需要有福利谈单能力

要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书 月薪13000-15000

招土建工长 1.带领土建班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上土建班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

金矿扩建项目招聘测量工程师待遇13000-15000 测量工程师1名（测量、测绘等专业） 要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书， 薪资：13000-15000元；给交社保；提供食宿 有意者随时可以详谈

岗位职责： 1、负责产品设备的日常检测与维护，确保设备正常运行； 2、执行设备的定期检修计划，及时发现并解决设备故障； 3、记录设备维护情况，编写维护报告，提出改进建议； 4、参与新设备的安装与调试，确保其符合技术标准和用户需求； 5、协助进行设备的技术升级，提升产品性能与用户体验。 任职要求： 1、18-32周岁 2、大专及以上学历（机械、工程、电力等相关专业中专毕业生经考核通过后也可） 3、无明显纹身，需提交3个月内的体检报告 岗位福利:薪资6000左右

男女不限， 年龄30-45岁， 早八晚五， 单休， 五险， 年节福利，带薪休假 1.使用新零件质量开发规划，即QPN的系统治理方法对产品并发客阶 段的产品质量进展分析和监控，并准时通报对QPN各阶段的评价结果； 2.依据工程负责人编制的工程技术文件如掌握规划、PFMEA编制检验 规划和测量方案规划（PMP）： 3.负责制定新产品的检验指导书： 4.协作工程负责人样件制作/负责试生产过程中样件质量确实认，以 及生产过程中样品质量合格率等数据的统计和分析，完成生产设备力量讨 论报告CMK、过程力量讨论报告PPK、测量系统分析报告MSA； 5.负责完成工程相关试验，包括公司内部完成试验和委外完成试验： 6.同工程小组成员一起识别产品的特别特性和潜在的失效模式及后 果分析（P-FEMA）： 7.帮助出具关键过程、特别特性清单： 8.出具内部2TP认可报告： 二、完成上级领导安排的其他工作

学历与经验：高中及以上学历，3年以上相关施工管理经验（工装通常要求5年以上，且需有大型项目履历）。 专业技能：熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准，能看懂设计图纸、施工图纸，熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力：具备团队管理能力，能合理安排工人分工、把控施工进度；擅长成本控制，避免材料浪费或预算超支。 沟通协调：能与业主（家装）、甲方/监理（工装）、设计师高效沟通，及时反馈施工问题、确认需求变更；协调材料商、分包团队的进场时间，确保施工流畅。  证书与合规：持有建造师（二级及以上，工装优先）、施工员等相关职业证书；熟悉家装环保标准（如甲醛检测）、工装行业规范（如消防、防水验收）及当地施工政策。 -细节把控：关注家装个性化需求（如定制柜体安装、软装搭配衔接），对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高，提升业主居住体验。 -工期把控：工装项目通常有明确交付节点，需具备高效统筹能力，应对材料短缺、工期紧张等突发问题，保障项目按时交付。

男女不限； 年龄30-45岁； 高中及以上学历； 早八晚五； 单休； 工资4000-6000元（税前） 五险+商业险 年节福利，带薪休假 1、熟悉IATE16949质量体系管理要求 2、质量管理流程并能在实际工作中熟练运用QC手法、鱼骨图、5WHY、柏拉图、直方图等 3、具有一定的项目管理经验，熟悉质量管理工具(例如:PPAP/APQP/FMEA/CP/SPC/MSA/VDA6.3/VD)能够独立完成PPAP编制与提交4、能够熟练操作办公软件、PPT、Excel、Word、CAD或CATA 5、客户投诉统计分析编制8D报告 6、具备较强沟通能力，协调能力和一定的组织能力，有责任心。

有管理能力、吃苦耐劳

金矿扩建项目招聘测量工程师待遇13000-15000 测量工程师1名（测量、测绘等专业） 要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书， 薪资：13000-15000元；给交社保；提供食宿 有意者随时可以详谈

车城万达烧烤店 招服务员工资3500加满勤300加酒水提成能达到4000多店事少活好干 联系方式

明天中环滨江130平开荒保洁，到手400元。必须成手

吉林市舒兰大型自助餐(新店筹备中 马上开业) 面向社会招聘优秀岗位 组长6000-6500 凉菜组长6000-6500 付肉组长60006500 福利待遇 1.住宿:环境好 1分钟到宿舍 2.全勤奖:200元 3.每月:15号发工资 4.月:公休2天 联系电话 :

猪场招工 夫妻工，24小时热水，单独宿舍，独立卫浴，WiFi，地暖，地址，永吉县口前镇。 联系电话：，好朋友

海龙镇吉林友星体育用品招聘车间工人 公司主要生产经营跆拳道服及运动防护用品，招长期聘：缝纫工、熨烫工、打包装工10余名，男女不限。有缝纫经验者优先录用工、 薪资：新员工经培训、试用期结束成为正式员工，每月综合工资达到2700元-5000元以上。公司实行计件工资，多劳多得。 福利待遇： 1、中秋节、春节福利，工作优异者，有年终奖金 2、免费提供中餐、免费提供住宿，可提供夫妻间 3、冬季有相应的交通补助 4、带薪培训

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

全站仪，水准仪，RTK，裂缝仪 全站仪测量风机塔筒垂直度 水准仪测量水平度 裂缝仪测量裂缝宽度，深度 使用电脑编写测绘报告。

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大坝已经建好的控制网复测

要求至少两年工作经验，会计量，会CAD算量，有师傅带

质量工程师，1 工作地址:吉林市北方汽车装饰有限责任公司 6000起，通勤车、餐补、一金 有两年工作经验应届毕业生，本科以上学历，身体健康无传染病、无过敏史，能接受加班 40周岁以下本科以上

吉林市恒源纸业有限公司 招聘：成品质检员1人，，45周岁以下，初中以上学历，身体健康，品行端正，能适应倒班工作，三班两倒，工作12小时，休息24小时，月薪3700元一4000元。公司给交五险，有通勤车，有100元/月餐补。 地址：九站秀水大桥附近，联系人：狄主任，

招聘：QE工程师 薪资：9000-11000/月 职位要求：1、3年及以上品质处理经验，对减速箱组装装配工艺有一定了解。2、熟悉品质问题分析方法。3、性格外向，具有良好的沟通协调能力。工作职责：1：审核产品质量计划（QC工程图），审批产品检验标准和作业指导书，评估检验工装治具的效用及对检验员进行培训的效果。2：发现的过程/产品缺陷，监督指导分析和处理过程，总结提炼并指导经验的运用。3：指导客诉、客退反映的过程/产品缺陷分析，审核客诉报告。4：制程、检验质量数据和报表的分析，总结提炼并指导闭环处理。5：依据产品制程可靠性/ORT要求，审批产品制程可靠性/ORT实验方案。6：依据客户对产品制程质量数据的需求，审核相关的质量数据报表。7：将内外部临时发生信息（检验要求、退料要求、出货要求）整理传递并监督执行情况。8：指导内外部审核及纠正、预防措施的实施。9：依据物料/产品试产要求，跟踪回复试产结果

检查员，1 工作地址:吉林市北方汽车装饰有限责任公司 4000起，餐补、通勤车、一金 有两年工作经验应届毕业生，本科以上学历，身体健康无传染病、无过敏史，能接受加班 40周岁以下大专以上

急聘项目管理工程师 专业：无损检测，工艺专业 地点：新疆 待遇：面议 要求：年龄50周岁以下，具有国证，专业能力优秀，具备一定沟通协调能力；具备大型石油化工经验3年及以上； 电话：戴女士

过程质检主管 大专及以上学历。负责过程质量检验。 薪资福利:3500-4000，五险。 招工人数:1人 工作地址:吉林市丰满区香山路77号

正泰电器招聘 终端5：操作工5，两班倒，大专学历，有经验可放宽高中/中专） 零部件4：磐石冲压工2，白班），操作工2，两班倒，大专学历，有经验可放宽高中/中专） 组件板8：涂漆工3，，两班倒，），操作工4，两班倒，大专学历，有经验可放宽高中/中专），检验工1（男女不限，两班倒，高中及以上，有经验放宽至初中） 工控4：操作工4 ，两班倒，大专学历，有经验可放宽高中/中专） 电话

任职要求： 1.中专或以上学历 2.化学分析相关专业

招工 合作区服装厂招工 剪线头工人 5 人，计件工资，20 到 55 岁之间，手脚麻利，身体健康。 检查员 5 人，计件工资，平均每天 100 元以上，要求 25 到 50 岁之间，手脚麻利。 以上工种长期有活，每月准时开工资， 工作时间早 7.30 到下午 5.30 供饭，通勤自理， 工作地点合作区梧桐小区东门， 电话

过程质检主管 大专及以上学历。负责过程质量检验。 招工人数:1人 工作地址:吉林市丰满区香山路77号