保安绿化种植保洁水电
华粹物业衢州西区小区招聘：1、保洁一名，有小区打扫经验；2、绿化工若干名，懂基本修剪和病虫害等；3、电工1名，有小区工作经验，会基本线路维修，有电工证；4.保安若干名，有工作经验，45岁以下；福利待遇：节假日福利、加班费、年终奖、缴纳五险。联系电话：郑《
绿化长期1-2人月结
岗位职责：
1.全面负责园区统筹绿化等基础服务工作
2. 制定并落实绿化养护计划，监督工人按标准开展修剪、补种、病虫害防治等作业
3. 组织员工培训与考核，强化团队执行力与服务意识
任职要求：
1. 具备物业管理工作经验，熟悉绿化养护及现场管理流程
2.具备良好的组织协调能力与突发事件应对能力
3.责任心强，执行力强，能主动发现问题并推动解决
4. 学历不限，有同类项目管理经验者优先
景观园林设计师
7-8千/月
园林设计师景观设计师1-3年高中短期出差方案设计配合施工施工图出图植物设计水体设计照明设计建筑与景观设计公共建筑/空间市政工程商用建筑居住建筑3ds MaxAIAutoCADVary渲染器有主创设计师经验园林景观专业熟悉工程造价熟悉施工流程熟悉绿化配植
前期的设计方案，效果图，施工图，铺装排版及竣工图
绿化种植长期月结
嘉兴亚特电器招聘员工，年龄18-52周岁，男女不限，纹身、烟疤需提前报备，接受，需提前报备。主要生产出口割草机、园林绿化工具，从事绿化种植工作，电子车间主要做线路板插线，工作轻松。薪资为24元/时，暂定长期支付，月综合工资约7500元。上午8:30集合开始面试。提供公寓式住宿，次月免费，吃饭先吃后补，补贴后三餐个人承担6-10元/天。每月20号发薪。面试需带5张一寸照片和5张复印件。
浙江绍兴明天要招临时工，包装工3个。年纪20-45岁欧意园区B栋1号电梯5楼轻松简单电话
打包临时工
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绍兴上虞区不要打电话加微信来几个长期点包做柱子的木工师傅，马上大活路出来了，找散人。没活的加微信，
100-110元/件
建筑木工
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园建工程师
5-8千/月
园建工程师3-5年学历不限
【工作内容】
1.负责园林绿化工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与成本控制；
2.协调设计、施工等各方关系，确保项目按计划顺利推进。
【任职要求】
1.园林、景观、土木工程等相关专业；
2.3年以上园林或相关工程施工经验，有一定的绿化养护经验；
3.熟悉园林施工流程、规范及行业标准；
4.有驾照，会开车；
5.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应现场工作。
园建工程师
5-7千/月
园建工程师经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责园林景观及市政园建工程的现场施工管理与技术指导
2. 编制园建施工方案、进度计划及质量控制措施，并监督落实
3.协调土建、绿化、水电等专业交叉作业，保障项目整体推进
4. 对铺装、景墙、水景、小品等园建分项进行材料验收与工艺把控
5.参与竣工验收及后期养护移交工作，确保交付品质符合设计要求
任职要求：
1. 具备园建、景观、土木工程等相关专业背景，学历不限
2. 有园建施工现场管理经验，熟悉常用园林建材与施工工艺
3. 熟练使用CAD、SketchUp等绘图软件，能识读施工图纸
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，适应户外作业环境
5. 持有建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先
安全技术工程师-绍兴
6千-1万/月
安全工程师1-3年本科安全管理职业健康管理消防管理注册安全工程师安全评价师证书安全工程环境工程化工
岗位职责：
1. 安全法规与体系管理
• 及时识别、收集并解读国家及地方最新发布的职业健康安全法律法规、技术标准及相关要求，组织开展合规性评审，分析差距并制定整改计划，监督执行与闭环跟踪。
• 主导编制、审核、更新职业安全管理制度、流程文件及作业指导书（如隐患排查治理、承包商管控、特殊作业管理、上锁挂牌LOTO、变更管理等），确保制度有效落地。
• 参与公司EHS管理体系的建设与运行，承担职业安全模块的内审支持、外审应对工作，推动体系持续优化与改进。
2. 现场安全监管与隐患治理
• 对生产车间、仓储区、实验室等功能区域实施日常巡查与专项检查，系统识别现场存在的安全隐患和不安全行为。
• 对发现的问题进行登记、风险分级与评估，下发整改指令并跟进整改措施实施全过程，确保形成有效闭环。
• 检查各项安全规程与制度在现场的执行情况，及时制止并纠正违规操作行为。
3. 风险识别与作业安全控制
• 组织或参与生产工艺、设备设施、新产品试制及常规作业活动（尤其是高风险作业）的风险辨识与评估，运用JHA等工具制定针对性管控方案并推动落实。
• 建立并推进机械防护、电气安全、防坠落、静电与雷击防范等专项安全管理要素的实施与标准化。
4. 事故预防与应急响应
• 参与或主导区域内未遂事件、安全事故的调查分析，追溯根本原因，提出纠正与预防措施，并监督措施落地执行。
• 参与车间级应急演练的策划、组织与评估工作，持续完善现场应急预案，提升一线人员应急处置能力。
5. 安全培训与文化建设
• 根据员工及外包人员的EHS能力需求，开发、修订职业安全类培训课件与教材。
• 定期开展面向车间员工和承包商的安全意识教育、技能培训与考核，组织多样化安全主题活动，强化全员安全认知。
• 推动建立并维护员工隐患报告等促进安全文化发展的机制。
6. 安全文件与行政事务
• 负责职业安全相关记录、台账与档案的建立与维护（如隐患排查记录、培训档案、特殊作业许可、事故台账等）。
• 编制并提交周期性的职业安全工作报告。
• 负责政府监管要求的相关信息系统（如全生命周期管理平台、特殊作业申报系统等）数据填报与动态更新。
• 参与安全管理人员节假日及夜间值班安排。
• 执行上级安排的其他临时工作任务。
任职资格 Qualification：
1. 本科及以上学历，安全工程、化学工程、环境工程等相关专业背景。
2. 持有注册安全工程师证书（化工安全方向）者优先考虑。
3. 具备3年以上制造型企业职业安全或EHS领域工作经验，有化工、制药、CDMO行业经历者优先。
4. 熟悉风险评估方法，熟练掌握JHA、SCL等常用风险分析工具。
5. 具备良好的沟通协调能力，责任心强，坚持原则，能够独立开展问题识别与解决工作。
土建工程师
1.3-2万/月
土建工程师5-10年大专工业建筑
1、工作职责：协助项目经理，协同团队成员，开展土建专业管理工作，保障项目按期高质量交付。
A. 深入掌握施工图纸及设计意图，全面完成图纸深化工作；针对有特殊技术要求的分部分项工程，组织设计单位进行技术交底，并留存完整记录。
B. 科学编制本专业工程进度计划，细化至每月、每周，确保计划具备可操作性和实际指导意义。
C. 严谨编制本专业安全与技术方案；对分包单位现场管理人员实施培训；主持土建专业的施工安全与技术交底，内容贴合现场实际并做好书面记录。
D. 严格执行材料封样制度；如遇设计或材料变更，须按公司规定流程完成变更手续；公司自行采购的材料，需提前以书面或邮件形式向项目经理提交工程量清单。
E. 依据质量控制节点实施全过程质量管理，及时发现质量问题并提出整改措施，监督落实闭环整改。
F. 落实人员进场前的三级安全教育培训，并建立台账；负责进场机械设备的质量与安全检查，使用期间实行每周定期巡检；持续推动现场文明施工管理。
G. 监督土建总体进度计划及月、周计划的执行情况，因天气或其他因素造成阶段性滞后时，确保月度关键节点不受影响；具备工期预警机制并执行相应延期追责措施，确保整体进度可控。
2、任职要求：
A. 建筑学专业背景，大专及以上学历，重点院校毕业者优先；
B. 具备5年以上土建相关领域工作经验；
C. 熟练掌握建筑设计常用绘图软件及办公软件，具备基本工程算量能力；
D. 工作认真细致，责任心强，具备良好的职业操守和团队协作意识。
绿化养护工
4-5千/月
园林养护长期1-2人月结
因公司绿植租赁、庭院绿化及室内花卉养护业务拓展需要，现面向社会公开招聘室内花卉养护工作人员，工作稳定、氛围轻松，欢迎踏实肯干、热爱绿植的有志之士加入！
一、岗位名称
室内花卉养护工3名
二、工作地点
诸暨市1名（诸暨华都纺织集团周边各企业、写字楼、厂区定点点位）
杭州市2名（杭州市区及周边各企业、写字楼、厂区定点点位）
三、岗位职责
1. 负责指定区域室内绿植、盆栽花卉的日常养护工作，包含定期浇水、施肥、修剪、除尘、松土、通风养护等，保证绿植长势良好、造型整洁美观。
2. 及时排查绿植病虫害问题，做好预防和基础治理工作，枯萎、坏死绿植及时上报并配合更换。
3. 定期巡查养护点位绿植状态，记录绿植生长情况，维护现场绿植摆放造型，保持室内绿化环境整洁。
4. 配合公司完成绿植搬运、摆放、更换、进场布置及撤场收尾等辅助工作。
5. 爱护养护工具，做好工具、耗材的收纳、清洁与保管，遵守公司规章制度及现场管理要求。
四、任职要求
1.男女均可， 年龄35-59岁，身体健康、吃苦耐劳，能适应日常外勤点位养护工作。
2. 达基础要求有无经验均可试用，新手可带薪培训，有绿植养护、园艺、花艺相关工作经验者优先录用。
3. 工作认真细致、踏实负责，服从工作安排，有良好的服务意识，能长期稳定工作。
4. 无不良嗜好，品行端正，责任心强，能独立完成基础养护工作。
5. 有电动车骑行经验、熟悉诸暨城区路况者优先。
五、薪资待遇
1. 转正薪资：3500-5000元/月，根据工作经验、养护点位数量浮动，多劳多得，薪资稳定准时发放。试用期三个月，薪资面谈。
2. 福利：带薪岗前培训、每月休息、节日福利、工具耗材统一配发、长期稳定订单、工作轻松不累。
3. 表现优异者可长期留用，享有岗位晋升、薪资绩效上调机会。
六、工作时间
常规工作时间：8:30-17:30，午休正常休息，无需熬夜加班，合理排班，人性化调休。
七、联系方式
联系人：陈总
联系电话：
工作地址：杭州市全域就近分配
本招聘长期有效，欢迎有意者电话咨询、预约面试！
设计岗（浙江绍兴）
1-1.5万/月
装修/室内设计3-5年大专现场办公熟悉施工工艺客情维护普通住宅独立完成效果图
岗位职责：
1、对接装修公司门店的定制化需求沟通；
2、支持装修公司门店实现订单转化，涵盖量尺、方案设计、系统下单及售后对接等环节；
3、按公司规范完成销售数据统计及相关工作汇报。
任职要求：
1、大专及以上学历，室内设计或相关专业背景；
2、具备3年以上定制领域设计经验，可独立完成设计方案交付、实地测量、效果图制作、订单提交及现场技术交底等工作；
3、精通酷家乐、CAD等常用设计软件操作；
4、细致耐心，责任心强，具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神。
岗位优势：
1、直营门店管理，隶属诗尼曼正式编制，晋升路径清晰，工厂直招提供资源保障，同步共享诗尼曼体系内培训支持；
2、底薪+高比例提成+绩效奖励，薪资结构稳定，发放准时，缴纳五险，无需自行开发客户，聚焦订单落地与转化。
杭州拱墅区招绿化种植(绿化工人)、绿化修剪、园林养护，提供住宿
4-5千/月
绿化绿化修剪园林养护3-5人
杭州市拱墅区招绿化种植(绿化工人)、绿化修剪、园林养护，提供住宿
绿化种植长期
招聘：因业务需要急招（招工绿化养护工）上班时间8小时加班每一小时30元熟练男工50一60岁能吃苦外地本地都要工资130一150天长期工，地址浙江平湖幵发区非诚勿扰
装修设计师
岗位职责：
1. 负责公司工装业务的订单设计；
2. 负责公司安排的其他效果图设计业务。
任职要求:
1. 至少2-3年以上工装设计经验，新手勿扰；
2. 熟练使用3D Max/Vary/Photoshop/CAD等相关应用软件；
3. 对待客户有良好的服务和沟通意识，有较强的责任心及较强的理解分析能力；
4.时间自由，灵活接单
5.淘宝天猫订单，单量多，做过的优先
绿化绿化修剪园林养护
绍兴市越城区招绿化种植、绿化修剪、园林养护，两个项目养护带班负责人，不超65岁，工资每月5500-7500元，看经验水平可以提高，每月十号发工资，每月至少休息两天。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绍兴园林设计师找活在线招聘信息，主要招聘绍兴园林/景观设计相关人才。作为园林/景观设计工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解园林/景观设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
