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行政主管
8000-11000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系
岗位职责: 1、负责甘青宁地区办公场所的空间运营与资产管理工作,具备空间资源调配、使用监管、职场环境5S维护、A类资产管控、仓库管理及办公氛围建设等实操经验; 2、支持甘青宁职场各项业务运行需求,作为业务协作方及时响应并提供有效服务,涵盖办公区域规划、会议活动保障、商务事务协助(如印章使用、合同处理、快递收发等)、租赁事务配合、资源统筹协调及突发事项应对等; 3、主导甘青宁办公场地的退租、改造、缩减、置换等全流程操作,具备良好的服务思维与应变能力,可独立完成空间配置调整与日常管理,确保办公环境高效运转; 4、承担甘青宁职场日常行政事务执行,依制度规范管理办公耗材、绿植养护、清洁服务、前台接待等基础运营内容,组织节日活动与团队文化建设,熟悉行政工作流程; 5、负责甘青宁职场预算执行与费用管控,处理职场相关财务支出及基础数据统计工作; 6、完成上级临时指派及其他区域所属的职场管理任务。 任职资格: 1、三年以上综合行政全模块工作经验,有接待服务经验者优先,具备办公空间调整与运维实操经历者优先; 2、具备扎实的服务意识和团队合作精神,能以业务需求为导向,目标明确且执行力强; 3、沟通协调能力强,适应灵活多变的工作节奏,能承受压力并接受在甘肃、青海、宁夏三地频繁出差; 4、文字表达能力较强,熟练掌握并能独立运用Excel、Word、PPT等办公软件; 5、本科及以上学历,累计全职工作年限不少于五年。
采购专员
3000-4000元/月
采购专员/助理经验不限大专国内采购建筑材料供应链/贸易专业原材料
配电柜厂元器件采购询价,车间辅材采购,货物入库,送货协调,办公室办公辅助。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政体系管理
岗位职责: 1、负责子公司职能部门的搭建与日常管理,统筹推进党建、工会及企业责任相关工作的落实与规范管理; 2、负责子公司对外公共关系的维护与拓展,持续加强与所在地村委、乡镇政府、县级政府部门及其他相关行政单位的沟通协作; 3、依据上市公司管理规范,开展企业经营运作合规审查,确保对外披露财务信息及其他敏感事项均经前置审批流程; 4、牵头推进子公司各类项目申报与争取工作; 5、协调行政部与生产部之间的协同配合,在建设阶段做好与工程部门的日常对接,明确行政机关核心职能为服务生产运营,统筹协调涉及生产的后勤保障事务,并协助处理员工劳动关系相关问题。 职位要求: 1、具备大专及以上学历,专业符合岗位需求; 2、具有3-5年相同岗位工作经验,专业能力扎实,职业操守良好; 3、掌握岗位相关的法律法规知识,熟悉工作流程及关键环节; 4、具备较强的组织协调能力,工作细致严谨,责任心强,善于沟通并具备团队协作意识; 5、有农业领域企业或相关行业从业经验者优先考虑。
采购专员
3000-4000元/月
采购专员1-3年大专国内采购成品/样品
岗位职责: - 承担公司药品采购任务,涵盖供应商筛选、资质审核及商务洽谈 - 结合企业运营需求编制采购方案,保障药品供应的稳定性与时效性 - 监控采购支出,提升库存管理效率 - 组织采购协议的起草与落实 - 维护与供应商长期稳定的协作关系 岗位要求: - 拥有医药类或相关领域大专以上学历 - 了解药品采购运作流程及相关行业动态 - 具备优秀的交流协调与谈判能力 - 具备较强的市场研判水平及成本管控观念 - 遵守职业规范,具备良好的协作意识与团队精神
办公室管理人员
4000-7000元/月
行政经理1-3年高中
岗位要求: 1、负责公司日常综合事务处理; 2、负责行政、人事及后勤事务管理; 3、企业文化建设管理; 4、公司资产管理; 5、接待及后勤采购事宜 6、对外工作协调、交流与合作。 若未及时回复,可直接拨打电话
采购专员
6000-10000元/月
采购专员/助理3-5年大专电商采购招商采购招标采购英语
岗位职责: 1、依据需求部门提交的采购申请,掌握部门物料使用状况及库存水平,开展市场价格调研,完成市场信息收集与分析; 2、与供应商协商采购事宜,结合需求部门的实际用料情况,向供应商下达采购订单,并同步告知相关部门; 3、跟踪采购订单的交付进展,做好进度记录并及时反馈给需求部门; 4、订单履行完毕后,根据实际到货数量与供应商进行对账,并通知需求部门确认; 5、记录采购单价,结合订单执行结果,开展价格数据统计与分析工作; 6、按公司发展需要开发优质供应商资源,完善供应商信息库; 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历; 2、具有3年及以上相关工作经验,有石墨化厂、碳素厂采购背景者优先考虑; 3、能适应较强的工作节奏,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
采购专员/助理3-5年本科国内采购快消品自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬成品/样品财会知识丰富
岗位职责: 1、基于O2O模式下前置仓体系的线上即时零售业务需求,精准拓展本地优质供货商资源,科学构建供应渠道网络并实施动态管理与持续优化,确保商品供应的稳定性与高效性; 2、紧跟区域市场商品趋势变化,落实公司阶段性品类开发规划,持续推进所辖品类在商品组合及采购成本方面的优化,助力提升整体盈利水平与市场竞争优势; 3、不断完善在售商品的品类覆盖广度与结构层次,积极对接平台用户偏好及运营团队提出的新品引进计划,引入高性价比、多元化新品类,推动品类销售增长; 4、统筹供应商合作全流程事务,包括合同签署、账务核对、费用清算等相关工作,并协同内部相关部门推进与商品相关的各项协作事宜; 任职要求: 1、全日制本科及以上学历; 2、拥有3-5年快消品或百货类目招商与商品选品相关工作经验; 3、具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协调能力以及独立开展商务谈判的能力。双休,六险一金,9:30-18:30,国家法定节假日全休,带薪年假等
医药采购专员
3000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专药品
负责药品采购相关事务。 需具备医药采购或医药销售相关工作经验。
会宁县舒康居轻钢别墅公司总经理助理兼办公室主任
行政经理
诚招一名办公室主任,要求:年龄30岁到45岁之间,懂电脑操作,男女不限,形象气质佳。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理经验不限本科招标采购
岗位要求: 根据牧场原、辅料采购计划,按月准时完成采购订单的下达,并同步推进到货跟进、比价分析、合同签署、对账结算等相关工作,确保物资按时到位,保障生产运行顺畅。 1、依据每月辅料采购计划,及时下达辅料类采购订单,并跟进订单发货及到货进度。 2、结合原料库存水平、消耗情况及使用部门提交的采购需求,编制并下达原料类采购订单,同步跟踪发货执行情况。 3、结合物资与服务类型、市场供应环境等要素,科学选择适宜的采购模式,如公开招标、邀请招标等方式开展比价与定价工作。 4、按照法务部门制定的合同管理制度及审批权限,规范履行合同报批流程,经办人需提请直属上级对纸质合同内容进行复核确认后签署。 5、针对验收不合格的物料,依照相关规定与供应商协商处理方案,并配合完成相关审批流程及质量管理系统的信息更新。 6、推动仓库管理人员及时完成收货、入库操作,定期抽查库存情况,协调解决物料供应各环节中的异常问题。 7、每月根据所采购原辅材料的实际金额,编制资金使用计划,按时与供应商完成对账及付款手续。 岗位要求: 本科及以上学历,专业不限,商务、会计、物流管理等相关专业优先;具备优秀的谈判技巧、风险防控意识及合规观念,沟通协调能力强;工作认真负责,具有强烈的职业操守和诚信品质,能够坚持原则;抗压能力强,态度积极,主动性强,富有团队正能量。
平地机1-2人月结
宜化煤矿招平地机驾驶员2人有合格操作证,初中毕业证,体检合格,培训合格后可上岗平地机工资11000底薪+1000绩效奖有煤矿经验者优先。联系电话:<br/>岗位职责:<br/>1. 能配合测量质检复尺<br/>2. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚,接班接得上<br/>3. 设备检查、保养记一下
张掖
5月10日 03:35拨打电话
配菜1-2人月结
张掖新区中和园北门五馅包店诚聘 帮厨 2 名:工资3500-4000,上班时间 8 个半小时,5.00~13.30,45 岁以内,能干麻利点的来, 男女不限,有意者来电联系。 电话:手机同号
张掖
5月10日 03:13拨打电话
服务员配菜
新闻大厦南侧砂锅麻辣烫诚聘 麻辣烫师傅,工资3500~4500要求会烧砂锅 ❷服务员,帮厨大姐,工资3300~4200,工资每月20号发放,上班时间9点到2点半,下午4点半到11点下班。 ❸长期招聘半天班工,早半天班9~14.30,晚半天班下午4.30~11.00,工资面议或来电咨询! 井号⃣另招钟点工1名:11.30~2.30,下午6.00~11.00,工资具体面议或来电咨询! ☎:
张掖
5月10日 03:13拨打电话
种植工日结
需要淘玉米六至七人工资150车接车送,腰食茶水淘玉米钩子自带,管饭,工资下班就发,注,心脏病高血压免谈
张掖
5月10日 03:10拨打电话
甘肃张掖招聘烧烤师傅1w-1.2要求手法好有副手带一个副手供吃住电话
1-1.2万元/月
烧烤1-2人月结
甘肃省张掖市招聘烧烤师傅1w-1.2要求手法好有副手带一个副手供吃住电话
张掖
5月10日 03:09拨打电话
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理3-5年学历不限机械制造品建筑材料国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏 5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
采购经理/副经理
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1.负责公司建筑项目的采购工作,制定采购计划并实施。 2.管理采购团队,优化采购流程,控制采购成本。 3.与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定性。 4.参与采购合同的制定和审核,对采购合同执行情况进行监督。 岗位要求: 1.建筑业相关采购工作经验5年以上,熟悉建筑行业采购流程。 2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。 3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。 4.本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业优先。
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责: 1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月; 2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息; 3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标; 4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成; 5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成; 6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足; 7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证; 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求:本科及以上学历,90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
行政专员/助理
2000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专档案管理活动/会议组织企业文化建设
工作职责 1. 协助咨询团队负责人开展日常事务管理,协同完成团队后台支持相关事宜 2. 负责各类业务报表的编制与发送工作 3. 承担中心人员入职信息的收集与管理工作 4. 跟进客服电话回访及相关后续工作
行政出纳兼前台
2000-6000元/月
前台1-3年大专有空调年终奖全勤奖周末单休公司/写字楼节假日福利加班费接受无行政前台经验行政前台行政/文秘相关专业
岗位职责: 1.负责日常行政事务,如文件处理、资料归档与整理 2.担任公司前台接待工作,迎接来访人员并提供基础咨询支持 3.负责日常出纳管理,保障财务流程有序进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能与团队成员及客户顺畅交流 2.适应高效工作节奏,确保任务按时完成 3.掌握基础财务知识,熟悉出纳相关操作流程
文员经验不限大专
负责公司日常行政、文件整理、合同归档、资料排版打印;2. 协助制作报价单、台账统计、项目资料整理、标书基础编辑;3. 办公环境维护、日常后勤、会议记录及内勤事务;
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常办公文书事务,包括文件整理、归档及各类记录的更新与管理; 2. 协助开展公司内部行政支持工作,保障各项办公流程顺畅高效; 3. 参与公司对外联络事务,配合完成相关资料的准备与文件处理。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调和沟通能力,能熟练处理各类文书事务; 2. 有独立开展工作的能力,工作态度认真,具备较强的责任意识; 3. 适应高强度工作节奏,能够高效统筹并推进多项工作任务。
行政文员
3000-4000元/月
文员3-5年本科
工作内容: 1、负责日常文书事务,如文件整理与资料归档; 2、协助团队成员,保障办公环节有序运转; 3、参与公司内部会议,完成会议记录及材料汇总。 岗位要求: 1、具有较强的协调能力和语言表达能力; 2、能自主推进工作,具备良好的敬业精神; 3、适应高强度工作节奏,保持高效执行力。
文员经验不限高中
8小时工作制,享受国家规定的带薪节假日,纯白班安排,无夜班,提供零基础岗前培训,工作稳定,无需加班。 工作内容: 对接公司车主客户,协助通知车主办理年度车险及相关售后服务事宜。 福利待遇: 1、标准工作时间(长白班):上午8:30-12:00,下午2:00-6:30,每日工作八小时。 2、每月休息五天,法定节假日均享带薪休假,另享带薪年假。 3、收入结构丰富:底薪(2500-5000元)+ 津贴奖金(300-3000元)+ 各项补助,试用期综合收入4500-7500元/月,转正后稳定在8000-10000元/月,高级岗位月薪可超10000元,薪资按月准时发放,无拖欠。 4、入职即享全部福利,包括社保五险、年终奖、带薪休假等多项福利保障。 任职资格: 1、年龄20—38周岁(以身份证为准),性别不限。 2、普通话流利,掌握电脑基础操作。 3、具备良好沟通能力,工作细致认真,品行端正。
办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限包食包住
包吃包住,会一些简单的电脑操作
行政办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责: 1、负责日常文件的分类、归档与管理,确保资料完整且便于查询; 2、负责办公设备的常规维护,保障办公环境的正常运转; 3、接听来电,接待来访人员,及时准确传递相关信息; 4、协助进行数据整理及报表编制,助力团队高效协同; 5、参与公司内部会议的协调工作,完成会议记录并跟进落实事项; 6、负责撰写并提交项目相关的申报材料。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理、文秘类专业优先考虑; 2、具备较强的沟通能力与服务意识,能有效处理各类事务; 3、做事认真细致,责任心强,具有良好的协作能力; 4、有研发相关背景或项目申报经历者优先,能较快适应企业文化与工作节奏。
内勤库管员
4000-6000元/月
后勤1-3年大专
岗位职责: 1、负责公司配件账务的归类,汇总, 2、办公室日常工作 3、负责日常货物、配件的进,销,存管理 中午不下班,公司提供餐食 任职要求: 1、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 2、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 3、熟练应用财务及Office办公软件,能熟练操作电脑 4、持有C1驾照,且有一年以上驾龄
行政文员
3000-4000元/月
文员1年以下大专接待/外联文书起草库房管理熟练驾驶车辆
1、协助拟定并落实业绩部门相关管理规范与制度; 2、承担公司各类公文的起草与撰写工作; 3、负责文件、公文、函件的收发、登记、保密、流转、保管、督办及文书归档事务; 4、负责会议纪要撰写及文字材料的整理汇总; 5、开展市场与媒介岗位的业绩数据统计与分析工作; 6、协助总助推进跨部门间的沟通与协调事务; 7、负责过磅作业及农产品质量检验等相关工作
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