单及相关执行工作。 2、将客户下达的业务订单转化为工厂可执行的生产订单，规范标注各项要求，负责下发生产总单、生产流程卡及各阶段交货周期，并对临时插入订单进行合理统筹与调整； 3、跟踪、跟进并监控订单交付周期，协同生产部门协调解决生产过程中涉及交期与品质的问题，确保生产任务按时完成； 4、根据客户新品需求，配合设计与开发部门推进新产品研发工作； 5、负责业务相关样品的审核、发放与回收，对生产过程中的样品实施有效管理，杜绝样品损坏或遗失等情况发生，对相关责任人落实相应处理措施，保障样品完整无损； 6、协助完成销售合同的跟进管理，做好合同审核与归档工作，处理客户报价、订单执行及回款进度跟踪； 7、跟进客户样品制作进度，及时寄送符合标准的样品，并主动掌握客户试样反馈情况； 8、以客户订单为基础，追踪物料准备与生产进展，确保产品按时交付； 9、监督生产环节及质量检验过程，安排半成品与成品发货，通知客户并完成销售台账登记； 10、响应并处理客户反馈的质量问题及其他投诉事项； 11、按照客户需求执行指定任务，完成上级领导交办的其他工作内容。 任职要求： 1、具有一年以上相关岗位工作经验，有化妆品OEM行业跟单经验者优先； 2、了解化妆品包材及相关生产工艺流程； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通能力、协调能力和团队协作意识； 4、工作责任心强，主动性高，能承受一定工作压力。 底薪：4000元/月 提成方式：按销售额计提；福利待遇： 1、底薪+提成，多劳多得，上不封顶； 2、享受国家法定节假日； 3、试用期3个月，期间缴纳社保； 4、奖金包含工龄奖、绩效奖； 5、提供工作餐，定期组织团队建设活动； 6、节日礼品、红包、生日福利等一应俱全； 7、团队成员主要为90后、00后，氛围轻松，领导亲和，同事友善，是一支充满活力、富有才华且快速成长的年轻队伍。

车间前段组长1名熟悉铁板和不锈钢加工工艺，有做过货架钣金机箱设备机架经验，安排生产跟踪进度，有灵活沟通能力