岗位职责： 1、承担光通信设备、光器件及光芯片相关测试装置与精密夹具的研发工作； 2、开展非标设备的设计开发，包括工装夹具、测试系统及自动化装备等； 3、持续推进在用设备的性能优化与成本控制，积累并沉淀技术经验； 岗位要求： 业务技能要求： 1、了解机械加工、精密钣金等制造工艺及相关材料特性； 2、能够独立分析并有效解决生产与测试过程中常见的结构与工艺问题； 3、具备良好的沟通协调能力与逻辑思维能力； 专业知识要求： 1、掌握基本的机械制造原理、力学基础及材料学知识； 2、熟练使用主流结构设计与仿真分析软件（如creo、中望3D、Ansys等）； 3、熟悉常用标准件的品牌及选型方法，包括MISUMI、SMC、SURUGA等； 4、了解产品生产流程中的工程工艺及表面处理技术； 5、具有机械、材料、光电类等相关专业背景

岗位职责： 1、承担充气式高压开关柜（C-GIS）的结构开发与样机试制工作，完成生产前技术交底，推动产品实现批量生产。 2、编制该产品所需原材料及主辅配件清单，制定检验规程、工艺流程、产品标准、使用说明书等技术文档。 3、协同团队成员推进高低压成套设备的技术创新与优化改进。 4、参与公司其他新型产品的研发设计工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，机械类、自动化类相关专业背景； 2、具有5年以上电气行业结构设计工作经验，有主导或参与10-35KV国网充气式开关柜（C-GIS）设计项目者优先； 3、熟悉钣金加工与机械制造工艺，掌握国家电网高压开关柜及充气式高压开关柜的相关技术规范与制造标准； 4、熟练操作三维、二维设计软件及相关办公应用工具； 5、具备较强的责任心，工作严谨细致，拥有良好的沟通协作能力、创新思维及抗压素质。

岗位内容： 1、负责结构需求的分析、设计及开发工作，承担结构件物料交付的相关责任； 2、跟进结构件模具开发进度，协助优化产品结构问题，同步推进模厂夹治具、检具等配套工具的开发； 3、主导结构件生产过程中的技术与制程问题分析与解决； 4、负责整机组装环节的问题排查、分析及闭环处理。 该岗位为长期稳定岗位，需 occasional 出差（享有相应补贴及加班费），因岗位设置初级、中级、高级不同层级，薪资对应有所差异。 岗位方向： 结构设计：4人 结构维护：1人

1、负责公司非标充电设备、PCS等新能源产 品的结构设计，包括钣金件、压铸件、塑料件等设计，及相关文件输出; 2、依据研发计划及项目要求，与产品经理，硬件工程师共同研讨确定结构设计方案; 3、前期试制工作，包括打样，装机等工作; 4、对新产品试制过程中，量产后，及客户端的结构问题全面负责； 5、设计过程中需要交付的资料文件等，包括设计报告、公差分析报告等、BOM、2D,3D图纸的编制和发行； 6.协助采购部门，对结构新材料的评估，测试和新供应商的寻找与引进;

1. 负责光模块、光器件用精密工装夹具的结构设计与研发工作。 岗位要求： 1. 掌握光模块、光器件工装夹具的结构设计方法。 2. 具有精密工装夹具的研发实践经验。 3. 熟悉相关材料特性及其加工工艺。

1、负责初级BOM的编制及成品编码的申请工作； 2、参与新产品的立项与研发过程，涵盖系统结构设计与调试、电控程序设计或结构设计（具备其中一项即可）； 3、承担说明书的设计与维护，以及能效贴相关信息的管理； 4、完成测试用BOM的设计，开展产品测试并闭环处理母本问题； 5、发布用于量产的BOM，并完成PDM系统中的编号申领； 6、落实设计方案的执行，推动生产转化，编制相关技术文件与图纸； 7、参与产品的设计仿真分析、持续改进及相关测试工作。

熟悉钢结构设计，具备扎实的实践经验

岗位职责： 1、组织并主导结构方案的研讨、论证及最终确认； 2、编写产品设计任务书，分析产品的结构与工艺可行性，拟定初步设计方案； 3、承担产品结构设计工作，同步完成BOM及相关技术文档的编制； 4、制定产品样机及功能测试方案，并持续优化以满足客户需求； 5、负责团队成员的日常管理与技能培训； 6、对所辖产品的技术资料负有保密义务； 岗位要求： 1、大专以上学历，机械或模具类相关专业； 2、掌握研发工程中涉及的模具、结构、认证及材料等相关知识，具备基本工程英语能力，有汽车电子、液压、阀门类产品设计背景者优先； 3、熟练操作常用办公软件及结构设计绘图工具； 4、逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力，拥有供应商资源者更佳； 5、欢迎具有丰富经验的模具工程师应聘； 6、热爱设计工作，具备较强抗压能力。 上班时间：8：00-11:4513:30-17：30单双休（介意勿扰） 其他福利：五险一金、高温假、年终奖、过节福利，提供住宿等

精密机械 1，机械工程相关专业背景 2，具备精密工装夹具及自动化设备结构设计经验（有光模块、光器件或光芯片领域精密夹具及相关自动化设备研发经历者优先） 3，掌握CREO或中望等绘图工具，熟悉常规机械加工工艺，能熟练选型气缸、探针、手动调节台及电动调节台等标准零部件 4，工作态度积极，责任心强，具备良好的执行能力。需持有毕业证、学位证及英语四级证书 同等条件下，持有工业和信息化部人才交流中心颁发的可信软件开发工程师证书者优先考虑

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

湖北神农架招高压电工，要求有高压电工证，高处作业证，能吃苦耐劳，项目是做农网改造，线路改造及维修，电力新建等，活多可以长期做，找长期合作的电工师傅。

岗位职责： 1.协助电工师傅完成电线敷设、设备安装及线路检修电缆沟开挖等基础电气作业 2. 负责工地现场材料搬运、工具整理、场地清理等杂务工作 3. 配合施工团队进行基础土建辅助作业，如挖沟、填土、支模等 4. 服从现场管理安排，严格遵守安全操作规程，保障作业安全 5.及时反馈施工中发现的问题，协助提升现场工作效率 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外施工 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明 5.遵守林区施工管理规定，服从神农架林区项目统一调度

服务员 薪资福利:包吃包住，工资面议，待遇面谈 招工人数:一名 可以做全年，有资源的 工作地址:神农架下谷坪和山酒店厨房对面

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岗位职责： 1.负责桥梁、涵洞等交通基础设施的结构设计与施工图深化工作 2. 参与现场技术交底，指导施工过程中的结构安装与质量控制 3.进行结构计算分析，校核承载力、稳定性及耐久性，确保符合国家规范与行业标准 4. 配合项目团队完成施工方案编制、变更处理及竣工资料整理 5.协助解决施工中出现的结构技术问题，提供及时有效的技术支持 任职要求： 1.土木工程、桥梁与隧道工程或相关专业背景，学历不限 2.具备桥梁或市政结构类项目施工经验，熟悉现场工艺与流程 3. 熟练使用AutoCAD、MIDAS或PKPM等结构设计分析软件者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作环境 5.持有注册结构工程师证书或中级以上职称者优先 工资面议

招聘：自动化结构工程师（模具工程师） 薪资：8000.0-13000.0 职位详情： 1、负责手机,手表治具的设计及小型的非标自动化设备设计 2、负责模具的设计、制造、维护和优化工作,以确保生产过程的顺利进行 3、根据生产计划,参与模具的设计和制造,包括原型制作、生产验证等 4、负责模具的维护和修理工作,保证生产过程的稳定性 5、对现有的模具进行改善,提高生产效率和产品质量 6、撰写模具和治具维护手册,记录使用情况和维护手册

只接受线下面试，不考虑线上面试哦，介意者慎投。 早九晚六，中午休息2小时，周末双休，法定正常休。 不包吃住，五险一金，深圳医保一档（不分深户非深户）。 岗位职责： 1、完成结构设计、结构分析工作； 2、提供方案设计及结构咨询； 3、参与并辅助科研和产品开发工作。 任职资格： 1、土木工程或岩土工程相关专业本科以上学历，研究生优先； 2、1年以上相关工作经验； 3、结构知识扎实； 4、熟练掌握国内设计规范和行业标准； 5、熟练使用国内外结构设计及分析软件SAP2000,MIDAS,ABAQUS等； 6、熟练使用AutoCAD等工程绘图工具； 7、人品端正，责任心强，吃苦耐劳，积极主动，善于思考，学习能力强； 8、待人热情，具有较强的团队合作精神，具有良好的人际交往和沟通能力。

岗位职责: 1. 负责产品结构方案的设计与开发工作； 2. 负责产品的测试验证及相关技术资料输出； 5. 负责新产品在生产过程中异常问题的分析与解决； 任职要求: 1. 本科或硕士学历，机械类相关专业，具备3年以上塑胶、五金、电子类产品结构设计经验，有净饮机、卫浴、小家电等行业背景者优先； 2. 掌握塑胶、五金、电子产品相关的结构设计规范、技术标准及检测流程； 3. 熟悉塑胶、五金、电子产品的研发流程及制造工艺，具备独立承担开发项目的能力； 6. 熟练使用制图软件及其他相关专业设计工具。

岗位职责: 1、主导新产品项目的开发工作； 2、负责意向项目结构设计、产品开发、模具跟进，处理量产过程中的异常问题，并解决销售端反馈的各类结构技术难题； 3、开展新材料、新工艺、新型结构形式的技术研究，协助将其应用于新产品开发中； 4、持续推进批量产品结构设计方案的优化，提升产品质量并实现降本目标。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业，具备2年以上塑胶类产品结构设计经验，有卫浴或小家电行业设计背景者优先； 2. 具备良好的沟通能力、项目管理意识及抗压能力，具有完整项目量产落地经验； 3. 学习意愿强，热衷技术创新，熟练掌握制图软件及相关专业工具。

1. 负责汽车组合开关的结构设计工作； 2. 协同项目团队攻克技术难题；配合客户及供应商开展技术问题的沟通与处理； 3. 跟进产品从研发阶段至批量生产的全过程；主导解决产品在技术及质量方面的相关问题； 4. 负责样品试制的进度跟进； 5. 处理与产品设计开发相关的其他工作任务。 岗位要求： 1. 具备统招大专及以上学历，专业为机械设计、车辆工程、模具设计、电气自动化等相关方向； 2. 拥有五年以上汽车零部件结构设计或注塑模具设计工作经验，掌握注塑模具相关知识； 3. 熟练使用二维及三维绘图软件； 4. 具备较强的沟通协调能力。

一.生产技术支持 1. 负责量产产品在结构设计、材料应用及生产工艺方面的异常问题分析，快速制定有效对策并跟进改善进度； 2. 及时响应并处理产线工艺异常，推动预防性措施落地执行； 3. 组织关键装配岗位人员的技术能力培训与实操指导； 4. 针对客户反馈的结构类问题进行根本原因分析及验证确认。 二.人员培训 1. 开展组装与维修岗位作业人员的技能提升培训； 2. 实施技术岗位人员的专业能力培养计划。 任职要求： 工作经验：须具备5年及以上笔记本电脑、台式机、服务器或其他同类电子产品的整机结构设计或工程支持相关工作经验。 不良分析能力： 1. 具备主导10个以上项目从试产到量产阶段的问题识别、分析与闭环改善经验；能系统性组织重大结构异常的根因分析，精准定位问题源头，并输出完整的异常分析与改善报告； 2. 熟悉产品整体结构设计，能够识别结构设计中的薄弱环节，并主导开展结构优化改进； 3. 熟知新品试做全流程，可识别流程中存在缺陷的节点，并主导推进流程体系的持续优化； 4. 能针对新产品设计中存在的潜在结构问题，提出可行性改进建议，推动设计方案不断完善。

工作职责： 1、承担设备机械结构的设计与优化任务，保障产品的功能实现与运行可靠性； 2、主导或参与设备开发全流程，涵盖方案构思、图纸绘制及样机试制的跟进工作； 3、协同相关部门完成系统集成与现场调试； 4、撰写相关技术文档，并结合生产实际推动技术方案持续迭代升级。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业者优先考虑； 2、具备3-5年机械结构设计工作经验，熟悉制造业自动化设备的设计标准与工艺规范，能独立完成零部件选型与结构方案设计，熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计工具； 3、具有良好的团队协作能力与成本管控意识。

岗位职责： 1、组织并主导结构方案的研讨、评审及最终确认； 2、编写产品设计任务书，分析产品结构与工艺可行性，拟定初步设计方案； 3、承担产品结构开发工作，同步完成BOM及相关技术文档的编制； 4、制定产品样机及功能测试方案，并持续优化以满足客户需求； 5、负责团队成员的日常管理与专业培训； 6、对所辖产品的技术信息承担保密义务； 岗位要求： 1、大专以上学历，机械、模具类相关专业； 2、掌握研发工程中涉及的模具、结构、认证及材料等相关知识，具备基本工程英语能力，有汽车电子、液压、阀门类产品设计背景者优先； 3、熟练操作常用办公软件及结构设计类绘图工具； 4、逻辑思维清晰，具备良好的沟通协作能力，拥有供应商资源者更佳； 5、欢迎具备丰富实践经验的模具工程师加入； 6、热爱设计工作，具备较强的抗压能力。 上班时间：8：00-11:4513:30-17：30单双休（介意勿扰） 其他福利：五险一金、高温假、年终奖、过节福利，提供住宿等

岗位要求： 1、本科及以上学历；熟练使用一款设计类软件； 2、具备1年以上消费电子产品结构设计相关经验； 3、熟悉常见结构加工工艺，如压铸、注塑、钣金等； 4、具备一定的产品结构系统化思维，能整体把控所负责产品的结构设计方案。 该岗位为长期稳定岗位，期间可能涉及短期出差（同步提供补贴及加班费），因岗位设有初、中、高级别，薪资可达到上限水平。

岗位职责： 1. 掌握美标结构设计相关规范，重点包括ASCE7、ACI318、ANSI/AISC360等 2. 熟悉使用Midas gen、Staad foundation等结构分析工具 3. 可独立完成结构计算分析任务，表现优异者有机会续签合同 岗位要求： 1. 了解美国结构设计标准体系 2. 能熟练运用Midas gen、Staad foundation等专业软件 3. 具备结构计算与分析的实际能力

岗位职责： 1.根据产品项目需求，主导完成外观、工艺、结构等全流程设计与样机制作； 2. 负责项目全周期跟进，包括开模前可行性评估、试模问题分析与整改、试产验证及模具验收； 3. 持续优化结构设计方案，通过材料选型升级、模块化设计及通用件推广等方式降本增效； 4.推动结构创新与关键技术落地，支持新产品技术突破与专利布局； 5. 输出完整结构设计文档，确保方案满足功能、性能、可制造性及可靠性要求。 任职要求： 1. 专科及以上学历，机械设计、机电一体化或相关专业优先； 2.具备3年以上机械结构设计经验，有消费电子、智能硬件或工业设备类项目经验者优先； 3.熟练掌握CAD、PRO/E（Creo）、UG（NX）等主流设计软件，具备工程图出图及DFM分析能力； 4.熟悉常用金属/塑胶材料特性、加工工艺（CNC、冲压、注塑等）及表面处理方式； 5. 具备良好的跨部门协作意识、问题解决能力及责任心，能高效推进项目落地。

岗位职责： 1、机械方向： 理解机械设计基本原理，掌握工程图纸绘制与公差配合分析，熟练操作SolidWorks/AutoCAD等相关设计工具。 了解机械加工工艺流程，熟悉传动装置与结构力学分析，具有非标自动化设备或生产线设计经验。 具备运动机构开发、有限元仿真分析或结构轻量化设计背景者优先考虑。 2、控制方向： 掌握自动控制理论知识，能够进行PLC程序编写及HMI/SCADA系统开发。 熟悉伺服电机、步进电机等控制系统的应用，至少掌握C/C++/Python其中一种编程语言。 有运动控制算法实现、机器人集成应用或视觉定位项目经历者优先录用。 3、通用要求： 可独立开展机电一体化系统的安装调试与性能优化，具备较强的现场故障排查能力。 具备良好的沟通协作意识和文档整理能力，能接受出差及现场作业安排。

岗位职责： 1、主导桥梁钢结构、钢结构厂房、高层建筑、大型场馆等项目的结构设计图纸深化工作，负责相关图纸的审核与优化； 2、参与或组织施工设计方案的制定，对接设计院并进行技术方案的沟通与汇报； 3、配合销售团队完成售前技术支持，提供产品投标所需的技术方案支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历，土木工程、船舶、机械等相关专业背景； 2、具备3年以上相关领域工作经验，有轻钢厂房、高层建筑项目经验者优先； 3、责任心强，具备团队管理能力，沟通协调能力良好，作风踏实谦逊，能接受出差安排； 4、熟练掌握AutoCAD、Tekla等专业设计软件。

1、负责电池系统结构设计及相关功能与性能指标的制定； 2、开展电池系统结构设计工作，完成3D建模，并输出配套零部件的2D技术图纸； 3、推进电池系统结构优化，实施Pack系统零部件的结构改进与提升； 4、组织电池系统零部件的测试与验证工作，撰写相应的测试验证报告； 5、对接供应商技术沟通，跟进并管理零部件开发状态与进度； 6、编制产品技术状态及开发流程中的各类技术文档； 7、针对试产、量产及客户反馈中发现的设计问题进行分析，提出有效改进措施。

【岗位】：平板结构开发工程师 【面试方式】：支持电话/视频远程面试，入职配备行业资深导师带教，参与大厂稳定项目。 【项目】：消费电子 【岗位职责】： 1、承担平板电脑及智能终端产品的结构设计工作，涵盖整机堆叠布局、外壳、支架、按键等零部件的开发与优化。 2、主导结构方案设计，完成材料选型（金属/塑料/复合材料），开展强度仿真分析并推进成本控制。 3、解决产品开发过程中的结构技术问题，如跌落测试不通过、散热性能不足、装配公差匹配异常等。 4、协同ID（工业设计）、硬件、供应链团队，确保设计方案具备可制造性，并满足量产要求与成本目标。 5、跟进模具开发及试产阶段，识别生产过程中出现的问题（如缩痕、翘曲等）并推动闭环改善。 6、输出相关技术文件（BOM清单、2D工程图、DFMEA报告等），支撑产品认证测试（如IP68、军规MIL-STD-810G）。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，机械设计、材料工程、工业设计等相关专业背景。 2、具备1年以上消费类电子结构设计经验（有平板、手机、笔记本项目经验者优先）；熟悉塑胶件与金属件加工工艺（注塑、冲压、CNC、压铸等）。 3、熟练使用Creo/ProE（主用软件），掌握SolidWorks或CATIA；具备ANSYS/ABAQUS仿真能力（结构强度、跌落分析）者优先考虑。 4、深刻理解消费电子结构设计核心要点（轻薄化设计、散热管理、电磁屏蔽等）；熟悉模具设计流程及常见量产问题处理（典型注塑缺陷、公差链计算分析）。 5、具备良好的成本意识，能够通过结构优化手段（减胶设计、模块化集成）实现BOM成本降低。 6、具有折叠屏设备或柔性结构开发经验，以及对钛合金、碳纤维等新型材料应用有实践经验者优先。 7、沟通表达清晰，逻辑思维能力强，具备较强的抗压能力。 【出差地点】：该岗位需全国范围出差，包括但不限于杭州、周口、东莞、长沙、宿迁、惠州等地。 【出差费用】：按城市等级实行包干制，标准为200-500元/天。 【出差周期】：单次出差时长为两周至三个月不等，全年累计出差时间约五到六个月。 【福利待遇】 弹性上下班打卡机制，双休制度，达标月工时后享受周末双倍加班补贴；提供多样化培训资源，配备导师全程指导。 薪资结构完善，缴纳五险一金（公积金按全额基数缴纳），发放年终奖金。 享有各类法定假期及福利，园区内设食堂（供应早中晚餐），定期发放节日礼品，组织团建活动与下午茶，团队氛围融洽，管理层亲和力强。 其他补充福利：年度免费健康体检、补充商业保险等。