
宿迁沭阳县高薪诚聘:1、人力资源主管1人要求:全日制本科学历,有人事工作经验5年以上,熟悉
5000-6000元/月
物业经理保险1-2人月结全职
高薪诚聘:
1、人力资源主管1人
要求:全日制本科学历,有人事工作经验5年以上,熟悉绩效考核板块工作。薪资5-6K,五险
2、物业客服经理1人
,20-35岁,中专以上学历,身高165以上,30岁以内,五官端正,气质佳,沟通能力强,懂礼仪者优先。薪资5-6K,五险
3、客户1人
,20-35岁,中专以上学历,身高165以上,30岁以内,五官端正,气质佳,沟通能力强,懂礼仪者优先。薪资5K,五险
4、物业经理1人
要求:高中以上学历,年龄50岁以内,熟悉物业工作流程,有相关证书,3年以上工作经验。薪资6k
5、保安形象岗5人
,身高180以上,年龄45岁以内,五官端正,退伍军。薪资4.5k
6、消防设施操作员1人
要求:有消防设施操作员证,身高180以上,年龄45岁以内,五官端正,退伍军。4.5k
7、写字楼保洁4人
要求:年龄50岁以内,身体健康,2k
招聘热线:章经理
物业经理月结
【岗位职责】
1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系;
2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度;
3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。
4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。
5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作;
6.完成上级委派的其他任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先;
3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心;
4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
工程主管/经理
5000-10000元/月
物业工程主管餐补社保保险高温补贴月结全职
职位详情
物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责
1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理,制定年度维护计划并监督执行,确保运行安全高效。
2、成本与能耗控制:分析能耗数据,推动节能改造,优化运营成本。
3、应急与合规:制定应急预案,快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。
4、团队与培训:组建并培养工程团队,开展技术培训,提升服务能力。
5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门,协调资源解决技术问题。任职要求
1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。
2、经验:5年以上物业工程管理经验,3年以上团队管理经验,熟悉商业/住宅业态。
3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等),熟练使用CAD及办公软件。
持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。
4、素质:抗压能力强,具备优秀沟通协调能力及。
物业经理包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1.全面负责项目的物业管理工作。
2.带团队(保安、保洁、工程、客服、运营),抓服务,保安全。
3.核心指标:排除安全隐患、控制成本。
4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。
5.做事靠谱,沟通能力强,有责任心,能抗压。
6.有3年以上物业项目管理经验,熟悉流程和法规。
7.有团队管理经验,知道怎么带人、用人。
8.有相关资格证书者优先。
客服管家
3000-4000元/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。
2、处理日常业主报事报修。
3、负责管理区域日常事务。
职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件
工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30
行业经验:1-3年
职位要求:
工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
其他物业人员管家包住1-2人月结全职
物业客服管家
岗位职责:
1、处理客户投诉,突发事件
2、派发客户账单
3、客户装修管理
4、客户档案管理
岗位要求:
1、男性:22-30岁,身高180cm以上,女性:22-28岁,身高165cm
2、大专以上学历
3、相关工作经验1年以上
福利待遇:
1、包住宿,入职购买五险一金
2、高端办公场所
学校物业主管
4000-5000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结全职
北京市朝阳区学校招聘物业主管一名,有经验优先,男女均可,,,工资4500-5000元,管吃管住,双休,每月按时发工资,无不良嗜好,无犯罪记录,有意者打电话张队长面谈
物业经理
4000-7000元/月
物业经理保险高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责
1、全面负责车站物业管理工作,涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调,确保各项服务符合车站运营标准;
2、制定并执行物业管理制度与工作计划,定期检查各岗位区域工作落实情况,及时解决现场突发问题;
3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方,协调处理物业相关合作事宜,保障沟通顺畅;
4、管理物业团队,负责团队日常培训、考核与激励,提升团队服务能力与凝聚力。
5、控制物业运营成本,合理调配资源,确保物业工作高效、经济开展。
任职要求
1、身份要求:年龄45岁以下,退役军人,服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料,有部队管理岗位经验者优先。
2、能力要求:具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力,能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。
3、经验要求:有3年及以上物业相关管理经验(如商业物业、交通枢纽物业等)者优先,无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。
4、其他要求:身体健康,无不良从业记录,熟悉基本办公软件操作。
客服主管
6000-7000元/月
其他物业人员保险社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责对商写物业管理费的收缴指标进行分解,指导下属完成具体收缴工作;
2.负责定期组织物业费催收会议,制定落实相关措施,提高物业费收缴率;
3.协助项目经理完成经营创收指标;
4.负责处理突发事件和重大客户投诉,监督检查客服助理日常报事接待工作;
5.督促下属定期走访客户,并审核客户走访记录。
慧澜学府城招聘1名客服
3000-4000元/月
其他物业人员社保1-2人月结全职
45周岁(含)以下,有物业客服相关工作经验的优先,具备良好的口头表达和书面表达能力,有物业客服相关经验的优先,有较强的责任心、纪律性、服务意识,身体健康
保安巡查消防证
物业公司急聘
1. 物业副经理
要求:大专及以上,2年以上物业项目管理经验,懂法规,有团队管理能力。
职责:统筹项目运营、团队管理、业主关系维护及成本管控。
2. 办公室副主任
要求:大专及以上,2年行政办公经验,熟练操作办公软件,擅长公文处理与协调。
职责:负责行政、会议、接待及人事辅助工作。
3. 监控室及保安人员
要求:年龄25-65岁,能倒班,无违法记录,持保安/消防证优先。
职责:监控设备操作、安防巡查、录像存档。
工资面议
电话:吴经理
公司地址:南城滨湖佳苑小区
物业经理保安
招聘:
呼伦贝尔友利物业服务有限公司(澳洋物业)招聘内勤一名,要求专科学历,,懂计算机优先,试用期30天,试用期按月薪1500均月计算,试用期过后,按能力调整工资,月薪2500。。
诚聘物业经理数名,,45岁以下,行动力,执行力,听从领导安排,试用期20天,试用期1500均月工资计算,试用期过后按能力调整工资,。
招聘保安一名,要求有责任心,月薪1500。联系电话
物业经理社保月结
物业项目经理
男女不限,年龄50周岁以下,大专及以上学历,3年以上物业管理工作经验,有独立主持物业项目管理经验者优先;责任心强、做风严谨、品德高尚,良好的职业操守;具备出色的团队管理能力;拥有优秀的问题解决能力,及时处理各类物业项目突发问题;熟悉办公软件系统,擅于运营管理及服务创新
薪资福利:月薪3500元,缴纳社会保险,法定节假日、周末双休,年终根据业绩进行奖励,其它事宜面试
新疆昌吉万瑞天锦小区急招:保安1名,,身体健康,有无证均可,工资2500元物业经理:
物业经理保安
万瑞天锦小区急招:保安1名,,身体健康,有无证均可,工资2500元
物业经理:
芜湖弋江区招聘:项目经理薪资:5000-6000元/月岗位职责:统筹管理物业项目日常运营,
5000-6000元/月
物业经理月结
招聘:项目经理
薪资:5000-6000元/月
岗位职责:
统筹管理物业项目日常运营,确保服务质量达标;协调团队工作,处理项目重大问题与业主投诉。
任职要求:
有类似物业项目管理经验者优先,具备良好的沟通协调能力和积极的工作态度,能熟练操作基本办公软件(如 Word、Excel 等)。
工作地点:芜湖三山碧桂园、弋江春江绿岛小区、弋江橡树园小区、无为
物业项目负责人
6000-8000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督
2.组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划,确保服务品质持续达标
3.协调处理业主/租户投诉建议,定期开展满意度调研,提升客户体验与社区和谐度
4.负责物业费收缴管理、成本控制及外包服务供应商考核,保障项目经营合规高效
5.配合公司完成资质年审、创优考评、安全生产检查等专项工作,落实各项政策法规要求
任职要求:
1.学历不限,持有物业管理师资格证书或全国物业经理上岗证者优先
2.具备3-5年住宅或商业综合体物业管理工作经验,有独立项目管理经历者优先
3.熟悉《物业管理条例》及相关法律法规,具备较强的组织协调、应急处置与沟通谈判能力
4.责任心强,服务意识突出,能适应阶段性加班及节假日轮值安排
5.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
6000-10000高薪诚聘【物业工程主管】北京昌平区【包吃住】
6000-10000元/月
物业工程主管包住包吃1-2人月结全职
招物业工程部领班1人
岗位要求:
1、年龄在50岁以下;
2、必须有高压和低压电工证!!!!!硬性要求,不符合勿扰!!!!
3、有管过10人以上的管理经验;
4、会操作电脑,要求熟悉法律法规及安全生产标准;
5、要求有较强的沟通能力和解决问题能力,要求有管理能力、团队建设能力和执行力;
6、如有水工、空调维修工、锅炉工、综合维修工证和管过绿化者优先聘用。
工资待遇:管吃管住,吃得好、住的好,工作轻松不累、工资优厚,价格面议。
工作地址:昌平区
酒店工程经理/主管
8000-10000元/月
物业工程主管社保包住包吃月结全职
岗位职责
1、100%落实酒店政策、《六常管理规范》及《安全操作规范》,确保工程部100%符合国家及地方工程法规(消防、环保、特种设备等);
2、严格执行员工操作准则,杜绝违规操作,全年合规检查通过率100%;
3、主导制定并执行四大核心计划:消防安全计划、健康环保计划、建筑机电维护计划、节能降耗计划;
4、每季度提出≥2项设备升级/改造建议,优化固定资产配置;
5、主动维护与消防、环保、电力、燃气等政府机构及设备维保商的合作关系;
6、确保紧急故障响应时效≤2小时,建立3家以上战略维保供应商库;
7、科学管控工程预算,分析预算偏差并制定整改方案;
8、优化维修流程,对高频故障(如空调漏水、电路跳闸)制定预防性维保措施;
9、全面管理设备档案、备件库存及资产台账,确保资产利用率≥95%;
10、推行“后备人才梯队计划”,每季度培养1名技术骨干;
11、为总经理提供工程专业建议(如设备选型、能源系统改造),支撑经营目标达成。
岗位要求
本科及以上学历,主修机械工程、电气工程或相关领域;至少8-10年工程管理经验,其中5年担任高级管理职位;持有相关专业证书;熟悉酒店行业法规和标准。
湘潭雨湖区河西项目招聘物业客服及收费员一名,50岁左右刚退休会电脑,有相关经验沟通能力好。
面议
其他物业人员1-2人月结全职收费员客服物业主管物业主任
河西项目招聘物业客服及收费员一名,50岁左右刚退休会电脑,有相关经验沟通能力好。联系电话朱经理
工程主管
7000-10000元/月
物业工程主管社保1-2人月结
工程主管:
1.大专学历以上,年龄42周岁以下,5年以上物业管理工程维保相关工作经验,有较好的操作技能并具备有效期内高低压证,精通物业设施设备管理(包括但不限于水电气、机电设备、消防设施、安防等设备),有大型产业园工作及其他工程类证书经验优先考虑。
2.全面负责项目变电设备系统、电梯、空调楼宇自控系统、消防监控系统、通讯等各项设备设施的正常运行。
3.负责工程部各项日常管理工作,编制调整与完善本部门作业指导书,对实施和整个情况进行过程监控,合理安排本部门工作分配。
4.做好项目的承接查验,制定更新设备台账、编制物业设备的保养等并负责组织计划的完成。
5.负责工程人员的日常管理、工作例会、工作安排、人员考核、人员培训等工作以及租户的装饰装修管理。
6.综合薪资7000-10000元,具体待遇视个人能力情况面议。
7.工作地点漕湖苏相合作区,能接受苏州市内调动。
物业经理
岗位职责:
1、负责所属区域内销售工作;
2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理;
3、严格按照公司的回访要求进行客户回访(电话、上门回访),客户服务质量的跟踪、检查及反馈等;
4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜;
5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核;
6、协助财务部门负责客户款项的回收。
岗位要求:
1、大专以上学历,二年以上相关工作经历,园艺、园林相关专业优先,
2、有较强的团队管理及团队协作能力,具备一定的抗压能力;
3、对所从事工作怀揣热情,有工作主观能动性,能从工作中总结得失,有创新能力;
4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先;
加分项
有以下行业经验:物业服务
栏目概述
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