计量工程师
8000-12000元/月
测量工程师5-10年大专
熟悉设计图纸、合同文件及相关计量要求。
负责项目计量与变更资料的收集、编制及申报工作。
建立健全计量变更管理台账。
编制并报送项目交工后的结算资料。
协助完成竣工资料的整理与归档工作
测量工程师1-3年大专计量检测坐标测量机
1、操作海克斯康双悬臂三坐标测量仪，完成精密零部件的尺寸检测与数据分析工作。
2、依据工程图纸及相关技术规范，编写三坐标检测程序并实施测量作业，保障数据的精确性与可重复性。
3、对测量结果进行系统分析，出具检测报告，并与设计、制造团队对接检测情况，反馈优化建议。
4、负责三坐标测量设备的日常维护与定期校准，保证仪器运行稳定可靠。
5、参与新产品检测方案的制定，持续改进检测工艺，提高检测工作效率。
6、配合处理生产环节中的尺寸超差问题，提供必要的技术支持与解决方案。
质量管理1-2人月结
机械制造质量工程师
1、机械工程专业、本科及以上学历。2、从事机械制造行业5-10年的工作经验。3、熟悉汽车零部件制造、机械加工、精密加工等经验。4、具备3年以上机械制造行业质检、工艺相关经验。5、主导过生产过程质量控制IQC/IPQC/QQC分析不良品根源，并推动PDCA闭环。6、具备运用质量工具，如SPC/MMSA/FMEAVPPAP，预防和解决质量问题。7、具备推动9001、16949体系落地、参与内审及供应商质量的评估。8、具备协调内外部客户，如主机厂的质量要求，处理客户投诉及8D报告相关工作。9、具备风险意识，对潜在质量风险的敏感，能够预防性对质量管理的思维能力。10、具备沟通协调能力，能够跨部门，生产、研发、采购等，推动质量改进，应对审核。
薪资福利:18000-20000元
工作地址:浙江湖州长兴县泗安镇南华山工业园区
品质部前端主管
1-1.4万元/月
质量管理保险餐补社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
1.标准与体系管理：
1.1主导/协助品质部部长制定、修订与完善公司产品（保温杯）的企业标准、检验规范及作业指导书。
1.2负责编制、更新与维护前段制程（金工、冲压、焊接、抛光）的QC工程图（质量控制计划），并确保其有效实施与监督。
1.3协助品质部部长建立、实施和维护ISO9001质量管理体系；主导前段相关部分的内审活动，跟进不符合项的纠正与预防措施，推动体系在前段车间的有效运行和持续改善。
2.团队建设与管理：
2.1负责前段品质团队的组织规划、岗位职责界定、人员招聘与配置。
2.2制定并实施团队培训计划，提升检验员及班组的技能水平、质量意识和标准执行力。
2.3负责团队成员的日常管理与绩效考核，激发团队效能，打造高执行力、高专业度的品质管理队伍。
3.现场制程品质控制：
3.1全面负责保温杯前段各车间（金工、冲压、焊接、抛光）的日常质量监督、巡检与管控工作。
3.2建立并监控制程关键质量指标（如一次合格率、报废率、客户投诉率等），预防和显著减少重大质量事故，降低错检、漏检及误判率。
3.3及时有效地处理制程品质异常，组织进行原因分析，制定并跟踪纠正预防措施，实现问题的闭环管理。
3.4负责前段质量数据的统计、分析与报告，定期向品质部长汇报质量状况、问题点及改进建议。
4.持续改进与跨部门协作：
4.1主导或参与前段生产相关的质量改进项目，运用质量工具分析和解决顽固质量问题。
4.2协同生产、工程、技术等部门，对新品试产、工艺变更、设备导入等进行质量先期策划（APQP）和评估，确保量产质量稳定。
4.3推动现场质量文化建设，组织质量意识提升活动。
1.学历与经验： 1.1大专或以上学历，质量管理、机械制造、金属材料等相关专业优先。 1.2具备3-5年以上保温杯或同类金属制品（如水壶、餐具）行业质量管理经验，其中至少2年以上前段制程（冲压、焊接、抛光等）品质管理或团队管理经验。
1.3条件优异者，学历可放宽至高中/中专，但需具备5年以上相关行业资深经验。 2.专业知识与技能：
2.1精通ISO9001质量管理体系，持有内审员资格证书，具备丰富的内部审核及应对客户审核、第三方审核的实操经验。
2.2熟悉保温杯产品的国际、国家及行业标准，以及相关的安全、材料法规要求。
2.3掌握扎实的现场质量管理方法，能熟练运用QC七大手法、SPC统计过程控制、8D报告、5Why分析等工具解决实际问题。
2.4熟练使用千分尺、游标卡尺、高度规、塞规等常用量检具及检测仪器，能对测量系统进行基本评估。
3.能力与素质：
3.1具备出色的现场管理、洞察力和问题解决能力，能快速响应并有效处理各类质量异常。
3.2拥有良好的团队领导、组织协调和沟通能力，能凝聚团队，并与生产、技术等其他部门顺畅协作。
3.3工作严谨、认真负责、原则性强，能承受一定的工作压力。
3.4熟练操作Office办公软件，能独立完成数据分析及报告撰写。有使用MES、QMS等质量管理系统的经验者优先。
4.优先条件：
4.1具备六西格玛（绿带/黄带）或精益生产相关知识和实践经验者优先。
4.2对不锈钢材料特性、焊接/抛光工艺有较深理解者优先。
数据线质检月7200＋包吃住人走账清
7000-8000元/月
质量管理保险社保包住包吃3-5人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
本公司生产苹果17手机 蓝牙耳机、目前在招岗位有操作工、SMT、品检、质检、组装、测试和包装等。
二、【招聘要求】
1、年龄16--50周岁，男女不限：
2、不限学历，识字即可;
3、身体健康，无需工作经验。
三、【薪资待遇】
1、小时工：26-28元/小时，每月7500左右
2、发薪日：每月10号准时发放薪资，如遇节假日提前发放薪资。
三、【工作制度】
1、坐姿上班，
2、工作时间：早8:00-20:00，中间吃饭休息2小时。
3、上六休一，周日想加班提前报备。
4、公司执行白、晚班两班制，随机分配，三天以后不适应可申请长白班和岗位。
五、【吃住情况】
1、公司提供食堂含清真食堂，一日三餐免费用餐。
2、住宿4--6人/房间，新装修宿舍，环境干净整洁，有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器，每月
卫星测试、试验员
7000-9000元/月
质量管理保险3-5人月结全职兼职有测试经验接受无质量管理经验不需要出差
岗位介绍：
1、使用综测软件对卫星进行综合测试;
2、编写测试文档，记录测试结果和测试问题;
要求(详述):
1、具备良好的沟通能力、团队协作精神和问题解决能力;
2、能够承受工作压力，能够进行工作加班和值夜班;
3、有测试经验者优先。
3班倒，有通宵班
质量工程师（pack）
1.2-1.5万元/月
质量管理包住包吃1-2人全职有质量管理经验
工作地点：浙江嘉兴，提供吃住，双休
工作职责：
1．负责外购电池 Pack来料质量标准制定，建立关键参数抽检及一致性评估机制。2．主导 Pack 供应商质量问题分析与改善闭环，参与新 Pack 导入质量评估及风险识别，参与安全测试策略制定。
3．识别储能系统装配全流程关键质量控制点，来料、装配、软件与数据、半成品测试和最终集成点。
4．主导 FMEA、控制计划、SPC、MSA 等质量工具应用及不合格品处理。
5．主导储能系统质量问题分析与闭环，推动CAPA落地及标准规范优化。
6．支持内外部质量审核，维护质量文件及产品可追溯体系。
任职要求：
1．本科及以上学历、电化学、材料科学、电气工程、机械工程、质量管理等相关专业。
2.3年及以上电池包／储能／高压系统相关质量管理经验。
3．熟悉质量管理工具和方法，包括FMEA,APQP,PPAP,5why, 8D等，具备供应商质量问
题分析与整改推动能力。
4．熟悉锂离子电池、BMS 电池管理系统、PCS 储能变流器等储能关键部件者优先。5．有储能系统、充电桩、电动汽车相关经验，或熟悉UL9540/IEC 62619/IEC 62477 等标准（理解技术意图即可）者优先。
高级测量工程师
1.5-2.5万元/月
测量工程师10年以上本科
岗位职责：
1.测量体系规划与资源整合：
· 负责评估并规划公司内部的测量资源（硬件、软件、人员能力），制定中长期发展路线图。
· 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力，确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。
2.研发图纸规范性指导与落地：
· 深入参与研发前期设计，对产品图纸的GD&T（几何尺寸与公差）标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见，从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。
· 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准，并推动在全公司范围内贯彻实施。
3.供应商测量能力管理与对标，客户对标：
· 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可，确保其测量系统与方法与我司要求一致。
· 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程，解决双方测量差异，确保测量结果传递的准确性与一致性。
4.模具与工装验收测量方案专家制定：
· 为所有新项目模具及工装的验收，设计并审批关键的测量方案（CMM编程、测点规划、评价方法），确保验收数据能真实、全面地反映模具状态，支持快速、正确的验收决策。
5.测量技术攻关与能力提升：
· 作为公司测量技术的权威，解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。
· 内部计量方法准确性和权威机构对标
· 引进和推广新的测量技术、方法（如3D扫描、光学测量等）和应用，不断提升团队的技术水平。
6.跨部门协同与流程固化：
· 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作，推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发（NPI）流程和质量管理体系中，实现流程再造。
7.团队赋能与知识传承：
· 负责指导和培养测量相关人员，制定测量标准，通过培训、案例分享等方式，提升整个团队的专业能力和规范意识。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业，具备英语听说读写能力。
2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验，其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。
3.精通GD&T设计原则与应用，能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。
4.精通CMM操作、编程（如蔡司, 海克斯康三坐标编程等）及测量原理，熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。
5.深入理解MSA（测量系统分析），能主导完成复杂的GR&R分析。
6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。
7.强大的沟通、协调和影响力，能推动跨部门合作并落实变革。
临时工月结
招聘储备干部。岗位要求包括有责任心，对工作充满热情；学习能力强，对管理工作有深入理解；有相关实习或学生干部经验者优先。薪资待遇具体面议，参与公司核心业务运作，为成为未来管理骨干积累经验。
装配工电焊
招聘电焊工、普通车床人员、装配工、钻床师傅、线切割师傅。电焊工岗位要求具有专业技能证书，能够读懂相关图纸及技术文件，熟练操作对应机械设备。薪资待遇为保底工资10000元以上，实行计件制度，具体面议。普通车床人员岗位要求具有专业技能证书，能够读懂相关图纸及技术文件，熟练操作对应机械设备。薪资待遇为保底工资9000元以上，实行计件制度，具体面议。装配工、钻床师傅、线切割师傅岗位要求具有专业技能证书，能够读懂相关图纸及技术文件，熟练操作对应机械设备。除基本薪资和计件奖励外，可能还包括社保、提供住宿、餐补、高温补贴、节假日休息及福利。
浙江丽水招聘熟练油漆工。主要负责铅笔油漆工作。薪资范围为5000至8000元。
5000-8000元/月
油漆工月结
浙江丽水招聘熟练油漆工。主要负责铅笔油漆工作。薪资范围为5000至8000元。
桥梁测量工程师
1-1.5万元/月
测量工程师
一、薪资待遇
日薪500元，薪资结算准时、待遇优厚，包食宿
二、工作地点
浙江义乌
三、岗位职责
1. 负责桥梁工程全场施工测量、放线、标高、坐标定位、沉降观测、线形控制等全流程测量工作；
2. 熟练完成桥梁钢管拱安装测量、线形复测、精度校准、点位放样、拱肋定位测量等核心作业，严格把控测量数据精度，保障钢管拱安装施工精准度；
3. 熟练使用测量仪器，完成现场数据采集、记录、整理、复核，编制测量资料、测量报告，做好数据台账留存；
4. 配合施工团队，对接现场施工进度，及时完成各项测量交底，解决施工中各类测量技术问题；
5. 严格遵守工地安全管理规定，做好测量仪器保养、校准、保管工作，保证测量作业合规、数据精准；
6. 完成项目负责人安排的其他测量相关工作。
四、任职要求
1. 年龄25-55岁，测绘工程、工程测量等相关专业优先，有市政、公路桥梁现场测量全职工作经验；
2. 核心要求：必须具备桥梁钢管拱测量实操经验，熟悉钢管拱肋安装、线形控制、精确定位、高程控制、位移观测等全套测量流程，能独立完成钢管拱专项测量工作；
3. 熟练操作全站仪、水准仪、GPS/RTK等各类工程测量仪器，精通测量数据计算、图纸识图、测量方案编制；
4. 能吃苦耐劳，适应工地现场、户外作业、加班赶工，服从项目管理，工作认真负责、严谨细致，责任心强；
5. 熟悉桥梁施工规范、测量精度标准，具备良好的现场问题处理能力，无数据失误、工作失职记录；
6. 有大型桥梁、钢管拱桥梁施工测量相关工作经验者优先录用。
测量工程师
8000-10000元/月
测量工程师1-3年大专负责驻场外业采集经纬仪GPS全站仪水准仪管线仪工程测量员AutoCAD工程测量/测绘道路斜侧仪影像数据整理矢量数据处理
市政测量、有证件
工程测量技术员
5000-8000元/月
测量工程师3-5年大专工程测量路桥工程铁路工程隧道工程测量员职业资格证书初级工程测量员中级工程测量员
1.持监理证和相关的测量证书。 2.有铁路项目经验优先。负责现场测量，使用专业仪器； 3.处理、分析测量数据； 4.参与项目计划与设计； 5.确保设备准确可靠； 6.有测量经验、相关专业学历优先； 7.善于沟通，团队合作。
工长工程师月结
青田欧普照明招聘助理1名，薪资为每月3500元以上，要求全职且吃苦耐劳。工作地址位于浙江省丽水市青田县瓯南街道230省道百乐居装饰城。
丽水缙云县招聘助理工程师。工作地点位于壶镇镇山河路246号。招聘人数为2人。薪资面议。
工长工程师
招聘助理工程师。工作地点位于缙云县壶镇镇山河路246号。招聘人数为2人。薪资面议。
密封件、汽车灯连接杆检验
4000-5000元/月
品检工质检员高温补贴3-5人月结全职接受无质检经验只上白班其他不需要出差
岗位职责：
1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务
2.准确填写检验记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况
3.熟练使用卡尺、千分尺、显微镜等常规检测工具，维护保养检验设备
4. 参与质量分析会议，协助制定预防措施，持续提升产品一次合格率
5.遵守GMP/ISO等质量管理体系要求，配合内外部质量审核工作
任职要求：
1.学历不限，具备基础识图能力与数理计算能力，有制造业质检经验者优先
2.工作细致认真，责任心强，能适应产线节奏并承受合理工作压力
3. ，身体健康，能长期稳定在岗
4. 接受应届生或转岗人员，公司提供带教培训与技能认证支持
焊接钳工
钻盛科技急招检验1人焊接：普工2人45岁以下仓库：理货员2人45岁以下包装：普工2人男女不限45岁以下包装贴标（认识26个英文字母）1人有夜班钳工：2人福利：住房补贴、餐补、技能补贴、高温补贴、全勤奖、工龄奖。地址：丽水市莲都区南明山街道白莲路28号电话：
焊接钳工
钻盛科技急招检验1人焊接：普工2人45岁以下仓库：理货员2人45岁以下包装：普工2人男女不限45岁以下包装贴标（认识26个英文字母）1人有夜班钳工：2人福利：住房补贴、餐补、技能补贴、高温补贴、全勤奖、工龄奖。地址：丽水市莲都区南明山街道白莲路28号电话：
安全工程师
1.3-1.6万元/月
安全工程师1-3年大专注册安全工程师
岗位职责:
1. 负责监督落实各项安全管理制度的实施情况。
2. 负责现场安全隐患排查与违规行为处置，并及时上报。
3. 组织开展新员工入厂培训、日常安全宣导，以及承包商入场教育和安全规范管控。
4. 参与重大危险源管控、双重预防机制建设工作。
5. 负责消防与气防站点管理，参与应急演练，配合突发事件应对处理。
6. 落实安全及职业卫生相关档案资料的整理与归档工作。
任职要求：
1. 大专及以上学历，化工类或安全相关专业优先。
2. 具备2年以上化工企业安全管理岗位工作经验。
3. 熟悉国家安全生产相关法律法规及行业标准。
4. 具备一定的文字表达能力和沟通协调能力，工作严谨，责任心强。
5. 持有注册安全工程师证书（化工方向）。
上班时间：8:00—17:00，单双休；
公司福利：提供食堂、员工宿舍；餐补；五险一金；节日福利；享受带薪假期（婚假、产假、陪产假、年假、丧假）等。
质量管理/测试（PQE质量工程师）
1-1.5万元/月
质量管理保险餐补社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责：
1.制定质量管理计划，包括质量目标、指标和时间表;
2.确定质量控制点和质量控制方法并制定和实施对应的质量检查和检测方案;
3.进行质量抽样测试，记录和分析测试结果;
4.组织分析生产过程中的质量问题，提出改进措施并跟踪改进措施实施进度，形成闭环;
5.参与内部审核和审核结果的改进;
6.推动工艺流程和生产线的优化，提高生产效率和品质;
7.收集和分析质量数据，形成报告，向主管领导汇报质量状况及改进措施的实施情况;
8.编制质量管理培训教材，培训员工质量意识和技能;
9.完成领导交付的其他工作
任职要求：
1.大专及以上,理工科类、电子计算机类
2.汽车行业3年以上;
3.能独立分析问题，形成书面的8D报告;
4.熟练运用品质手法及4M1E/5W3H等方法；
5.熟悉APQP/SPC/FMEA/SPC/PPAP/VDA等质量工具;
6.具备良好的团队意识，先进的管理思想及较强的创新思维;
7.能够组织质量系统，质量技能的培训;
8.熟练使用Office办公软件
上班时间：
8：00-20：00（周日休息）
福利待遇：
薪资面议，五险、食堂、餐补、节日福利、年假、年终奖金等
化学检验员
5000-7000元/月
实验室技术员1-3年大专化学相关专业金属冶炼
岗位职责：
1、负责样品的常规分析与检测，并按规定完成实验数据记录；
2、负责标准溶液的配制工作；
3、配合开展研发类实验相关工作；
4、完成上级交办的其他任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，化学分析或相关专业，欢迎优秀应届毕业生应聘。
2、具备钽铌湿法冶炼化验室工作经验者优先考虑。具有三年以上相关经验者薪资可谈，待遇优厚。
3、工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识。
上班时间：
实行8小时倒班制，每月休息6天；
公司福利：
提供食堂、员工宿舍；餐补；五险一金；节日福利；享受带薪假期（婚假、产假、陪产假、年假、丧假）等。
试验室专业人员
4000-5000元/月
实验室技术员经验不限大专
岗位要求：大专以上学历，踏实肯干，具备较强的思维能力、沟通能力、执行能力和学习能力。
主要工作内容：负责砂石料等原材料的检验检测；负责出厂混凝土的质量控制，无经验可培训。
工作时间：上一休一
待遇：面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丽水测试工程师日结在线招聘信息，主要招聘丽水质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
