【岗位职责】 ·负责机械设备的日常保养与维修 ·处理液压、电气及机械故障问题 【职位要求】 ·具备机械常识，熟悉安全规范 ·有相关维修经验优先 【工作时间】 ·具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资3000-5000元/月，可预支工资 ·薪资月结，包吃包住 ·提供商业保险

岗位职责： 1、负责晚班进出港数据及设备软件设置，调试； 2、协助管理操作其他事宜； 3、对于流水线设备故障的应急处理； 任职要求： 身体健康，能熬夜，有较强的应变能力，自觉性高并具有一定的管理能力，需要一定的电工知识。 薪资面议

岗位职责： 1、了解产品研发的完整流程 2、掌握整体业务逻辑，熟悉系统在线与离线运行机制 3、精通客户端各类图谱及操作方式，具备基于图谱进行故障分析的能力 4、了解2-3类机组的结构组成、工艺特点及其常见问题 5、负责现场动设备的巡检工作，提供在线监测及离线拟订的诊断服务 6、完成各类报告和记录表格，参与相关会议及培训活动 7、熟练使用计算机及常用办公软件 任职要求： 学历：本科及以上年龄：22-32 经验：3年及以上工作经验，具有机械诊断领域从业背景者优先；持有故障诊断分析师资质证书者优先 专业：机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业 职位福利：五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检

任职要求： 1、身份要求：仅限退伍军人，持有退伍相关证明，作风端正、纪律性强、执行力高，具备军人吃苦耐劳、服从管理、踏实稳重的优良素养。 2、年龄要求：40周岁及以下，身体健康，无重大疾病，能够适配岗位轮换、日常值守及临时替岗工作。 3、综合素质：学习能力强，愿意主动接触、学习公司各岗位工作内容；具备良好的沟通能力、团队协作意识，服从公司工作安排，责任心强，做事认真细致。 4、其他要求：无不良从业记录、无违法违纪记录，心态积极稳定，能够适应灵活的岗位调配工作。 工作内容： 1、全岗位学习储备：系统熟悉公司各部门、各基础岗位的工作职责、工作流程、操作规范及业务内容，快速掌握岗位核心工作技能，搭建全面的岗位知识体系。 2、灵活轮岗替岗：根据公司日常运营需求、员工排班及岗位空缺情况，灵活补位各岗位工作，保障公司各项日常工作有序、稳定开展。 3、日常辅助工作：配合各岗位完成基础业务处理、日常事务对接、工作衔接等辅助工作，及时跟进岗位工作进度，落实各项工作任务。 4、工作复盘优化：记录各岗位学习及工作情况，总结岗位工作要点，配合公司完成岗位工作优化、流程落地等相关工作，持续提升自身综合业务能力。 岗位优势： 1、专项优先招录：专为退伍军人设置专属岗位，看重军人优良素养，无复杂从业经验硬性要求，愿意培养新人。 2、全面成长赋能：一站式学习公司全岗位业务，快速熟悉公司整体运营模式，全方位提升个人综合能力，职业发展路径灵活。 3、工作稳定灵活：岗位核心为机动储备、统筹替岗，工作内容丰富不单一，公司氛围轻松。 4、长期发展机会：表现优异者可根据个人特长及公司需求，定岗核心岗位，获得长期稳定的职业发展及晋升机会。 薪资福利： 1、薪资：面议（根据个人能力及经验核定，保底稳定，能力优异者薪资可上浮） 2、基础福利：带薪休假、节日福利、在岗培训、社保、月度绩效奖励等。 3、专属福利：退伍军人专项优待，公司重点培养、重点关注，优先晋升、优先定岗。

岗位职责： 1、参与产品开发与技术研究工作。 2、参与技术文档整理及产品交付流程。 3、参与优化产品性能相关工作。 4、负责实验操作及数据结果分析。 5、配合所研发产品的售后技术支持。 6、协助生产环节，保障工艺标准落实。 7、协助解决产品质量相关问题。 任职要求： 1、具备分析化学、生物化学等专业知识，并能应用于检测试剂的研发。 2、熟悉常用分析仪器的操作与维护。 3、了解免疫学原理，掌握抗原、抗体等蛋白质特性及分离纯化方法。 4、熟悉基因检测相关技术流程。 5、具备独立开展项目研发工作的能力。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、带薪年假、定期体检、节日福利

职位详情 主要岗位职责： 1、负责开班前完成责任片区设备的测试和检查工作 等; 2、负责根据维养基准书进行责任片区的巡检，点检、 设备维养工作，降低维护不当造成的应急维修和零配 件损耗等； 3、负责应急维修、日常维养、设备巡检、备件领用等 工作台账记录，含设备安装、改造、升级、测试等。 基本要求： 4、大专及以上学历，机电、自动化等相关专业，处理 灵活，责任心强，做事认真细心； 5、必须持有低压电工证； 6、熟练掌握各类机电设备维修和保养的流程：能准确 判断设备的异常并处理；能独立分析设备故障原因与 排除，具有物流、快递类行业设备维修工作经验优 先。 薪酬福利: ·综合工资：5-6k(面试定薪） ·薪资待遇：包吃住（空 调热水）、五险

有电工证

招机械维修/保养，维修服务

工作内容:指导初级、中级装调检修人员开展实操工作，进行技术培训和技能帮扶，提升团队整体技术水平 要求:高中及以上学历，持有无人机装调检修工二级（技师）职业技能等级证书，证书需可查。 薪资待遇:8000~13000，包吃午餐，月休四天

设备维修调试

防城港市港口区招电工师傅，工作内容如下 1.安装边吊灯带约34米，含灯槽安装和接线。 2.安装筒灯含开孔接线。 3.一组开关移位5公分。

明天盛隆用一台25吨联系电话

防城港市防城区招二保焊工，焊铁架床和脚手架（本地优先）

大量招收钢筋工，小工数名。 1:工期6年 2:过年不回家奖金5000。 3年龄要求18-55岁。 4:要求体检及无案底。 5：工作满3月有额外奖金。 6: 自己带人可以做带班。

招聘：店员薪资：3200-5000元/月1、负责顾客接待、衣物收接及洗护需求记录2、按照标准流程进行衣物洗护、皮具护理等工作3、保持工作区域整洁，做好设备维护保养4、与顾客保持良好沟通，及时反馈洗护进度5、3200元-6000元，多劳多得，购买五险，为员工提供完善的保障6、每天工作8-9小时，月休3天任职要求•身体健康，工作认真细致•有服务意识，善于与客户沟通，耐心友善•有相关行业工作经验者优先•具备团队协作精神，服从工作安排

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

【岗位职责】 1. 负责厂区生产设备、工装夹具日常维修、故障抢修，快速处置设备停机问题，保障生产稼动率，减少非计划停机时间。 2. 落实TPM设备管理，编制设备点检、预防性保养计划并监督执行，完成设备润滑、紧固、易损件定期更换工作。 3. 开展设备故障根因分析，针对高频故障实施技改改善，优化设备薄弱结构，降低设备故障率。 4. 建立维护设备台账、维修记录、故障报告，整理维保作业指导书，更新设备图纸资料。 5. 梳理备品...

轮机管道带班

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

岗位职责: 1. 负责机械设备的日常维护与故障排查； 2. 协助完成设备的安装、调试及保养工作。 任职要求： 1. 具备扎实的机械基础理论与实际操作能力； 2. 能够熟练阅读机械图纸并掌握相关工具使用； 3. 持有焊工证。 有钢铁相关行业检维修优先

一、大量扩招叉车工8人职责：物料投料、装料、搬运、分类、堆码、车间及叉车清洁卫生，能适应粉尘车间，两班倒10-12h要求：有叉车证，1年以上实操经验，25-48岁，服从安排薪资：计件综合8000+，五险，包吃住，工资正常发放工作地点：港口区渔洲坪工业园区内；联系电话：

25—50岁，要求熟练铣床、磨床、线切割以及数控车床精加工等 岗位职责： 1. 熟练操作铣床、磨床、线切割及数控车床进行精加工； 2. 根据加工要求进行设备调试和编程； 3. 负责对加工设备的日常维护和保养； 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 年龄35—55岁； 2. 熟练掌握铣床、磨床、线切割及数控车床操作； 3. 具备良好的团队合作精神和较强的动手能力； 4. 能够适应倒班工作。

广西省防城港市制作厂内招能独立看图施工铆工，长年有活，包吃住！ 工作地点：广西省防城港市， 联系电话：

防城港钢结构工厂招数控火焰、激光切割机操作工

要求： 1、大专及以上学历的人员至少6个月相当的检查和试验工作经验 2、高中及中专技校学历人员至少一年相当的检查和试验工作经验 3、初中学历至少三年相当的检查和试验工作经验，具有核电经验优先。 缴纳五险，出勤日餐补20元/天，高温补贴300元/（6月-10月)，包住宿，上下班配备通勤班车。 备注：该岗位前期需要到甘肃支援两个月左右，年底前返回白龙项目，能接受者再投简历。 汉接QC

一、大量扩招叉车工8人 职责：物料投料、装料、搬运、分类、堆码、车间及叉车清洁卫生，能适应粉尘车间，两班倒 10-12h 要求：有叉车证，1 年以上实操经验，25-48 岁，服从安排 薪资：计件综合8000+，五险，包吃住，工资正常发放 工作地点：港口区渔洲坪工业园区内； 联系电话：（微信同号） 二、招临时叉车工6人（可自带叉车） 职责：装料、搬运、分类、堆码、现场卫生，白班约10h，能适应粉尘环境 要求：有叉车证，25-48 岁，身体健康 薪资：日薪200-250元，包吃 工作地点：港口区渔洲坪工业园区内； 联系电话：（微信同号）

防城港市港口区制作厂内招聘能独立看图拼装招铆工，长年有活，包吃住，，有意者电话联系！

电厂输煤系统维修等管理工作

招聘全职熟练铆工