马鞍山液压工程师日结

招聘：体系工程师薪资：8000-10000元职位描述：1.负责IATF16949、ISO14001等质量体系的推行与维护。2.负责各管理体系策划及编制，修订、完善相关文件。3.负责各管理体系内部审核、管理评审、外审对接，督促相关问题的整改。4.负责与客户和外部审核员进行合作沟通。5.体系运行监督审查、检查。6.各部门体系管理工作业务指导、培训。7.协调领导交代的其他工作。职位要求：1.大专及以上学历，两年以上质量体系推行维护工作经验。2.熟悉质量管理经验或有IATF16949、ISO14001，有内审员证者优先。3.熟悉质量管理方法和质量工具使用，具备良好的团队协作和沟通能力。4、熟练使用办公软件。福利待遇：1、公司购买五险；2、公司提供餐补用餐免费；3、转正后外地员工享受住房补贴，本地员工享受交通补贴；4、正式员工可享受带薪年休假；5、公司设有月度全勤奖和年度全勤奖；6、法定节假日享受带薪休假；7、传统节假日发放礼品购物卡；8、生日发放生日礼品蛋糕券；

安徽甲方单位招聘通风工程师，井下铁矿，年薪18万+。买五险一金，包住，餐费补助。要求本科。月度下井12天，每天3-4个小时。有金属矿经验。上班地点合肥。40岁以内。联系电话：

安徽招工长，普工

招聘：值守工程师薪资：4000元以上/月值守工程师岗位职责:1、监测系统日常运行记录的填写工作，熟练使用Office办公软件；2、问题单的提示工作，及时准确的填写报表及交接班记录；3、告警记录的汇报和填写工作，负责报警信号的判断及报警处理工作；4、有团队合作意识，吃苦耐劳；良好的沟通能力，自我学习能力和动手能力，积极、主动、强烈的责任心；能承受一定的工作压力；5、完成部门领导交办的其它工作；任职资格:1、遵守国家宪法和法律，身心健康，品行端正，责任心强，具有良好的人格和职业道德；2、大专及以上学历，环境工程、市政工程、安全工程、水利工程、土木工程、化学工程、桥梁工程、电气工程等相关专业，应届毕业生也可；3、掌握监控系统和设备的配置、管理及维护，有机房值守工作经验者优先；4、身体健康、踏实肯干。

机电管理专业，需要的可以电谈！

①要求认真负责，会看图纸，按照设计图纸施工②房屋为高层住宅，简装，可以提供半包服务③提供报价表及正在施工工地可以参观自己家装修，不是公司招聘

招聘：良率精进工程师薪资：4000元以上/月岗位职责：简历投递：即日起面试安排：2024/4/15-2024/实习时间：7~8月，周工作时间4天及以上（不含周六日）（视实际情况微调）

招聘：材料工程师/技术工程师薪资：5000元以上/月材料工程师/技术工程师5名：材料与工程专业，月薪5000-7000元。

薪资：体系工程师岗位职责：1.管理体系推行策划依据公司项目建设期工作现状，制定管理体系推行计划，使公司管理体系搭建工作有序推行。2.公司体系文件策划依据QEHS管理体系标准及各部门业务流程与岗位职责，策划公司管理体系文件清单，使各部门文件编制明确且有可执行性。3.体系知识培训依据公司各部门培训需求或人力资源部培训计划，进行管理体系相关知识培训，使各部门相关人员具备体系相关技能知识。4.体系文件编制审查根据公司管理体系文件清单及文件格式要求，确认文件编制的格式正确性及内容符合性。5.体系审核策划实施根据公司体系推行计划及体系运行情况，编制公司年度审核计划及方案实施，确认公司管理体系运行的适宜、充分及有效性。6.体系运行监督检查根据体系推行计划、年度审核计划及体系运行情况，实施体系运行阶段的监督检查和施工现场6S检查，确保体系运行是适宜有效的。7.不符合项改善验证根据体系审核不符合项清单，组织责任部门实施改善，并验证不符合项改善效果，使管理体系运行有效。8.体系改善活动组织根据公司体系运行状况，定期组织相关改善活动，促进公司管理体系持续改善，确保改善报改善提案建议权活动组织有效性。9.施工过程6S检查根据施工管理规定，检查项目施工现场的6S并及时反馈至相关方，发起整改通知并跟踪整改效果，目的是加强施工过程的6S管理水平。10.领导交办的其他工作事项根据领导的指示，完成其他相关的工作内容，实现个人工作绩效。任职资格：1、相关专业大专以上学历；2、2年或以上企业质量体系管理经验；3、熟悉国内外ISO9000标准及QA工作流程，具质量审计（GMP，ISO9001,HACCP）和培训工作经验；熟练使用office办公软件；4、较强的组织，协调和沟通能力；责任心强，具备团队合作精神；

招聘：助理工程师薪资：4500元以上/月1.年龄18-35周岁内2.高中以上学历3.协助工程师（打样、量试，等）4.可接受应届毕业生

马鞍山市当涂县招电焊、光伏安装、工地小工/杂工

负责公司订单配送本地市区或者就近城市不用上下货时间自由，多劳多得

负责门店药品销售和管理，持有执业药师注册证（中药，药学均可）

一、马鞍山晶智科技有限公司一、电气工程师1名薪资待遇：5000-8000元岗位要求：1、机械、电气、自动化等相关专业；2、三至五年以上相关工作经验。二、业务员1名薪资待遇：5000-7000元岗位要求：1、25-40岁，具备2年及以上相关工作经验；2、具有较强的组织能力、执行力，具有抗压能力，工作敬业；3、，驾照 C2 以上。联系方式：刘女士 地址：安徽省马鞍山市郑蒲港新区中飞大道中段广纳标准化厂房9#和10#

七、安徽安赐环保科技有限公司装配班长1名薪资待遇：4000-6600元岗位要求：1、50岁以下，有经验者优先；2、中专以上学历，机械相关专业。联系方式：李总 地址：安徽省马鞍山市郑蒲港新区

招聘：夜班现场工程师薪资：14000-15000元1.教育背景：要求大专及以上学历，专业为金属材料、材料成型等相关领域。2.工作经验：至少需要5年以上铸造工艺相关工作经验，其中3年以上应涉及泵阀行业灰球铁铸造工艺经验及铸造工艺团队管理经验。3.专业知识：精通铸造全过程，熟悉铸造工艺和相关标准，了解生产所需各类原材料的性能，会光谱化验4.问题解决能力：需要具备较强的问题分析与解决能力和组织协调能力。5.品行端正，无不良嗜好，身体健康，年龄50岁以下，能适应长期夜班工作（保底➕绩效）

招聘：助理研发工程师薪资：面议本科及以上学历，高分子或化学相关专业；2、具有实验室工作经验优先；3、具有英文听、说、读、写能力；4、具有良好的团队协作精神，良好的沟通能力。工作地点（广州）

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招聘：售前工程师薪资：5000-10000元1、负责数据机房项目售前支撑工作。2、对接客户需求，进行技术方案编制。3、负责与客户、合作厂商的技术交流、方案宣讲、系统演示等。4、负责数据机房项目汇报、交流等相关材料编制。其他要求：1、电气或机电相关专业，两年以上数据机房项目售前支持相关经验。2、有UPS、数据机房微模块产品工作经验优先。3、良好的语言表达能力、沟通能力；能承受压力。4、较好的分析问题、学习能力。

四川汇丰工程管理有限责任公司招聘造价项目负责人土建3人；安装2人综合年薪20-30万/年岗位职责负责项目承接、计划组织、沟通协调、项目执行和成果交付；负责一级复核和项目风险把控；负责取得项目履约评价，整理项目案例并总结归档。岗位要求本科及以上学历，工程造价、工程管理、工程经济及相关专业；具备一级造价工程师（土建）职业资格，工程师及以上职称；具备5年以上造价咨询工作经验，其中有2年以上骨干工作经历，熟悉房建、市政项目概预结算及施工过程造价控制/审计；具备3人以上造价咨询团队管理经验；熟练掌握现行计量计价规范、定额及相关法律法规和配套文件；有良好的沟通能力及较强的责任心和抗压能力。招聘造价工程师土建5人；安装3人综合年薪13-18万/年岗位职责负责本专业算量计价等造价专业工作，包括房建、市政项目概预结算及施工过程造价控制/审计；完成项目成果文件初稿，包括报告、计价文件、对比分析等。岗位要求本科及以上学历，工程造价、工程管理、工程经济及相关专业；具有中级职称或二级及以上造价师执业资格，具有一级造价工程师职业资格优先；具备5年以上造价工作经验或3年以上咨询工作经验；熟练掌握现行计价计量规范、定额及相关法律法规和配套文件。招聘初级工程师土建5人；安装3人综合年薪8-12万/年岗位职责正确计算本专业工程量，完成常规项目计价、查询材料信息价及通用材料（设备）询价；按项目要求驻场；完成项目负责人安排的其他工作。岗位要求本科及以上学历，工程造价、工程管理、工程经济及相关专业；具有助理级职称或二级造价师执业资格；具备1年以上工程造价工作或施工、工程管理专业经验；熟练掌握算量、计价软件，熟悉现行计价计量规范、定额及配套文件。薪酬模式月度发放：固定工资+预发绩效+驻场补贴；（当月最后一天发放）年度发放：项目绩效（抵扣月度预发绩效后发放）福利待遇五险、带薪年假、午餐补贴、驻场补贴、定期体检、团建、生日福利、节日福利、职业培训联系方式邮箱：电话：（陈老师，）

现场管理：5名任职资格：1、专科及以上学历，给排水.暖通.机电类相关专业2、熟练使用CAD软件及电脑基本软件3、具备良好的沟通.协调能力工作职责：1、熟悉机电或暖通工艺，负责编制施工方案、施工图纸和施工计划、并组织实施；2、负责项目整体工作进度、技术要求、质量要求及标准实施现场施工；3、确保施工所需资源（人力、材料、机具和设备等）以保工程进度和施工计划的实施；4、负责项目前期的成本预算.后期的成本分析；5、良好的沟通协调能力，能妥善解决各种突发事件；吃苦耐劳，健康状况良好，能适应工地现场工作以及出差；

招聘绿化技术员一名工作简单有1万多平方

招聘：工程师薪资：5000元以上/月有经验者优先

岗位职责：1、能从事外业工作，能现场编写记录，能够独立编写环境影响评估报告。2、能够独立完成现场勘探，收集资料以及独立完成报告的编制，能够有效的与业主沟通。3、严格按照业主及公司要求完成项目工作。4、严格执行部门负责人安排的其他工作内容，具有良好的团队合作精神和极强的工作责任。任职资格：1、大专及以上学历，环境科学、环境工程、资源与环境、化学、土壤、水利等相关专业优先。2、有一定的抗压能力、工作积极主动、责任心强、勇于迎接挑战、具有团队精神，会熟练运用办公软件。

招聘造价工程师1、与委托方对接项目需求，审核图纸；2、工程量清单、控制价编审、工程概预算编审、施工图预算编审;3、工程全过程审计、决算审计；4、司法鉴定。二、任职要求1、工民建、工程造价、工程管理、建筑工程等相关专业全日制大专及以上学历;2、熟练使用各种造价（预算）软件，会广联达钢筋、图形算量、CAD等办公软件操作、能独立完成一个项目工程量算量、计价等工程；3、能独立完成工程量清单及控制价编审，工程决算审计；4、有一、二级注册造价师证书者优先，有造价事务所经验者优先;5、了解工程造价管理流程，了解相关规定和政策;6、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守;7、**的执行能力，学习能力和独立工作能力；8、责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班和短期出差;9、具有较好的沟通、协调能力强;工作细心、认真负责;10、能参与项目建设的全过程跟踪审计;11、及时完成工程造价及工程审计档案的整理、归档工作;12、完成领导交办的其他

招聘：焊接工程师/技术员薪资：6000元以上/月

招聘造价工程师1、与委托方对接项目需求，审核图纸；2、工程量清单、控制价编审、工程概预算编审、施工图预算编审;3、工程全过程审计、决算审计；4、司法鉴定。二、任职要求1、工民建、工程造价、工程管理、建筑工程等相关专业全日制大专及以上学历;2、熟练使用各种造价（预算）软件，会广联达钢筋、图形算量、CAD等办公软件操作、能独立完成一个项目工程量算量、计价等工程；3、能独立完成工程量清单及控制价编审，工程决算审计；4、有一、二级注册造价师证书者优先，有造价事务所经验者优先;5、了解工程造价管理流程，了解相关规定和政策;6、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守;7、**的执行能力，学习能力和独立工作能力；8、责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班和短期出差;9、具有较好的沟通、协调能力强;工作细心、认真负责;10、能参与项目建设的全过程跟踪审计;11、及时完成工程造价及工程审计档案的整理、归档工作;12、完成领导交办的其他

招聘：土建/安装造价工程师薪资：7000-10000元1、具备优秀的思想品德，良好的个人素质和端正的工作态度；2、工程造价或相关专业本科及以上学历，4年以上土建或安装工程预决算管理工作经验，有造价师证书者优先，工程师及以上职称者优先；3、有较强的沟通表达能力，责任心强，能吃苦耐劳，意识强；4、熟练掌握土建、安装工程清单、定额及计价规范，能独立审核工程量清单，能够熟练使用广联达算量软件进行算量，能够熟练使用新点造价软件进行预算编制；5、熟悉工程招投标流程，做好招标文件、招标工程量清单的编制及审核工作，能够严格遵守招投标管理要求，严格审核投标单位的资质及工程实绩，做到风清气正；6、能独立沟通处理工程变更，做好设计变更、工程变更的审批、落实及预决算工作，及时做好工程决算；7、能做好合同管理及日常资料归档工作，具备较高的对内、对外协调沟通能力；工作时间：周一至周六，单休，法定节假日。上班时间：八点到五点半性别：男女不限年龄：45岁以下薪资待遇：底薪+绩效+提成

招聘：绩效高级工程师薪资：15000-20000元岗位职责：1、负责创建和维护组织的绩效管理体系，确保这些体系与公司的战略目标相一致；2、收集和分析员工绩效数据，通过这些数据帮助管理层做出战略决策；3、定期评估现有绩效管理工具和技术的有效性，并根据需要引入新的工具或方法以提升绩效管理的效率和效果；4、组织定期的绩效评审会议，确保绩效评价过程的公正性和透明性，同时提供反馈和建议，帮助员工理解其绩效结果和改进方向；5、对HR团队或直接管理者进行绩效管理方面的培训，确保他们具备执行有效绩效评估的技能和知识。职位要求：1、本科及以上学历，人力资源、心理学或商业管理相关专业优先；2、5年以上的绩效管理经验，有大型企业或多部门企业工作的经验；3、强大的数据分析技能，熟练使用各种办公软件及绩效管理系统；4、出色的沟通和人际交往能力，能够与各级管理人员和员工有效沟通；5、能够识别绩效管理过程中的问题，并提供创新的解决方案来改善绩效管理体系；6、对人力资源最新趋势和法规更新保持关注，不断学习和适应行业变化。

承建宿州码头项目，招聘机电安装工长1位，要求有码头建设、室外综合管网工作经验，薪资面议，有意向合作联系项目经理：陈经理