岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行操作、巡检及参数监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整，及时发现并排除异常 3.执行定期排污、清灰、水质化验与药剂投加，保障锅炉系统高效运行 4.配合完成锅炉保养、检修及故障应急处理，做好运行记录与交接班工作 5.严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度 任职要求： 1.持有有效《特种设备作业人员证》（工业锅炉司炉G1） 2.熟悉燃煤、燃气或生物质锅炉结构原理及操作流程 3.具备基本机械识图能力与简单故障判断能力 4. 责任心强，能适应倒班制，无恐高及严重慢性疾病 5. 有相关从业经验者优先，学历不限

招聘电气大师傅1名，要求有工作经验。薪资福利面议，技术、管理岗位提供食宿，配备单独卫浴。

岗位职责： 1. 熟悉变电站一次设备（如变压器、断路器、隔离开关、互感器、避雷器、GIS组合电器等）的构造原理及日常维护要求。 2. 掌握预防性试验项目（如耐压试验、局部放电测试）实施方法及设备故障诊断技术。 3. 熟悉变电站二次系统（包括继电保护装置、自动化系统、测控装置、直流电源系统等）的配置方案、调试流程与运维管理。 4. 理解常用继电保护原理（如差动保护、距离保护），具备定值计算与校验能力。 5. 能熟练操作继电保护测试设备（如博电、昂立系列）以及故障录波分析软件等相关工具。 6. 具备IEC 61850通信协议应用经验或熟悉SCADA系统者优先考虑。 任职资格： 具有2年以上变电站一次设备检修与运行维护工作经验；熟悉《电力安全工作规程》（GB 26859-2011）及相关行业技术标准。

岗位职责： 1.负责电气系统的设计、选型、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收，解决技术问题 3. 编制电气相关作业指导书、操作规程及维护保养计划 4. 配合完成电气安全评估、能效优化及自动化升级工作 5.协同机械、软件等专业完成跨系统集成与联调测试 任职要求： 1.电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业背景 2.熟悉PLC、变频器、低压配电系统及常用电气元器件选型与应用 3. 掌握AutoCAD/EPLAN等电气设计软件，具备独立出图能力 4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5. 工作严谨负责，具备团队协作意识和项目交付意识

懂plc的电工也可以，我远程就行，只要明白点原理就行

哈密伊州区，不在市区。 电气工程师（金属矿选矿厂）。 五险一金，月休8天，享受法定节假日、带薪年休假。 单位直招，不在市区，不拖欠工资。。 诚信招聘。 有意者联系。

试验工程师：2名 要求：具备3年以上10kV-220kV变电站及输电线路设备调试工作经验，需持有高压电工证、电气试验及相关调试类有效证件 职责：负责试验任务实施、现场数据记录与分析、试验报告撰写与整理

岗位职责： 1.负责电子设备、电路板及元器件的故障检测、分析与维修 2. 执行维修后功能测试与质量验证，确保设备恢复正常运行 3.编写维修记录与故障分析报告，协助优化产品设计与工艺改进 4.配合生产、质检部门完成返修品处理及不良品原因追溯 5.维护常用仪器仪表（如示波器、万用表、热风枪等），保障工具状态良好 任职要求： 1.电子、电气、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电子维修相关工作经验，熟悉模拟/数字电路原理 3.能熟练使用焊接工具及常见电子测量仪器 4.工作细致耐心，具备较强的动手能力与问题解决能力 5. 有责任心，服从安排，能适应生产型工作节奏

①配电箱配电柜设备报价 ②配电箱配电柜设备技术沟通 ③配电箱配电柜设备售后 ④配电箱配电柜设备的生产及人员协调安排 ⑤其他（成套经验优先）

招聘：采摘辣椒工人：100名（只做3个月）工作内容：主要负责采摘辣椒装袋工作、维护辣椒尽量完成。人员要求：男女不限、年龄65岁以下、身体健康、有做农活经验。工作时间：8点到下午8点（每天上班有车接，车送、计件制不硬性要求上班时间、可自由安排）薪资待遇：250-400元一天，计件制多劳多得（综合月薪10000+）结算工资方式月结，可半月提前预支、绝不拖欠。公司福利：包吃三餐（、保证有鱼肉吃很好）上班地址：新疆维吾尔自治区阿拉尔市疆阿克苏温宿县依希来木其乡备注：包去、回路费，统一购买车票、老板是遂宁人、不用担心！

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新疆维吾尔自治区阿拉尔市疆阿克苏温宿县依希来木其乡招聘采摘辣椒工人50名，仅工作3个月。工作内容为采摘辣椒并装袋，维护辣椒尽量完成。人员要求：男女不限，年龄65岁以下，身体健康，有农活经验。工作时间8:00-20:00，每天有车接送，计件制，不硬性要求上班时间，可自由安排。薪资待遇为250-400元/天，计件制多劳多得，综合月薪10000元以上。工资月结，可半月提前预支，绝不拖欠。公司提供住宿，餐费8元/天，保证有鱼肉。做满2个月统一购买车票，也可自行购买。有意者可报名。

阿拉尔10团招聘铲车顶班驾驶员。

钵施然三头打包机招聘副驾驶人员。

熟悉锅炉的操作规程，遵守司炉操作的各项规章，处理突发问题。

招聘锅炉工（司炉工），上12小时休息24小时，有饭补、上保险，节假日有补助

二班倒，要求身体健康，五十岁左右，无传染病史，有操作经验，持证上岗

高薪诚聘：热工、锅炉专业调试人员。

按25元一个钟结算，良凤江附近现招2名烧柴火工人，要求50岁以下，身体健康，手脚麻利，能吃苦耐劳。工期10天左右，每天上班8小时（分早晚2班岗上），，不包吃住。有诚意者请联系本人（非诚勿扰）。

110千伏及以下输变电设计

设备自动化调试，E+H传感器调试

新能源设计岗位 一、岗位定位 适配光伏、储能、充电桩、风电、电力新能源工程设计/方案设计/图纸设计岗位。 核心：能画图、懂规范、可落地、能过审、控成本，重工程交付，不重纯研发。 二、基础准入门槛 学历专业 本科优先，大专需2年以上工程设计经验； 优先：电气工程、新能源、电力系统、机械、储能、风能相关专业。 工作年限对应能力 • 0-2年（初级）：会CAD、会排版、会算量、能改图、熟悉基本规范 • 2-5年（中级主力）：可独立出全套图纸、独立做方案、对接施工+审图+并网 • 5年以上（资深/主管）：能带项目、优化降本、解决现场疑难、做技术评审 三、通用必备技能 1. 软件：CAD/天正电气必会；加分：PVsyst、ETAP、BIM、仿真 2. 能力：识图绘图、工程量统计、方案编写、图纸报审、问题闭环 3. 知识：懂国标、电力规范、并网要求、施工逻辑 4. 交付：出错少、返工少、进度稳、配合度高 四、细分岗位快速画像 1.光伏设计 擅长：屋面/场地排布、阴影分析、发电量模拟、荷载与合规、造价算量 关键词：工商业光伏、分布式、整县光伏、并网图纸 2.储能设计 擅长：储能系统拓扑、PACK/PCS/消防/温控/液冷、并网接入、安全冗余 关键词：储能电站、系统集成、一次二次、消防合规、降本优化 3.充电桩/电力配电设计 擅长：场站布局、配电扩容、电缆选型、接地防雷、小区/园区改造 4.风电设计 擅长：机位排布、风资源、基础结构、升压站配套、野外项目落地 五、加分项（面试优先、薪资上浮） 1. 有EPC、设计院、新能源头部企业项目经验 2. 熟悉国网/南网并网、图纸评审、验收流程 3. 持有：高低压电工证、二建/一建机电、注册电气 4. 会风光储充一体化复合方案设计 5. 具备成本优化、方案标准化、现场问题处理经验 六、软实力 严谨细心、抗压稳定、不玻璃心、沟通顺畅、配合施工与甲方、迭代学习快 七、绝对避雷点（直接Pass） 1. 只会画图不懂规范、不懂现场，图纸落地性差、返工率高 2. 规范老旧，不懂最新并网/消防/安全标准 3. 项目延期拖延、责任心弱、图纸漏洞多 4. 频繁跳槽、稳定性极差 5. 沟通差，对接不了甲方、施工、电网 八、应届生/实习生标准 专业对口、会CAD、态度踏实、愿意驻场/跟进项目、学习力强

高薪招聘｜输电线路设计工程师，助力电力基建，共筑能源蓝图 岗位：输电线路设计工程师 一、岗位职责 1、负责35kV-500kV及以上高压、超高压输电线路的全过程设计工作，包含现场踏勘、路径选址、方案比对、初步设计、施工图设计、工程量统计及造价编制等核心工作。 2、独立完成输电线路杆塔选型、基础设计、导线地线选型、防雷接地、交叉跨越防护等专项设计，输出完整、合规的设计图纸及技术文件。 3、配合项目可研、初设、施工图评审工作，根据评审意见高效完成图纸修改、方案优化及技术答疑。 4、跟进项目施工落地，提供现场技术交底、施工技术支持、变更签证审核及竣工验收技术配合服务。 5、跟踪行业最新电力设计规范、技术标准及新工艺，优化设计方案，严控项目设计质量、进度与成本，规避设计风险。 6、配合团队完成项目资料归档、技术总结、标准化模板梳理等日常工作。 二、任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统自动化、高压输电线路工程等相关专业。 2、工作经验：1年及以上输电线路设计相关工作经验，熟练掌握各电压等级线路设计流程，优秀应届生可放宽条件。 3、技能要求 • 熟练使用AutoCAD、道亨、鸿业等输电线路设计专业软件，能独立完成整套线路设计图纸。 • 精通《110kV～750kV架空输电线路设计规范》等国家及行业标准，熟悉电力工程设计流程与评审要求。 • 具备基础的线路结构力学计算、电气计算能力，可独立完成项目方案设计与技术论证。 4、能力素质：具备良好的现场踏勘、问题排查及沟通对接能力，能适配短期外地出差；工作严谨负责、责任心强，具备较强的团队协作能力和抗压能力，能高效完成项目节点任务。 5、优先条件：有电力设计院、工程公司从业经验，参与过新能源送出线路、山区跨江线路、农网改造等项目者优先；持有注册电气工程师、职称证书者优先。 三、薪资福利 1、薪资待遇：8000-18000元/月，资深工程师、成熟人才薪资可面议，能力匹配者可高薪特聘，年终发放项目绩效奖金、年终分红。 2、基础保障：入职即缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等全套法定假期。 3、专属福利：出差补贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、节日福利、定期体检、员工团建、生日福利。 4、成长晋升：完善的师徒带教体系、定期专业技术培训、规范的晋升通道（设计师→资深设计师→项目负责人→技术主管），支持员工考证、技能提升。 5、其他福利：弹性工作、定期调薪、项目奖金、年终奖、优秀员工奖励，氛围轻松，团队专业稳定。 四、工作地点 本地办公为主，适配省内短途出差 五、应聘方式 1、简历投递：鱼泡 2、欢迎有志于电力基建行业的技术人才加入，携手深耕电力工程领域，共创稳定长远发展！ #电力设计 #工程师招聘 #输电线路 #电力工程 #高薪求职 #技术岗招聘

岗位职责： 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收工作，确保符合国家及地方消防技术规范 2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪，编制消防评估报告 3.制定并完善单位消防安全管理制度、应急预案，定期组织消防培训与演练 4. 配合消防主管部门完成监督检查、资料报审及整改落实工作 5. 指导维保单位开展火灾自动报警、喷淋、消火栓等系统的维护保养 任职要求： 1.持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级） 2.熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法律法规及技术标准 3. 具备消防工程相关工作经验，能独立承担项目技术管理工作 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应阶段性现场巡查任务 5.最低学历为大专及以上，消防工程、安全工程、建筑环境与能源应用等相关专业优先

1.能独立完成成套高低压配电柜安装调试及维护 2.熟练进行常用品牌PLC、触摸屏、工控机的编程及各类运用 3.能独立进行各类变频器的维修、安装及调试；4.能拫据客户的工艺流程和相关控制要求单独完成工控自动化项目的方案设计并出图、主导项目成套设计装配、编程及现场安装调试； 5.责任心强，工作认真，可以适应中短期出差

招聘电气大师傅1名，要求有工作经验。薪资福利面议，技术、管理岗位提供食宿，配备单独卫浴。

负责锅炉的日常作业和现场的维护

职位描述 1. 根据公司管理制度，定期开展数据中心电气设施（如配电柜、UPS等）的巡检任务。 2. 快速响应客户设备故障，提供专业维护与修理服务，熟悉数据中心电气系统的日常保养及常见问题处理流程。 3. 为客户提供设备维保、故障维修及紧急抢修支持，具备数据中心项目相关经验者优先录用。 4. 定期对数据中心运维服务执行情况开展总结与分析，识别服务环节中的不足，并落实改进方案。 5. 主动识别并引导客户实际需求，积极开发新业务机会，挖掘潜在服务增长点，提升整体服务产出。 6. 持有高压或低压电工操作证；具备3年以上数据中心维护领域工作经验。 任职要求： 1、电气类专业背景，具有3-5年配电柜、UPS等电气设备维修实操经验。 2、持有有效电工证，具备电气设备维护实战经验者优先。 3、具备较强的服务意识，良好的沟通技巧与需求洞察能力。 4、可独立完成暖通空调系统的常规维护与保养工作。

熟悉电气一次二次设备检修流程故障处理，有新能源场站工作经验，持有高低压电工证，三年及以上工作经验

工作内容 1. 配合项目经理开展电网规划咨询相关工作，承担编制内容及图集绘制等任务。 2. 参与电网项目的评估与分析过程，提供专业技术支持与建议。 3. 协助项目经理推进电力领域研究课题，涵盖文本撰写、模型构建及算法设计等工作。 任职要求 1. 电力系统、电力工程、自动化等相关专业背景； 2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，能与各部门高效协同作业； 3. 具有较强的问题解决能力和责任意识，可快速准确地应对电网运行中的技术难题。 岗位待遇： 定期培训，清晰的职业发展路径。 五险一金，法定假期，带薪年假，生日福利，节日福利，餐补，差旅补助，定期培训，表现优异者可择优安排至天津、西安公司轮转。