
土建工程师
6-7千/月
土建工程师1-3年大专结构工程师甲级设计院经历力学相关专业土木工程相关专业地质工程相关专业道路工程
岗位职责:
1. 负责土建工程项目的现场施工管理与技术指导,确保进度、质量与安全达标
2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3. 参与图纸会审、设计变更及工程签证管理,协调解决现场技术问题
4. 监督土建材料进场验收、工序质量检查及隐蔽工程验收工作
5. 配合成本、合约部门完成工程量核算与进度款申报
任职要求:
1. 土木工程、工民建等相关专业背景,学历不限
2. 具备土建工程现场实操经验,熟悉国家及地方施工规范
3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备基础BIM应用能力者优先
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 持有二级及以上建造师证书或中级以上职称者优先
工长/工程师
6-8千/月
安全员工长工程师工长月结全职
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
工作地点:云南省文山州西畴县董马乡
招聘岗位及人数:
1.现场技术管理人员:10名
2.安全员:5名
3.合同计量部部长 1名
4.安全部部长 1名
5.工程部部长 1名
一、岗位职责:
(一)现场技术管理人员:
1.负责施工现场全过程管理,开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器,能独立放线,施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控;
2.服从项目统一调度安排,落实各项施工要求,保障项目施工有序推进。
(二)安全员:
1.负责施工现场安全日常管理工作;
2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作;
3.持有交安B、C证优先。
(三)合同计量部部长
1.合同管理:负责施工、分包、劳务、材料、机械租赁等各类合同的全过程管理,包括起草审核、交底宣贯、履约跟踪、台账归档及变更索赔管理。
2. 计量支付:组织现场计量收方,编制计量支付报表,办理中间计量与,审核分包计量资料,杜绝超量、重复、虚假计量。
3. 变更索赔:负责工程变更立项、费用测算与上报审批,收集整理索赔证据,编制索赔报告并跟踪处理,维护项目权益。
4. 预结算与成本:编制审核工程预(结)算并配合竣工审计,参与责任成本预算编制与成本分析,把关对下结算支付。
5.对外协调:对接业主、监理、设计及上级合同计量主管部门,协调计量、结算、变更事务,并配合财务、物资、工程等部门联动工作。
(四)安全部部长
1.全面负责项目安全生产管理工作,建立健全项目安全管理制度、安全管理台账,统筹项目安全策划、风险辨识及重大危险源管控。
2.组织开展安全检查、专项整治,督导隐患排查治理,督促落实隐患闭环整改;统筹安全内业资料审核管理。
3.组织开展安全教育培训、安全技术交底、应急演练工作,落实三级安全教育,监督现场安全防护、文明施工管理。
4.统筹安全事件、隐患处置,对接监理、业主、地方应急主管部门,完成安全报备、检查迎检工作。
5.管理安全员团队,明确岗位职责,开展部门人员工作考核,落实集团及项目各项安全管理规定;持交安B证优先。
(四)工程部部长
1.在项目经理、总工程师领导下,全面主持工程部管理工作,统筹部门人员分工、业务指导及考核。
2.组织图纸会审,编制报审施工组织设计及专项方案,组织技术交底。
3.编制施工进度计划并动态管控,组织生产调度,协调劳务、设备及现场施工,保障工期节点。
4.统筹测量放线、现场技术及质量管控,处置施工技术难题。
5.对接业主、监理、设计,牵头工程变更相关技术工作,配合现场收方。
6.负责施工技术资料收集归档,联动安全、合同计量等部门协同工作,落实环水保要求,完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
1.大学专科及以上学历。
2.专业与所聘岗位相匹配。
3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质,工作年限不低于2年,且在2年内工作单位不能超过2家。
4.身体健康,年龄18-50岁,18-45岁。
5.无犯罪或其他不良信用记录,身心健康。
6.服从所在单位的工作安排。
7.持有岗位相关资格证书者优先录用。
三、薪酬与用工说明:
1.入职设置1个月试用期,试用期满经综合考核合格后正式定岗;
2.具体薪资待遇电话沟通咨询。
报名方式及期限:
1.咨询联系:李老师
2.简历投递邮箱:@qq.com
3.有效期2026年10月1日至12月31日
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
人力资源管理员:李老师
联系电话:
2026年10月1日
技术方案工程师
9千-1.3万/月
土建工程师3-5年本科二级建造师工业建筑一级建造师
岗位内容:
1. 负责土木/土建工程项目的规划、设计、施工管理;
2. 编制土木/土建工程项目的施工计划,进行现场管理;
3. 开展土木/土建工程的前期研究、评估及可行性分析;
4. 协调解决土木/土建工程过程中的技术问题和质量问题;
5. 协助技术负责人参与重大或重点工程项目的图纸会审和技术交底工作;
6. 工程技术岗(施工、安全、技术施工方案、编制、报审);施工组织设计(方案)及时审核,并检查督促实施情况;参与招标文件审查,负责技术标编制审核;参与承包合同评审;
7. 检查项目各工序技术交底记录及抽查工人应知应会抽查记录;配合工程部进行项目开工前的综合交底(技术管理);
【岗位要求】
1. 熟练掌握土木/土建工程领域相关理论知识,并且熟悉施工图纸、施工规范和质量检查验收评定标准;
2. 具有扎实的工作经验,能够独立进行项目管理并解决相关问题;
3. 具备较强的沟通协调能力、团队合作精神和组织协调能力;
4. 具有熟练的CAD等设计软件和相关办公软件操作能力;
5. 熟悉国家有关的安全生产的政策、法令和法规的要求,负责项目部设施标准化(模块化、工具化)推进工作;有过大型厂房工作经验的优先;
6. 熟悉建筑工程施工图纸,施工组织设计、施工方案及技术交底中技术措施执行能力强;
7. 具备良好的职业素养和职业道德,高度的责任感,协调沟通能力强,能接受公司精细化制度管理。
装修工长工长月结全职
酒店项目装修工长招聘要求
岗位职责
1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理,合理安排施工人员、材料、机具,把控施工进度,确保项目按工期节点顺利完工。
2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准,组织现场施工,全程监督各施工工序(水电、瓦工、木工、油漆、软装等)落地,保障施工质量符合酒店行业验收标准。
3. 负责施工现场安全管理,落实安全施工规范,排查用电、防火、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故发生,做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。
4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位,及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜,高效协调解决施工过程中的各类突发问题。
5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗,合理控制施工成本,减少材料浪费;做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。
6. 管理施工班组,做好工人技术交底、日常考勤及工作安排,提升团队施工效率,保障现场施工秩序。
任职要求
1. 年龄25-50岁,3年以上酒店装修项目工长工作经验,熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准,有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。
2. 精通装修各工序施工技术,能看懂施工图纸,掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性,具备独立解决现场施工技术问题的能力。
3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力,能合理调配施工资源,高效处理多方对接事宜,抗压能力强,可常驻项目现场。
4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识,做事严谨细致,严格把控施工质量与施工安全,服从项目整体管理安排。
5. 无不良从业记录,能吃苦耐劳,熟悉装修施工成本控制要点,具备良好的职业素养。
6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。
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昆明官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c
1-1.1万/月
工长月结全职
昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c区2楼
云南文山招聘顶班人员,工作地点在唐世家,负责开电梯,从15号开始顶班,寻找当前空闲人员,有
电梯司机
招聘顶班人员,工作地点在唐世家,负责开电梯,从15号开始顶班,寻找当前空闲人员,有意者可报名。
土建工程师
8千-1.2万/月
土建工程师经验不限大专一级建造师二级建造师造价师中级工程师职称高级工程师职称
岗位职责:
1.负责房建项目全过程技术管理,包括施工图审核、技术交底及现场施工指导
2.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及进度计划,确保合规高效实施
3.监督工程质量、安全与文明施工,及时发现并协调解决现场技术问题
4.配合成本、合约部门完成工程量核算、变更签证及技术资料归档
5. 参与图纸会审、隐蔽验收、分部分项工程验收及竣工验收工作
任职要求:
1.土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历要求不限
2.房建领域工作经验不限,具备现场实操能力者优先
3. 熟悉国家及地方房建施工规范、质量验收标准和安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、能适应项目现场工作
5.持有建造师、施工员、安全员等执业资格证书者优先
建筑工程师
1-1.1万/月
土建工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责土建工程项目的现场施工管理与技术指导,确保进度、质量与安全达标
2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3. 参与图纸会审、设计变更及工程签证管理,协调解决现场技术问题
4. 监督土建材料进场验收、工序质量检查及隐蔽工程验收工作
5. 配合成本、合约部门完成工程量核算与进度款申报
任职要求:
1. 土木工程、建筑工程或相关专业背景,学历要求不限
2. 具备土建工程师相关工作经验,经验要求不限
3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准与强制性条文
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 责任心强,能适应项目现场工作环境
建筑工程师
1.1-1.3万/月
土建工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责土建工程项目的现场施工管理与技术指导,确保进度、质量与安全达标
2. 参与施工图纸会审、技术交底及施工方案编制,解决现场技术问题
3. 监督土建材料进场验收、工序报验及隐蔽工程验收,把控施工全过程质量
4. 协调设计、监理、分包等多方单位,推动项目高效落地
5. 编制并更新施工日志、技术资料及竣工文件,确保资料完整合规
任职要求:
1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历不限
2. 具备土建工程相关工作经验,熟悉国家及地方施工规范
3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备现场问题分析与解决能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
5. 认同“干实事,求创新,享共赢”理念,适应装饰装修行业快节奏工作
土建班
8千-1万/月
土建工程师1-3年学历不限施工员
岗位职责:
1. 负责土建工程项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全及成本全过程管控
2. 编制、审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,确保技术合规可行
3. 组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,及时协调解决施工中各类技术问题
4. 监督施工单位严格按图施工,落实国家规范、行业标准及设计要求
5. 配合项目前期报建手续办理、竣工验收及全过程工程技术资料归档整理
任职要求:
1. 土木工程、工民建等相关专业,学历不限
2. 具备土建相关工作经验,经验不限
3. 熟悉建筑施工全流程、质量验收规范及安全生产法律法规
4. 具备良好的现场沟通协调能力与突发问题处置能力
5. 责任心强,能适应施工现场环境,接受阶段性驻场工作
建筑工程师
1-1.2万/月
土建工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3. 组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工中的技术问题
4. 监督施工单位按图施工,确保符合国家规范、行业标准及设计要求
5. 配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作
任职要求:
1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历不限
2. 具备土建工程师相关工作经验,经验不限
3. 熟悉建筑施工流程、常用规范及质量验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 工作认真负责,具备较强的责任心和团队协作精神
工长/工程师会展搭建
文山市总工会举办中秋大型惠民主题活动,集招聘、展销、游园、座谈、福利于一体。活动时间为2026年9:00—17:00,地点为文山静安蜂巢。活动包含五大核心板块:双线专场招聘,采用线下现场招聘与线上同步宣讲模式,面向全行业开放展位,覆盖全职、灵活就业、基层岗位等多元用工需求;本土特色展销,汇聚文山本地产品;中秋趣味游园,参与游戏可积分兑奖;就业座谈交流,解读就业创业政策;中秋暖心福利,免费派送节日好礼。本次活动为公益惠民免费招聘会,全程免费提供展位、人员引流、政策咨询、现场统筹等配套服务。参与对象包括户外劳动者、灵活就业人员、各类求职择业群众及广大市民。企业报名通道已开启,有意者可报名。
注册安全工程师(建筑施工安全专业)
6-8千/月
安全工程师1-3年大专持证上岗
一、安全制度与体系管理
1.贯彻执行国家、行业及地方建筑施工安全生产法律、法规、规范标准,参与编制、修订项目安全生产管理制度、操作规程、安全管理目标及全员安全生产责任制。
2.负责项目双重预防机制建设,开展危险源辨识、风险分级评估,建立重大危险源台账,落实风险管控措施。
3.推进施工现场安全生产标准化、文明施工、绿色施工管理,对安全管理体系运行情况进行检查,提出优化改进建议。
二、危大工程安全技术管理(建筑专业核心)
1.参加危险性较大分部分项工程专项施工方案审核,对深基坑、边坡喷锚、模板支撑体系、脚手架、型钢卸料平台、钢结构吊装、起重机械安拆等方案提出安全技术意见,参加专家论证会。
2.监督危大工程安全技术交底落实,对危大工程实施过程开展现场巡查、旁站监督,核查现场实际施工,制止违规施工行为。
3.参与模板、脚手架、卸料平台、起重设备、临时用电等安全设施的验收工作,未验收合格严禁投入使用。
三、现场安全监督检查与隐患治理
1.开展日常巡查、专项检查、季节性(雨季、汛期)安全检查;重点检查高处作业、临时用电、动火作业、起重吊装、基坑边坡防护、临边洞口防护、劳动防护用品佩戴。
2.制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为;发现隐患下达整改通知,明确责任人、时限,跟踪复查闭环;重大隐患立即要求停工,上报项目经理及企业安全管理部门。
3.建立隐患排查治理台账,做到排查-整改-复查-销号闭环管理。
四、安全教育培训、交底管理
1.组织/参加项目安全教育培训:新工人三级安全教育、特种作业人员管理、班前安全教育,如实记录培训档案,核查特种作业人员持证上岗情况。
2.监督各分部分项工程安全技术交底落实,交底必须交到作业班组及作业人员。
五、机械设备、临时用电、消防管理
1.监督建筑起重机械、施工机具进场验收、日常维保检查;核查设备检测资料。
2.监督落实施工现场临时用电规范,排查配电、线路、接地接零保护等用电隐患。
3.负责施工现场消防安全管理,消防设施器材检查维护,管控动火作业审批及现场监护。
六、应急管理与事故处置
1.参与编制项目生产安全事故应急救援预案,组织开展坍塌、高处坠落、物体打击、触电、火灾等应急演练,完善应急救援物资。
2.发生险情或安全事故,第一时间上报,参与现场抢险,保护事故现场,配合事故调查,落实事故整改措施。
七、安全资料管理
组织收集整理项目安全管理全套资料:安全检查记录、交底记录、培训记录、危大工程验收记录、隐患台账、应急演练记录,保证资料真实完整,满足竣工归档要求。
八、对外协调
对接监理、建设单位、住建主管部门,落实监督提出的安全整改要求,配合安全检查。
薪资:面议
要求:工程相关管理专业,大专及以上学历,持有注册安全工程师施工安全专业有限证书。
招聘注册消防工程师维保
5-7千/月
消防工程师经验不限学历不限消防技术服务机构
岗位职责:
1.负责消防系统的设计审核、施工监督及竣工验收,确保全过程符合国家及地方消防技术规范与强制性条文
2.组织开展日常消防安全检查、隐患排查治理及闭环跟踪,独立编制消防评估报告与整改方案
3.指导企事业单位开展消防演练、全员培训及应急预案编制与优化,提升实战化应急处置能力
4. 对接消防主管部门,完成监督检查迎检、资料报审、整改落实及合规性复核工作
5.参与新建、改建、扩建项目消防专项方案编制、技术交底及关键节点验收支持
任职要求:
1. 持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级),注册单位须与应聘单位一致
2. 熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》《建设工程消防设计审查验收管理暂行规定》等法规标准
3. 具备消防工程设计、施工或技术服务相关工作经验,能独立承担项目技术统筹与风险管控
4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、技术文档编写能力及高度责任心
5.无违法违纪及不良执业记录,职业道德良好,具备较强合规意识
风电运维技术员
7-9千/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维
1、大专及以上学历,电气、新能源、机械类相关专业毕业,具备1年或以上风电行业现场工作经验,熟悉掌握现场各类常规作业的操作规范(中专学历者需具备2年及以上相关经验);
2、能够识读电气原理图、液压系统图及机械装配图纸,理解图中回路结构与各元器件的功能作用;
3、熟练规范使用常用工具(如万用表、对中仪、液压扳手、扭力扳手等现场基础设备),具备执行日常运维任务(包括定期检查、对中调整、巡检维护、技术升级等工作)的能力,熟悉施工现场各类风险点,能有效识别并防控安全隐患,保障作业安全;
4、具备设备开箱验收、安装指导等基本操作能力,同时拥有良好的沟通与协调能力;
5、熟悉现场管理制度(如班前会、班后会、安全自查等管理要求)及业务流程(故障上报流程、费用报销流程、运行数据整理与反馈流程),能运用相关软件完成初步的故障诊断与处理。
三、特种作业证件要求:须持有高压电工证、低压电工证及高处作业证。
节假日福利、生日福利、年终奖金、交通费用报销
户用光伏运维
6-7千/月
光伏工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、设备运行监控及故障排查处理
2. 执行逆变器、汇流箱、支架、组件等设备的维护保养与性能优化
3.记录并分析运行数据,定期提交运维报告,提出改进建议
4.配合完成电站技改、消缺及年度检修工作
5.保障现场作业安全,落实电力安全规程及光伏运维规范
任职要求:
1.熟悉光伏发电系统原理及常见设备,具备实操经验
2.能独立完成现场运维任务,适应频繁出差及户外作业
3. 自备车辆,具备C1及以上驾驶证,熟悉省内路况者优先
4. 工作认真负责,具备基础电气知识和应急处置能力
5. 无学历及经验硬性限制,有光伏/电力行业从业经历者优先
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作
3.记录并分析运行数据,提出优化建议,提升设备可利用率
4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档
5. 严格遵守安全规程,落实高处作业、电气作业等专项安全措施
任职要求:
1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景
2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统
3.具备登高证、低压电工证,接受高空及野外作业环境
4.责任心强,具备良好的应急处理与团队协作能力
5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排
栏目概述
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