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采购经理/主管3-5年大专及以上
(一)岗位职责 1、开展品类市场走势研判、消费需求洞察及竞争对手分析,拟定商品运营策略与采购规划; 2、结合销售表现与市场动态,持续调整和优化商品组合,推进新品引入与滞销品淘汰; 3、拓展并筛选优质供应渠道,建立稳定合作关系,定期实施供应商履约评估与管理; 4、牵头开展与供应商的商务接洽及年度合同签署,争取有利采购条件及促销支持资源; 5、跟踪品类核心经营指标如销售、毛利与库存状况,编制数据分析报告并提出改进建议; 6、关注库存周转效率、缺货情况及滞销库存水平,制定并落实库存调控与消化措施。 (二)任职要求 1、具备大专或以上学历; 2、拥有3年以上零售领域品类采购管理工作经验; 3、具备较强的谈判技巧、跨部门协作能力及成本管控意识; 4、具有良好的职业操守,对零售经营数据具备敏锐的洞察力。
商品采购经理
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上
(一)岗位职责 1、开展品类市场走势研究、消费者需求洞察及竞争对手分析,拟定商品规划与采购方案; 2、结合销售表现与市场动态,持续调整和优化商品组合,推进新品引入及滞销品淘汰; 3、拓展并管理优质供应渠道,组织实施供应商评估与日常维护,确保供应链稳定高效; 4、牵头与供应商进行商务接洽及年度合约签署,争取有利的采购条件与营销支持资源; 5、跟踪品类核心经营指标如销量、利润、库存状况,编制数据分析报告辅助决策; 6、关注库存周转效率、缺货情况及积压商品动向,制定并落实库存调控与消化措施。 (二)任职要求 1、具备大专及以上学历; 2、拥有3年以上零售领域品类采购相关工作经验; 3、具备较强的谈判技巧、跨部门协作能力及成本管控意识; 4、具有良好的职业操守,对零售业务数据具备敏锐的洞察力。
跨境电商采购专员
4000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购家居用品礼品/玩具服饰鞋包大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品汽车用品成品/样品
岗位职责: 1.负责与生产工厂建立并持续维护稳定、长期的协作关系。 2.根据客户及公司实际需求,与工厂就价格、交付周期、付款条件等关键条款进行协商,有效控制采购支出。 3.具备出色的议价敏感度,积极争取有利于公司的最优采购条款。 4.深入把握客户需求,整合上下游供应资源,制定符合公司利益最大化的采购策略。 5.独立主导从供应商寻源、比价评估、价格谈判至订单下达的全流程采购工作。 任职要求: 1.具备2年以上采购或供应链领域工作经验,有直接对接工厂并成功推进合作谈判的实际案例。 2.具备基础方案编写能力,能够准确梳理业务需求与相关数据,并输出简明可执行的方案。 3.思维清晰,表达顺畅,具备良好的承压能力,面对突发状况能冷静应对并妥善处理。 4.大专及以上学历(综合能力突出者可适度放宽学历要求)。 5.形象端正,着装整洁,语言表达清楚,具备较强的对外沟通与人际交往能力。 6.能够接受临时性出差安排。
蔬菜采购负责人
1-1.2万元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上生鲜果蔬
岗位职责: 1.负责达成有机蔬菜采购计划的既定目标 2.负责实现有机蔬菜单品毛利指标的完成 3.负责保障有机蔬菜单品质量达标 4.负责维护有机蔬菜基地体系的合规运行 5.负责推进并落实定植计划的执行与达成 工作内容: 1.开展有机蔬菜合作种植基地的拓展与建设 2.组织有机蔬菜采购合同的商务洽谈与签署工作 3.管理有机蔬菜定植计划的制定与实施 4.执行有机蔬菜采购订单的全流程跟进 5.监控有机蔬菜到货环节的质量标准 6.推进有机蔬菜生产基地的合规性管理 7.主导采购价格谈判及供应链成本优化控制 任职资格: 大专及以上学历,具备蔬菜或生鲜品类采购相关经验,累计工作经验满3年以上。
采购物流助理
4000-6000元/月
采购专员1-3年高中及以上
公司行业:石材 上班时间周一至周五8:00-12:00,下午13:30-5:30。 招聘办公室后勤跟单人员(绅士们勿投),要求如下: 1)电脑操作熟练、打字速度快 2)有学习能力和空间 3)做事情细心,有主动精神,有耐心和责任心 4)善于理解转化和沟通输出能力 5)有问题需要带着方案来咨询与沟通 6)电脑和纸质文件整理与归档,会使用思维导图进行流程梳理与更新 7)工作善于复盘,善于看清事情的本质与背后的逻辑,举一反三 8)善于主动沟通,汇报情况,与数字打交道,善于分析 9)对于机械五金配件了解和认识,以及机械维修等能快适应,这个是采购工作一部分 10)会使用货拉拉物流平台 11)会CAD制图优先考虑 12)周六周天以及节假日根据公司正常运作要在线与团队配合完成应急或者需要配合的工作,企业微信要保持不定时主动查阅。 工作范围(轮岗范围): 1.生产数据核对与分析,报表录入 2.采购生产物料,机械配件以及维修联系等 3.线上业务跟单 4.进出口跟单 5.运输物流安排
箱包服饰采购
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科及以上服饰鞋包
岗位职责: 【供应商开发与管理】 1、开展箱包包袋类产品供应商的寻源、资质审核及关系维护,构建高效稳定的供应网络; 2、从报价响应速度、样品品质、协作配合度等方面对供应商进行综合评定,持续优化供应资源结构; 3、按周期拓展优质新供方,保障供应链的可持续性与市场竞争力。 【成本控制与报价管理】 1、组织供应商完成日常询价、比价与价格磋商,汇总并评估各类报价方案; 2、与供应商明确订单价格条款,确保采购成本在预算范围内且具备性价比优势; 3、结合原材料市场价格波动,提出降本可行性建议,助力业务端实现成本管控目标。 【产品开发支持】 1、配合业务团队梳理新品开发需求,提供材料选型、工艺实现及供应资源方面的专业建议; 2、协助处理开发阶段涉及的材质选用、工艺适配、交付周期等突发问题,保障项目按时推进; 【订单与品质管控】 1、监控订单生产全流程,确保交期和产品质量满足公司规范要求; 2、定期统计分析供应商的准时交付率、产品良品率,推动其实施质量改善措施。 任职要求: 【专业经验】 1、了解鞋服/箱包类产品的面料辅料特性及行业动态,具备面辅料资源者优先考虑; 2、具有箱包领域采购开发或供应链运营相关工作经验者优先; 3、拥有一定供应商渠道积累者更受青睐。 【核心能力】 1、具备良好的成本核算与商务谈判技巧,能有效压降采购支出; 2、擅长跨部门协作,可顺畅对接业务、设计及制造团队; 3、具备供应链风险预判能力,能够及时应对并解决突发状况。 【个人素质】 1、性格积极,思维条理分明,能承受高强度工作压力; 2、工作细致认真,责任感强,适应高效快节奏的工作模式。
采购计划主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购礼品/玩具供应链/贸易专业成品/样品
工作职责: 1、结合历史及当前销售数据,制定采购需求预测与备货方案。 2、依据需求预测统筹规划各品类订单交付进度与节奏,确保供应连续性,对缺货断货问题承担责任。 3、跟踪销售动态变化,及时优化进货安排,避免库存积压或供应不足,保障供需匹配达成。 4、维护供应商合作关系,监督作业规范执行情况,识别协作偏差并推动改进,持续提升合作效率。 5、围绕降本目标,结合采购规模变动实施阶段性成本压降及账期结构调整。 6、定期开展库存健康度评估,针对“呆滞”和“低效动销”商品协同运营提出可行改善策略,并跟进执行效果,提升“进销存”管理质量与“库存周转效率”。 7、对热销产品具备预判供应商“生产周期”与“产能承载”风险的能力,提前布局应对措施并解决问题。 8、推动部门核心KPI指标的落地执行与结果达成。 9、统筹管理月度采购资金预算、应付款项及税务票据相关事务。 10、完成上级交办的临时性工作任务。 任职资格 1、具备3年以上团队管理经历,有国内电商领域从业背景者优先考虑。 2、熟悉电商平台采购运作流程,了解主流电商ERP系统(如旺店通、聚水潭或管家婆等)。 3、逻辑清晰,执行力强,具备良好的沟通协调能力与问题处理经验。 4、数字敏感度高,具备基础数据分析技能,拥有谈判技巧与成本管控意识。
工厂采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1年以下大专及以上国内采购机械制造品建筑材料包装供应链/贸易专业计算机硬件原材料财会知识丰富国外采购化工能源环保用品零配件大中型企业采购经验英语可作为工作语言成品/样品
【岗位职责】 一、供应商管理: 1、负责合格供应商的开发与筛选,构建并维护供应商信息库。 2、定期开展供应商绩效评估(涵盖质量、交期、成本等方面),持续优化供应体系。 二、采购执行: 1、依据生产需求制定采购方案,落实物料、设备及相关服务的采购工作。 2、跟进采购订单执行情况,协同物流与仓储部门,保障物资按时到货。 三、成本控制: 1、主导采购议价过程,有效管控采购支出(年度降本目标通常为5%-10%)。 2、跟踪市场动态,调整采购策略(如实施集中采购、签订长期协议)以提升效益。 四、合同与风险管理: 1、编制采购合同,明确关键条款(包括质量标准、付款方式及违约处理机制)。 2、识别并防范采购环节潜在风险(如供应商履约异常、市场价格变动等)。 【任职要求】 1、学历要求:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业优先考虑。 2、经验要求:具备1-3年采购相关工作经验,熟悉ERP/MRO系统操作。 3、技能要求: 熟练掌握Office办公软件(如Excel数据透视、PPT汇报制作)及ERP系统(如SAP、用友)。 4、具有基础财务知识(涉及成本核算、付款条件等内容)。 5、具备良好的沟通协调能力,能够胜任跨部门协作及供应商谈判任务。 【其他要求】 1、可接受公司安排的临时性出差(差旅费用由公司承担); 2、遵守公司各项管理制度;具备较强的抗压能力与责任意识,恪守职业操守。 【薪资范围与福利】: 1、(月薪参考)5000-7500元,具体薪资面议确定; 2、按公司规定缴纳社会保险; 3、提供食宿及其它企业福利待遇。 【工作时间】:08:00-12:0013:00-17:00月休4天 【试用期】:3个月 【公司地址】:福建德睿工业科技集团有限公司(漳州市南靖县高新区靖城镇圆山大道/大房新村旁边的德睿工业)
采购助理
5000-7000元/月
采购专员/助理经验不限大专及以上家居用品食品饮品成品/样品
一、岗位职责 1、监控物流环节的安全库存水平,跟踪供应商供货进度,及时应对并处理到货异常; 2、负责商品档案管理,推进新品上架流程,包含信息建档、分配表制定、备货预估、台账更新、宣传材料准备、门店到货跟进及销售表现追踪等工作; 3、配合实施滞销商品、临近保质期商品及高库存商品的消化方案; 4、持续追踪品类销售表现与毛利变化,完成各类商品数据报表的编制与整理; 5、对接供应商确认促销档期商品信息,汇总活动内容并提交审批; 6、维护门店B类商品陈列台账,确保信息准确更新; 7、收集并录入同行业市场调研相关信息; 8、执行门店巡视检查任务; 9、与采购、物流、运营、财务等相关团队保持有效协作,推动解决商品运营中的各类问题。 二、任职要求 1、大专及以上学历 2、熟练操作Office办公软件,具备基础数据分析能力; 3、具有较强的主动性和执行力,能灵活应对工作中的突发状况; 4、具备良好的沟通协调能力,工作推进中注重结果导向,可根据实际情况动态优化执行策略以确保目标实现。
采购计划主管
1-2万元/月
采购经理经验不限大专及以上
薪资奖金:底薪8000-15000+提成+(养老,失业,工伤,医疗,生育) 工作职责: 1、根据往期和近期销售情况分析制定采购需求预测的备货计划。 2、根据需求预测统筹、分解各品类订单交付计划与节奏,对缺货断货结果负责。 3、关注销售波动情况及时调整采购进货计划,规避断缺货和库存过剩,对供需平衡结果负责。 4、供应商关系维护与管理、作业标准、配合度的监控、偏差指正、优化完善。 5、根据降本指标,通过采购体量的数据变化执行供应商不定期降本、账期优化。 6、供应商月度账款核对、付款、回票等有效统筹管理。 7、按时完成上级临时交待的任务。 任职要求: 1、具备2年以上团队管理经验,国内电商相关工作经验优先 2、熟悉电商采购流程,对电商ERP(旺店通、聚水潭或管家婆等)有一定了解 3、具有较强逻辑思维,执行和协调能力,良好沟通技巧和发现问题能力。 4、对数字敏感,一定数据分析能力,谈判能力和成本意识。 福利待遇: 1、薪资奖金:底薪8000-15000+提成+(养老,失业,工伤,医疗,生育) 2、工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00单休+法定节假日+10天以上春节假期 3、职业规划:公司提供内外部专业培训,全年亦有多次晋升加薪机会。 4、行业前景:宠物是现在蓝海行业,据国家发布数据每年增加环比两位数,未来前景极好 5、公司优势:中国宠物用品行业前20名企业,发展稳定每年增加30%,多品牌多产品线发展,公司前景好晋升机会多。 6、节日活动:部门团建、生日会、中秋博饼、年度尾牙宴等
莆田仙游县醉得意(店)招聘炒锅,打荷,油炸锅,服务员等多个岗位有意者电话
服务员打荷
醉得意(仙游店)招聘 炒锅,打荷,油炸锅, 服务员等多个岗位 有意者电话
莆田 仙游县
1月8日 14:27拨打电话
福建莆田鞋面加工厂招一名车四针六线带着针车车其他的下坂圆圈附近电话
缝纫工1-2人
鞋面加工厂招一名车四针六线带着针车车其他的 下坂圆圈附近 电话
莆田
1月8日 14:23拨打电话
莆田仙游县招电焊
电焊
莆田市仙游县招电焊
莆田 仙游县
1月8日 14:23拨打电话
莆田仙游县招建筑木工、二保焊/气焊、工地小工/杂工、桥梁
气保焊小工二保焊桥梁建筑木工
莆田市仙游县招建筑木工、二保焊/气焊、工地小工/杂工、桥梁
莆田 仙游县
1月8日 14:16拨打电话
外卖骑手有提成交通补助免费培训6-10人日结
家附近送送东西都是小件物品,没有重物送一些大型商超连锁便利店花店蛋糕店文件鲜花这些的日结30一小时,临时,下班都可以,时间自己安排就好,没限制一天350-500,都可日结薪资
采购主管/经理
1.1-1.6万元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上钢化膜国内采购玻璃五金包装原材料
岗位职责 1、采购战略与规划:依据企业战略及经营目标,制定采购策略,明确供应商准入标准,优化采购渠道;编制年度采购方案,确保原材料与零部件供应与生产计划相匹配。 供应商全周期管理:统筹供应商的开发、引入、考核及优化工作;搭建供应商分级管理体系,实施定期绩效评审,淘汰不达标供应商,促进优质供应商协同深化合作。 2、成本管控:开展物料成本分析,通过比价、议价及商务谈判推进降本增效,完成年度成本节约指标;关注市场价格动态,有效应对原材料价格波动风险。 采购执行管理:主导采购合同的拟定、签署与归档,确保流程合规、记录可追溯;跟进采购订单执行,保障交付进度,监控库存周转,合理设定安全库存,减少呆滞物料产生。 3、跨部门协作与团队建设:与生产、研发、品质等职能部门高效联动,确保采购物资符合技术、质量及交期要求;负责采购团队日常管理,包括人员招聘、培训发展及绩效考核,提升团队整体运作效率。 4、供应链风险管理:建立健全供应链风险预警体系,针对突发情况制定应急响应预案,保障供应链持续稳定运行。 任职要求: 1、年龄:30-42岁大专及以上学历,供应链管理、采购管理、工商管理、机械制造、材料工程等相关专业优先考虑。 2、具备同行业(如制造业、电子厂、手机配件、电子配件等领域)采购管理经验者优先,熟悉相关原材料特性、供应商资源及市场趋势。 3、思维条理清晰,工作认真细致,结果导向意识强,具备良好的责任心与执行能力。 4、须具备相关团队管理经验。
采购经理/主管1-3年高中及以上
岗位职责: 1.负责肉品采购、仓储及销售环节的全程监督与管理 2.保障肉品品质达标,确保供应链运行稳定 3.开展供应商对接工作,保持长期稳定的协作关系 任职要求: 1.具备优秀的沟通与协调能力,能高效推进各项工作任务 2.适应高强度工作节奏,具备较强的突发情况应对能力 3.富有团队意识,善于协作,能与团队共同达成工作目标
采购经理5-10年大专及以上服务器三大件供应商资源采购计算机硬件
岗位职责: 1、负责公司X86、信创服务器配件采购询比价、合同谈判及签订以及付款与跟进发票等各项采购工作; 2、参与供应商引进、认证,评估及优化的供应商全生命周期管理; 3、及时响应反馈行业讯息,配件市场动态报告给领导与其他相关部门; 4、负责采购成本的控制和优化,各类采购报表的制作和分析,对采购数据进行汇总、统计和分析; 5、公司或上级交代的其他相关事务。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限,38岁以下; 2、三年以上服务器IT/制造型企业采购经验,与服务器或电脑零部件(硬盘、GPU、显卡、网卡、主板、CPU,内存等)相关; 3、有一定寻源、议价能力,具有服务器上游资源; 4、性格开朗乐观,具备良好的学习能力和独立解决问题的能力、自我驱动力强。
采购经理/主管1-3年大专及以上汽车配件管理4S店
岗位职责: 1.负责一汽大众4S店配件的采购及日常管理,保障配件品质与供货的持续稳定。 2.与客户保持顺畅沟通,精准把握需求,提供专业化的配件咨询与支持服务。 3.负责配件库存的统筹管理,持续优化库存结构,控制成本,提升销售运作效率。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与客户及内部部门高效配合、协同推进工作。 2.熟悉一汽大众4S体系配件相关知识,能够准确理解并响应客户的实际需求。 3.具备较强的问题分析与处理能力,面对突发情况能快速判断并落实解决方案。
采购经理/主管经验不限学历不限
采购员: 1、负责日常采购工作,管理采购合同及供应商相关档案资料。 2、对接供应商的沟通与接待事宜。 3、编制各类采购数据的统计报表。 上班时间:早9:00-18:00 试用期薪资3800+200满勤+提成,周末单休 转正薪资4500+200满勤+提成,周末双休 试用期1~2个月,表现优秀可申请提前转正。 待遇:五险一金,节假日正常休假。免费提供住宿,距离公司很近。工作初期有人指导带教,不收取任何费用。
采购专员/助理经验不限大专及以上国内采购家居用品礼品/玩具食品饮品成品/样品
一、岗位职责 1.通过1-2年系统培养,成长为公司中层管理骨干,具备独立带队能力; 2.学习发展:入职后在门店基础岗位实训1-2个月,熟悉零售业务流程,6个月内全面掌握便利店各模块运营管理; 3.双师带教:培训期间实行导师与督导双轨指导机制,提供全程支持与成长辅导; 4.晋升路径:管培生→部门专员→部门主管→部门经理→部门总监。 二、任职要求 1.大专及以上学历,专业不限,面向毕业1-2年的应往届毕业生; 2.具备良好的服务意识和拼搏精神,适应一线工作节奏,能承受工作压力; 3.有较强的自我驱动力,善于沟通,学习能力强。 三、福利待遇 薪资构成=岗位绩效+满勤奖励+工龄补贴+话费补贴+油费补贴; 1.五险缴纳:包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险; 2.提供免费住宿:配置完善,2-3人/间,配备独立卫浴、阳台、热水器、空调、厨房等生活设施; 3.带薪休假:享受法定节假日、年假等各类假期; 4.节日关怀:春节、三八妇女节、端午、中秋、圣诞等节日均发放慰问礼品; 5.团队活动:定期组织年会、员工生日会、趣味运动会及传统节日主题文化活动。 工作地点:荔城区中暨艾力艾国际中心(荔园中路西100米)
材料采购
5000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购原材料
岗位职责: 1.负责鞋类制造过程中所需原辅材料的采购,保障物料按时到位。 2.跟踪采购订单执行情况,统筹协调内外部资源,确保来料质量与交付周期满足公司标准。 任职要求: 1.了解鞋材行业市场动态,具备相关采购背景者优先考虑。 2.具备良好的沟通与协调能力,能高效维护供应商合作关系。 3.工作细致,具备成本管控意识,可在确保品质的基础上优化采购支出。
电脑接单
文员
简单电脑接单,会打字就行
主管助理
5000-10000元/月
经理助理5-10年本科及以上文字功底扎实熟练驾驶车辆适应出差日常行程安排差旅/公务活动安排熟悉商务礼仪适应加班商务谈判接待/外联文书起草
根据公司对经理助理工作重点的差异,划分为以下两类: 内务助理:需掌握人事绩效考核相关技能,负责统筹各部门事务,协助经理推进月度及季度考核工作的实施。 外务助理:需具备良好的沟通协调能力,负责对外联络各相关部门及企业单位,协助经理推动重点项目的后续落地与跟进。
后勤助理
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责日常办公用品的采购与管理,保障办公环境有序运转; 2、协助开展公司后勤相关工作,涵盖设备维护、安全管理及环境卫生等事务; 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力,能妥善应对突发情况; 2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel,提升工作执行效率; 3、有较强的责任感和服务意识,能够积极主动解决各类问题。 兼职,18/时
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上招聘专员办公室人事人事文员
岗位职责 1、负责骑手人员的招聘工作 2、办理骑手入职与离职相关手续 3、日常考勤信息的登记与管理 4、完成上级交办的其他工作任务 工作时间:上午8:50-12:00      下午14:10-17:30 每周休息1.5天,法定节假日正常休假
行政经理/主管
9000-14000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1、负责制定公司的行政规章,经总经理签发后督促各部门贯彻执行,并注意收集执行情况,从公司的实际出发,不断完善公司的规章制度; 2、负责协调公司各部门之间的关系,负责联络公司各部门的工作进展情况,注意收集各方面的意见、建议、先进事例和存在的问题,并向总经理报告,努力发挥公司的整体组织优势; 3、负责安排、督导办公室各职能主管工作,确保办公室各项功能的有效发挥,指导和督导办公室有关人员做好公司文件及重要档案资料的编号、打印、收发、整理、登记、归档和保管工作; 4、根据总经理指示,负责安排公司的各类会议,做好会议记录,安排并做好会务工作,组织编写会议纪要或有关决议,检查会议精神的贯彻落实情况,并及时编写公司的“大事件”; 5、负责起草、修改以公司名义送发的各类公文函件、请示、报告等; 6、负责联络政府有关部门和社区有关方面的关系,搞好对外合作,并根据总经理的要求参与有关的社会活动; 7、负责对外合同的审核盖章以及对外事务协调,审查公司内部文件、记录及内刊; 8、严格管理和使用印章,需经签字批准并进行登记后方可用印; 9、组织做好函电收发,书籍报刊征订与保管工作; 10、合理调度公司车辆使用,安排人员进行年审并办理车辆保险事务; 11、负责宿舍、食堂的统筹管理; 12、其他临时事项。 任职要求: 1、本科以上学历,行政管理等相关专业优先; 2、具备5年以上相关经验优先,有药企行政管理或房地产、酒店行政管理和政府接待经验者优先; 3、形象气质佳; 4、具备良好的沟通能力,组织能力,职业素养; 5、具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应公司的工作环境和文化; 6、具备较强的责任心和执行力,能够承担工作压力和挑战。
行政经理/主管1-3年本科及以上
岗位职责: 1.熟悉公司整体运营情况: 2.协助开展日常管理工作: 3.参与团队建设与协作推进: 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力,能高效推进各项任务落实 2.具有良好的团队意识,善于与不同背景人员协同合作 3.具备较强的学习能力,能够持续提升专业素养与综合能力 4.中共党员优先
行政事务助理
5000-6000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上文字功底扎实活动/会议组织接待/外联
岗位职责: 1.会议通知及文件准备 2.会议纪要及问题跟踪、反馈 3.会议事项的督办、协调、落实 4.上级交代的其他事项
表务人员
3000-5000元/月
后勤经验不限学历不限外卖快递
岗位职责: 1.按照周期对指定区域的水表进行数据抄录与信息登记。 2.保证所记录的抄表数据准确无误,并按时完成上报。 3.巡查水表运行状况,遇异常问题立即反馈相关负责人。 4.承担水费催收相关工作,确保费用及时缴纳。 岗位要求: 1、能适应户外作业环境,身体状况良好,需自行配备交通工具。 2、工作地点根据住址就近分配。 福利待遇:五险、满勤奖、周末双休。 工作地点:主要集中在莆田埭头镇、平海镇、东峤镇就近分配。
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