持有建筑二级建造师证书带B证优先

单休，介意者勿投！ 岗位职责： 1、收集、跟进并分析项目相关信息，定期对本行业客户资料及潜在项目进行梳理、研究、登记与归档； 2、负责本地客户的品牌准入推进工作； 3、负责项目所需资料的整理与管理，开展产品询价相关事务； 4、承担项目招投标全过程工作，包括标书编制及投标执行等事项； 5、参与商务合同条款的审定，组织撰写合作协议，落实合同归档管理，并跟踪合同履行进度； 6、协助开展公司商务运营管理工作，负责对外联络事务，参与外联活动及商务谈判的具体实施； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、市场营销、经济等相关专业优先； 2、具备3年以上弱电项目经验，熟悉品牌准入、招投标管理、商务咨询等相关工作； 3、具有较强的商务谈判能力，文字表达功底扎实，善于处理人际关系并具备良好应变能力； 4、熟练操作Office办公软件； 5、拥有一定的客户资源和人脉积累。

急招资料员！！有没有福鼎本地的资料员。 一、施工负责人（安装工程师·带证） 薪资：8000-10000岗位职责： 1．全面负责水电／机电安装工程现场施工组织、进度管控、质量与安全管。 2．按图纸、规范及甲方要求组织施工，协调班组、材料、机械，确保工期节理。 3．负责现场技术交底、工序验收、隐蔽工程验收，处理施工技术问题。 4．监督施工质量、安全文明施工，落实整改，杜绝违章作业。 5．对接甲方、监理，办理现场签证、变更、工序报验等手续。 6．做好施工日志、现场记录，配合竣工验收与资料移交。 7．完成上级安排的其他施工管理工作。 任职要求：持有效安装工程师／机电相关岗位证书，熟悉水电安装规范，有现场管理经验。 管理有限 二、资料员（会画图·带证） 薪资：6000-9000岗位职责： 1．负责工程施工全过程资料编制、收集、整理、归档、报审与移交。 2．按规范完成隐蔽资料、检验批、分部分项、竣工验收资料等编制。 3．熟练使用 CAD等软件，能简单画图、修改图纸、核对工程量。 4．对接监理、甲方、住建部门，完成资料报验、签字、盖章流程。 5．管理图纸、变更、签证、合同、影像资料，确保资料完整可追溯。 6．配合预结算、竣工结算提供资料支持。 7．完成领导交办的其他资料相关工作。 任职要求：持资料员证，会CAD画图，熟悉工程资料流程与规范。 三、安全员（带证） 薪资：6000-8000岗位职责： 1．负责施工现场安全生产日常检查、监督、隐患排查与整改跟踪。 2．落实安全教育、安全技术交底、班前教育，完善安全台账。 3．监督现场临时用电、机械操作、高空作业、消防等合规性。 4．参与安全事故应急处理，上报安全隐患与事件。 5．整理安全资料、检查记录、整改通知书、验收记录等。 6．配合主管部门、监理、甲方安全检查，落实整改要求。 7．维护现场文明施工、扬尘治理、围挡标识等。 任职要求：持有效安全员 C 证，熟悉建筑安全规范与现场管理。 四、预结算员（带证） 薪资：7000-10000岗位职责： 1．负责工程预算、结算编制，工程量计算与清单核对。 2．熟悉定额、计价规范，审核图纸、变更、签证费用。 3．编制投标报价、成本分析、进度报量资料。4. 对接甲方、审计完成对量、对账、结算办理。 5．整理预结算资料，建立成本台账，控制项目成本。 6．配合项目施工提供造价支持，完成领导安排的其他工作。 任职要求：持造价员／二级造价师等相关证书，熟悉水电安装预结算。

进场工人资料。工资资料平时工地的材料收集等

【岗位要求】 1. 会电脑表格文档操作，处理公司日常人事行政事务。 2. 负责量化数据统计及工资计算。 3. 负责公司内部巧房系统无效房源信息归档，以及巧房跟进价格和报价不一致的修改。 4. 对接公司内部培训、会议等相关工作，服务业务一线，帮助公司提升效益，提升员工满意度，提升公司品牌价值。 5. 完成总经理交待的工作相关事宜。 6. 工作细心、耐心、认真，有责任心，有上进心。 7. 住在洛江区万荣创业园附近，能做长期的。 【薪资待遇】 底薪5000元/月

岗位职责 1. 投标核心工作：作为乙方，重点聚焦B端、世界500强企业及政府单位的汽车租赁招标项目（含公务用车、商务用车、长期租赁等），全程承接投标全流程工作，精准解读招标要求，严格契合B端、世界500强企业合规标准及内控规范，编制、审核、装订、递交投标文件，重点完善商务、技术、报价等核心部分，确保投标文件完整、准确、按时提交，全力提升投标成功率，助力公司拓展高端乙方合作渠道。 2. 招标信息挖掘与筛选：主动收集B端、世界500强企业及政府单位发布的汽车租赁招标信息，结合公司乙方业务定位、服务能力及盈利目标，精准筛选优质、适配的投标项目，建立招标信息台账，及时跟踪信息动态，确保不错过核心投标机会，为公司乙方业务拓展奠定基础。 3. 乙方对接与流程管控：作为公司投标乙方代表，全程跟进投标项目进度，严格遵循B端、世界500强企业招标流程规范，协调公司内部各部门（车辆运营部、财务部、法务部）提供投标所需资料，高效对接招标方及代理机构，及时响应招标方答疑、补正要求，反馈项目进展及异常情况，妥善处理投标过程中的各类衔接问题，维护公司作为乙方的专业形象。 4. 资料管理与归档：建立并完善招投标项目档案，包括招标文件、投标文件、中标通知书、合同、答疑文件、评审记录等，做好分类整理、归档保管，确保资料可追溯、可查询；定期梳理招投标数据，形成数据分析报告，为公司业务决策提供参考。 5. 乙方投标策略优化：密切关注国家及地方招投标相关法律法规、行业政策变化，重点跟进B端、世界500强企业招标管理规范及汽车租赁行业乙方投标市场动态；收集同行乙方针对大型企业的投标策略、市场报价（含汽车租赁折扣、服务标准等）等信息，结合公司乙方定位及服务优势，优化投标报价、服务方案，更新乙方投标工作规范及流程，提升投标竞争力。 6. 其他乙方相关工作：配合部门完成乙方投标相关培训、会议筹备工作；协助处理中标后（作为乙方）的合同对接、履约跟进、服务反馈等衔接工作，保障乙方服务落地；完成领导交办的其他乙方投标相关任务。 任职要求 （一）学历与专业 - 本科及以上学历，工程管理、市场营销、法学、经济管理、汽车服务等相关专业优先；熟悉B端、世界500强企业招投标流程及管理规范者优先。 - 1-3年汽车租赁行业乙方投标相关工作经验，熟悉乙方投标全流程，有B端、世界500强企业或政府单位汽车租赁乙方投标成功经验者优先；了解汽车租赁业务（公务车、商务车租赁等）及乙方投标所需相关资质要求者优先。 - 持有招投标相关从业资格证书者优先。 （二）专业能力 - 熟练掌握招投标相关法律法规及行业规范，深入了解汽车租赁业务特点，熟悉B端、世界500强企业招标管理要求及内控标准，能独立完成乙方投标文件的编制、审核工作，精准把控大型企业招标核心要点及乙方投标得分点。 - 具备较强的资料整合、文字撰写能力，逻辑清晰，细心严谨，能准确把控投标文件的细节，避免出现遗漏、错误； - 具备良好的市场敏感度，能快速筛选B端、世界500强企业及政府单位的有效汽车租赁招标信息，精准分析项目可行性，结合大型企业招标需求及公司乙方服务优势，制定合理的乙方投标策略，助力提升投标成功率。 - 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），能熟练运用投标文件编制相关工具，具备基础的数据分析能力。 （三）综合素质 - 具备较强的沟通协调能力和乙方商务素养，能以乙方身份高效对接、世界500强企业招标方、代理机构及公司内部各部门，妥善处理乙方投标过程中的各类问题，维护公司作为乙方的专业品牌形象。 - 工作认真负责，有较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力，按时完成各项招投标任务； - 具备极高的职业素养和严格的保密意识，严格遵守B端、世界500强企业保密规定，严禁泄露公司投标报价、方案、合作资源等核心机密，恪守职业准则。 - 具备团队合作精神，能积极配合部门同事完成各项工作，主动承担岗位职责； - 品行端正，无不良从业记录，服从公司管理及工作安排。 党员优先考虑

投标助理 岗位职责 1、资料档案归类管理：负责公司各类资质证件、荣誉证书、人员证件、设备证件的整理、分类、归档、台账更新，保证证件资料齐全、有序存放、随时可查；负责投标方案、技术文件、中标资料、投标模板等各类标书资料的统一归类存档，搭建完善的资料档案体系。 2、证件维护与续期：定期梳理公司各类资质、证件、证书的有效期，建立到期提醒台账，提前跟进证件年审、换证、续期、公示等相关工作，杜绝证件过期失效问题，保障公司投标及经营合规性。 3、投标工作协助：配合投标主管完成日常招投标全流程辅助工作，包括招标信息筛选、报名资料准备、投标文件资料收集、排版整理、打印装订、盖章扫描、封标归档等基础工作。 4、日常内勤对接：对接公司各部门收集投标所需资料，整理更新公司投标资料库、资质库，做好资料备份；完成投标台账、项目台账的日常登记统计工作，配合完成领导交办的各类投标相关内勤工作。 任职要求 1、中专及以上学历，有无经验均可，应届生、转行新人可培养，熟悉电脑基本操作，熟练使用Word、Excel办公软件； 2、做事细心严谨、有责任心、执行力强，具备良好的整理归纳能力，能够耐心处理繁杂的资料工作； 3、工作踏实稳定，服从工作安排，具备基础的沟通能力和团队协作意识； 4、有招投标、行政文员、资料管理相关工作经验者优先。 薪资福利 1、薪资：底薪+绩效奖金，根据个人能力上调，新人可带教； 2、福利：月休、法定节假日正常放假、带薪年假、节日福利、定期团建； 3、工作氛围轻松简单，团队年轻化，无复杂职场氛围，稳定长期发展岗位。 工作亮点 岗位工作内容稳定、流程规范，专人带教，上手快，适合想要长期稳定发展、深耕招投标行业的求职者，无高强度业绩压力。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料，符合规范及甲方/监理要求 3. 及时更新工程进度资料，配合项目部完成阶段性验收与竣工备案 4.管理图纸收发、变更登记及台账维护，保障技术文件受控有效 5.完成上级交办的其他与资料管理相关的工作任务 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位基础知识 2. 有施工现场资料管理工作经验者优先，熟悉建筑行业资料标准与流程 3.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备良好文档处理能力 4.工作细致负责，具备较强的学习能力与沟通协调能力 5.持有资料员上岗证或档案员资格证书者优先

1. 公司主营电商平台，专注于家居类目，采用工厂直供模式 2. 岗位要求：具备基本的电脑操作能力 3. 接受无经验新人，包括应届毕业生及实习生，入职后有专人指导，快速掌握工作流程 4. 公司免费提供住宿安排 5. 每月休息4天，法定节假日按规定休假 6. 薪酬结构为底薪加绩效奖金 7. 主要负责电商相关基础软件操作，包含设计类办公任务 8. 工作需具备责任心，做到当日任务当日完成

岗位职责： 1. 按照施工图纸和规范要求进行钢筋放样、下料及现场绑扎作业 2. 负责钢筋加工质量检查与绑扎成型后的验收配合工作 3. 配合施工员完成钢筋工程进度计划及现场协调任务 4. 严格遵守安全操作规程，落实现场文明施工与防护措施 5. 参与班组交接班及施工记录填写，确保工序衔接顺畅 任职要求： 1. 具备钢筋绑扎相关工作经验，熟悉建筑结构施工流程 2. 能识读基础施工图纸，了解钢筋规格、型号及搭接锚固要求 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 4. 持有有效身份证件，无不良从业记录 5. 初中及以上学历，有工地实操经验者优先

 宁德洋中乡镇保安，白班7小时，工资3300包吃住，年龄要求20-50岁，，联系电话()

福建宁德蕉城区食堂招聘切菜工两名，要求年龄不超过60岁，年龄不超过55岁，后到手月薪4000元，医社保，月休2—3天。洗碗工一名，工资4500元。联系人：李经理

【秦屿招聘】餐饮切配配菜2名需要1年以上配菜经验服务员2名要求：35到55岁以内、做事手脚麻利，长期工、下午4点开始上班,有意向详情面聊，地址：太姥山镇玉湖大道26号联系方式：

金城花苑附近排档，找个大姐员长期稳定兼职6点到10点，电话

软装窗帘招投标专员（软装布艺熟手） 岗位薪资 - 第一个月试用期：5000元/月 ​ - 第二个月转正：6000元/月 ​ - 稳定长白班、不加班、双休标准行政班 上班地点 成都天府新区·兴隆湖片区 上班时间 早9:00—晚18:00，午休正常休息，标准行政班、无夜班、无出差 岗位职责（精准贴合你窗帘酒店项目） 1、专门负责酒店软装、窗帘布艺项目招投标全流程，能独立看懂招标文件、梳理招标要求、响应招标条款。 2、独立制作整套投标文件：商务标、技术标、报价标，排版、资料整理、资质汇编、标书装订、线上投标报名上传。 3、精通窗帘布艺用料核算：会算窗帘米数、褶皱、配布、辅料、轨道、花边、纱帘、遮光布全套软装成本与投标报价，懂酒店工程窗帘落地算法。 4、收集整理同行投标资料、对标竞品报价、优化我方投标报价体系，保证报价合规、精准、可落地。 5、中标后对接项目资料、整理施工落地资料、归档所有招投标文件、样品资料、面料参数资料。 6、对接甲方、审计、招标代理，跟进开标、评标、结果公示、项目答疑、资料补正。 7、维护公司投标资料库，更新资质、业绩、检测报告、面料样板参数，为持续投标储备资料。 任职要求（精准筛选老手，不要小白） 1、必须做过窗帘、布艺、软装、酒店软装工程投标，懂行业用料、懂工程报价、懂招投标规则。 2、能独立成稿整套标书，不用别人兜底。 3、熟悉酒店软装项目标准、面料参数、工程落地逻辑。 4、熟练Office办公、标书排版、资料整合，细心严谨、无粗心错漏。 5、沟通顺畅，能对接甲方审计、处理投标答疑、异议回复。 6、有无证书均可，只看实操经验。

招投标信息收集：收集、筛选并汇总招标公告。 · 投标文件编制：解读招标文件，独立完成标、技术标的编写、排版、打印和装订。 · 投标流程执行：负责报名、、现场投标及开标结果跟进。 · 资料管理与归档：整理归档中标项目资料，建立并维护投标台账。

岗位职责： 1.负责招标信息搜集、筛选及投标资格预审文件编制 2.独立完成投标文件的撰写、排版、装订及递交，确保合规性与时效性 3.协同技术、商务、法务等部门完成标书技术方案、报价策略及风险评估 4.跟踪投标进展，参与开标、述标、答疑等环节，及时反馈结果并复盘优化 5.维护投标资料库，更新企业资质、业绩案例及人员证书等基础信息 任职要求： 1. 学历大专以上，管理类、市场营销等相关专业优先 2.具备投标专员相关工作经验，熟悉政府采购、物业管理等招投标流程及法规 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑整合能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识

负责投标，签合同，工程签证，资料，对接

配合销售经理，标书制作，流程跟进，资料文件合同管理

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

岗位名称：物流业务办公文员 工作地点：宁德市东侨区塔山路2号邮政大厦 任职要求： 1、负责物流项目日常行政事务的协调与执行； 2、精通常用办公软件，尤其擅长Excel表格处理与PPT制作，具备数据汇总、报表编制及演示材料设计能力； 3、具备基本文书撰写能力，可独立完成通知、报告等常规性文件的起草； 4、配合部门开展物流类投标工作的相关支持事宜； 5、沟通协作意识强，能与团队成员及跨部门人员保持高效联动； 6、有同类岗位工作经验者优先录用。 岗位情况及薪酬待遇： 1. 本岗位属外包编制，实行双休制并依法享受法定节假日，日常工作时间为上午8:00-12:00，下午14:30-17:30，遇紧急任务需按时保质完成。 2. 月收入总计3800元（含医社保个人缴纳部分），业务绩效奖金另行核算。 联系人：郑先生 ***********

宁德福鼎市招文员

岗位职责： 1. 全面负责签证事务的流程管理，保障操作合规及业务稳定运行。 2. 优化与签证服务商的合作模式，保持高效沟通，牵头解决复杂或特殊签证个案。 3. 搭建签证知识体系并组织实施内部培训，协助员工顺利完成签证申办流程。 4. 协调上下游签证需求关系，对接上游企业多业务场景联系人，管理下游签证服务资源，并维系必要的外部协作网络。 5. 持续关注签证政策变化，快速响应并制定相应调整方案。 岗位要求： 学历专业：本科及以上学历。 知识技能：1、熟悉各类签证法律法规及操作规范，掌握签证申请流程与材料标准。 2、具备风险防范意识，工作细致，目标明确且计划性强，拥有良好的组织协调能力和抗压性。 工作经验：具备2年以上签证相关工作经验，有工作签证处理背景者优先。 语言：通过大学英语四级（CET-4）或具备同等能力，掌握第二外语（如西班牙语）者优先。

岗位职责： 文件资料的收集与归档整理； 负责档案的系统化管理； 完成数据的录入与统计分析； 配合开展跨部门间的沟通与协作 任职要求： 学历与专业：大专及以上，工程管理、土木工程、质量管理等相关专业优先考虑。 经验与技能： 具备工程资料员相关工作经验者更佳，有核电、电力或大型基建项目背景者优先。 熟练操作Office办公软件及PDF编辑工具； 掌握档案数字化处理技术（如扫描、OCR识别）者优先。 工作认真负责，细致严谨，能适应核电项目高节奏、高标准的工作要求； 具备良好的沟通能力与团队协作意识，能够推动跨部门协作任务； 严格遵守保密制度，确保核电项目技术与商业信息的安全 工作条件： 薪资面议，缴纳五险，月休1-2天，每月提供500元餐费补贴 享受节日福利，并可使用核电基地配套资源（如食堂、免费宿舍、免费水电、免费班车）

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 负责工程材料进出库与合同管理 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

整理工程内业资料，会CAD

负责公司日常行政事务的处理与协调。 工作内容： 包含文件整理归档、会议组织安排、访客接待、电话接听等。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业优先； 2. 具备较强的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 工作细致、有耐心，责任心强，具备团队合作意识； 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责日常办公室行政工作，确保办公环境的整洁与有序 2. 支持团队成员，协助完成项目任务 3. 管理和维护办公用品，确保资源的高效利用 【岗位要求】 1. 能熟练使用办公软件 2. 能够独立处理和解决问题，具有较强的责任心 3. 会开车，以便外出办事

负责各类营销策略、培训政策及方案的策划推进与落地执行。 负责各级业务人员的指导支持及会议管理工作。 负责培训体系的实施建设及相关课程的讲授工作。 负责公司政策的传达宣贯以及企业文化的推广传播。 负责追踪督导新员工三个月活动率与转正率情况。 负责外勤导师的筛选任用与日常管理工作。

会现场画竣工图