
调度员
1、巡检:按照主管要求,将区域内乱停乱放,小区内巷道内车辆进行规整并将车辆擦拭干净
2、调度;将站点堆积车辆,冷门站点车辆,仓库车辆等进行有效调度至有效站点,将故障车及时拖回仓库
3、换电:按照要求将运营区内所有低电量电池进行确保辖区内所有车辆可以正常使用4、仓管:负责仓库内的用电安全,用水安全,物资安全并将所有物资随时进行统计备案将故障车第一时间维修出库。
任职资格:
1、18周岁以上,学历不限;2、工作简单易上手无需经验;3、熟练掌握智能手机和地图导航;4、吃苦耐劳,有责任心,有上进心,服从力强,能够接受上级的临时工作安排。工作时间:每天工作九小时月休2天。
调度员社保1-2人
司机/交通服务、车队长
职位要求:经验不限/学历不限;任职要求:1、具备丰富的车辆管理经验,熟悉各类车辆性能与维护;2、优秀的团队领导能力,能够激励团队成员达成目标;3、良好的沟通协调能力,能有效处理突发事件与客户关系;4、熟悉交通法规,有较强的安全意识和风险管理能力;5、能够适应灵活的工作时间安排,适应快节奏的工作环境。岗位职责:1、负责车队日常运营的管理与调度,确保运输任务的高效完成;2、监督车辆维护保养,降低运营成本,提升车辆使用效率;3、制定并实施安全驾驶培训计划,减少交通事故发生率;4、协调处理客户反馈与内部沟通,提升服务质量与客户满意度;5、优化车队管理流程,引入新技术以提升整体运营效率。
薪资福利:面议;职位福利:[交通补贴][加班补助][社保][年终奖][节日福利]
招工人数:2人
工作地址:杭州市桐庐县城南街道白云源东路81号
宁波江北区招聘物流公司1.人事招聘专员4名朝九晚五单休6000-10000元执行力强,沟通
8000-11000元/月
调度员6-10人月结
招聘物流公司1.人事招聘专员4名朝九晚五单休6000-10000元执行力强,沟通能力强2.货运调度员10名要求性别不限年龄23-50岁朝九晚五单休月薪8000-11000要求:持有C1或以上驾驶证,要过实习期有经验者优先,不会有师傅带,一周可熟练掌握流程易上手,学会后也可做兼职沟通能力强,执行能力强上班地址:江北区同济路,盛悦大厦联系人:高总联系电话:
调度员包住社保包吃
岗位招聘:浙江衢州调度员,要求具备调度工作经验、优秀组织沟通协调能力和熟练办公软件使用技能。待遇面议,包含五险、高温补贴、住宿和餐食福利,享受国家法定假日休假。
浙江杭州调度员,无专业要求,月薪4000-5000,无明确额外招聘要求,,城南街道白云源路
4000-5000元/月
调度员月结
调度员,无专业要求,月薪 4000-5000,无明确额外招聘要求,,城南街道白云源路 543 号
调度员搬运工/装卸工
调度工资7000-8000负责站点各个站点货物破损异常货物分拣退货验机等要求:责任心强,服从安排,沟通能力较好,会使用计算机,制作简单表格招工装卸队最少四人要求18-50岁身体健康,无不良记录,吃苦耐劳,物流货物装卸按照4元一方,当日方量当日统计1.负责在规定时间内完成货物的装卸、分拣工作。2.负责对货区破损货物进行修复,降低货物破损率。3.整理工装器具,保证货区形象达到标准化。地址及联系电话
调度员1-2人
调度员
年龄要求30 - 40岁,经验三年以上,熟悉ERP,有责任心,服从指挥
薪资福利:做一休一
招工人数:1名
年后入职
工作地址:温州乐清
调度员月结
招聘:多模态感知研究
薪资:15000.0-40000.0
职位详情:
研发VLM/VLA多模态小模型;采集构建多模态数据;与Agent/本体联动实现感知—知识—决策闭环;优化端侧推理
质检员1-2人
巡检跟单,1
工作地址:浙江亿帆文具有限公司
跟踪所有订单进度并更新数据有笔记本制作和质检经验优先,有较强的沟通能力和责任心及团队协作能力
印刷厂1-2人
外协,1
工作地址:浙江亿帆文具有限公司
有较强的沟通能力和责任心及团队协作能力,有C1驾驶证、熟悉本地产业环境,有印刷厂和笔记本厂工作经验优先,详情面谈
浙江笔记本质检员,3工作地址:浙江亿帆文具有限公司4000-4500/加班另算有经验者优先
4000-4500元/月
质检员3-5人月结
笔记本质检员,3
工作地址:浙江亿帆文具有限公司
4000-4500/加班另算
有经验者优先,不会可学
18-45周岁
浙江台州浙江台州工厂食堂招厨师1名,工薪7800-8000元/月,只做中晚餐,明年初八开工
7800-8000元/月
厨师包吃1-2人月结
浙江台州工厂食堂招厨师1名,工薪7800-8000元/月,只做中晚餐,明年初八开工,有意者电():
调度员B2
因车队规模扩大,现招聘B本司机多名,工资底薪10000➕全勤1000➕提成。有开车经验者报名!招聘车辆调度数名,有调度经验者优先,工资待遇优厚,年后初八开业。具体详情来电咨询
陕西榆林调度员煤矿相关专业,中专及以上学历,了解煤矿生产调度流程,有相关工作经验者优先。招
调度员3-5人
调度员
煤矿相关专业,中专及以上学历,了解煤矿生产调度流程,有相关工作经验者优先。
招工人数:3名
新疆塔城地区调度高中以上薪资福利:4500-6000招工人数:1名
4500-6000元/月
调度员1-2人月结
调度
高中以上
薪资福利:4500-6000
招工人数:1名
调度员包住
招聘:调度员 广西坤升石业有限公司
1.负责日常运输任务的车辆调度、路线规划及运输跟踪,确保货物准时、安全送达;
2. 协调司机、仓储团队,处理运输过程中的异常情况(如延误、货损等);
3. 优化运输成本,提高车辆利用率和配送效率;
4. 管理运输数据,按时提交调度报表,协助完善调度流程;
5. 配合其他部门完成物流环节的衔接与问题解决。
6.能使用电脑,使用电脑表格等工具统计数据。无相关经验者,有专人带教。简单上手。
福利待遇:一个月试用期,安全生产责任保险。包住
四川凉山宁南县在招聘物流调度员,要求年轻、普通话标准的开朗交流者,主要负责电话沟通协调工作
调度员
宁南县在四川凉山招聘物流调度员,要求年轻、普通话标准的开朗交流者,主要负责电话沟通协调工作。
宁波镇海区招聘:洗杂阿姨二名,月休四天,工资4000,上班地址:澥浦工业区,联系电话:
4000元/月
临时工1-2人月结
招聘:洗杂阿姨二名,月休四天,工资4000,上班地址:镇海澥浦工业区,联系电话:
萧山招聘A2驾照车队长
8000-10000元/月
运输经理/主管5-10年初中及以上接受出差
招聘背景:
我公司是一家多式联运的中型物流企业,自有员工600+、自有车辆300+,现招聘持A2驾驶证车队长。
岗位职责:
1、严格执行交通安全法规及公司安全管理制度,协助组织开展定期安全培训、应急演练,排查车辆安全隐患,处理运输途中交通事故、故障等突发情况,降低安全风险与事故率;
2、管理车辆全生命周期,制定定期保养、维修计划,跟踪维修质量与费用控制,监控车辆油耗、配件损耗等成本指标,实现车队运营成本最优化;
3、建立健全车队运营台账,记录车辆行驶数据、维修保养记录、油耗统计、违章及事故情况,定期生成运营分析报告,为管理层决策提供数据支持;
4、负责车辆证照、保险、年检等合规性管理,确保所有运营车辆手续齐全、合法有效,应对交通管理部门及行业监管的检查工作;
任职要求:
1、50岁以内,持有A2驾驶证、道路货物运输从业资格证,熟练驾驶大型半挂车,具备5年以上大型物流公司车队管理经验;
2、精通物流运输调度逻辑、车辆管理流程及交通安全法规,掌握车辆保养维修、油耗成本控制的核心方法;能熟练使用物流管理系统、办公软件及数据统计工具;
3、具备较强的团队领导、人员激励及沟通协调能力,能有效统筹驾驶员团队与跨部门协作;拥有出色的问题解决能力,可快速处理运输途中突发事故、运力缺口等紧急情况;
4、具备极高的安全责任意识,有完善的车队安全管理体系搭建或落地经验,过往管理期间无重大安全责任事故记录;
5、诚信正直、抗压能力强,能适应物流行业倒班、突发任务等工作节奏;具备成本管控意识与数据思维,可通过精细化管理提升车队运营效益;
6、熟悉新能源物流车辆管理,智能化调度系统操作者加分;
福利待遇:月8-10K、节日福利、年度体检旅游、食堂工作餐等。
临时工6-10人
明天云上草原要25人
还差10个可以要一两个
工作内容:小吃店帮忙,索道雪场等等
工资150/-160/天超过八个小时另外算
基本200左右/天可以去的私聊我
电话:
浙江湖州安吉县采购跟单3年以上经验|大专学历薪资福利:5000-5500元工作地址:枫树墩
5000-5500元/月
跟单员月结
采购跟单
3年以上经验|大专学历
薪资福利:5000-5500元
工作地址:浙江省湖州市安吉县枫树墩路与鹤溪路交叉口正北方向86米左右
临时工
薪资福利:社保、餐补、团建、下午茶、节假日福利、高温福利、出差补助。
工作地址:杭州市桐庐县凤川街道马家路516号 舒泰•富春智创园32幢9层101室
其他职位1-2人完工结算
明天上午拱墅区文晖大桥边上要一个店铺里面维修帮忙打下下手基本没什么事情,2到3小时,200结束结账,联系电话
临时工1-2人
工人
年龄30 - 50岁、身体健康,服从管理,踏实肯干
薪资福利:待遇优厚
招工人数:2名
工作地址:朝阳路温州商城对面
车辆运营主管
8000-12000元/月
运输经理/主管5-10年大专及以上
一、岗位职责
1.制度流程管理:建立并优化车队管理制度与操作流程,确保运营规范高效。
2.工作计划执行:编制并推进车队工作计划,科学调度车辆与人员,保障作业合规有序。
3.车辆维护监督:统筹车辆保养与检修工作,确保车况良好、性能达标。
4.司机协调培训:组织司机任务安排,开展政策解读、流程指导与支持,提升司机执行力。
5.患者回程安排:跟进患者返程接送进度,疏导情绪,缩短等候时间,优化服务体验。
6.应急与投诉处理:快速响应接送过程中的突发事件,协调信息传递,妥善处理客户反馈与诉求。
7.安全驾驶监督:督导司机遵守交通法规,落实安全驾驶行为规范。
8.财务管理工作:负责预算内外费用核算,统计发票、车辆台账、司机加班时长、行驶里程及人员数量等数据,并完成相关报销手续。
9.公司形象维护:积极展现企业专业形象,提升客户与员工满意度。
二、任职要求
1.教育背景:大专及以上学历,物流管理或相关专业优先;
2.工作经验:具备5年以上车辆管理相关工作经验;
3.工作技能:熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作;
4.熟悉车辆调度与日常管理流程,具备较强的运营管理能力;
5.具备优秀的沟通协调能力,能高效对接客户、司机及内部团队;
6.持有C1驾驶证,具有调度或物流行业经验者优先考虑;
7.熟悉本地方言及乡镇道路路线者优先录用。
栏目概述
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