公司现招聘1名小区物业主管 1.大专及以上学历， 2.24-35岁，五官精致。 3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。 4工资待遇：三个月实习期4000/月，实习期后5500-6000/月 公司交社保。

招聘项目经理 工作职责: 1、负责项目人员工作培训指导。 2、负责项目全面工作，确保安全生产。 3、负责制定年度、月度工作计划、培训计划，组织并实施，检查、监督各项制度的执行情况。 4、合理调配人员，协调各岗位的分工协作、保障团队稳定。 5、负责项目工作的管理和提升，落实安全、防火工作，确保项目安全、高效、稳定运营。 6、全面负责项目设施设备以及安全管理、环境、消杀、绿化、秩序管理、档案管理等。 7、项目预算成本控制、分包商管理。 8、做好应急事件管理，能妥善处理紧急和突发事件。 任职要求： 1、大专以上学历，3年以上大型住宅小区、商业区或政府单位、厂区等项目管理经验。 2、熟悉物业项目的整体动作，具备制定各项标准和流程的能力。 3、熟悉物业项目的前期介入、中期及后期管理。 4、具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。 5、具备良好的物业管理和服务意识，能够建立良好的业主关系，会粤语优先。 6、工作地点:珠海斗门 7、薪资待遇：8小时/天，月休4天，薪资面议。 8、应聘联系人:罗小姐

职位：物业工程主管 职责： 1、负责物业项目内接报修处置、巡查和监管工作 2至少3年主管工作经验 3高低压电工证 4做5休2 5住在浦东唐镇附近

1.运用自身资源和专业能力，开展公司对外市场的项目拓展，建立市场拓展信息渠道2.关注物业行业动态，政策法规，分析市场趋势和潜在机遇 3.关注物业行业招投标信息，全面统筹市场拓展工作 4.负责外拓项目的搜寻和洽谈，直至合同签订 5.具备较强的组织、沟通、协调和商务谈判能力 注:本岗位需具有一定的客户资源！！！

1、制定并实施物业项目的运营计划，提升客户满意营 2、监督物业日常运营管理，包括安全、清洁、维修等: 3、协调处理业主投诉和建议，维护良好客户关系: 4、组织团队建设，提升员工专业素质和服务意识。

职责：统筹小区/商业体等物业项目的设施设备（水电、暖通、消防等）日常运维与保养；主导小型工程改造、维修项目的规划与实施；负责施工过程中的技术指导、质量把控及安全监督，及时排查解决工程故障；协调业主、施工方、供应商等内外部关系，处理工程相关投诉，保障物业工程系统稳定高效运转。 要求：35-55岁，大专及以上学历，土木工程、机电工程等相关专业；3年及以上物业工程管理经验，持有高压电工证，中高级电工证或消防相关证书者优先；熟悉物业工程运维规范及相关法律法规，具备独立解决工程技术问题的能力；具备良好的团队管理、沟通协调及应急处置能力，责任心强，能适应轮班及应急加班。

诚聘 岗位名称：物业经理 招聘人数：1名 任职要求 1.有2年以上物业项目管理经验。 2.熟悉物业管理流程，具备良好的沟通协调、问题解决能力。 3.持有物业管理相关证书者优先。 4.责任心强，能承受一定工作压力。 工作地点：火箭农场前进大道御都花园小区 薪资福利：薪资面议 联系电话：

18至55周岁，月薪6500-6800元，包吃包住

50周岁以内，从事工程主管工作三年以上或从事经理助理工作一年以上，熟悉相关法律法规 1.了解工程及供暖设备设施运行与维修 2.有相关资质及证书 3.能开具无犯罪记录证明 4.能通过政审 有相关经验者优先

物业收费员，一个月休息四天，23-35岁之间，工作轻松，提供住宿，水电免费，有意者联系：

替活护工，一天260，替一个月，过年7天双倍工资，去

【赢丰甲鱼四合院】完工在即现招聘 经理1名（年龄45岁以上） 服务员6名. 联系电话：

招聘 中铁花语天辰招聘车库大哥保洁 1人 会开洗地机优先 65岁以下身体健康 工作认真负责 工资3300月休四天 工资发放及时 联系电话

招美工品检数名帮忙。汾西工业区。22一个小时。

招聘 司机 3名 工资5000_6000元 分拣员3名 工资2000_2500元 理货员3名 工资2000_3000元 快递员3名工资1件0.7元一个 外包驿站3个 面议 联系人（王）电话

招聘物业工程主管1人，年龄50周岁以内，有相关证书，福利待遇：5000/月，五险，节日福利，生日福利，周休1天。每月15日发薪，不拖欠。工作地点：新城区爱民街东口兴泰商务广场，联系人：李经理，

肥西富茂大饭店招聘: 工程主管1人，工资6000-7000，月休4天，五险一金，提供食宿，要求有同岗位工作经验 联系电话:王竹，欢迎大家自荐或推荐。

新住宅项目工程领班 【岗位要求】 ✅ 50岁以下，持有电工证，具备工程维修及统筹经验，工作认真负责。 【薪资待遇】 月薪 7000千，包午餐 工作地址：武汉市江岸区惠济路附近 欢迎自荐、推荐、转发

招聘：工程部门经理 薪资：5-7k 职位详情： 具备物业管理常识，工程管理，专业技术精通。持有专业技术职称证。

招聘：工程部总监(酒店) 薪资：薪资面议 职位详情： 1. 制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理； 2. 总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划； 3. 负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、气、油等的消耗并严格控制维修； 4. 根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修预算； 5. 负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境； 6. 审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。

招聘山西临汾的住宅维修工，要求年龄50岁以下，具备两年以上住宅维修经验，持有电工证者优先，经验丰富者可适当放宽年龄限制，工作时间为早8点至晚6点，薪资福利待遇面议，招工人数为一名。

有北城 想干物业工程部维修人员的联系 李主任

工程部员工 薪资福利:基本工资2800+全勤200+提成+工龄

物业经理 ，40岁左右，有较强的沟通组织协调能力、团队服务意识，有相关经验者优先，可接受外派。 工作地址:尧都区古城路博浩源小区

岗位名称：综合维修、电梯安全员； 岗位要求：1.具备工程相关工作经验；2.持有电工证（优先）；3.年龄在50岁以下； 薪资待遇：综合维修薪资50005500（），上五险后到手3800；电梯安全员薪资未提及；工作待遇：月休4天，包吃住。

招聘：消防维保人员 薪资：薪资面议 职位详情： 岗位职责 1、负责建筑消防设施（如火灾报警系统、消火栓系统等）的定期检查、维护和调试，确保设备始终保持正常运行状态； 2、及时排查消防设施故障，制定并执行科学的维修方案，详细记录维修过程与结果，规范建立和更新维保档案； 3、配合消防主管部门的检查工作，准确提供消防设施运行情况报告，协助完成项目消防验收及年度检测等相关工作。 任职要求 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，消防工程、安全工程、机电一体化等相关专业优先； 2、需持有中级消防设施操作员证书或中级消防工程师职称，具备三年以上消防维保相关工作经验； 3、具备较强的故障分析与处理能力，能独立完成维保工作；具备良好的沟通能力和责任心，能够适应外勤工作。

有北城 想干物业工程部维修人员的联系 李主任

素质要求： （1）40岁以内，电气、空调、弱电等相关专业大学专科或以上学历，取得相关专业工程师或技师以上技术资格优先考虑； （2）具有工程预算、施工方案制定等工程管理能力，以及良好的组织协调能力； （3）具有较好的团队管理能力与沟通能力，有物业行业机电团队管理经验者优先； （4）具有较强的设备维修和系统故障处理的能力。 岗位职责： （1）负责指导监督公司在管各项目的机电运维管理，并从职能管理角度提出管理意见和解决方案，向部门经理汇报工作； （2）负责在管项目下各项能耗指标管控，结合实际提出管理方案； （3）负责定期评估在管项目的建筑本体及机电设备设施的状况，协助项目拟制大中修、技术改进、更新改造和消除隐患等工作计划； （4）负责监管在管项目内机电设备的运行情况，确保设备设施正常运行，以及审核在管项目工程预算、施工方案； （5）负责与关联部门的沟通协调工作以及技术人员管理工作； （6）完成上级领导交办的其他工作。 薪酬福利： （1）月综合薪资10000元-12000元，具体薪资待遇根据专业能力、工作经验及持证情况面议； （2）缴纳五险一金，可提供住宿； （3）年终根据经营管理考核指标完成情况发放效益奖； （4）公司提供良好的培训学习机会，技师及以上职业资格或中高级职称可享受职称津贴； （5）服务满一年以上可享受5-15天带薪年假； 职位福利：带薪年假、节日福利、餐补、绩效奖金、五险一金、定期体检

岗位职责： 1、负责项目全面管理工作，确保物业服务品质达到公司标准； 2、制定并执行项目年度工作计划，监控项目运营状况，及时解决管理中的问题； 3、协调业主、租户与物业服务中心之间的关系，处理投诉与建议，提升客户满意度； 4、监督项目财务预算，控制成本，确保财务健康； 5、组织团队建设，提升团队专业能力，营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1、具备物业管理相关专业知识，熟悉物业管理流程及法律法规； 2、具有较强的组织协调能力和团队管理能力； 3、良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户问题； 4、有成功项目管理经验，能够独立承担项目运营责任； 5、具备解决问题的能力，能在压力下保持冷静，做出有效决策。

写字楼项目招聘物业工程主管1名，月薪7000元，单双休；保安主管1名，月薪6500元，单双休；工作地点：下沙奥特莱斯旁边；联系电话：（）