
设备工程师
5000-8000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责GMP厂房设施和生产检测设备的巡检、维护、保养;
2.负责制订年度设备保养计划(净化空调及纯化水设备的日常维护保养)及各部门设备的报修处理;
3.负责新设备到厂开箱验收,设备及设施台账的更新维护,设备调拨协调及记录归档;
4.负责计量设备和器具的定期校准和送检;严格执行检定规程,做好检修记录并妥善保管;负责各部门就计量器具方面的工作协调及信息沟通;
5.负责每月温湿度记录的核查;
6.负责设备IQOQPQ验证;
7.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.机电一体化或电气相关专业,有电工上岗证优先,有GMP车间新建经验优先;
2.熟练掌握相关办公软件,责任心强,有良好的沟通能力。
工作地点
杭州市龙船坞路157号3幢5层
设备工程师
8000-10000元/月
设备工程师1-3年大专及以上生产设备管理设备保养
岗位职责:
1、编制设备维护保养相关方案并推动执行;
2、负责设备全生命周期的手续处理、进度跟踪及资料归档,建立并维护设备台账与备品备件目录,实现备品备件的规范化管理;
3、制定生产设备年度维保、检修、校准计划,并组织实施及完整记录过程;
4、快速响应车间设备异常,开展故障诊断与修复工作,保障设备稳定运行,满足生产排程要求;定期收集设备运行数据,进行整理、分析与上报,对设备有效作业率承担直接责任;
5、落实设备分级管控机制,针对关键设备实施重点巡检,普通设备每日至少巡检一次,并完成设备巡检日报记录。
任职要求:
1、机械、机电或电气类相关专业,大专及以上学历;
2、具备一年以上设备管理或维修实际工作经验;
3、熟悉剪板、冲压、折弯、激光等钣金加工设备者优先考虑;
4、须持有特种作业操作证(低压/高压电工)。
工长工程师日结兼职
岗位职责:
1、负责工装项目的现场施工管理,确保工程质量和进度符合公司标准;
2、协调各施工班组,合理安排施工计划,解决现场技术问题;
3、监督施工材料的使用,确保材料质量和成本控制;
4、与甲方及相关部门保持良好沟通,处理现场变更及验收事宜;
5、完成公司及上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、有自己的装修团队。
2、具备工装行业相关经验,熟悉工装施工工艺及流程;
3、具有较强的现场管理能力,能够独立解决施工中的技术难题;
4、良好的沟通协调能力,能够有效管理团队及外部合作方;
5、责任心强,注重细节,能够承受一定的工作压力;
6、能接南京、常州、无锡、苏州优先考虑
绘图设计工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上3D设计工业设计CAD3DMaxPhotoShop机械工程师机械设备机械零部件
熟练掌握各类绘图工具,工作态度严谨,具备良好的责任感
液压工程师(J10102)
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上液压系统
工作职责:
1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。
2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制,元件的选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。
4、根据客户需求完成定制机型的液压系统设计。
5、解决生产现场及客户设备运行中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术问题咨询
任职资格:
1、本科及以上学历,机械、液压、流体类相关专业;
工作经验要求:
2、具备压铸机开发与设计相关工作经验;
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点;
4、了解各类典型液压回路的构成与应用;
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计;
6、熟悉液压阀块设计及加工工艺流程
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1年以下大专及以上
一、岗位职责
1.参与冲焊车间一线生产轮岗,掌握冲压、焊接(包括机器人焊接、手工焊接)等关键工序的操作规范、设备运行原理及安全作业要求;
2.协助技术团队开展工艺文档整理、焊接参数调整、冲压模具试调等支持性工作,夯实技术实操基础;
3.配合质量团队执行产品检测、缺陷识别、质量系统维护等任务,深入理解质量控制核心机制;
4.参与跨部门协作项目(如产能提升、成本控制、新车型试制),学习项目管理与多方协调方法;
5.定期提交轮岗总结报告,梳理阶段性收获,输出可行性优化建议。
二、核心发展方向:
1.生产管理方向:协助编制生产排程、整合车间资源、改进作业流程、控制制造成本,确保订单准时完成;
2.工艺技术方向:聚焦冲焊工艺改进、新品工艺设计、焊接辅料选型、现场技术问题攻关;
3.质量工程方向:制定并完善质检标准、实施质量数据监控、牵头质量问题闭环、促进质量体系迭代升级;
4.设备维护方向:承担冲焊设备(冲床、焊接机器人、检测装置等)的日常点检、故障诊断与维保升级;
5.供应链协同方向:联动上下游供应商、优化采购环节、把控来料品质与库存水平,保障物料连续供应。
三、任职要求
1.学历与专业:本科及以上学历,材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、焊接技术与工程、金属材料工程、工业工程等相关专业优先;
2.知识技能:具备冲焊相关理论基础,熟悉冲压工艺、焊接方法(如CO2焊、氩弧焊、机器人焊接)或生产运作流程者优先;能熟练操作CAD类绘图软件及Office办公工具;
3.综合素质:
1)具有较强的学习领悟力、逻辑分析能力与实际问题处理能力,能快速适应多岗位工作场景;
2)具备良好的沟通表达与团队合作意识,工作积极主动,责任感强,抗压性能良好;
3)愿意扎根基层参与轮岗锻炼,认同企业价值观,服从公司岗位调配安排;
4)应届毕业生或入职年限不超过1年,具备冲焊领域实习经验者优先
项目技术专员
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
1、根据客户需求及产品特性,牵头开展新技术/工艺的可行性分析与评估。
2、制定技术实施路径与工艺方案。
3、编制开发计划,明确各阶段时间节点,进行任务分解、职责划分与资源调配,合理统筹开发周期。
4、组织销售、质量、生产、采购等跨部门协作,或对接客户,定期召开项目评审会议。
5、把控项目进度与潜在风险,监控关键里程碑,及时识别延期隐患并制定应对措施。
6、负责信息整合与变更管理,统一发布变更内容,确保信息同步准确。
7、实施成本与质量管控,优化设计方案,推进质量问题闭环处理(如设计缺陷、工艺异常等)。
助理工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上效果图SolidWorks有CAD绘图经验/技能
1.会sw或creo3D建模
2.双休
可接受实习生
台州路桥区招长期熟练水印师傅一名,给开新机,另外招一名4.2厢式货车司机,地址,联系电话
印刷厂1-2人
招长期熟练水印师傅一名,给开新机,另外招一名4.2厢式货车司机,地址路桥,联系电话
叉车工1-2人
招1⃣名拉伸操作师傅,懂模具,上下模,维修。 招1⃣名数控车床工师傅(专车不锈钢,304,201)。 招1⃣名数控车操作工。 招1⃣名冲床熟练工。
招1⃣名机械工。
招1名普工。 招1⃣名司机,会叉车有叉车证
地址:大溪五峰工业区,联系电话
楼面经理传菜员
推荐管理团队和服务团队
管理组3人组
总经理或者店总1人
楼面经理1人
楼面主管或宴会厅主管1人
服务员传菜员收银加起来十来人
专业解决覆盖餐饮管理知识
生意不好持续亏损,生意不稳定客户复购率不高。短视频运营无流量,企业内功不扎实,管理制度不完善等问题
只希望遇到伯乐施展团队才能。图共同发展,
工作地址:浙江省内
其他可以当面详谈
联系电话:李总
浙江台州招,25T,50T驾驶员,干散活,要求双证齐全,工作经验丰富。二把刀勿扰
吊车司机
浙江台州招,25T,50T驾驶员,干散活,要求双证齐全,工作经验丰富。
二把刀勿扰
工程师
240元/天
设备工程师
安徽省铜陵市长期驻场保障
【工作时间】:2月24日进场,需驻场2月,白班08:00-18:00,月休4天
【工作内容】:设备检修,维修解决设备异常问题,保障分拣设备正常进行
【工作地点】:安徽省铜陵市义安区
【工作费用】:240/天,费用周结,做满一月住宿补贴500
设备运营
4000-6000元/月
设备工程师大专及以上
负责设备的运营维修,日常维护,电池调度,客户跟进
具备电工基础经验,
年龄25-35岁之间
设备工程师本科及以上
1、负责废气、废水污染源在线监测设备的运营工作;
2、负责设备的日常巡检、校准、校验、维修、负责简单故障的处理等工作,记录相应台账;
3、负责区域内业主单位比对监测、比对验收工作的安排和实施;
4、及时、准确上传数据;认真履行运维规范,及时汇报站点的异常情况;
5、独立完成各种仪器、平台数据的记录与整理,数据的整理和趋势分析,定期的质量回顾;
6.完成领导交代的其他事宜;
要求:
1.大学本科及以上学历,化工类、环境类、给排水、生态等相关专业;
2.年龄40周岁以下(年龄截止为招聘公告日结束);
3.熟悉各类环保政策、法规及规范要求;
4.有污染源在线监控设备运维或安全环保智慧平台管理1年以上经验;
5.具有良好的沟通应变能力、积极向上,有职业道德,能够保守公司机密,遵守公司规章制度,责任心强;
6.会熟练驾驶车辆;
污水处理系统集成安装工程师
8000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上污水废水化水设备安装工程技术与设计服务化工
1、掌握污水处理常见设备的运行原理及安装关键点
2、熟悉设备定位安装、管道连接、仪表装配等施工标准与规范
3、能够在现场独立处理或在设计与工艺人员协助下解决安装过程中的各类技术问题
4、工作态度主动,具备良好沟通能力,能有效协调与甲方的工作关系
5、具有较强的实操能力,可自主应对日常安装与调试中出现的常见问题
6、能够协助业主完成安装过程中所需的相关施工文件编制工作
7、责任心强,对安装环节发现的问题能及时反馈并联系设计人员进行沟通处理
8、积极配合上级领导交办的其他工作任务
浙江台州招聘,红冲师傅1名,阀门技术工程师1名,红冲打机2名,有意者请联系,周先生,
生产运营普工冲压工
招聘,红冲师傅1名,阀门技术工程师1名,红冲打机2名,有意者请联系,周先生,
模具钳工
招聘:模具钳工组长
薪资:13000-16000
基本要求:6年以上工作经验,有管理团队经验者优先。-岗位职责:负责模具团队的日常管理、任务分配及进度把控,确保模具生产的高效与质量。
机电暖通技术员
1-1.5万元/月
暖通工程师5-10年本科及以上图纸绘制/审核市政工程AutoCADSolidWorks了解常用空调系统有BIM相关经验
工作内容
1、参与暖通系统相关的设计、安装及运维环节(含单冷一体式机组设计);
2、负责机电暖通工程项目的统筹管理与各方协调;
3、处理施工过程中的技术难题,保障工程质量达标。
任职要求
1、热爱暖通工程专业方向;
2、具有良好的协作意识和团队精神;
3、具备高效沟通能力,推动项目有序开展。
长白班打机工注塑工组装工
新悦塑料制品
招工
1.尾箱组装工
男女不限,年龄45岁以下,长白班,包中餐,工资计时16-17元6000元左右
2.内勤
工资面议
3.注塑机打机工
机械手,包中餐,有住房补助,夜班补助,
工资6000元至6500元
地址:南岸村北门走进500米,南岸村一区1号(诚泽尾箱),
电话
生产跟单本科及以上
岗位要求:
全日制本科及以上学历,工科类专业优先;
岗位职责:
1、负责订单/工作联系单审核等日常事项;
2、负责客户投诉单处理、价格报价与互审;
3、负责处理、沟通协调分公司与工厂;
4、领导交代的其他事项。
储备干部/涂装工艺
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年高中及以上油漆团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1. 负责散热器科技领域相关产品的涂装作业
2. 参与储备干部培养计划,持续提升综合能力
3. 协同团队完成涂装任务,保障工艺质量与生产效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通意识及团队协作态度
2. 愿意学习并掌握新技术,具备较强适应能力
3. 对散热器科技行业有基本认知且兴趣浓厚
注:晋升空间广阔
急招电工一名
生产数据统计员
4000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责生产相关数据的采集、归集与汇总,确保信息准确及时;
2、制作各类生产统计报表,为管理决策提供数据支撑;
3、跟踪生产过程中的异常状况,第一时间向有关部门通报;
4、参与对生产效率的分析与评估,提出可行性优化建议;
5、保障统计系统的稳定运行,确保数据处理流程高效顺畅。
任职要求:
1、具备扎实的数据整理与分析能力,熟练操作常用办公软件;
2、工作细致、沉稳,有较强的责任感和保密观念;
3、了解基本的生产运作流程,能较快融入现场工作环境;
4、具备良好的沟通与协调能力,能够实现跨部门协作;
5、有同类岗位工作经验者优先录用。
注塑车间主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上生产技术支持注塑机调试注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理注塑机保养/修理
岗位职责:
1. 负责注塑部门的日常运作与管理工作
2. 监控生产流程,确保达到质量与效率要求
3. 带领并提升团队成员的专业技能与作业效能
任职要求:
1. 具备优秀的管理能力及团队带领经验
2. 能够及时应对并处理生产中的各类问题
3. 熟悉注塑工艺,具备扎实的实操经验
栏目概述
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