一、岗位职责 1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作，确保收费及时、准确。 2.熟练操作办公软件，开具收费票据。 3,协助处理及业主提出的意见或问题。

物业管理 身高要求168以上 年龄18-55周岁 普通话标准 身体健康 免费提供食宿 岗位职责： 1.负责物业区域日常巡检、设施设备基础维护及报修跟进，保障环境安全整洁 2. 协助处理业主/租户咨询、投诉与简单事务协调，提升服务响应效率 3.参与物业费收缴辅助工作，整理台账资料，配合完成基础行政支持任务 4.执行消防、防汛等应急演练及日常安全防范措施，及时上报异常情况 5.配合保洁、保安、工程等岗位开展联动协作，保障物业服务有序运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班或节假日值班安排 3.有物业、社区服务、后勤保障等相关经验者优先 4.身体健康，无不良记录，服从管理，具备团队协作精神 5.熟悉办公软件操作，能完成基础文档整理与信息登记

管理和平门附近一千平小项目，综合性强，十个人，要求持有消防中控中级证。有意电话联系。

物业经理招聘简介 因公司业务发展需要，现面向社会诚聘物业经理1名，具体要求如下： 一、岗位职责 1.全面负责小区物业管理工作，统筹制定物业管理方案、工作计划并落地执行，确保物业服务质量达标。 2.对接开发商，协调新小区交房前的筹备工作，包括设施设备验收、交房流程设计、资料准备等；跟进交房后的维保整改事宜，保障业主权益。 3.组织并主导新小区交房现场工作，妥善处理交房过程中业主提出的各类问题，提升业主满意度。 4.管理物业团队，开展日常工作监督、培训及考核，打造高效协作的服务团队。 5.负责业主关系维护，及时响应业主诉求，协调解决邻里纠纷、物业投诉等问题；定期组织业主沟通活动，增强社区凝聚力。 6.把控物业管理成本，做好物业费收缴、物资采购、费用报销等相关工作，确保各项收支合规透明。 二、任职要求 1.具备2年及以上小区物业经理全职工作经验，熟悉物业管理全流程及相关法律法规。 2.拥有与开发商对接的实操经验，能够独立协调项目交付、维保整改等事宜。 3.具备新小区交房的统筹经验，可主导交房全流程的组织与执行工作。 4.为人正直诚信，原则性强，具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及团队管理能力。 5.持有物业管理相关证书者优先考虑。 三、薪资待遇 1.月薪7000元，具体可结合个人能力、从业资质面议。 2.福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日福利、高温补贴、节日礼品；公司定期组织员工团建、技能培训。 3.职业发展：提供清晰的晋升通道（物业经理→区域物业总监→物业事业部负责人），支持员工考取行业相关专业证书并给予补贴。 四、应聘方式 1.有意者请将个人简历发送至邮箱：[填写招聘邮箱]，邮件主题请注明“物业经理应聘+姓名”。 2.联系电话：[填写联系电话] 3.工作地点：[填写工作地址] [公司名称] [发布日期]

职责：统筹小区/商业体等物业项目的设施设备（水电、暖通、消防等）日常运维与保养；主导小型工程改造、维修项目的规划与实施；负责施工过程中的技术指导、质量把控及安全监督，及时排查解决工程故障；协调业主、施工方、供应商等内外部关系，处理工程相关投诉，保障物业工程系统稳定高效运转。 要求：35-55岁，大专及以上学历，土木工程、机电工程等相关专业；3年及以上物业工程管理经验，持有高压电工证，中高级电工证或消防相关证书者优先；熟悉物业工程运维规范及相关法律法规，具备独立解决工程技术问题的能力；具备良好的团队管理、沟通协调及应急处置能力，责任心强，能适应轮班及应急加班。

长沙市望城区招厨师,物业经理

五合华居物业 · 项目经理招聘 【岗位职责】： 全面负责小区物业管理运营工作，统筹团队管理、客户服务、安全应急、收缴及品质管控；熟悉老旧小区管理特点，独立处理各类业主诉求、复杂问题及突发事件，确保项目平稳高效运行。 【任职要求】： 1、年龄22-45岁，特别优秀者可适当放宽； 2、拥有2年及以上老旧小区物业管理经验，熟悉物业相关法律法规，具备独立处置复杂问题与突发事件能力； 3、具备优秀的组织协调、沟通谈判、团队管理及应急处置能力，责任心强、抗压性好； 4、熟练使用各类办公软件，能独立制定项目预算，把控项目运营成本与服务品质。 【工作时间】： 早班 08:30-17:30，月休4天 【薪资待遇】： 月薪 6000-7000元，特别优秀者薪资可面议上浮 福利：缴纳五险、三节福利、年度体检、团队团建、年终奖励、交通补贴、话费补贴等。 【面试地点】： 朝阳洲南路玖玖星世界 欢迎有志之士自荐、推荐！

酒店工程部主管（经理） 一、工作内容： 1、负责酒店工程维修的管理工作；会操作空调（远大空调）燃气锅炉； 2、负责酒店强、弱电的正常运行； 3、负责酒店日常设施的日常保养和巡查工作，并做好督促检查和落实工作； 4、制定各种设备的操作规程，促进设备管理，设施保养的标准化，程序化和规范化； 5、制定各种紧急情况的应急方案，以确保在动力，电力等系统发生紧急情况时，做到有序、迅速和安全的处理。 6、负责酒店各类设施设备资料的收集、整理和存档工作。 二、岗位要求： 1、25--55之间，能长期工作。 2、机电、暖通专业优先。 三、薪资待遇： 1、5000--8000元/月（按时发薪）； 2、提供食宿（酒店提供三餐、空调、暖气、淋浴房）； 四、联系人：孙女士

岗位职责： 1. 全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2. 组织制定并落实年度物业工作计划、预算编制及费用管控，提升项目运营效益 3. 主导客户关系维护与投诉处理，定期开展业主满意度调研，持续优化服务质量 4. 监督物业设施设备运行与维保，组织安全检查与应急预案演练，保障项目安全稳定运行 5. 协调对接开发商、业委会、街道及政府相关部门，妥善处理各类外部事务与合规事项 任职要求： 1. 学历要求：不限 2. 经验要求：有行业经验 3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，具备基础办公软件操作能力 4. 具备良好的沟通协调能力、服务意识和应急处理能力 5. 责任心强，能适应一线管理工作节奏，有物业项目经理证者优先

18至55周岁，月薪6500-6800元，包吃包住

涨价了，园博园这边的甘蔗，砍甘蔗了，4块钱一把，每把57斤以上，5把一堆，自觉砍够斤数给老板就好，工钱日结，想过来砍的联系我哦，电话是，

清吧服务员 年轻25岁以下的小伙子。打酒，上酒，基本卫生等，大卫生有阿姨 薪资福利:底薪3000，全勤+500，加班费因情况来定 工作时间：19:00~03:00月休3天，年后2月27号开始 工作地址:凭祥

送佳超市拣货员 年龄20岁至40岁。学历不限，能吃苦耐劳责任心强。负责外卖订单的拣货、收货、打包，无重力劳动。收货时进行理货、上架，确保货物摆放整齐有序。工作时间:三班倒，月休3天。 薪资福利:底薪2600+提成 招工人数:多名 工作地址:凭祥镇连全村弄全屯28号

促销员 吃苦耐劳，签订劳动合同 薪资福利:月薪2500～4000 招工人数:1 可以兼职

电工人员 持证上岗，勤快细心 薪资福利:薪资面议 招工人数:2名 非诚勿扰 （周一至周五10:00-12:00/14:30-18:00） 工作地址:凭祥市友谊大道9号西南大厦&维也纳国际酒店

东方一品小区招聘： ❶小区保安❷保安领班❸工程主管❹策划助理 小区保安（18岁-55岁以下）：3500加餐补18元/天（12小时两班倒）能接受熬夜； 保安领班（25岁-45岁以下）：4500-5000加餐补18元/天（两班倒）消防、退伍优先考虑（无安防管理经验勿扰）； 工程主管：5500-6500；具有从事对水电、综合维修保养的物业管理3年以上工作经验；具有低压或高压电工本;电梯管理员证书优先考虑； 策划助理：（18-30）：偏文员岗位，底薪3000+餐补； 月休4天 工作地址：揭阳市揭东区曲溪街道人民大道东侧东方一品(原巨轮旁) 联系方式：（）

供暖公司项目主管招聘岗位职责1. 全面负责供暖项目的日常运营管理，统筹供暖设备巡检、维护、检修及故障处理工作，保障供暖系统稳定、安全、高效运行。2. 制定并执行项目供暖计划、能耗管控方案，优化供暖运行参数，降低运营成本，提升供暖质量与用户满意度。3. 对接业主、物业及相关政府部门，处理供暖投诉、报修及突发应急事件，做好沟通协调与问题闭环。4.整理上报供暖运行数据、能耗报表、工作总结，完成公司下达的各项运营指标。 备注:本项目，目前正在建设阶段，要求懂工程建设。任职要求1. 大专及以上学历，暖通、热能动力、工程管理等相关专业优先。2. 3年及以上供暖行业、热力公司或物业供暖项目管理经验，熟悉集中供暖、壁挂炉供暖等系统原理与运维流程。3. 掌握供暖设备（锅炉、换热器、水泵、管网等）操作、检修及故障排查技能，具备工程现场管理能力。4. 具备良好的沟通协调、应急处理能力，责任心强，能适应供暖季倒班/值班工作。5. 持有暖通相关职业资格证、安全员证者优先。薪资福利：面议工作地点北京市大兴区应聘方式有意者请将个人简历（注明应聘岗位）发送至邮箱： 联系电话： 合则约见，期待您的加入！

工程领班，1人 工作地址:某事业单位（东西湖马池） 4000-5000元/月 有相关工作经验 有电工证

工程主管 5年以上相关工作经验，2年以上同岗位管理经验；须持电工操作证，持电梯消防等相关证书优先。 薪资福利:4K-6K，五险、餐补、年休假、三节福利等 招工人数:1人 工作地点：肥西县各乡镇 工作地址:肥西云谷路金星和园四期商业楼4栋合肥幸福物业服务有限公司

工程主管 5年以上相关工作经验，2年以上同岗位管理经验；须持电工操作证，持电梯消防等相关证书优先。 薪资福利:4K-6K，五险、餐补、年休假、三节福利等 招工人数:1人 工作地点：肥西县各乡镇 工作地址:肥西云谷路金星和园四期商业楼4栋合肥幸福物业服务有限公司

任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2. 有较强的责任心和团队协作精神； 3. 熟悉物业管理相关流程和规范； 4.具有5年以上物业管理经验(主要保洁、保安)。 5.年龄35-45岁，会开车或自己有车的。 岗位职责: 1. 负责医院等物业管理区域内的日常运营与协调工作； 2. 监督和维护医院保洁、安保项目正常运行； 3. 处理客户反馈问题，提供及时有效的解决方案。

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

一、任职要求: - 30-45岁，本科及以上学历，物业、房地产、建筑工程管理等相关专业毕业优先; 需持有物业经理、消防设施操作员证者。 - 5年及以上物业经理相关工作经验，有科技园区、住宅、公寓全盘物业管理经验者优先。 - 熟悉物业管理全流程及行业最新政策，具备成熟的运营管理思路与方法。 - 有优秀的团队管理、成本控制及客户关系维护案例者优先。 - 熟练使用办公软件，具备基本财务管控与数据分析能力。 - 具备与物业管理相关政府职能部门之间的有效沟通的能力，包括但不限于安监、住建、消防等。 二、岗位职责 - 全面管理本科技园区（25000平方米）日常物业工作，开展园区常态化巡查，监督各岗位工作规范落实，核查安全消防、监控等设施设备使用维护状态，及时处置问题并监督台账规范记录。 - 搭建、培训及考核物业服务团队，统筹工程、安保、保洁等部门工作，提升团队服务质量与执行力。 ·管控物业服务质量，开展巡查与客户回访，及时处理业主/商户/租客诉求、投诉及突发事件，精准办理入驻、退租手续，统筹租金、水电等费用收缴，提升客户满意度。 - 对接行业主管部门，维护良好公共关系，配合开展各类活动，提升项目品牌形象。 - 严格执行物业管理相关法律法规，规范运营流程，防范各类运营风险。 -完成公司交办的其他工作。

岗位职责： 1、负责所在小区业主的接待、解答和投诉处理工作及业主关系的维护； 2、负责催收物业费； 3、负责物业资料的收集、整理、存档及定期更新工作 4、负责业主装修申请等相关工作 5、30岁以内，大专以上学历，男女不限

急招，需有物业经理证书，不用交金者优先，有工作经验者优先。

工作内容：主要负责项目会议服务相关工作，同时负责部分办公室的日常卫生清扫工作。 人员要求： ，年龄20-28岁，五官端正、形象气质较好，身高160cm以上。 2.中专或大专及以上学历，从事过会务服务等工作者优先，普通话标准，亲和力强。 3.熟练使用办公软件，熟悉会议设备。 4.遵纪守法、品行端正、作风正派、具有良好的个人品质和职业道德，无违法犯罪、违纪记录。

1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队（保安、保洁、工程、客服、运营），抓服务，保安全。 3.核心指标：排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱，沟通能力强，有责任心，能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验，熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验，知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

招聘产业园物业经理 月薪8000起、单双休、五险、项目有食堂有住宿。 岗位职责： 1。负责组织本项目人员按照《项目物业服务合同》的约定服务范围，服务内容，服务标准对客户提供服务； 2。组织落实公司下达的各类工作目标，工作计划，工作程序和规章制度管理，按月度，季度，年度在本项目组织实施和实现，培养及建设好项目整体团队的执行力； 3。参与制订项目管理处组织架构的设置，人员定编及其职权与相互关系，并签订目标责任书； 4。按照月度，季度，年度预算，对项目物业费及其他经营收入，人力成本，材料成本合理控制；积极开拓项目管理处物业增值服务及经营收入的创收工作；为公司提供项目的开源节流合理化建议； 5。强化日常行政管理，努力提高服务质量和工作效率，减少投诉；6。其他工作任职要求： 1，年龄45岁以下，大专以上学历，物业管理专业及工程专业优先； 2，具有良好的沟通管理能力和较强的综合事务处理能力，执行能力； 3，具有物业相关行业5年以上工作经验，具备产业园区物业管理经验优先；