肉制品北方区域销售岗位

岗位职责： 1、负责所辖区域的市场拓展与业务推进，制定并落实销售计划； 2、开发并维护客户资源，增强品牌影响力与市场占有率； 3、带领并指导销售团队，保障团队业绩目标的实现； 4、收集一线市场信息，为产品优化及战略规划提供依据； 5、整合内外部协作资源，确保项目高效落地执行。 任职要求： 1、具备敏锐的市场分析能力与良好的商务谈判技巧； 2、具有扎实的团队管理背景和团队建设经验； 3、出色的沟通与组织协调能力，能有效应对多元客户关系； 4、能适应长期出差，具备较强的应变与抗压能力；

需要啤酒销售经理，销售员，库管，会计

职位描述： 1.负责腾讯广告资源（视频号、朋友圈）的销售工作，涵盖行业拓展及新客户挖掘； 2.结合市场动态，规划季度与月度销售执行方案，保障销售目标顺利实现； 3.依据公司制度与规范，带领团队通过电话沟通及实地拜访开展客户开发与产品推广； 4.对团队成员进行业务知识与销售技巧培训，提升整体能力，助力个人业绩达成； 5.参与员工转正与晋升阶段的带教培训，强化客户服务能力和客户深度挖掘水平； 6.根据公司整体销售任务，拆解部门月度指标，制定并推进部门销售策略落地； 我们需要的人才： 1）统招专科及以上学历； 2）具备1年以上企业级软件、互联网广告、搜索引擎或咨询服务领域销售经验； 3）拥有BAT、抖音快手、小红书等相关行业背景者优先，销冠经历者优先考虑； 4）具备出色的逻辑思维、沟通协调、商务谈判及市场拓展能力，善于复盘总结； 5）具有良好的职业操守、服务意识、执行力以及团队协作精神； 晋升通道： 销售经理-高级销售经理-销售总监-高级销售总监-区域负责人 薪酬： 无责底薪+绩效+提成+奖金，月综合收入4k-10k以上，上不封顶，优秀者待遇可谈，有经验者面议。 工作时间： 周一至周五（8:30-17:30），周末双休，五险一金，法定节假日正常休假。

岗位职责： 1.战略市场开拓：聚焦大型工程项目中工程机械设备（如高空作业车）的租赁与销售，制定并落实市场拓展计划，主动开发高端客户资源，确保年度销售任务高质量达成。 2.大客户关系管理：深入挖掘大客户需求，持续维护长期稳定的合作关系，定期开展需求评估，提供个性化解决方案，增强客户满意度与黏性。 3.市场洞察与商机挖掘：依托市场调研和数据研判，准确把握行业动态与潜在机会，高效对接客户，促进业务合作顺利落地。 4.资金管理与风险控制：保障项目款项按时回收，优化应收账款流程，控制回款周期，降低财务风险，维护公司资金良性循环。 5.跨部门协作与资源整合：协同技术、运营、财务等内部团队，高效整合资源，推动项目顺畅执行，提升整体运营效能。 任职资格： 1.学历背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理、机械工程等相关专业优先考虑。 2.行业经验：具有2年以上销售工作经验，熟悉工程机械行业，有成功开发大客户或对接总包单位、工程公司经历者优先；具备地推及陌生拜访经验者更佳。 3.核心能力： a.优秀的沟通与谈判能力：具备良好的语言表达和人际互动技巧，能与高层客户建立信任，有效推进合作进程。 b.敏锐的市场感知力：拥有较强的市场分析判断能力，能快速发现机会并策划可行的营销方案。 c.强大的执行与应变能力：能在多变复杂的市场环境中灵活调整策略，保障项目稳步推进。 4.资源与工具：需自备交通工具（公司给予油费补贴），适应频繁外出工作，可灵活应对各类商务场合。

天之海苦荞啤酒因业务发展招聘以下岗位 1细河区区域经理1名 2太平区区域经理1名 3海州区区域经理1名 4清河门区区域经理1名 5新邱区区域经理1名 6阜蒙县区域经理1名 （以上含各区域乡镇） 职位要求： （1）统筹管理业务团队，制定并分解销售任务目标 （2）具备高效执行力，能组织团队拓展区域内客户资源 （3）确保日常销售指标稳步完成 （4）合理规划拜访路线与客户访问计划，并监督落地实施 （5）根据渠道产品布局推进有收益的市场推广活动 （6）提升终端门店产品成交率、铺货覆盖率及陈列占有率 （7）维护客户关系，积极开拓新客户，助力销售增长 薪酬：面谈

薪资范围：15000-50000元/月 底薪：4000-5000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 工作时间：10:00到19:00，午休两小时，不要求加班 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期组织活动及专业知识培训等 工作职责： 1、客户开发与关系维护：主动挖掘有房贷且面临债务压力的客户群体，建立有效沟通，深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态，提供长期服务支持，增强客户粘性。 2、个性化方案设计与沟通：结合客户具体财务情况，协同团队制定切实可行的债务优化解决方案，并与客户充分沟通达成共识。 3、业务宣传与市场拓展：向潜在客户传递债务管理服务的价值和优势，提升品牌认知度。通过线上推广、线下交流、社交平台等多种途径，扩大断供保房业务覆盖面，吸引目标客户咨询与合作。 岗位要求： 1、具备独立掌握的客户资源或渠道资源； 2、深入理解公司经营与服务理念，并能在日常工作中有效践行； 3、对销售工作充满热情，擅长人际互动与关系构建； 4、目标导向明确，善于分析问题并寻找突破路径； 5、具备优秀的沟通协调能力及一定的团队带领经验； 6、责任心强，能承受工作压力，富有亲和力并乐于协作； 7、踏实肯干，不怕辛苦；只要你资源扎实或实力突出，能扛压、耐得住考验、经得起挫折、守得住初心，我们的合作就值得期待。 公司竞争优势： 1、专属一对一指导，全程实操带教，助力新人快速成长为行业精英； 2、配备完善的售后服务支持系统； 3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾，以专业、可靠的水准处理各类客户诉求； 4、产品线丰富，紧跟市场需求变化，持续创新升级服务模式。

有过啤酒销售经验。

•行业背景：要求具有1-3年及以上汽车行业从业经历，具备汽车金融、融资租赁、二手车流通等相关岗位经验者优先考虑。 •团队管理：拥有2年以上销售团队管理实践，熟悉团队运作机制与管理方法，能够高效组织并激励团队成员。 •汽车专业：掌握汽车结构、性能参数、配置差异及品牌特点等专业知识，关注行业动态、市场走向与竞品信息。 •销售能力：熟悉汽车销售全流程操作与实战技巧，涵盖客户接待、需求挖掘、产品讲解、试乘试驾、报价协商、签约成交、交车服务及售后维系等环节。 •数据处理：能熟练使用办公工具（如Excel）开展销售数据整理与分析，通过数据识别业务机会与潜在问题，支撑销售策略优化。 •组织引领：具备良好的组织与领导能力，可牵头搭建销售团队，合理分工协作，推动团队整体业绩提升。 •人际沟通：具备优秀的表达与倾听能力，能与团队成员、管理层、客户及外部合作方建立顺畅沟通，协调各方关系。 •灵活应对：面对市场波动、客户需求变化或突发情况时，能迅速调整策略与执行方案，保障运营效率与销售成果。 •承压能力：适应高强度竞争环境，能在业绩考核压力下保持稳定心态与积极行动力，确保目标达成。 其他条件 •驾驶资质：一般需持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶能力。

岗位职责： 1、负责供应链中运输及仓储板块的业务拓展； 2、统筹仓储运营管理工作，组建并管理执行团队； 3、开拓并转化外部业务资源，提升整体业务规模。 任职要求： 1、具有5年以上物流供应链领域工作经验，具备团队管理经验（领导能力）； 2、具备较强的市场开拓能力（重点为大客户开发）； 3、具备经营数据分析及成本优化能力（经营管理方向）； 4、在本地拥有丰富业务资源者优先考虑。前期工作地点位于总部东莞，后续将根据安排派驻至对应管理区域。

灯塔的活有没有会按倒台理石的。会按楼梯踏步的手高点的

和平区中心花园附近旧居看门保安，年龄60岁以下，上24休24，上八点下八点，工资3000，管吃，工作轻松，就是看大门，坐岗，可睡，有意者打电话咨询刘

家庭病房，招收卧床老人

招聘 招工人若干名，早晨5点到下午4点，年龄50岁以下， 地址：蔬菜批发市场94号 电话

诚聘:A2 成手驾驶员 要求: 主驾自带副驾 车型: 气车 线路：沈阳-江浙沪180方 驾龄：大方车2年以上 年龄：48周岁以内 工资: 21000+安全奖1000+节气 身体健康，吃苦耐劳，熟练操作快递APP，开过气车优先 银行卡黑户勿扰 线路不固定，介意勿扰！！

职责： 1.根据市场变化制定销售计划并推动执行，确保销售目标达成； 2.具备优质客户资源，同时拥有团队管理与指导的实际经验； 3.跟踪市场趋势，采集竞品动态信息，为公司策略调整提供数据依据； 4.巩固既有客户合作，积极开发新客户，拓展业务覆盖范围； 要求： 1.本科及以上学历，具备2年以上销售岗位经验，有客户资源者优先考虑； 2.具备较强的沟通协调与谈判能力，能独立完成客户开拓； 3.具有良好的自我驱动力和职业操守； 薪资： 薪资范围：30000-40000元/年 职位底薪：3000元/月

一、岗位职责： 1、维护现有客户关系，确保长期稳定合作； 2、积极拓展新客户资源，通过电话、网络及面对面等多种销售方式，开发有物流发运需求的企业客户使用我司物流服务； 3、协助处理客户在货物运输过程中出现的各类异常情况； 4、负责每月客户应收款项的跟进与确认。 二、任职条件： 1、大专及以上学历； 2、年龄在24至33周岁之间； 3、具备销售工作经验者优先，熟悉网销、电销或面销模式均可； 4、形象良好，表达清晰，性格开朗，善于沟通； 5、熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作； 三、薪资构成： 1、培训前及培训期间薪资为6850元； 2、培训合格正式入职后，无责任底薪7480元； 3、享有带薪年假、婚假、生日假、产假及法定节假日正常休息； 4、公司按规定为员工缴纳五险； 5、入职提供带薪岗前培训，上岗后由经理一对一指导； 6、配备工作用笔记本电脑及手机卡，绩效达标可获得相应奖金； 7、外出拜访客户期间，公司安排专车接送； 8、定期组织内部晋升评定，晋升路径为： 销售助理-销售专员-销售经理-销售总监。

岗位职责： 1.负责收集客户信息，积极拓展新客户资源； 2.通过有效沟通掌握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3.持续维护现有客户关系，提升客户价值并开发潜在合作可能； 4.定期与合作客户保持联系，巩固长期稳定的合作关系；每月末跟进客户回款情况。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备销售相关经验者优先； 2.熟悉常用办公软件操作； 3.性格开朗、外向，具备良好的语言表达与沟通能力； 4.反应迅速，工作认真负责，具备较强的学习能力和抗压性； 5.热衷于销售工作，做事细致高效，不拖延，具有强烈的责任感和进取心，有销售从业背景者优先考虑。 薪资待遇： 1、无责任底薪7480元+业绩提成，收入上不封顶； 2、外出拜访客户安排专职司机接送； 3、公司统一配备笔记本电脑及工作手机； 4、完善的晋升体系：助理—专员—经理—总监； 5、年终奖金丰厚，享有国内外旅游机会及不定期团队建设活动； 6、社保：按工作地政策缴纳，工资按时足额发放； 有意者欢迎投递简历或致电咨询~

任职要求： 1、熟练掌握常用办公软件，仪容得体，语言表达生动且具亲和力； 2、热爱工作，积极进取，具备出色的学习意识与沟通技巧； 3、踏实肯干，意志坚定，反应迅速，拥有良好的适应能力与抗压素质； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的上进心、责任感以及主动投入的工作作风，有销售从业经历者优先考虑。 薪酬福利： 1、底薪8000元加绩效提成，入职前6个月综合收入8K-10K，满6个月后综合薪资12K-15K，上不封顶； 2、外出拜访客户由公司安排专车接送； 3、公司按岗位需求配置手机，并依据绩效表现发放奖金； 4、上下班在指定时间、地点提供班车接送服务； 5、定期组织内部竞聘晋升，发展通道为：助理—专员—经理—高级经理—总监。

具备网络推广相关经验， 负责开发合作资源。 梳理目标客户群体，开展客户走访。 维护已有客户合作关系。 优先考虑在东莞市常平镇及周边镇区长期定居者。 期待建立稳定持久的合作关系。

1、工作内容：开展大连区域业务推广，专注无抵押类消费信贷服务； 2、公司背景：持牌消费金融企业，业内具备较高声誉； 3、福利待遇：无责任底薪3410元，入职即缴五险一金，享有体检、工装、奖金等多项福利； 4、硬性要求：年龄不超过30周岁；须具备全日制大专及以上学历。

选择往往比努力更重要，知识产权领域正处于快速发展期，若想安逸躺平，这里并不适合你；若渴望通过奋斗实现买车买房的目标，欢迎来了解。这是一份高提成的销售岗位，半年购车、一年置业并非遥不可及。团队中既有入职首周便成功开单的新手，也有工作一年后月入过十万的优秀代表；收入上不封顶，全凭实力！ 公司介绍： 公司成立于2012年，专注于企业咨询服务，主要业务包括为企业办理知识产权相关服务（如商标、专利、版权等），以及协助中小微企业申报政府扶持政策，助力企业减轻税负、获取无偿资金支持。 工作描述： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话沟通了解客户需求，精准判断意向并邀约面谈； 2、维护现有客户关系，促进客户转介绍及合同续签； 3、跟进客户项目进度，根据客户需求提供专业化的咨询建议与解决方案。 客户群体：企业客户 客户资源：由公司统一提供（无通话时长与次数限制） 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力，学习能力强，能快速掌握业务知识并解决实际问题； 2、积极主动，抗压能力强，态度认真，具备团队协作精神； 3、关注市场变化，对行业趋势有一定敏感度。 福利待遇： 薪资结构：无责任底薪3000元+200元绩效+高额提成（10%-20%）+额外奖励奖金 休息时间：周末双休，享受法定节假日 其他福利：缴纳五险一金，定期组织旅游活动，节日发放礼品

负责电信产品营销、 门槛优势:工作简单容易上手，无需 客商维系等厅店运营类工作; 就近工作

公司名称：博驰冷冻机（大连）有限公司 公司简介：公司成立于2009年，工厂位于大连金普新区，是一家以螺杆机与机组制造，制冷设计，制冷设备销售，工程技术服务为主的高科技现代化产业。博驰公司以提供多样化的冷冻机组产品，服务于屠宰加工应用，水产品加工应用，乳品、面点速冻，果蔬的速冻、冻干、冷却等领域，以变频技术为支持，以显著的节能特性为根本。是日本神钢集团螺杆冷冻机全球第一大应用制造公司。 岗位名称：营业人员10名（外地人员可异地办公） 岗位要求：大专以上学历，制冷空调、机械、电子电气专业优先，有国内外产品营销工作经验优先，男女均可，年龄25-50岁。 薪资待遇：底薪6000～10000元，六险一金，其余高额提成。试用期3个月。 公司地址：大连金普新区站前街道龙泉路2号 面试地点：博驰工厂，外地人员可以预约视频面试 联系方式：孙经理************************************* 注：有意者请发简历到微信或者邮箱。

工作内容 1.负责产品销售，实现销售目标 2.维护客户关系确，保服务质量 任职要求 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3.积极主动，对工作充满热情，具有团队合作精神

高薪诚聘龙回头啤酒（本地龙头企业） 业务主管（餐饮店） 1.基础条件： 年龄45周岁以内，高中及以上学历，市场营销、商务管理相关专业优先。适应长期外勤工作 2.经验与能力 ①有快消品(酒水/饮料）行业经验，团队管理经验者优先，熟悉葫芦岛及周边市场渠道资源，具备特通渠道（餐饮）开发能力。 ②具备数据分析能力，能独立完成市场调研、竞品分析及销售策略制定 3.核心职责： ①负责葫芦岛区域市场开发，完成终端网点覆盖（餐饮）执行产品推广计划，包括陈列维护、促销活动策划及执行 ②定期走访客户，收集市场反馈，优化渠道策略，监控区域销售数据，确保回款及时性及库存健康度。 4.加分项：熟悉精酿啤酒行业者优先（公司主打德式小麦、窖藏、瓶内二发等特色） 5.薪资福利： 底薪3000元+绩效奖金+超额提成+年终奖 6.工作地点： 葫芦岛格兰登堡龙回头啤酒品鉴店（玉皇生态园加油站旁边） 7.联系方式： 丛经理 备注：有意者直接打电话联系，面试需携带简历 通过面试者将安排实地走访考核（3-7日跟岗考核）

1、公司提供企业信息资源，通过电话完成产品推介与服务说明。 2、借助电话沟通挖掘客户需求，及时解答客户疑问并处理相关顾虑。 3、持续维护客户关系，提升客户满意度，促进后续合作及复购。（前期以客户开拓为主，后期主要通过微信对接订单） 任职要求： 1、对销售岗位有热情，认同企业服务类产品的价值和发展方向。 2、具备较强执行能力，表达流畅，为人诚实守信。 3、具备电话销售工作经验者优先考虑。 公司主营业务：覆盖全行业标书编制、政府采购平台服务、各类资质申办、展会组织承办、招投标数据系统开发、品牌媒体推广、无人机应用解决方案、专业航拍服务以及各类招投标项目代理等。 周日单休，享受法定节假日，无加班文化，职业发展路径清晰，薪资发放准时，不拖欠员工工资。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

瓷砖类渠道（家装）销售经理业务员：5名 有车，有业务经验优先，客户拓展和维护。 25-40岁。底薪+提成，上不封顶 岗位薪资范围：5000-15000

工作时间：早九晚六，午休一小时 薪资待遇： 1.每周六固定休假，法定节假日享受带薪休息 2.无责任底薪4500元+提成+奖金 3.办公环境优越，团队氛围和谐，无需加班 工作要求： 1.年龄****** 2.公司欢迎零经验人员，提供带薪岗前培训，上手简单 3.具备明确目标，有强烈的赚钱意愿，勇于突破自我，追求高收入 4.热爱销售岗位，细致认真，具备耐心与责任心，态度积极向上，服从管理安排，重视团队协作